网吧打扫卫生，主要打扫卫生间和地面卫生

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•不用考证，有人带，轻松上手 你能得到 •月薪：8000~12000+，不设上限 •有保底工资，多劳多得 •工作时间：8:00-12:00，14:00-18:00 年龄：20-50以内 •就近派单，不用抢单 •不用去公司打卡，在家等单上门 工作内容 只做：家庭日常保洁+简单收纳不做饭、不洗衣、不复杂活 想找稳定、高薪、离家近工作的朋友欢迎直接私信咨询~

中午饭，办公室保洁 岗位职责： 1. 负责办公室日常清洁，包括地面清扫、拖洗、垃圾清运及垃圾桶消毒 2. 清洁办公桌椅、文件柜、门窗、玻璃及公共区域设施，保持整洁有序 3. 定期对卫生间、茶水间进行深度清洁与消毒，确保卫生达标 4. 协助维护办公环境整洁，及时补充洗手液、纸巾等基础耗材 5. 按时完成主管安排的临时性保洁任务，保障工作环境舒适安全 任职要求： 1. 工作认真负责，有良好的服务意识和团队协作精神 2. 身体健康，能适应日常体力劳动，无传染性疾病 3. 具备基本沟通能力，服从管理，遵守公司规章制度 4. 有保洁相关经验者优先，无经验者可带教上岗 5. 学历不限，年龄18-55周岁，男女不限

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灌南桥西第一人民医院招聘保洁数名，联系电话：孙女士

招聘，连云公寓招保洁 白班8点到5点，一月休息四天，有暖气24小时开放， 地址，连云区中山东路马腰，一个月3000元 联系人，刘.主管

一、岗位要求： 1、22-48，要求:身体健康，会使用智能手机和地图导航，不晕车； 2、有服务意识，沟通能力良好，敢于开口说话，有无经验均可； 3、热爱保洁工作，手脚麻利，吃苦耐劳； 4、免费入职培训，安排一对一跟师傅上门实习，培训有补贴。 二、岗位职责和薪资待遇： 1、工资待遇:免费培训+销售提成+推荐奖励+月度奖励，月收入6000-9000元以上； 2、工作内容：专做社区家庭保洁，不需带孩子、不需照顾老人、不需要做饭 3、工作时间：上午8:00至12:00，下午14:00至18:00，晚上不加班； 4、工作地址：按住址就近安排 5、有能力者可晋升为管理人员！

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单位食堂招副厨一名，单休，节假日有假，五险一金，到手5300+，没有早班。要求年龄35岁以上，踏实稳定，勤劳肯干，认真负责。 另招一名阿姨，单休，五险一金，到手3400+，没有早班，要求年龄40岁以上，踏实稳定，勤劳肯干，认真负责，主要工作为切配，打扫餐厅卫生。 工作地点在猴嘴，家住附近优先考虑。 联系电话:

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招聘 诚聘夫妻档门卫兼保洁员（会做家常饭者优先） 招聘岗位： 门卫及保洁员（夫妻搭档） 门卫职责： 负责单位/小区的门岗值守、出入登记、车辆引导，做好来访人登记。 保洁职责： 负责公共区域（如楼道、院子、办公室外围等）的日常清扫。 厨师职责优先： 如会做家常饭菜， 负责厨房及餐厅的清洁整理。 基本要求： 夫妻双方年龄60周岁左右，身体健康，无不良嗜好，为人忠厚老实，责任心强。 薪资待遇： 面议（根据工作能力及是否承担做饭任务商定）。 联系人：

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医院招聘保洁，65周岁以下，服从管理，身体健康，每月2260~2400

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保洁要求：52岁以内，有无经验都可以。 1、工作内容：到小区、别墅的客户家里做表面清洁、简单收拾整理。 公司会安排免费培训，有师傅一对一带，咱们平时在家都会打扫卫生，老师会教一些省力的清洁技巧给你。 2、工作时间：8：00-12：00 下午14：00-18：00，晚上不加班 3、薪资：按单算薪资+奖金提成，有保底，综合6000-15000，多劳多得，单子接的多挣得就多~

岗位职责： 1)负责酒店公共区域（大堂、走廊、电梯、卫生间等）的日常清洁与维护。 2)按标准操作清洁剂、清洁设备（洗地机、吸尘器、抛光机等），确保使用安全。 3)定期对地面、墙面、玻璃、金属件进行抛光、打蜡、擦拭等深度清洁。 4)维护清洁工具与设备，使用后及时清洗、归位，出现故障及时上报。 5)管理清洁物料的领用与消耗，按需申领，避免浪费和物料积压。 6)配合完成大型活动场地的清洁布置、撤场清洁等专项工作。 7)服从上级安排，配合其他部门完成临时清洁任务。 素质要求： 1）50岁以内，会操作清洁机器。 2）身体健康，吃苦耐劳，认真负责。

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保洁要求: 岗位职责和薪资待遇: 1，工资待遇:免费培训+月度奖励，月收入6500-12000元以上: 2、工作内容:专做家庭保洁，不需带孩子、不需照顾老人、不需要做饭 3、工作时间:上午8:00至12:00，下午14:00至18:00，晚上不加班: 4、工作地址:按住址就近安排 5、有能力者可晋升为管理人员 6、免费4天专业培训，老师傅一对一带，带薪教导

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现招聘保洁1名，工作8小时，年龄55岁左右，能吃苦。

一、岗位职责 日常工作：拓展新用户工作 跟随公司市场团队同步开展市场工作，具体工作包含： ●线下拓客拉新：参与社区地推、门店互动、异业合作等线下推广活动，直面目标客户讲解服务、引导下单，精准获取流量线索。 ●线上宣传助力：配合公司拍摄短视频、参与简易直播，实景展示保洁服务、宣传优惠活动，引流获客、直接转化销售；公司免费组织直播学习，零基础也能上手。 ●门店辅助接待：协助门店做好进店客户接待工作，用真实服务经历介绍产品套餐，促成现场销售转化。 ●体验营销服务：1/2小时体验服务的服务者，通过上门做好服务体验带来转化和交叉裂变（保洁用户转化家电清洗）拉新。 旺季工作：上门服务为主 ●标准服务交付：按照公司统一服务规范，上门为客户提供专业保洁服务，把控服务质量，打造良好客户口碑，做好服务细节把控。 ●客户基础维护：服务过程中耐心对接客户需求，妥善处理简单订单问题、售后咨询，维系客情关系，助力客户复购与转介绍。 ●服务经验赋能：凭借一线服务经验，向客户真实讲解保洁服务优势、流程标准，提升客户信任度与下单意愿。 二、薪资福利与提成激励（重点！多劳多得不封顶） 基础薪资+高额提成，收入无上限 ●保洁服务提成：旺季正常承接公司保洁订单，按单结算，多劳多得，薪资准时发放。 ●拓新专属高提成：市场拓新期间，首次下单客户100%提成。 ●交叉销售提成：服务老客户过程中促成加单、升级套餐，额外拿提成。 ●复购/转介绍提成：维护老客户带动复购、推荐新客户下单，持续享提成奖励。 ●线上引流提成：短视频/直播引流成交、招工推荐成功，均有对应提成，额外增收渠道多。 其他福利保障 ●工作时间灵活，旺季专注服务、淡季弹性拓客，兼顾工作与生活 ●公司统一提供岗前培训、服务规范培训、直播/地推技巧培训，零基础也能快速上手 ●正规订单派单，客源稳定有保障，无需自己找活、担心无单可接 ●团队氛围融洽，专人带队指导，工作轻松无压力 三、服务体验师要求 保洁服务体验师年龄要求：22-35周岁 2、工程师服务体验师年龄工作：20-35周岁 3、保洁师和工程师入职前需具备：有健康证/体检报告、乙肝两对半阴性检查报告 4、保洁师和工程师入职需。 四、保底政策 保底金额：2个月综合保底金额8000元； 保底条件： 1：单月休息+请假时间不超过4天； 2：单月累积投诉不超过2个； 3：单月推广场次不低于26场次，拉新不低于200个； 入职学习工程师技能、学习保洁技能，城市爆单的时候优先上单为主； 5：保底时间：从培训结束次日起计算； 五、提成及过程激励 提成及招工内推标准： 按照服务人员提成标准执行； 过程激励： 注册拉新：月度200个以上，超出部分每个0.5元； 社区推广：拉新时长2小时/场、每场需拉新10个人，符合标准的30元/场； 社区爆破： ；