1、大专及以上学历，年龄20-30岁。了解招投标行业环境，具备一定资源基础，有意向长期从事招投标工作的候选人优先考虑！ 2、每日跟踪各大招标信息平台的最新动态，及时识别与公司业务匹配的招标公告，并与业务部门保持高效对接； 3、负责办理投标报名手续及采购招标文件，主导标书的编制与整理工作； 4、编制并提交各类资格预审所需资料； 5、全程跟进投标项目进展，落实投标进度，确认中标结果信息； 6、配合相关部门完成相关工作协调与执行； 7、对公司所有项目进行归档登记，并统一维护项目相关信息； 8、熟练操作新点软件，具备独立完成纸质标和电子标的封装能力，熟悉国网、国能、云筑网等平台操作流程，掌握各平台入库备案要求； 9、公司按照法定节假日安排休假，周末休息日为周日！接受单休工作制者可应聘！ 任职资格 1、具有招投标相关工作经验者优先（工程类专业背景，熟练使用Word、Excel等办公软件）； 2、具备较强的独立工作能力和执行力，沟通顺畅； 3、责任心强，拥有良好的人际沟通技巧和协作意识； 4、具备团队合作精神，能适应一定的工作压力。

岗位职责： 1、每日查看江苏省内各类招标信息平台，及时获取与公司业务相符的招标公告，并与业务部门保持密切对接； 2、负责办理投标报名手续及采购招标文件，独立完成投标文件的编制工作； 3、准备并递交各类资格预审所需资料； 4、跟踪投标项目进展，及时反馈投标状态，确认中标结果； 5、配合其他部门完成相关工作安排； 6、对公司的各项项目进行归档登记，并做好项目信息的日常维护与管理； 7、熟练操作新点软件，具备纸质标书和电子标书的封装能力。 任职要求： 1、大专及以上学历，年龄在20至35岁之间； 2、具备招投标工作经验者优先考虑（工程类相关专业背景，能熟练使用Word、Excel等办公软件）； 3、具有较强的独立工作能力和执行能力，沟通协调良好； 4、工作认真负责，细致耐心，能够按时高效完成上级交办的任务。 备注：周末单休

负责各项目人员管理 对接上下游 公司各部门协调 对接甲方现场 招聘 寻找分包 统计工作量 员工考勤 进场资料提交 项目跟踪汇报 项目结束验收全流程

统计日常报表

【岗位职责】 1. 工程资料收集、整理、编制。及时收集土建施工全过程资料：施工方案、技术交底、隐蔽验收记录、检验批、分部分项验收、试验报告、原材料合格证/质保书、图纸会审、设计变更、工程联系单等；按规范组卷、编号、归档，保证资料与施工进度同步、真实有效。 2. 资料台账与报验。建立资料台账，负责监理报审资料上报，跟进监理签字回复；负责工程资料电子版备份。 3. 迎检配合。迎接住建、质监、安全等部门检查。

招聘：建筑相关行业实习生 上班时间：08:30-17:30 转正毕业后交五险 公司提供住宿 包午餐包住。试用期3个月工资2k/月，转正后3-6k，工作内容：协助工程项目上做资料整理 归档等工作。 要求：吃苦耐劳，有责任心，近期可到岗的优先。

打个60的孔两个 南京市溧水区招打孔 80元

溧水县城招聘带班驾驶员，负责操作大挖机。

工程监理，监督工程项目

南京市江宁区招桥梁

招聘：南京市-江北片区-仓管员薪资：4500~7000/月任职资格1、27届全日制大专以上，有物流快递行业实习经历优先2、认同京东企业文化，有强烈的自驱力和执行力工作地点：南通泰州扬州盐城常州无锡南京镇江宿迁徐州苏州，省内可以就近安排。工作内容①经营历练协助针对专业市场/CBD商圈/校园季/展会|文旅及物流赛事活动等场景，进行客户拜访、扫楼地推、营销工具推广、客户邀约发件、客户需求收集等。②终端营业部运营工作协助站内站外标准化管理及执行、异常处理等

水利项目 岗位职责： 1.负责水利项目全过程资料的收集、整理、归档及移交工作，确保资料真实、完整、可追溯 2. 编制、审核施工日志、检验批、隐蔽工程验收记录等技术资料，符合水利行业规范及地方档案管理要求 3. 对接监理、业主及档案管理部门，及时完成资料报审、签认与备案手续 4. 建立并动态更新项目资料台账，实现电子化与纸质资料同步管理 5. 配合竣工验收及审计工作，提供完整合规的资料支撑 任职要求： 1.学历不限，工程类相关专业优先，熟悉水利工程建设流程者更佳 2. 有水利或市政类项目资料员经验者优先，无经验者可带教培养 3. 熟练使用Office办公软件及工程资料管理平台，具备基础CAD识图能力 4. 工作细致负责，具备良好的沟通协调能力和文档管理意识 5.能适应水利项目现场工作环境，服从工作地点调配

招聘短期或者兼职资料员，会做归档资料

办公室做资料

道路资料员，熟手

做质料 画竣工图 干包价

【岗位职责】 1、负责接待学员及家长的咨询，清晰解读课程设置、教学特色及报名细则； 2、落实体验课全流程服务，协同授课教师关注学员课堂表现，课后结合学习情况深入挖掘家长与学员实际需求，提供定制化学习方案； 3、运营微信等私域社群，推送学习资源，及时答疑，策划互动活动以增强用户活跃度与归属感； 4、参与线下推广工作，前往学校、社区、商业区域开展引流，协助举办家长说明会及社区招生相关活动； 5、建立并维护学员服务档案，定期回访已入学学员的学习进展，主动向家长反馈学习状况并解答课程疑问； 6、收集教育培训行业相关政策，调研竞品定价策略与市场推广方式，跟踪营销活动的转化效果、获客成本等核心指标； 7、参与销售、品牌、运营等重点部门轮岗实践，全面了解教培业务链条，参加公司组织的产品培训、销售技能提升等专项学习。 【任职要求】 1、对市场营销工作充满热情，具备优秀的沟通能力与团队协作意识； 2、学习能力强，适应快节奏工作环境，能迅速掌握新领域知识； 3、具备数据思维，能够通过数据复盘优化推广与服务策略； 4、责任心强，抗压能力佳，拥有良好的客户服务体系认知。

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文职类岗位，工作简单易上手，无需外出跑业务，工作时间早上8.30到下午四点半之前，下班秒结工资，中午包一顿工作餐。男女不限，年龄18-55岁，可熟练操作手机APP即可。

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