
线上/居家/抖音发布员/200日结
200-300元/天
临时工3-5人
公司提供好素材,你负责上传到自己的抖音里。在家,在宿舍都可以完成。无需面试。没有条条框框。
徐州小兔到家家政服务有限公司主管
1-1.5万元/月
家政长期1-2人月结全职
负责:
团队管理、人员安排
服务质量把控、投诉处理
业务拓展、小区合作对接
要求:
有服务行业经验优先
会管理、会沟通、责任心强
待遇:
4500–7000+绩效
能力强可分红
保洁师
5000-10000元/月
保洁开荒保洁长期20人以上月结全职
岗位职责:
1. 负责家庭环境的全面清洁与整理,保持客户居住空间整洁有序;
2. 按照服务流程完成地面、家具、厨卫等区域的日常或深度保洁;
3. 根据客户实际需求提供灵活、高效的保洁服务,确保服务质量;
4. 正确使用清洁工具、设备及环保清洁剂,保障作业安全与效果;
5. 遵守服务规范,准时完成派单任务并及时反馈服务完成情况;
任职要求:
1. 具备良好的个人卫生习惯和职业素养,工作认真负责;
2. 熟悉常用清洁工具和设备的操作与维护;
3. 有较强的服务意识,能够与客户进行基本有效沟通;
4. 身体健康,能适应上门服务及一定强度的体力劳动;
5. 愿意接受培训,遵守公司服务标准与管理规定;
徐州鼓楼区招聘,苏宁广场写字楼招保洁若干名,60岁以下,月休4天,工资2400,有意者联系,陈
保洁开荒保洁长期3-5人月结全职
招聘,苏宁广场写字楼招保洁若干名,60岁以下,月休4天,工资2400,有意者联系,陈
临时工
岗位职责:负责徐州汉文化景区数字体验项目的票务检票、影视播放、设备维护
岗位要求:40岁以内,普通话标准、爱岗敬业、热情大方、客户沟通顺畅
徐州沛县杨屯招农村自建房班组,一层,180平,本周六开工,附近的班组合作。
建筑承包建筑木工
徐州市沛县杨屯招农村自建房班组,一层,180平,本周六开工,附近的班组合作。
380/天+室内卫生打扫+免费培训
8000-12000元/月
保洁长期6-10人月结全职师傅带教就近安排免费培训
京东家政直营招聘上门保洁师:
❶工作内容:家庭日常保洁,区域内系统自动派单,不用抢单
❷招聘要求:23-47周岁
❸收入:基础薪资40元/时,最高51元/小时(月综合收入8000-13000)
身体健康 无犯罪记录 会用导航
公司直营 免费培训 不考证 就近安排工作
系统派单,每天6-8小时 做6休1
❹培训方面:免费训培,培训3天
CNC开荒保洁保洁数控
地址:温岭市新河镇南栅村399号
温岭市创文机械有限公司
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●数控机床安装工熟练 8000~15000
●机床制造(设计制图)熟 8000~13000
●机床调试熟(数控车床高级工/熟练车铣) 12000~15000
●铲刮师傅 10000~15000
●会计助理 4000~5000
●厨房帮工+保洁熟 4500~5000
●油漆/批灰工熟练 7000~8000
「提供食堂,提供宿舍,单休,8.5小时」
★浙江沈田精密机床有限公司
联系
民宿保洁(庆云桥附近,千禧龙花园11栋)
50-60元/趟
开荒保洁保洁长期1-2人日结兼职
民宿保洁:90平三室,要求换洗床单被套,日常拖地打扫房间。
工作时间:中午12点到14点。
日结,每次50元。
位置在庆云桥千禧龙花园,房东直招。
要求:住在民宿附近或有民宿保洁经验优先。
工程师服务体验师
4000-8000元/月
保洁开荒保洁3-5人
一、岗位职责
日常工作:拓展新用户工作
跟随公司市场团队同步开展市场工作,具体工作包含:
●线下拓客拉新:参与社区地推、门店互动、异业合作等线下推广活动,直面目标客户讲解服务、引导下单,精准获取流量线索。
●线上宣传助力:配合公司拍摄短视频、参与简易直播,实景展示保洁服务、宣传优惠活动,引流获客、直接转化销售;公司免费组织直播学习,零基础也能上手。
●门店辅助接待:协助门店做好进店客户接待工作,用真实服务经历介绍产品套餐,促成现场销售转化。
●体验营销服务:1/2小时体验服务的服务者,通过上门做好服务体验带来转化和交叉裂变(保洁用户转化家电清洗)拉新。
旺季工作:上门服务为主
●标准服务交付:按照公司统一服务规范,上门为客户提供专业保洁服务,把控服务质量,打造良好客户口碑,做好服务细节把控。
●客户基础维护:服务过程中耐心对接客户需求,妥善处理简单订单问题、售后咨询,维系客情关系,助力客户复购与转介绍。
●服务经验赋能:凭借一线服务经验,向客户真实讲解保洁服务优势、流程标准,提升客户信任度与下单意愿。
二、薪资福利与提成激励(重点!多劳多得不封顶)
基础薪资+高额提成,收入无上限
●保洁服务提成:旺季正常承接公司保洁订单,按单结算,多劳多得,薪资准时发放。
●拓新专属高提成:市场拓新期间,首次下单客户100%提成。
●交叉销售提成:服务老客户过程中促成加单、升级套餐,额外拿提成。
●复购/转介绍提成:维护老客户带动复购、推荐新客户下单,持续享提成奖励。
●线上引流提成:短视频/直播引流成交、招工推荐成功,均有对应提成,额外增收渠道多。
其他福利保障
●工作时间灵活,旺季专注服务、淡季弹性拓客,兼顾工作与生活
●公司统一提供岗前培训、服务规范培训、直播/地推技巧培训,零基础也能快速上手
●正规订单派单,客源稳定有保障,无需自己找活、担心无单可接
●团队氛围融洽,专人带队指导,工作轻松无压力
三、服务体验师要求
保洁服务体验师年龄要求:22-35周岁
2、工程师服务体验师年龄工作:20-35周岁
3、保洁师和工程师入职前需具备:有健康证/体检报告、乙肝两对半阴性检查报告
4、保洁师和工程师入职需。
四、保底政策
保底金额:2个月综合保底金额8000元;
保底条件:
1:单月休息+请假时间不超过4天;
2:单月累积投诉不超过2个;
3:单月推广场次不低于26场次,拉新不低于200个;
入职学习工程师技能、学习保洁技能,城市爆单的时候优先上单为主;
5:保底时间:从培训结束次日起计算;
五、提成及过程激励
提成及招工内推标准:
按照服务人员提成标准执行;
过程激励:
注册拉新:月度200个以上,超出部分每个0.5元;
社区推广:拉新时长2小时/场、每场需拉新10个人,符合标准的30元/场;
社区爆破:
;
保洁/工程师服务体验师
4000-8000元/月
保洁开荒保洁长期3-5人月结全职
一、岗位职责
日常工作:拓展新用户工作
跟随公司市场团队同步开展市场工作,具体工作包含:
●线下拓客拉新:参与社区地推、门店互动、异业合作等线下推广活动,直面目标客户讲解服务、引导下单,精准获取流量线索。
●线上宣传助力:配合公司拍摄短视频、参与简易直播,实景展示保洁服务、宣传优惠活动,引流获客、直接转化销售;公司免费组织直播学习,零基础也能上手。
●门店辅助接待:协助门店做好进店客户接待工作,用真实服务经历介绍产品套餐,促成现场销售转化。
●体验营销服务:1/2小时体验服务的服务者,通过上门做好服务体验带来转化和交叉裂变(保洁用户转化家电清洗)拉新。
旺季工作:上门服务为主
●标准服务交付:按照公司统一服务规范,上门为客户提供专业保洁服务,把控服务质量,打造良好客户口碑,做好服务细节把控。
●客户基础维护:服务过程中耐心对接客户需求,妥善处理简单订单问题、售后咨询,维系客情关系,助力客户复购与转介绍。
●服务经验赋能:凭借一线服务经验,向客户真实讲解保洁服务优势、流程标准,提升客户信任度与下单意愿。
二、薪资福利与提成激励(重点!多劳多得不封顶)
基础薪资+高额提成,收入无上限
●保洁服务提成:旺季正常承接公司保洁订单,按单结算,多劳多得,薪资准时发放。
●拓新专属高提成:市场拓新期间,首次下单客户100%提成。
●交叉销售提成:服务老客户过程中促成加单、升级套餐,额外拿提成。
●复购/转介绍提成:维护老客户带动复购、推荐新客户下单,持续享提成奖励。
●线上引流提成:短视频/直播引流成交、招工推荐成功,均有对应提成,额外增收渠道多。
其他福利保障
●工作时间灵活,旺季专注服务、淡季弹性拓客,兼顾工作与生活
●公司统一提供岗前培训、服务规范培训、直播/地推技巧培训,零基础也能快速上手
●正规订单派单,客源稳定有保障,无需自己找活、担心无单可接
●团队氛围融洽,专人带队指导,工作轻松无压力
三、服务体验师要求
保洁服务体验师年龄要求:22-35周岁
2、工程师服务体验师年龄工作:20-35周岁
3、保洁师和工程师入职前需具备:有健康证/体检报告、乙肝两对半阴性检查报告
4、保洁师和工程师。
四、保底政策
保底金额:2个月综合保底金额8000元;
保底条件:
1:单月休息+请假时间不超过4天;
2:单月累积投诉不超过2个;
3:单月推广场次不低于26场次,拉新不低于200个;
入职学习工程师技能、学习保洁技能,城市爆单的时候优先上单为主;
5:保底时间:从培训结束次日起计算;
五、提成及过程激励
提成及招工内推标准:
按照服务人员提成标准执行;
过程激励:
注册拉新:月度200个以上,超出部分每个0.5元;
社区推广:拉新时长2小时/场、每场需拉新10个人,符合标准的30元/场;
社区爆破:
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栏目概述
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