
工地小工/杂工长期1-2人
孟津县城有长期工作,明天开始,今天下午进场。需要再增加两人,其中一名小工,薪资为320元一天。小工的具体安排自行决定。
招聘杂工5名,薪资为4000-5000元。全白班,提供食宿。工作地址位于顾县中宫底。
4-5千/月
小工包住包吃3-5人月结
招聘杂工5名,薪资为4000-5000元。全白班,提供食宿。工作地址位于顾县中宫底。
洛阳洛龙区找零工,清洗管道,清洗设备有应急厅高空证,星期天,节假日洗,日结,
180-300元/天
小工3-5人日结
找零工,清洗管道,清洗设备
有应急厅高空证,星期天,节假日洗,日结,
平顶山汝州市招工地小工/杂工、工地力工,找大量挖土坑的方50深50,包工日工都可以
10-20元/件
力工小工综合承包3-6个月11-20人月结个人自备工具二把刀勿扰专业师傅
洛阳汝阳招工地小工/杂工、工地力工,找大量挖土坑的方50深50,包工日工都可以
小工1-4天
此地招聘小工或大工,需自带吸尘器,负责清扫地面,无需拖地,将浮灰清理干净即可。工作时间为两小时,薪资80元。有意者可联系。
月嫂
月嫂单加急洛阳,预产期要求月嫂有4年以上月嫂经验,擅长月子餐,26天到手工资8000-9000元能接单联系王老师,点我加我的。
小工活动布场
合肥肥东大剧院急招小工,工作时间为11月3日8:00至13:00,11月4日21:00至24:00,共两天,合计8小时。薪资为两天合计160元。工作内容包括两台9.6米道具车的卸货,以及灯光、桌椅、地胶、转盘、架子的进场搭建。要求年龄在24至45岁之间,听从现场安排,如有加班必须配合,不配合者将不予录用。如需要加班,按18元/小时计算。
小工月结
招聘辅助工,工作地址位于山东高密。薪资为6000-12000元。要求具有相关体力劳动经验者优先,年龄在20-50岁之间。
浙江宁波招聘五个店面的人员,每个店面一人,店面面积为50平方米。工作内容为负责洗手和拿钱。
小工3-5人
招聘五个店面的人员,每个店面一人,店面面积为50平方米。工作内容为负责洗手和拿钱。
小工焊工
招聘2名持有焊工证的专业焊工,工作地点在西藏,合同期限为8年,薪资按月发放,月薪12000元。另招聘5名小工负责杂活,月薪10000元,工作满半年可报销往返车费。
架子工监护人
甘肃省酒泉市金塔县架子队招聘,目前缺口还有100人。
岗位及要求:
- 监护人:48岁以内,8人,工资待遇160元/天/8小时,加班按1:1计算。
- 架子工:52岁以内,50人,工资待遇330元/天/8小时,加班按1:1计算。要求熟练工,需自带电动扳手,持有住建厅证;若无住建厅证但有国网证,可先入职,但入职后必须报考机构更换为住建厅证。
- 普工:55岁以内,25人,工资待遇240元/天/8小时,加班按1:1计算。
工资发放方式为。员需无犯罪记录,无工伤史,入职前需签订劳务合同和协议。入职培训约6-7天。
:酒嘉地区内满一年报销200元,甘肃省以内满一年报销500元,甘肃省以外满一年报销1000元。
若因个人原因(如考试不过、体检不合格、证件造假等)无法入场,所有产生的由个人承担。
今年春节有留守岗位。耍滑者、爱请假者勿扰。
长白班餐补五险一金包住
【有意向者,请直接打招呼点击微聊咨询,人事部24小时随时回复】
[薪资待遇】
1、第一个月培训期综合工资5500---7000元;
2、第二月正式底薪6500元+绩效提成1500-3000元+全勤500元+话补300元=综合薪资8000-9500左右;
3、有退伍证额外加500工资-本科以上学历证书外加500工资
4,额外每个月外勤补贴生活费2000/月
三、【任职要求】
1,18-48周岁,(以身份证年龄为准)
2、身体健康,无重大犯罪记录,
3、有积极认真的工作态度,做事认真有责任心,能吃苦耐劳,人品端正;
4、认识和会写26个英文字母,不能接受跨省异地出差不接收;
【注:厂区停车位紧张,开车过来暂不接收.】
四、【福利待遇】
1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险(五险一金);2,公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食,水果等提供挑选;
3、公司提供员工公寓,生活区4-6人标准间(夫妻入职可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;
厂区地址:江苏-苏州
河南洛阳嵩县李30.18.5的塔,缺一个代班的和两个小工,有人有意向没有?工资月发,
工地小工/杂工1-2人
李30.河南嵩县18.5的塔,缺一个代班的和两个小工,有人有意向没有?工资月发,
后场伙伴
4-5千/月
餐饮学徒包住包吃保险3-5人月结全职
岗位职责:
1.在师傅指导下学习餐饮服务基本技能,包括点餐、上菜、收银及顾客接待
2. 协助厨房完成食材清洗、切配、餐具消毒等基础准备工作
3.熟悉餐厅运营流程,参与早会、卫生清洁、营业前准备及收尾工作
4. 学习食品安全规范与服务礼仪,逐步提升顾客满意度和应变能力
5. 配合团队完成日常运营任务,积极反馈学习进展与实操问题
任职要求:
1.年满18 周岁,身体健康,无传染性疾病,持有效健康证优先
2.对餐饮行业有热情,踏实肯学,具备良好沟通意识和团队协作精神
3.学历不限,接受零基础入行,愿意长期在餐饮领域发展
4. 能适应早晚轮班制,服从门店工作安排,遵守服务标准与操作规范
5. 无不良从业记录,无违法犯罪行为,认同企业服务文化
栏目概述
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