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云溪区事业单位岗位（共12个岗位，14个招聘计划） 1. 具有中华人民共和国国籍；2. 遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国领导和社会主义制度；3. 具有良好的政治素质和道德品行；4. 具备岗位要求的文化程度、专业或技能条件；5. 适应岗位要求的身体条件和心理素质；6. 年龄在18周岁以上、38周岁以下（2008年4月及以前出生，1987年4月及以后出生）；7. 岗位要求的其他条件。不得报名应聘情形：1. 曾因犯罪受过刑事处罚的人员；2. 曾被开除中国党籍、曾被开除公职的人员；3. 尚未解除党纪、政务、事业单位工作人员处分或者正在接受纪律审查和监察调查的人员；4. 涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未作出结论的人员；5. 被依法列为失信联合惩戒对象的人员；6. 在各级各类公务员考试录用或事业单位公开招聘中被认定有舞弊等严重违反录用聘用纪律行为，并在限考期内的人员；7. 2027年及以后毕业的在读普通高校全日制学生；在读普通高校全日制2026年毕业生，学历学位证未能在2026年7月31日（含）前取得、学历认证未能在2026年8月31日（含）前取得的；8. 现役军人；9. 岳阳市（含岳阳市各县市区）机关事业单位在职在编人员；10. 根据组织部、人力资源社会保障部《关于印发<事业单位人事管理回避规定>的通知》（人社部规〔2019〕1号）精神，聘用后即构成应回避关系的人员；11. 法律、政策规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的人员。 薪资福利:使用事业编制，由考生先行垫付，待正式到岗后由招聘单位，招聘单位与新进人员一律签订聘用合同，原则上在属地县市区最低服务年限5年（含试用期） 招工人数:14 本次招聘按网络报名与资格初审→人才测评（笔试 + 自我陈述）→现场资格复审→面试→体检→现场签约→考察→递补→公示→聘用程序进行。报考人员未按要求参加从“网上报名与资格初审”到“聘用”任一环节的，均视为放弃应聘资格。招聘期间，应聘人员务必保持手机畅通，密切关注相关公告、通知。本次考试不指定参考书籍，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。严格查处违纪违规行为。 监督电话：（云溪区纪委监委派驻区委办纪检监察组）

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招聘招聘要求： 18-35周岁，男女不限， 不要文化经验会写自己名字 每月10号发新资，每周可以预支 包吃包住，上六休一，吃住在公司， 设备齐全工作时间： 工作：18:00-01:00 工作内容： 协助处理客户咨询、投诉及各类需求， 提升客户满意度，打扫卫生 点歌 制造氛围 引导消费也可以兼职 原标题：《KTV服务员》

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务，确保服务热情、规范、高效 2.保持餐台、服务区及公共区域整洁有序，及时补充餐具、纸巾等用品 3.主动关注顾客需求，妥善处理用餐过程中的咨询与合理诉求，提升顾客满意度 4. 配合店长完成日常盘点、物料整理及基础卫生消杀工作 5. 参与岗前准备与收尾工作，遵守食品安全与操作规范要求 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，无传染性疾病，持有效健康证上岗 2.形象端正，普通话流利，具备良好的沟通能力与服务意识 3.吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 4. 有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可提供带教培训 5.学历不限，热爱服务行业，愿意在岗位中持续成长

[庆祝][庆祝][庆祝]服务员[庆祝][庆祝][庆祝]30-50岁男女不限上班时间：上午9：008点，需要有点力气，1.5米以下不适合工资:2600元休两天不包住地点：明德学校附近以此份为准[抱拳][抱拳][抱拳]。

收银，点餐，接待，30左右

岗位职责： 1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务 2.保持餐区整洁有序，及时清理台面、补充餐具与物料 3. 主动观察顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 配合厨房与吧台高效协作，确保出餐与服务节奏顺畅 5. 如实反馈顾客意见，协助提升服务质量与客户满意度 任职要求： 1. 对服务行业有热情，形象端正，沟通表达清晰 2.具备良好的服务意识与团队协作精神 3.能适应轮班制及节假日工作安排 4. 无经验者可接受带薪培训，有餐饮服务经验者优先 5. 最低学历不限，身体健康，无传染性疾病

岗位职责： 1.负责顾客接待、包厢卫生及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈至主管 5.提供吃住 保底提成奖金 任职要求： 1.年龄18-30岁，身体健康，形象端正，无不良记录 2.具备良好的沟通能力与服务意识，有亲和力 3. 吃苦耐劳，适应轮班及节假日工作安排 4.有餐饮行业工作经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，具备基本读写算能力

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一、【招聘岗位】 服务员、门迎、传菜员、后厨、保洁、洗碗工等。 二、【职位要求】 1.学历不限； 2.身体状况符合国家餐饮行业要求； 3.无不良记录和嗜好。 三、【工作内容】 1、负责接待顾客、点餐上菜、引导服务； 2、做好负责区域卫生清洁、餐具整理与消毒； 3、配合门店日常运营，完成门店安排的日常或临时性工作等。 四、【薪资标准】 实行满勤享有基础薪资和计件工资并行制，多劳多得，入职后门店根据岗位评定初、中、高级员工，包食宿（企业宣讲期间除外） 五、【正式工福利待遇】 1.正式员工入职经店经理审批同意后， 票；工作满半年公司予以； 2.正式员工可享受带薪年休假； 3.符合条件的员工（夫妻双职工、店经理等）可享有公司提供的住房补贴； 4.凡在公司工作满三年的员工其子女可享受 2000-5000 元/年不等的教育补贴； 5.大堂经理级别员工父母可享受400元/月的父母补贴；店经理级别父母可享受1600 元/月的父母补贴； 6.员工本人和直系亲属在门店用餐享受5-8折优惠（高峰期、法定节假日等除外）； 7.上述福利待遇的享受条件和适用范围以公司福利制度为准。 六、【发展途径】（经竞聘考核后可入职） 途径一：服务员—服务/门迎担当--大堂/后堂/值班经理--店经理； 途径二：职能部门（人力资源部、信息科技部、会员运营部、公共事务部等）。 七、【注意事项】 面试需提供个人身份证原件或身份证明材料。 八、【面试地址及乘车路线】 联系招聘老师具体对接即可

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