【工作内容】 -负责货物的入库、上架、拣选、打包及出库等日常操作； -熟练使用WMS系统进行库存管理，确保库存数据的准确性； -按照操作流程进行货物搬运与堆放，保证仓库运作的顺畅与安全； -定期对库存进行盘点，发现并上报异常情况； -配合团队完成其他临时性工作任务。 【任职要求】 -年满18周岁及以上，身体健康，无不良嗜好； -良好的沟通能力，能与其他同事有效协作； -具备基本的电脑操作技能，能够快速掌握WMS系统的使用方法。

工作内容： 主要负责快递的分拣、扫描、供件、拉包、倒包等工作！ 招聘要求； 年龄：18-48周岁，18-50周岁，有经验的优先 上班时间； ,薪资6500-7500 ，薪资6000-6500 福利待遇； 免费提供宿舍（5-6人间），吃饭饭补500元（250补到工资里250充饭卡，中心有食堂）。可缴纳社保。 工作地址：常熟东南开发区顺祥路9号申通快递1号门

豆芽～打包～去壳～打板～最好会开车……工资面谈～QQ

工作内容： 1、根据公司的岗位安排，进行收货、上架、拣货、验货、包装等相关操作； 2、积极参加公司组织的培训，并落实到日常操作中； 3、做好作业区的安全卫生管理； 4、履行组长/主管安排的其他工作； 薪资福利： 1、计件工资，多劳多得； 2、提供宿舍、工作餐，宿舍4人间，有空调、独立卫浴；

长期工 岗位:打包员、分拣员 1、长期工，18-45岁，无传染病，无案底，能识字，会使用智能手机，男女不限。 2、上班班次：16点、19点、23点为主，每个班次10-12小时，看产线单量情况，单量较大时上班时间会延长，不是到点就能下班；班次划分根据产线安排； 3、综合工资8000-10000元/月(基本工资+计件工资)。次月10号发上月工资。厂吃厂住，4人间，水电费平摊，入住缴纳，；工作餐两餐免费（10元内）。其余时间需员工； 4、面试时间周一到周五下午13-14点，“携带身份证原件”尽量不要迟到，超过面试时间不做单独面试安排； 5、面试后当天晚上22点试工，试工通过且报到者，当天算出勤和薪资，，不算薪资

岗位职责： 1、负责冷库货物出、入库的拣货和卸货搬运工作； 2、负责入库货物的摆放，做到合理、整齐； 3、有冻库分拣员、搬卸工经验的优先录取； 4、吃苦耐劳、人品端正、做事认真、有较强的抗压能力； 5、严格遵守公司各项规章制度，爱岗敬业、时间观念强； 6、服从公司安排以及领导安排的其它事项。 福利待遇： 1、岗位综合薪资6000-10000； 2、五险一金； 3、法定节假日； 4、年终奖； 5、每月12-15日准时发放上个月薪资； 6、每月部门团建；

拣货，收货，盘点

工作内容：分拣主要是小件食品，并分到指定区域，库位工具清洁， 要求：年龄18-50岁内，长白班。吃苦耐劳，人品端正，做事细心。遵守公司各项规章制度 工作时间：上午10点~晚10点。工作结束可以提前下班 男女不限

在常熟市汽配城工作，脚轮打包，拿货，来货时卸货。年龄在20-50岁左右，招工，工资6000，中午餐补15，时间8:00-18:00左右，中午休息1小时 ，没有住宿，肯吃苦耐劳，想长期做的联系，非诚勿扰，谢谢

【岗位薪资】 ①F叉车司机：日底薪94+提成（效率指标120票，未达标无底薪），综合工资7000-8000 ②F装卸员：日底薪88+提成（效率指标8吨，未达标无底薪），综合工资：8000-10000+ ③F分拣员：固定薪资255元/天，综合薪资7000—8000 ​薪资结算:半个月一结，10号、25号发工资 【岗位要求】25-48岁，能够接受夜班

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仓库理货发货员男女不限，45岁以下。有一定文化程度，熟悉货品快！吃苦耐劳、干活利索、踏实能干。仓库理货发货薪资福利:3500-5000，有潜力的可升职为仓管，工资有大幅上涨空间。招工人数:两名

小象佛山顺德勒流常温仓｜正式岗位 果蔬仓 可以带手机、戴耳机！ 面试地点：顺德勒流京东智能产业园 1 号入口 面试时间：13:00–15:00，自备外套试岗 岗位 1：PC 打包（车间 16℃）｜男女不限 负责果蔬挑选、称重、装盒封口、贴标码托 上班：8:00-20:00，两个月倒一次班 薪资：前 15 天保底 20 元 / 小时，之后小组计件折合 19–22.82 元 / 小时 10 元 / 天餐补 + 绩效 300 + 夜班补贴 10 元 / 天 综合 6000–7000 / 月 岗位 2：恒温分拣（车间 18℃）｜，要搬二三十斤货 班次：凌晨 1:00-13:00 /13:00-1:00 /9:00-21:00，下班看产能 薪资：首月 21 元 / 小时，次月 900 底薪 + 计件 10 元 / 天房补 + 夜班补贴 10 元 / 天 综合 7000–10000+（当月入职当月离职无计时保护，直接计件） 岗位 3：包装员计时岗 20 元 / 小时 +10 元 / 天餐补 + 绩效 300 + 夜班补贴 10 元 / 天 要求：18–45 岁，查案底、查征信 不用体检，后期要办健康证 包吃包住 每月 15 号发薪 每周可借支 500 有意向直接私信报名！

1.薪资待遇: 300-500一天，月薪8000-15000 2.工作内容：工作简单，无需经验，半天就会 3.上班时间：白班8小时！月休4天 可以调休 4.其他福利：综合补贴安保全勤奖 (4人间独立卫生间 空调热水器)

多多买菜分拣员招聘 招聘分拣员：年龄20—40岁、男女不限，会使用手机。 岗位职责：把仓库的货物分拣到相对应的点位即可。（都是小件货。如鸡蛋、青菜、饮料、水果等） 工作时间：晚上1点半—早上7点， 薪资待遇:保底20元一小时，计件薪资可达综合7000到9000元，可周结 工作地点：宝安宝田工业区

仓库招打包员10点到下午4点，一天80，有意者电联

昱立搬迁推广期间，为回馈新老客户的支持与厚爱，凡在本店上班及报名长期工的人员，工作日当日可免费领取早餐一份，周末不提供。早餐包含吐司面包、八宝坚果欧包、沙琪玛及优酸乳、苏打水、冰红茶、鲜果橙等饮品，具体以当天所购产品为准。早餐仅限当日有效，如因上早班未能及时领取，可凭下班考勤或工资记录，于第二天免费补领一份。不可重复领取，不可代领，仅限当日，过期作废。活动结束时间以门店宣传为准。如有其他特殊情况，生活遇到困难的人员也可免费领取。以上最终解释权归昱立所有。

小时工20-26/小时，月全勤7000左右离职人走账清。可自愿转正式工，厂区吃住免费介绍朋友做满月内部奖励2000，住宿免费外地人员 具体 微信 聊 我把 招聘信息和 工作视频 具体位置发给你看一下

兼职·苏州·薪资面议·全勤奖·日结·听从现场负责人安排。常年有量，配合班组完成当天任务，能吃苦耐劳，工期充足；厂车接送

今天日结工20人员工7.00上班17.00吃两顿饭不扣时间180元25-55岁下班拿钱。加班另算6.30到店里车接车送电话

本厂主营模具线切割加工，设备齐全，订单稳定，现扩招学徒，诚心培养技术人才。 工作内容 1. 跟随师傅学习快走丝设备操作、工件装夹校正 2. 学习看懂加工图纸、量具使用、简单编程 3. 设备日常清洁保养，配合完成车间生产任务 任职要求 1. 年龄18–40周岁，学历不限，有无经验均可 2. 做事细心有责任心，能吃苦耐劳，长期稳定发展 3. 服从管理，好学上进，想掌握一门吃香技术 薪资福利 1. 学徒带薪学习，每月工资按时发放，上手后逐步加薪 2. 老师傅一对一全程带教，全套技术倾囊相授，无任何培训费 3. 学成可留厂做师傅，薪资大幅提升，发展空间稳定 工作地址：苏州张家港

找包装临时工

【岗位职责】 1. 负责KA大客户的统筹管理及客户开发工作规划。 2. 达成目标业绩，主动挖掘客户需求并制定解决方案，完成客户业务场景梳理及物流经理服务工作。 3. 执行公司销售策略，达成年度业绩目标；履行物流经理及大客户经理职责。 4. 负责客户问题收集与反馈，提出解决方案并推动执行改善。 5. 通过电话销售、陌生拜访以及企信获取客户资源等方式进行开发。 6. 需承担每月的业绩考核指标压力。 【岗位要求】 1. 全日制大专及以上学历，年龄24-34岁之间。 2. 具备1年以上销售经验，1年以上所处行业相关工作经验；有物流经理经验者优先。 3. 具备良好的语言组织表达能力及业务规划能力；有物流经理经验者优先。

1.公司介绍：清动一期（清陶）城东东光路新厂招聘，免费工作餐，购买商业险。 2.公司地址/面试地址：城东东光路新厂 东光路55号 3.岗位名称：普工（若干名，具体岗位以现场宣讲为准）。 4.工作内容：搬运 电池分选 投料截料等按企业生产岗位安排，具体以现场宣讲为准。 5.工作时间：具体排班以企业安排为准，有夜班及延时加班（超过20:00提供免费晚餐，夜班提供夜宵） 6.薪资待遇：22/小时（工作一周后，每周发500工资，剩下的按月结算） 7.福利待遇：免费工作餐午餐；延时加班超过20:00提供免费晚餐，夜班提供夜宵 干满1个月，每月发放福利200-300元/人/月。（以下形式任选1） ①　工作满一个月可以补贴住宿费补贴200. ②　工作满一周，每周周五发一次福利品，费用50以内。牛奶或者面包，或其他日用品。 ③　每月每人福利费用标准：200元/人/月。 ④　或者可以选择每月给工人电话充值200元。 ⑤　或者工作满1个月给家属福利=孩子补贴或者老人补贴 200元/月。 8.任职要求：年龄20-45岁，男女不限，户籍不限，岗位要求以现场宣讲 面试时间：每天下午13:00 应聘者提前半小时到厂门口集合

工作职责： 1、负责所在单位的成本管控工作； 2、负责所在单位的质量管控事务； 3、主导所在单位新项目的实施及变更节点的管理； 4、统筹所在单位的人才培养、培训实施及企业文化推进； 5、推动所在单位持续改善与创新工作的开展。 任职要求： 1、本科及以上学历，具备5年以上物流行业从业经历，其中至少3年物流项目运营管理经验； 2、有国内知名合同物流企业管理经验者优先，曾带领运营团队者优先考虑； 3、能够适应全国范围内的跨区域调动及频繁出差安排。

岗位职责: 1.负责司机的排班，合理安排车辆 2.宣导安全知识 3.仓库重要货物的出入库安核对 4.跟单，制表，和调度以及偶尔需要配合海关和防疫抽检重点以及车辆维护监督。 1.吃苦耐劳 2.无经验可培养 工作时间:8:00-18:00