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招聘：客房经理 薪资：4000-6000 岗位职责： 1、负责客房区域的日常运营管理及服务流程的执行； 2、协调客房服务团队工作，提升客户入住体验； 3、监督客房清洁与维护标准，确保服务质量达标。 任职要求： 1、具备良好的服务意识和沟通协调能力； 2、有相关酒店管理或客户服务经验者优先； 3、工作认真细致，能适应酒店快节奏工作环境； 4、具备团队管理能力，责任心强。 联系方式：（黄先生）

招聘：切配打荷 薪资：4000-7000 岗位职责： 1、负责食材的清洗、切割、分装等基础处理工作； 2、协助完成后厨日常备料及餐品制作流程； 3、保持工作区域整洁，确保操作符合卫生标准。 任职要求： 1、具备良好的团队协作意识和责任心； 2、能适应餐饮行业工作节奏，吃苦耐劳； 3、身体健康，遵守工作纪律，服从管理安排； 4、有后厨相关经验者优先考虑。 联系方式：（黄先生）

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