面料仓库招送货配货工人2名，年龄55岁以下，有工作经验者优先，

岗位职责： 1.负责货物的装卸、搬运、码放及清点，确保作业安全、准确、高效 2.保持作业区域整洁有序，遵守现场安全规范与操作流程 3.配合团队完成临时性支援任务，如旺季增援、跨仓调配等 任职要求： 1.身体健康，吃苦耐劳，具备较强体力和责任心 2.无犯罪记录，能接受轮班或弹性工作时间安排 3.具备基础沟通能力，能听从现场调度指挥 4.有物流、仓储或同类岗位经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，年龄18–55周岁，持有效身份证件

①早班（8:00-20:00）熟练拣货员2名+叉车工3~4名；②夜班（20:00-8:00）熟练拣货员2名+叉车工3~4名；由于需要进行库区作业，上述人员均要求熟练工，以便现场灵活调配。4、以上人员计划28号（本周三）开始使用（人员需求视每日作业量而定），预计要持续到31号（本周六）。。

岗位名称：仓库配货员；仓库勤杂工；电商客服。 岗位要求：1.仓库配货员和仓库勤杂工：a.男女不限；b.年龄45岁以下；c.具备一定的仓库工作经验者优先。 薪资待遇：具体薪资待遇未提供。

物流分拣装卸工，小件家纺仓，上下班需要打卡，工资下班就发，纯日结，也可以长期干，住宿免费，宿舍就在厂区里。年龄18-60↓岁，工资310元

【安能物流人事部直招，不收取任何费用及押金!工资准时发放!】 工作时间: ①早晚班:5:30-9:30:19:30-24:30(两个时间 段都要上班) ②长夜:20:00-7:00 ③白班:5:00--16:00 选择1种班次即可 福利各待遇: 1、享受带薪培训、法定节假日、各类带薪休假(年假、婚假、产假、陪产假等)、劳动保护。 2、优秀员工奖、工龄奖、高温补贴、节假日福利,员工集体生日会。 3、欢迎曾经任职过的员工重返公司，接受夫妻工欢迎夫妻一起在安能，有饭补。 工作内容: 1、驾驶电动小叉车移动货物，有责任心。 2、有人教，包教会，，30分钟学会，2小时上手。 招聘要求: 1、年纪要求:18-54周岁。 2、识字，有良好的服务意识，有责任心。

16—48岁初中以上文化吃苦耐劳，工资计时加绩效

微供市场海门西路68号叠石桥西路55号 招聘门市客服1位，门市配货打包1位 提供午餐，月休两天，有全勤奖，偶尔加班有加班费，过年过节丰富礼品 有工作经验，需要工作稳定和上进心的 且本公司根据仔细认真人品学习能力还有其他优质稳定岗位推荐 ，共同发展携手共进。 联系电话

电商仓库发货员 工作内容： 1.会用聚水潭系统，根据打印出的产品订单，第一时间做好产品的分拣、配货和打包工作。 2.仔细核对订单信息、配合售后客服做好跟单工作。 3.第一时间整理缺货、断货订单，并通知上级主管做好相应的补货，确保当天17：00前下单付款的订单，当天正常发出。 4.外采货物拿货。 5.协助售后整理仓库退货，外采货物退货。 工作时间：8.30-18点，有住宿

招2名 要求：会使用电子秤，做过蔬菜分拣配送的，要手脚动作麻利，摸鱼者勿扰。不包吃，吃饭时间半小时不扣， 23元一小时， 地址：肉类批发市场博****旁 电话：

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南通市通州区招工地力工机械设备安装

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配货拿货人员 有经验者优先，工作认真负责，踏实能干，非短期工。配货拿货；工作时间为上午10点 - 7点半 薪资福利:月工资4800，管饭

仓库打单发货 兼职、临时勿扰 薪资福利:包吃住 招工人数:多名 ， 工作地址:CT工业区，许庄小学附近

库房打包人员 会发货年龄18—45岁，干活麻利，有责任心 薪资福利:待遇优厚 有经验者优先 工作地址:河道国际库房

长期工（配货发货） 会开电三轮，年龄18～35周岁。配货发货 薪资福利:工资4000，工作时间12点到7点 工作地址:白沟王庄网供街

配货打包员 有责任心，对事认真负责，有团队意识，有工作经验者优先 薪资福利:面议

诚聘装礼品盒的哥哥姐姐们，计件工资5毛一件.工作地点执力超市，

招聘网管，4-5k排班制，感兴趣联系我

本地新建工厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以！！！！ ---------------------------------------------- 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 【小时工】： 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入8500-9000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-52周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）地址在安徽芜湖

南通请师傅，做活简单，不起早贪黑，做货水平不能太差。能干到过年。电话（电话没人接听时，请）。短途

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三班两倒做二休一（1白班+1夜班+休息1天）到手6200-6500左右 岗位：纺丝，卷绕，倒丝，外检，计量，升头等岗位 食宿福利 • 自助餐，先吃后补，饭补300元/月 • 免费公寓住宿，房间干净

南通5G芯片上市公司 有发展前途 工作轻松！[福] 宿舍：住宿距离800米有厂车接送 薪资情况：试用期1个月， 第一个月，培训期，200元／天＂跟师傅学习、没有规定任务＂月综合工资4500-6000 第二个月做六休一，可选计时、计件，薪资5500-7500 第三个月7000-12000 主要生产，研发，集成电路，手机芯片等半导体产品，有测试，组装，质检，封装，设备等多个岗位。没有流水线。 福利待遇：住宿6-8人间，公共卫生间，面试当日入住，每月18日发放上月薪资！生活设施齐全，方便。 ‍♂️招聘要求：男女不限 18-38周岁，会26个英文字母，初中以上学历，无纹身、烟疤，案底。 特别说明：部分岗位穿无尘服，工作岗位有坐有站，车间没有流水线，工作轻松

镀锌厂直招正式工，两班倒，长期工，常年稳定 班次：两班倒，半个月倒一次班，每个月15号倒班 上班时间：早7点到晚七点，（体检项目：心电图，血压，血常规），干满一个月 岗位：打磨，刮灰，挂料，铲车等，有无经验均可 年龄：学徒工55周岁以下，夫妻均可，身体好，长相年轻可放宽2-3岁，要能吃苦，不怕活脏，人品好 住宿：包吃住，夫妻房 试用期三天，超过三天工资照发，第一个月6000保底，转岗后按工分计算，工分越高工资越高，综合工资7000-10000，次月发放上个月的工资，干满半个月可预支 福利待遇：逢年过节发放礼品 报名要求：身份证+手机号+

一、岗位职责 1.发货清单整理与核算 •依据生产计划及销售/项目订单，精准编制《项目发货清单》《装箱单》，确保单据信息完整规范。 •对分段、管子、舾装件等待发船舶构件，逐一核对数量、确认规格型号、精准核算重量，保障账实完全一致。 •建立健全发货台账，实时更新项目发货进度，实现发货全流程可追溯、可核查。 2.包装质量与防护检查 •检查构件包装、捆扎质量，确保打包牢固可靠，有效规避运输、吊装过程中出现散包、变形、损坏等问题。 •确认构件已落实防锈、防潮、防磕碰保护措施，如涂抹防护油脂、缠绕气泡膜、加装护角等，符合行业存储运输标准。 •核查构件唛头、钢印、标签等标识，确保清晰准确，完全满足船东及项目现场的识别管理要求。 3.物流配送与交付 •统筹安排平板车、大件运输车等适配车辆，科学规划厂内至目的地的运输路线，兼顾效率与安全。 •指挥或监督厂内装车作业，严格把控装载平衡，杜绝超高、超宽等违规情况，保障装车安全。 •全程跟进或协调运输车辆，确保构件安全、准时送达指定/堆场，全程掌控运输动态。 •负责码头现场交付对接工作，规范办理交接手续，确认卸货位置，保障构件顺利移交船务公司或项目接收方。 4.单据流转与多方协调 •高效办理出门证、车辆通行证、码头进港等各类手续，保障物流环节顺畅衔接。 •联动生产车间、质检部门（QC）、运输车队，快速响应并解决发货过程中的车辆调度、吊装冲突等突发问题，确保发货进度不受影响。 二、岗位要求 1.学历与经验 •高中/中专及以上学历，物流管理、机械类相关专业优先考虑。 •具备1-3年及以上物流发货、仓储管理或制造业现场工作经验，拥有船舶、钢结构、重工行业从业经验者优先录用。 2.专业技能 •具备基础识图能力，可读懂机械图纸及构件清单，熟悉板材、型材、管材等船舶构件基本分类及特性。 •熟练运用Excel开展数据统计、表格制作工作，能高效完成发货报表整理与分析。 •会操作卷尺、称重设备等工具，持有叉车证、行车指挥证者优先，可协助优化现场作业效率。 3.职业素养 •严谨细致、数字敏感，责任心极强，确保发货核算零差错，严格落实“单货同行”原则。 •安全意识突出，熟悉厂内及码头现场HSE安全作业规范，能精准识别吊装、运输环节中的安全风险并规避。 •具备较强抗压能力，可根据船期节点要求接受倒班、加班，吃苦耐劳，适应制造业工厂作业环境。 •沟通协调能力优异，能高效对接车间、车队、码头等多方主体，妥善处理协作中的各类问题。