岗位：服务员、后厨帮工、洗碗工、收银员、厨师 薪资：底薪+全勤+提成+奖金，月休可调，干得好涨薪快 福利：包吃包住、宿舍干净、节日福利、每月团建、生日红包 要求：手脚麻利、待人热情、踏实肯干，有无经验均可，老员工手把手带 优势：老板实在、同事好相处、不画饼、不克扣工资，长期干优先

乌丹快餐店招聘服务员一名工资面议。饭口勿扰。短期勿扰。

招聘 钟点工 服务员 凉菜师傅 辣炒师傅 工作地点科海明珠附近烧烤店

饭店服务员1名，工资3500-4000，满勤+200，+提成

岗位：火锅店服务员 职责：引导入座、点单传菜、餐中服务（添汤换碟）、协助结账 要求：服务热情，适应快节奏，无经验可培训 待遇：薪资4800-5200，包吃住

新城区大厨子居民楼 招聘服务员 工作轻松，团队氛围好 工资，待遇优厚4300+200满勤 每月带薪休假2天 有意者请联系： 地址：新城区皇家帝苑大厨子居民楼

招聘早餐店员一名，活轻快，工资把握。

朱熙熙三不炒（宁城店）诚招： 服务员（数名） 工资面议，待遇优厚 任职要求：18-45 周岁，学历不限，勤劳踏实、有责任心，有无餐饮经验均可 工作地址：宁城县金宇商务 A 入口隔壁朱熙熙三不炒 (宁城店) 门店缺人急招，上手简单、团队好相处，想找稳定工作的速联！

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和美建材城中餐厅招聘服务员，服务生，综合工资五千左右，带薪休假两天，包食宿！要求长期！联系电话。

有开大载经验的，新手勿扰。

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1招聘有残疾证的工人5人在工厂按颜色区分矿石。 2招聘伙房师傅一人 3有外贸经验一人 4带班主任一人，有管理经验

刮原子灰熟手，做铁艺楼梯，有汽车工作经验更佳

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鼎湖京东大型物流产业园，厂区环境优质、管理人性化！主打百货货品质检岗位，工作轻松简单、坐班为主，无需专业质检经验，生熟手统一安排上岗。全程纯长白班不用熬夜，入职免体检、不查案底征信，岗位稳定工时充足，非常适合想做轻松长白班、稳定高薪的工友！ 薪资待遇 综合月薪：6000-9000元/月 薪资模式：计件薪资，2元/件，单箱货品1-5件，出单稳定、多劳多得、上不封顶 发薪准时：每月15号统一发放上月工资，正规大厂，绝不拖薪压薪 上班模式 班次：全程纯长白班，无需两班倒、不用熬夜 上班时间：早上9:00-傍晚18:00 加班规则：加班根据车间每日单量安排，灵活可控 招聘要求 年龄：20–38周岁，男女不限 基础要求：会简单电脑操作，熟练使用鼠标键盘、基础打字即可 免入职体检、不查案底、不查征信，入职门槛超低 生熟手均可，无需质检经验，专人岗前培训，新手快速上手 特殊说明：希音黑名单暂不接收 做事踏实细心，服从仓库基础管理即可入职 工作岗位&内容 岗位：百货质检QC 主要负责各类百货货品外观、品质检查，货品包含项链、戒指、手机壳、手提包、鞋子、皮带等日用百货，工序简单易懂，坐班作业、无重体力劳作，工作轻松不累！ 食宿福利 住宿：免费包住，宿舍就在厂区周边，步行上下班，通勤超方便 宿舍配套齐全：标配空调、热水器、洗衣机、独立卫生间，居住舒适 餐饮：不包吃，厂区周边餐饮丰富，6-16元/餐，丰俭由人，消费自由 岗位优势 京东正规大厂、岗位超级稳定！纯长白班告别熬夜倒班，坐班轻松不累，入职无体检、无征信案底要求，门槛极低，薪资透明多劳多得，住宿配套顶配，适合长期稳定务工！ 优质长白班高薪岗位名额有限，先到先得，想稳定挣钱的工友抓紧报名占位！

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长白班，大旺长白班20元/小时 大旺电商物流招衣服质检员： 第1个月计时，第2个月开始计件，计件工价0.62-0.68元一件，餐补按工作日不加班10元/天，当天加班超过晚8点，餐补20元/天。 ✔提供厂内宿舍住，宿舍+，不包吃，食堂吃饭10元起 ✔工期：2个月或长期，✔工作时间：8:00～12:00，13:00-18：30，18:00-21:00 ✔主要工作：服装检查（外观，尺寸，版型，颜色）不需要用电脑。 要求：，20-47 岁，认识 26 个字母， 借支：工作满7天每周可借支300-500元 ⚠园区禁止在无规定区域吸烟，不管有无入职者，一旦发现立即罚款 地址：大旺人民医院附近赫基物流 ⏰下午2:20前集合面试， 名额有限，有想去的朋友，请尽快我报名 报名方式：名字+电话

喜儿鲜饺招聘：一起包出未来，月薪5500起！ 薪资待遇 底薪5500元/月 + 满勤奖200元 (综合工资可达6000元以上) ️ 我们期待这样的你 1.具备饺子制作经验，能熟练使用面杖，独立完成擀皮、包馅等操作（有连锁饺子店工作经验者，如喜家德、柏记水饺等优先考虑）。 2.工作认真负责，注重细节（如饺子皮薄厚均匀、无硬心等）。 3.持有有效健康证，符合餐饮行业从业标准。 4.年龄不限，吃苦耐劳，能长期稳定工作者优先。

岗位职责：日常卫生，接待客人 任职要求： 1.年龄25-55岁，身体健康，无传染性疾病，持有效健康证上岗 2.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 3.有餐饮行业服务员经验者优先，无经验者可提供带教培训 4.形象端正，踏实肯干，具备基本应变能力与团队协作精神 5.能适应轮班制工作安排，包括节假日及晚间时段

岗位职责： 1.负责厨房日常清洁、餐具清洗消毒及后厨区域卫生维护，确保符合食品安全标准 2.协助厨师完成食材初加工（如择菜、洗菜、切配辅助等）及物料搬运工作 3.按规范整理仓储物资，及时补充调料、餐盒等耗材，保持备料区整洁有序 4.配合完成开餐前准备与收尾工作，保障厨房高效、安全运转 5. 服从现场管理安排，积极参与团队协作，遵守操作流程与安全规范 任职要求： 1.吃苦耐劳，身体健康，无传染性疾病，持有有效健康证 2.具备基本沟通能力与责任心，能适应餐饮行业工作节奏 3. 有餐饮后厨工作经验者优先，无经验者可带薪培训 4.学历不限，年龄18-55周岁，男女不限 5.遵守规章制度，服从管理，注重个人卫生与职业素养

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岗位职责： 1.负责食材的清洗、切割、分装及预处理，确保配菜规格符合厨房标准 2.协助厨师完成菜品摆盘、传菜及出餐前的最后检查 3.保持打荷台及周边区域整洁卫生，及时清理废弃物并消毒用具 4. 根据订单节奏合理备料，保障出餐效率与出品一致性 5. 配合主厨完成日常库存盘点与物料申领工作 任职要求： 1.热爱餐饮行业，吃苦耐劳，具备良好的服务意识和团队协作精神 2.有配菜/打荷相关工作经验者优先，无经验者可带薪培训 3.身体健康，持有有效健康证，能适应快节奏厨房环境 4.具备基本刀工基础和食品安全常识 5.学历不限，年龄18-45周岁，无不良从业记录

负责点菜接待收拾卫生要求能吃苦耐劳 服从管理安排长期干的

招聘服务员

岗位职责： 1.负责接待到店顾客，引导入座并提供菜单介绍与点餐服务 2.及时清理餐桌、更换餐具，保持用餐区域整洁卫生 3.配合厨房工作，准确传递菜品并处理顾客用餐过程中的合理需求 4.积极参与门店培训，提升服务技能与客户满意度 任职要求： 1.年龄26-40岁，身体健康。 2.五官端正，形象良好，具备良好的沟通能力和服务意识 3.工作认真负责，能适应轮班制和节假日工作安排 4.有餐饮行业工作经验者优先，无经验可提供带薪培训 5.普通话流利，熟练使用智能手机及常用办公软件

一、【招聘岗位】 服务员、门迎、传菜员、后厨、保洁、洗碗工等。 二、【职位要求】 1.学历不限； 2.身体状况符合国家餐饮行业要求； 3.无不良记录和嗜好。 三、【工作内容】 1、负责接待顾客、点餐上菜、引导服务； 2、做好负责区域卫生清洁、餐具整理与消毒； 3、配合门店日常运营，完成门店安排的日常或临时性工作等。 四、【薪资标准】 实行满勤享有基础薪资和计件工资并行制，多劳多得，入职后门店根据岗位评定初、中、高级员工，包食宿（企业宣讲期间除外） 五、【正式工福利待遇】 1.正式员工入职经店经理审批同意后， 票；工作满半年公司予以； 2.正式员工可享受带薪年休假； 3.符合条件的员工（夫妻双职工、店经理等）可享有公司提供的住房补贴； 4.凡在公司工作满三年的员工其子女可享受 2000-5000 元/年不等的教育补贴； 5.大堂经理级别员工父母可享受400元/月的父母补贴；店经理级别父母可享受1600 元/月的父母补贴； 6.员工本人和直系亲属在门店用餐享受5-8折优惠（高峰期、法定节假日等除外）； 7.上述福利待遇的享受条件和适用范围以公司福利制度为准。 六、【发展途径】（经竞聘考核后可入职） 途径一：服务员—服务/门迎担当--大堂/后堂/值班经理--店经理； 途径二：职能部门（人力资源部、信息科技部、会员运营部、公共事务部等）。 七、【注意事项】 面试需提供个人身份证原件或身份证明材料。 八、【面试地址及乘车路线】 联系招聘老师具体对接即可

招聘：肯德基服务员 肯德基服务员招聘简介 一、招聘岗位 餐厅服务员（全职/兼职均可） 二、任职要求 1. 年龄18–50周岁，身体健康，无传染病，有健康证！ 2. 学历不限，无需工作经验，入职免费培训 3. 性格开朗、有亲和力、待人热情、沟通良好、吃苦耐劳 4. 能接受早晚轮班、倒班、节假日上班，服从门店排班管理 5. 品行端正、责任心强、有团队合作意识 三、工作内容 • 前台：顾客接待、点餐收银、配餐打包、产品介绍、解答顾客问题 • 后厨/总配：汉堡、炸鸡、薯条、饮品等餐品标准化制作、食材整理 • 外场：餐桌清理、大厅卫生、餐具消毒、餐厅环境维护、打烊清洁 • 配合门店日常运营、物料补给、简单设备整理 四、工作时间 • 每日6–8小时，多班次轮换：早班、晚班 • 兼职：时间灵活、自由排班 五、薪资待遇 • 全职：时薪+工时奖励+节假日补贴，综合月薪3000–4200元 • 兼职：按小时计费，多劳多得，时段自由 • 法定节假日3倍工资，加班享加班费 六、员工 免费工服、员工内部低价餐、生日福利、节日福利、门店团建 清晰晋升：服务员→训练员→组长→楼面管理→餐厅经理，晋升加薪快 环境舒适、空调、室内工作、就近分配门店 七、应聘方式 携带身份证、健康证，直接到加咨询面试