临麒路88号仓库招聘配送司机数名，需要自带面包车，工资计件，早晨5点～中午11点左右结束 综合收入在8000～15000.具体收入还是看你送货量，多劳多得，配送范围仓库方圆5公里 （微信同号） 招聘分拣工数名，工作时间晚上12点－6、7点，按件算多劳多得，平均一百五到二百左右、天天都有活，主要就是用手机扫码，分拣货品，简单易学 （微信同号） 【多多买菜】夜班分拣数名早上送货（三轮车）5名，，工作时间8小时，月收入8000～10000.详情面谈

每天工作时间早九至晚六点，主要是分拣快递和送货（每天大概有20单左右需要送货上门的），每天四百多单快递，工资三千每月加社保等意外保险一千，中午有便饭，可做临时工，上午九点半到十一点半，下午三点半到五点半，每小时20元，有合适的请联系咨询

招明天日结禄口附近打包70人（天天要人） 时间：9:00-21:00点 工资：190（包吃） ，，中午休息1个小时左右，加班15/h，提前下班折算工时。 备注：可以只做一天，连坐的优先安排 地址：南京市江宁区禄口跨境电子产业园B1-12仓库

岗位名称：冷链装卸工（打包）；岗位要求：1.按时到达工作岗位，确保在工作时间8：0020：00内履行职责，最迟7：55分之前到厂门口；2.穿着保暖衣帽，不穿拖鞋短裤，遵守安全规定；3.年龄在1854岁之间。薪资待遇：工资180元/天，包吃住一顿。

根据订单进行发货，整理库房，收货，

招聘拣货员数名 1.按订单明细拣货，会使用手机app,根据app对应货位提醒找到对应货物，拣货包装。 2.新货到按照实到明细核对数量收货上架，根据app提示上到对应货位上。 3.有生产日期及时性的产品，例如冷藏牛奶等，需核对收货实际日期与来货日期是否匹配 4.其他异常情况及时处理上报 5.上班三班倒 6.工作地点:建宁路33号松鼠便利店 7.薪资面谈，联系电话

兼职打包计件工： 岗位职责：负责公司电商店铺商品衣服、器具等货品打包、整理、搬货、发货工作，不穿无尘服，工作轻松 任职要求：打包时间9:00到下午5:00，可提前下班，时间自由，工资日结，第二天财务统一结算工资 岗位福利：计件 扫码岗位： 打包岗位：0.1-0.5元件 有意向距离比较近，可以直接来公司具体面试下，可以看看工作环境、具体工作，能干愿意干，再来，面试时间统一：每周一到周三早上9:00-10:00 可以长期干，男女不限，年龄不限，非诚勿扰，有意向可以联系VX

岗位:供应链仓库分捡员，手持扫码枪看扫码枪提示的库位到对应的库位提出货物 工期:1月20号到2月25号。 待遇:常温库240元/天，冻库260元/天。日结。包吃包住不扣水电费。 招聘要求:年龄18-40周岁，春节期间正常工作。

空港菜鸟仓库16-60岁，包吃包住，220-260一天（计件制）工期到12号，干完结清工资。寒假工也可以。。

绿博园招快递打包工，长短期均可，一天8小时

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将军大道558号金城科创园-灵智精密科技（南京）有限公司招工2名 年龄40岁以下 交五险一金 每周工作五天，每天8小时（加班的话有加班费） 能上夜班（夜班有夜班补贴） 联系人：蔡总 联系电话：

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三门两套有空的师傅联系我。

《乐山韵达快递》招聘 一、招聘岗位：分拣工 1、负责快递包裹的分类、扫描及初步检查； 2、按照系统指示进行快递包裹的准确分拣和堆放； 3、保持分拣区域的整洁与安全，确保作业流程顺畅； 工作要求：男女不限，手脚麻利，吃苦耐劳，55岁以下；不要短期工； 两班倒，凌晨2点到10点一班，10点到7点半第二班 薪资待遇：面议；月休2天；工作餐；联系电话：

♥现在开始面试看活培训，年后统一入职 定州长安物流仓库直招 国企平台 多岗位急聘 长白班，8小时 招聘岗位： 操作工，打包工，叉车司机 年龄要求： 18-50周岁男女不限，身体健康，吃苦耐劳； 持对应岗位操作证者优先（如驾驶证等）； ♥接受无经验带薪培训！ 薪资待遇： 综合月薪4000-5000元 ，全勤奖额外激励，每月25号发薪 工作时间：上午8点~12.00.下午1点半到5点30.每天8小时超出加班10/时 不管吃住，厂门口小吃饭店都有 ♥入职需提供无犯罪记录，携带体检单 ♥面试时间截止到，统一入职 ☎：

装车 工作地址:龙湖陈厝合 下午四点-凌晨2点左右 19元/小时 前面做分拣后面做装车不穿拖鞋 要求有身份证，无犯罪记录

下午4点接人 350 墙宅路顺丰 18-58岁 管吃 18:00-8:00 350 25/元每小时 要5个叉车工 叉车工23/元每小时 分拣，装卸，码货，拉件，**流，岗位随便选 备注: 也要。留职率百分之百，手机随便带。 的不要 只要老员工或长期干的 15分钟路程车接送 王以默

内部邮件处理员 工作地址:江门市蓬江区华园路7号 7:00-12:00、14:30-17:30 144元/天（月结） 邮件卸车、分拣、转配、现场6S

16-55岁男女不限，根据本人要求合理安置优质企业：电子，电器，新能源，电子原件等相关的工厂，提供食宿，入职生活有困难的可以提前预支工资。

冠城招聘熟练工人一名，工作地点南京，工资待议。

集团公司招生产工若干名，做支架，手上活，10周岁，男女不限，身体健康就行，月工资5000/7000元，每月28号至30号发工资，喝水抽烟很自由，招数控工数名10岁，月工资7000/8000元，孰手最好，联系电话

招聘零工：鼓楼吾悦广场明天需要临工2人，8点～22点，休息2小时，170元/天，（过年期间180元）工作轻松， 招聘长期工：4500-4600元/月。

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常温仓分拣，工作自由，无经验组长1对1带教 按时发放工资，每周单休或每月4天休息灵活调休 工作简单

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岗位职责：一、订单调度与路径规划1.负责发货订单的统筹管理，依据销售订单实际需求合理安排配送车辆，设计高效运输路线，保障配送时效与成本控制的协调统一。2.实时跟踪运输执行情况，面对交通管制、恶劣天气等突发状况时，迅速优化调度方案，确保货物准时到达。二、运力调配与安全管控1.统一管理运输资源与车辆调度，保障业务高峰期运力稳定，满足业务扩展带来的运输需求。2.执行车辆安全管理机制（如周期性维保、驾驶员安全教育），减少运输环节中的安全隐患。三、成本管理与运营提效1.全面负责物流成本管控，制定运输运营计划及收益目标，持续监控配送支出，通过提高满载率、精简行驶路径等方式实现降本增效。2.定期开展运输数据分析，识别成本优化机会，推进节约措施落地实施。四、协同作业与承运商协作1.组织承运单位及司机例会，强化车队标准化运作，提升物流服务的可靠性与一致性。2.联动仓储、销售、采购团队及外部运输合作方，确保从出库到交付各环节无缝衔接。五、合规审查与文件管理1.核查运输合同、派车单等相关资料，确保操作流程符合法律法规及行业规范要求。2.保持物流作业合规运行，定期巡查安全制度落实情况。六、数据支持与客户响应1.按周期输出物流运营报告（包括时效达成、成本结构、客户评价等），为流程优化提供数据支撑。2.对接客户处理运输异常问题，快速响应投诉并改进服务细节，持续提升客户满意度。任职要求：1.大专及以上学历，具有3年以上物流调度工作经验，有B2B生鲜领域从业经历者优先，熟悉TMS或WMS等调度系统者优先考虑2.具备良好的语言表达与跨部门协作能力，团队意识强，工作细致认真3.抗压能力强，责任心强，能适应长期夜班作业4.拥有空杯心态和高效执行力，愿意投入时间学习成长，认同公司文化理念，具备长远发展意愿工作时间：凌晨1点-上午11点岗位福利：，加班补助

南京安吉过年专场，[烟花]高价工期2026年-2026年，同时需满足员工出勤率不低于95%！否则按照同工同酬核算！【操作工，拖车工】20元/时，点对点220元/天【叉车工】23元/小时，点对点253元/天【招聘要求】，18-50周岁，，叉车需要有证。【上时班‬间】早八晚八，两班倒【工作内容】主要负责，整理，摆放，入库，出库【吃情住‬况】工作餐免费，提供住宿(，水电平摊，）【面要试‬求】带身份证原件，会写26个文英‬字母电话张