招聘镇江地区勤杂工一名。要求年龄在50至60岁之间，具备勤劳、利索、讲究卫生、吃苦耐劳和尽职尽责的工作品质。

进出车辆人员管理 提供住宿，不提供吃饭 上四休二 18-45周岁 能上夜班 岗位职责： 1.负责出入口车辆及人员的登记、查验与秩序维护 2. 执行巡逻任务，及时发现并报告安全隐患 3.监控设备值守与异常情况初步处置 4. 配合完成夜间安全巡查及应急响应工作 5.保持执勤区域整洁，规范使用安保器械与通讯设备 任职要求： 1.年龄18-45周岁，身体健康，能适应夜班轮值 2. 学历不限，具备基本沟通与应变能力 3. 无违法犯罪记录，责任心强，服从管理 4. 提供住宿，需自行解决餐饮 5. 工作模式为上四休二，能长期稳定在岗

苏州吴中区泰康之家，吴园招聘保安18至45周岁，身高170以上，须有保安证，个人信用无不良污点，薪资待遇4800至5100，工作12小时制保吃三顿，服装公司提供不收任何费用，上班着装西装，黑色皮鞋，包住，住宿环境热水器，空调，洗澡了，没有保安证可以入职以后公司报考，

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华宇人力公司招聘客车司机，镇江工作，持驾驶证满3年，驾驶平稳，服务意识强，7400-8600元，加班有补贴，计件结算，多劳多得。

岗位职责： 1.负责重点区域、场所或活动的安全警戒与秩序维护工作 2.执行巡逻、监控、出入查验等日常安防任务，及时发现并处置安全隐患 3. 配合公安、消防等相关部门开展应急响应与突发事件处置 4. 做好执勤记录与信息上报，确保工作可追溯、可复盘 5.维护特勤装备与设施，保障其处于良好可用状态 任职要求： 1. 身体健康，无不良记录，具备较强的责任意识与纪律观念 2. 服从管理，能适应轮班、夜班及突发任务安排 3.具备基本沟通协调能力与应急反应能力 4. 退伍军人、有安保或特勤相关经验者优先 5. 学历不限，具备初中及以上文化程度

急招:北京市短期特勤保安月薪7500/月，管吃住，最少干两个月也可以长期干一、招聘要求年龄18-50周岁，身高170以上，不限学历。无前科，身体健康即可报名，最少干满两个月，也可以长期干。二、工作内容1.负责大小型活动/会议安保，明星护卫，街道巡逻，小区，大厦，写字楼，景区巡逻等场景的安保工作，听从公司领导分配。2.免费吃住，吃住条件好，能洗澡，6－8人间宿舍，听从公司安排，有勤务出勤，没有勤务就宿舍休息，休息也有工资。三、工资待遇固定薪资7000+500全勤，每个月7500工资，两个月之后可以转正，转正工资8000，每个月25号打银行卡，每天工作10-12小时入职签订合同，工资靠谱，不需要任何，入职满15天可预支工资。四、面试时间：早9晚6，面试合格，当天安排吃住北京市保安公司直招，正规靠谱，入职无任何！咨询电话

岗位职责： 1.负责重点区域、场所或活动的安保巡逻与秩序维护 2.执行出入人员及车辆的查验、登记与引导工作 3.快速识别并妥善处置突发安全事件，及时上报异常情况 4. 配合公安机关及相关部门开展应急响应与协同处置 5. 保持装备完好、通讯畅通，严格遵守执勤纪律和保密规定 任职要求： 1. 身体健康，无不良记录，具备较强的责任意识和抗压能力 2. 具备基本法律常识和安全防范意识，退伍军人或有特勤经验者优先 3. 沟通表达清晰，反应敏捷，具备良好的团队协作与执行能力 4.能适应轮班制及高强度执勤任务，服从统一调度与管理 5.无学历硬性限制，但需具备初中及以上文化程度

北京大兴机场出租车调度 工作地点：北京大兴国际机场 招聘人数：10人 任职要求：17‑40周岁 工作时间：上24小时休24小时 薪资待遇：260-280元+/天，日结 住宿通勤 宿舍：74㎡居民两居室，上下铺，10人居住 配套：空调、冰箱、洗衣机、餐桌齐全 水电：民水民电，住宿人员水电费均摊，无供暖费 班车：有班车 工作内容 1.站台岗位：引导旅客乘坐出租车，维护现场秩序，夜间可轮流休息 2.入口岗位：出租车进场开票，维护进场秩序，工作期间可轮流休息!

特殊安保队员，工资4400-5000元/月 【职位要求】 20-40周岁，身高170cm 2、退伍军人、党员，年龄放宽2周岁； 3、五官端正、身体健康、无纹身、无、慢性病和传染病； 4、无前科劣迹，无违法犯罪记录； 5、性格稳重，能接受封闭式军事化管理； 6、个人征信报告良好。 【工作时间】倒班工作（平均每天工作6小时）月休4天 【工资待遇】月薪4400-5000元 ，满半年工龄工资100元后，每半年提升一次工龄工资50元，晋升班长等管理人员每月有额外200-500元管理费。新入职缴纳意外险。 【吃住环境】包吃包住，每天三餐（自助餐形式6菜一汤起）每天有夜宵。基地内有室内健身房、篮球场，羽毛球场，环境特好，适合减肥健身。 【工作地点】沈阳市

炉灶师傅是后厨核心技术岗，负责辛香汇核心川菜菜品的炒制，我们有标准化菜品 SOP，只要技术过硬、按标准出品即可，优秀者可直接晋升副厨师长、厨师长，欢迎川菜厨艺师傅加入！ 核心工作职责 菜品炒制出品 1. 严格按照辛香汇菜品标准化 SOP 炒制川菜菜品，把控火候、调味、分量，确保菜品口味、品质稳定统一 2. 负责高峰期出餐调度，按出餐顺序高效完成菜品炒制，保障出餐速度，避免顾客久等 3. 每日复盘退菜、客诉问题，调整炒制细节，持续提升出品满意度 备餐与日常作业 4. 负责炉灶区域餐前备餐：食材预处理、调料准备、炉灶设备检查，确保开餐状态正常 5. 负责炉灶区域的卫生清洁：每日清理灶台、油烟罩、地面，保持工作区域整洁，符合食安标准 6. 负责炉灶设备日常维护、检查，发现设备故障及时上报厨师长 团队协作与配合 7. 配合切配、打荷岗位完成备餐、出餐协作，保障后厨运转顺畅 8. 服从厨师长、后厨主管的工作安排，配合完成后厨盘点、食材验收等工作 9. 协助带教炉灶学徒，分享炒制技巧，提升团队整体技术水平 任职要求 1. 年龄 18-40 岁，身体健康，持有有效健康证 2. 核心要求：1 年以上川菜炉灶炒制经验，精通川菜家常菜品（水煮鱼、回锅肉、麻婆豆腐等）的炒制技法，熟练掌握颠锅、火候把控、调味技巧 3. 品行端正，能吃苦耐劳，能适应餐饮高峰期高强度工作、弹性排班（含晚班、节假日轮班） 4. 服从管理，具备团队协作意识，无行业不良陋习 5. 有连锁正餐品牌炉灶经验者优先，会基础川菜新品试做者优先 6.品行端正，责任心强，认同辛香汇品牌文化，具备服务意识与团队精神 薪酬与福利 薪资：按技术等级定级，综合月薪 5400-10000 元 食宿：免费包三餐（员工餐两荤两素）+ 免费员工宿舍（拎包入住，配空调、热水器、洗衣机） 休息：每月带薪休假 4 天，年度带薪年假 晋升：炉灶师傅 → 后厨主管 → 厨师长 保障：缴纳社保，每月 15 号准时发薪，免费工装，节日福利，团队聚餐

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