
捡货员
4000-6000元/月
打包3-5人日结全职兼职假期工捡货员便利店
便利店捡货员
可兼职可全职
兼职;
工作地点:
南京市江宁区武夷绿洲品兰苑京东便利店
工作内容:
日常捡货、打包、收货、上货、基础电脑操作
顾客下单,根据订单上的货架位去拿到货品然后打包好放到架子上
平时有货的时候需要收货和上货
薪资:
170一天十二个小时
工作时间是12个小时,工作时间是根据门店时间的安排时间。
月休2天
不包吃住
全职;
薪资:
基本工资+岗位工资+固定加班费+延迟加班费++满勤+绩效
试用期一个月5000¥
转正后多700绩效
七天考察期一天100
店员全是00后,交流无代沟不尴尬
零食分拣打包员7千包吃包住可预支
6000-8000元/月
快递拣货员分拣打包包吃包住20人以上月结全职兼职假期工
电商仓储小件分拣扫描员+包吃住月薪6000元及以上,负责分拣打包小商品
【招聘岗位】:拣货员、扫描员、库维员
【年龄要求】:18周岁-48周岁,男女不限,月休4~6天。
【薪资结构】:前7天保护期按照18元/小时计算工资,转生后底薪+计件,次月熟练后月薪6000-9000元上不封顶!
【住宿方面】:免费包吃住,水电费平摊。
上六休一,工作简单,直接仓库面试,当天安排住宿第二天入职上班
急招邮政内勤分拣员200一天工作时间灵活
200-300元/天
分拣3-5人月结
雨花区定坊路内勤岗
招2人
工作内容:批号-投笼-装袋子-辅助上车,开破损验单,工作比较简单,
薪资:200元/天
弹性休息,可调节
拣货打包
6000-8000元/月
快递拣货员理货员打包包住11-20人月结全职
京东直招
拣货:
1、PDA获取及绑定任务,推车前往拣货区;根据系统提示的储位信息,找到目标商品,进行拣货下架;
2、无货/少货时提报异常至理货组合核实;拣货完成后,进行投线
打包:
1、通过PDA领取复核任务,核验周转筐中的商品与订单中的商品是否匹配,商品匹配正确的周转筐下架,进入打包环节。
2、针对多品/合流订单,扫描复核完成的周转筐号领取打包任务,清点商品,根据商品属性选择耗材进行包装与打包,扫描耗材编码进行打印,粘贴包裹标签后放置传送带;单品订单则核对商品明细后进行打包
岗位要求:
1、20-45岁;
2、认识26个英文字母;
3、初中以上学历。
工作时间:
长白班9.00-21.00都可以点对点
一般半个月倒班,根据仓库安排
薪资:6000-8000计件工资多劳多得
工作地址:江苏区域南京无锡镇江泰州都可安排
基本福利
免费宿舍,有食堂,自己吃,每天15餐补,涉及夜班岗位有夜班补贴,满勤奖,季度东劵,每半年一次内部晋升,年终奖,工龄奖,京东家礼福利,婚丧嫁娶补贴等
保险及合同
入职即签订劳动合同,缴纳五险一金。加班:涉及的单仓活动,618,双十一等促销节点,为保证客户体验会有加班,加班时长根据单量调整,会通过绩效及计件工资体现至薪酬方面
地址:江苏省南京市溧水区幸福路1号
盒马拣货+夜班+包住+7000-9000元/月
7000-9000元/月
快递拣货员包住3-5人月结全职
公司因业务量增长,招聘拣货人员数名
仓库发的是盒马的冻品,整箱货品,比较好干。
职责:
1-根据订单完成拣货任务。
2-定期盘点货品,确保出库数量一致
3-保持拣货库区整洁。
要求:
1-有过仓库拣货工作经验。
2-20-50岁,踏实细心负责。
白班:上午11点到晚6点
夜班:下午6点到凌晨2点
班次任选。也可兼职
待遇:
计件工资7000-9000
提供住宿
地点:江宁禄口神舟路
空调安装月结
制冷工程师
6000+提成+奖金
向客户提供技术支持;根据销售提供的客户要求,各处正确合理的选型方案;根据订单要求绘制图纸;能接受出差;完成领导交代的其他工作。,向客户提供技术支持;根据销售提供的客户要求,各处正确合理的选型方案;根据订单要求绘制图纸;能接受出差;完成领导交代的其他工作。,2年以上制冷行业工经验,优秀人员可适当放宽条件
25-35岁本科及以上学历
江苏南京金陵石化招一个有堆焊证的焊工,焊接地管,碳钢材质,日薪550,联系人田队长-
焊接1-2人
南京金陵石化招一个有堆焊证的焊工,焊接地管,碳钢材质,日薪550,
联系人田队长-
快递员装卸工分拣
2⃣送件员:3-5名,月薪5000-11000元
3⃣装卸工:3-5名,月薪3500元
分拣工:月薪3000元
⏰上班时间:早7:00-9:30、下午13:30-20:00
☎韩经理:
装卸工分拣
1.30 日
涨价,涨价,15,14一个小时。
15:30 到 2 点左右
(装车,卸车,分拣,集包扫描随机分)
工人(集包,扫描随机分)
干的联系
甘肃酒泉拣货员18-35岁之间薪资福利:3500-5000元招工人数:3名
3500-5000元/月
快递拣货员3-5人月结
拣货员
18-35岁之间
薪资福利:3500-5000元
招工人数:3名
杂工1-2人
大学食堂档口招工一人,招工人一名,
1:要求沟通能力强,干活干净利索,活简单,容易上手。
2:要来五官端正,年龄25—45岁以下,身体健康,能吃苦耐劳。
餐饮学徒
南京(清真店)
招一拉一炒
一收一跑
一舀一学徒
洗碗阿姨一个
()
大店干过的优先,要求有团队意识服从安排,干活踏实。
火锅店服务员(环境好工作氛围好)
5000-6000元/月
服务员包住包吃6-10人月结兼职假期工全职
招聘服务员和后厨,包吃住,底薪4500-5000,有全勤奖
工作内容:
1,上锅底
2,招呼客户
3,收拾桌子,打扫卫生
男女不限,工作环境好,团队氛围好,包吃住
南京高淳区前台接待有销售经验者优先;沟通能力强,善于挖掘客户需求;具备团队合作精神,积极进
3500-10000元/月
前厅接待有提成免费培训1-2人月结
前台接待
有销售经验者优先;沟通能力强,善于挖掘客户需求;具备团队合作精神,积极进取,结果导向;年龄25至40周岁。
薪资福利:3500 - 10000,底薪+提成,完善的培训体系,快速提升业务能力。
招工人数:1名
工作地址:高淳区睦水相邻
运输经理/主管
岗位职责:一、订单调度与路径规划1.负责发货订单的统筹管理,依据销售订单实际需求合理安排配送车辆,设计高效运输路线,保障配送时效与成本控制的协调统一。2.实时跟踪运输执行情况,面对交通管制、恶劣天气等突发状况时,迅速优化调度方案,确保货物准时到达。二、运力调配与安全管控1.统一管理运输资源与车辆调度,保障业务高峰期运力稳定,满足业务扩展带来的运输需求。2.执行车辆安全管理机制(如周期性维保、驾驶员安全教育),减少运输环节中的安全隐患。三、成本管理与运营提效1.全面负责物流成本管控,制定运输运营计划及收益目标,持续监控配送支出,通过提高满载率、精简行驶路径等方式实现降本增效。2.定期开展运输数据分析,识别成本优化机会,推进节约措施落地实施。四、协同作业与承运商协作1.组织承运单位及司机例会,强化车队标准化运作,提升物流服务的可靠性与一致性。2.联动仓储、销售、采购团队及外部运输合作方,确保从出库到交付各环节无缝衔接。五、合规审查与文件管理1.核查运输合同、派车单等相关资料,确保操作流程符合法律法规及行业规范要求。2.保持物流作业合规运行,定期巡查安全制度落实情况。六、数据支持与客户响应1.按周期输出物流运营报告(包括时效达成、成本结构、客户评价等),为流程优化提供数据支撑。2.对接客户处理运输异常问题,快速响应投诉并改进服务细节,持续提升客户满意度。任职要求:1.大专及以上学历,具有3年以上物流调度工作经验,有B2B生鲜领域从业经历者优先,熟悉TMS或WMS等调度系统者优先考虑2.具备良好的语言表达与跨部门协作能力,团队意识强,工作细致认真3.抗压能力强,责任心强,能适应长期夜班作业4.拥有空杯心态和高效执行力,愿意投入时间学习成长,认同公司文化理念,具备长远发展意愿工作时间:凌晨1点-上午11点岗位福利:,加班补助
餐饮学徒包住包吃
招聘:
1. 炉灶师傅 1名:月薪8500元
2. 打荷 1名:月薪4500-5000元男女不限
3. 学徒 若干名:月薪4000元
月休4天,包吃住,。过年不放假,享额外补贴+补休
地址:南京玄武区墨香路
电话:
年龄16至30男女不限
5000-7000元/月
餐饮学徒包住包吃6-10人月结全职
能吃苦耐劳服从管理工作简单,月休4天,团队气氛活跃,和谐,上升空间很大,欢迎咨询
物流总监(南京)
1.2-2万元/月
物流总监5-10年大专及以上
该岗位需具备一定客户资源,通过总部培训及考核后,负责在当地选址并筹建业务部门。前期工作地点位于总部东莞,后续将外派至指定区域。
可选区域:南宁/宁波/济南/南京/青岛/无锡/合肥
岗位职责:
1、开展供应链运输与仓储类业务拓展;
2、统筹仓储运营管理工作,组建并管理执行团队;
3、挖掘并转化业务资源,推动项目落地。
任职要求:
1、具有5年以上物流供应链领域从业经验,具备团队管理经验(突出领导能力);
2、拥有较强的市场开拓能力(侧重大客户开发);
3、具备经营数据分析及成本优化能力(注重经营思维);
4、在目标区域拥有丰富业务资源者优先考虑。
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