
内勤文员
2000-4000元/月
文员经验不限大专内勤管理采购事务网络销售对账资料管理office
完成领导交办的各项销售内务管理事务,配合新型网络销售渠道的内勤支持工作,具备学习意识,追求持续进步,优化公司销售服务体系,拥有创新思维与前瞻性视角,能接受加班安排,配合国家节假日的公司调休制度。
职位福利:五险
包吃/内勤办公+月薪7000+
7000-12000元/月
文员经验不限高中个人客户电话销售网络销售
岗位职责:(车险一年购买一次,市场刚需)
1、对车险即将到期的客户进行电话回访;
2、处理客户关于车险的咨询或投保需求,并根据客户情况提供相应的服务方案。
任职资格
(1)年龄18-40岁,具备中专/高中及以上学历,欢迎应届毕业生报名;
(2)性格积极乐观、思维灵活,具备良好的进取意识与责任感,踏实肯学、吃苦耐劳;渴望高收入,期望为个人及家庭创造稳定的工作环境与经济保障。
薪酬待遇
1、薪资结构:底薪3000元起加提成,公司提供工作日午餐,整体月收入区间为5000-15000元;
2、其他福利
(1)工作时间:8:30-12:00 14:00-18:00(周一至周五,周末双休,如需加班可安排调休);
3、依法缴纳五险一金;
4、公司每年组织员工参加户外拓展活动或集体旅游;
5、员工享有全面福利体系,包括生日礼品、员工食堂、降温补贴、取暖补贴、法定节假日慰问等。
公司地址:江西省九江市浔阳区
私信文员
5000-6000元/月
文员经验不限学历不限
利用公司提供的文案和话术发送私信,操作简单,复制粘贴即可完成(无需打电话、无销售任务、无需外出,公司提供工作设备!!!)
上班时间:9:30—18:00,固定周日休息,节假日正常休假
薪资待遇:3300元底薪+高提成,另有额外高额奖励
无经验要求,零基础可上手,应届生亦可报名,可加盖实习证明章!!!
行政文员/助理
3000-4000元/月
文员3-5年大专
岗位职责:
1. 负责日常办公文书处理,确保各类文件按公司标准规范归档。
2. 筹备并记录重要会议内容,保障关键信息准确传递至相关成员。
3. 参与项目策划与实施过程,提供所需的文档协助与支持。
4. 持续跟进文档修改与更新情况,确保内容的准确性与实用性。
5. 协助团队完成项目验收及审核工作,确保文档符合各项要求。
任职要求:
1. 熟悉常用办公软件操作,具备扎实的文档处理技能。
2. 具备较强的组织协调能力,能高效管理多项任务并维持高质量输出。
3. 工作细致认真,拥有良好的沟通意识和团队协作态度。
4. 学习能力强,适应快节奏工作环境,能迅速掌握新知识。
5. 态度积极主动,能在团队中持续贡献正向价值。
郎子储备干部
6000-8000元/月
文员经验不限大专销售方向
1、工作内容:招聘岗位为今麦郎营销管培生,该岗位旨在为企业储备中高层管理人才,属于销售外勤性质。初期主要任务为掌握基础业务知识,与基层业务人员一同按既定路线走访所辖区域内的网点,学习并积累实战经验,工作地点在江西省内就近分配。
2、晋升路径:入职满三个月后,结合个人表现及公司实际需求进行岗位确定。若顺利适应岗位要求并通过考核面试,可根据个人意向划分负责区域,晋升为区域主管(亦可选择职能类岗位发展),后续晋升通道为主管级—储备部长级—部长级—总监级,通常培养至部长级别需1-5年时间。
3、薪资福利与作息安排:专科生前三个月保底收入5500元,本科生前三个月保底6000元,入职即办理五险一金(参保地为总部河北邢台)。工作时间为早八晚五,每周单休,法定节假日按规定休息。
4、任职资格:要求毕业三年以内,性格开朗,具备良好的沟通能力和抗压能力,持有驾照且能熟练驾驶,愿意接受江西省内工作调动。
此岗位工作地点为江西省共青城
驻汽车4S店管理员—九江(双休)
2000-3000元/月
文员经验不限学历不限有责任心
职位描述:
1、负责质押车辆钥匙、合格证的接收、保管及释放等相关工作
2、按日完成车库内车辆的盘点任务,确保账实相符
3、准确执行相关业务系统的录入与操作流程
4、按时整理并提交日常所需的业务报表资料
5、及时上报监管过程中发现的各类异常情况
6、接收并落实公司下达的各项工作任务和指令
7、配合公司及银行开展的各类巡查与检查工作
任职资格:
1、品行端正,具备良好的责任意识与职业操守
2、熟练使用电脑,掌握办公软件操作,能独立完成EXCEL表格制作
备注:
1.岗位为纯文职类,不涉及任何销售性质工作内容。
2.工作时间9:00至18:00,周末双休,法定节假日正常休息。
3.需自行配备笔记本电脑用于办公。
办公室专员(含带薪培训+公司提供资源)
7000-14000元/月
文员经验不限中专/中技销售
办公室专员!无需经验,无业绩压力,团队氛围融洽,岗位稳定有保障。
别再频繁跳槽了,加入大地,开启可以长期发展的职业旅程!
【工作职责】
1、依托公司提供的客户资源开展工作,无需外出,全程在办公室内完成;
2、通过电话与车险即将到期的客户沟通,协助办理续保事宜;
3、零基础可投,入职后享受带薪岗前培训,快速上手;
【福利待遇】
(1)带薪培训期:9个工作日。
(2)薪酬水平:新员工前两个月综合收入3000-4000元,在职人员平均月薪6000元,业务能力突出及入职满一年以上员工平均收入稳定在8000-10000元,实行多劳多得机制,收入上不封顶。
(3)五险一金(含养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金),另享年终奖金;
(4)享有国家法定节假日+年休假+婚假+丧假+产假+陪产假等多项假期福利;
【工作时间】
上午:8:20-12:00,下午:13:40-18:30,每月安排休息5至8天,法定节假日全部休息(包括元旦、清明、五一、端午、国庆等),每年额外享受5-15天带薪年假;
【晋升通道】
晋升体系完善,过程公开透明。
工作满3至6个月即可参与内部竞聘:储备主管、行政、培训、人事、IT等岗位,
配备舒适办公环境(冬暖夏凉),持续提供专业技能培训,发展路径多元,成长空间广阔!
数据录入文员
5000-10000元/月
文员经验不限学历不限客户交流
岗位职责
负责公司客户资料的整理、归类及系统化录入,确保信息真实准确。
对已录入数据进行初步核查,确认关键字段完整有效,并建立电子档案。
配合团队完成日常文件的排版、打印与存档工作,及时更新资料台账。
严格执行公司信息保密规定,落实各项行政文职事务并完成上级交办任务。
专业不限,具备文职或档案管理相关经验者优先考虑。
熟练操作Office办公软件(Word/Excel),具备快速且准确的打字能力。
工作认真细致,有耐心和责任心,逻辑思维清晰,条理性强。
朝九晚六,中午休息2小时,周末双休,无需加班。
客服文员
5000-10000元/月
文员经验不限学历不限
【任职要求】
1. 表达清楚,普通话标准
2. 热爱岗位,积极主动,具备良好的团队协作意识
3. 拥有较强的交流与沟通技巧
【工作时间】
上午9:00-12:00
午休12:00-14:00
下午14:00-18:30
【薪资待遇】
具体事项面议。
矿工6-10人
年龄 18 周岁以上且原则上不超过岗位表中注明的年龄上限,年龄计算截止时间为 2026 年 5 月 14 日(含)。报考岗位要求有工作经历的,报考者必须具备相应的工作经历(需提供社保证明材料)。报考者须取得岗位要求的学历,且该学历所学专业和证件必须与岗位要求相符。拥护中国的领导,坚持党的基本路线;具有较高的政治素质和良好的职业道德;遵纪守法,为人正直,无违法违纪记录,身体健康;符合招聘岗位所需任职资格条件。
薪资福利:正式聘用岗位薪资参照《江西瑞亚新材料有限公司薪酬管理办法》及《江西国凯新材料股份有限公司薪酬管理办法》执行。享受五险一金、健康体检、工会福利、通讯补贴、交通补贴、高温费、取暖费、工作餐、享受法定年假日等,年终根据考核发放年度激励。试用期工资按转正后工资 80% 发放
招工人数:7 名
报名截止时间 2026 年 5 月 14 日下午 17:00,。报名地点:瑞昌市浔阳东路 100 号,就业大楼二楼瑞昌市瑞博人力资源服务有限公司。劳务派遣用工形式,试用期 3 个月。采矿技术员岗位开考比例 1:1,其他岗位开考比例 1:2。具体岗位见《瑞昌市矿投产业发展有限公司 2026 年度公开招聘岗位表》。
焊预埋件长期3-5人日结焊工证
有没有会做预埋件的焊工,来三个,带证年龄不超过55周岁,体检能过,一天9小时,410一天,干得好,管午饭,项目在九江彭泽,三年工期,,,汪总
文员会计服务员面点打卤
西单单位内部餐厅招聘:
文员2名(有丰富的团餐3年以上大项目经验)工资面试
财务1名(有团餐3年以上经验)工资面试
大灶厨师5名,工资面试
高职服务员2名工资面试
面点主管1名,工资面试(会中点、会烤点、会西点)
面点大工1名,工资面试
风味小吃2名,工资面试(会拉面,打卤面)
要求:
年龄48岁以内,干活踏实 出品稳定
北京有效健康证
无犯罪证明
联系☎:
蒋经理
文员会计店员
招聘
1.门市店员(男女不限)
2.门市配送员司機
3.跟单报价文员
4.财务(此行业经验优先)
5.仓管整理员
以上职位要求:有电线电缆五金销售经验者优先
以上职位工资:4500-6500元,待遇从优,包吃住
联系电话:
地址:东莞常平
办公室文员 打字回消息 上手简单 早九晚六
8000-9000元/月
文员经验不限学历不限
一、【薪资待遇】:
1、打酱油模式:底薪8000+提成,综合工资8000-15000元。
2、合伙人模式效提成,招聘一人可拿500-2000,综合工资,8000-18000(上不封顶)
(工资更多靠提成部分组成,年初是我们旺季,就算是新人无经验,工资也至少保底6千以上)
3、每个月20号发工资(准时发薪)不定时给员工举办奖励政策。
二、【工作内容】:
1、日常工作,网上发布招聘信息,在线咨询解答,邀约面试,负责面试、入职
及报道等。
2、负责新员工日常问题处理及员工关系维护。
3、工作相对比较轻松,办公室上班,工作氛围好。
三、【工作时间】:
09:00-12:00--14:00--7:00,上六休一,固定每周日休息,工作轻松。
四、【招聘要求】:
1、年龄16-35周岁,无经验均可,我们会有老员工带。
2、要求性格开朗、自信具备良好的表达能力和沟通技巧,善于与人交流,有敬业精神。
3、办公环境:环境优雅,配有各自办公桌电脑,恒温办公室。
五、【员工福利】:
1、公司定期户外旅游;费用公司承担;
2、每月公司聚餐,部门聚餐;
3、员工生日礼品及节假日礼品发放;
4、一个月一次晋升,良好的晋升空间。
六、【晋升阶梯】:
人事专员---人事部长--人事主管--人事经理
我们是一支年轻的团队,00后成员占据公司总人数的90%。
在这里,没有论资排辈,没有等级制度,有的是一群为梦想、为生活付出和拼搏的年轻人;
在这里,只要你肯付出,你的结果定然不会让自己失望;
在这里,提拔与晋升不再是遥不可及的梦想,有结果,有成就,所有的一切你都将拥有。
急招!办公室文员(线上日结)
1-1.1万元/月
文员5-10年学历不限日结
主要负责分担人事工作,工作内容比较简单以兼职形式去做工资日结。会有老师线上教学,容易上手。时间自由,放假,长期,短期,有意向可投简历!
文员
3000-5000元/月
文员3-5年大专弹性工作制
岗位职责:
1.负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护
2.接听电话、收发邮件,做好信息记录与传达工作
3.协助部门完成会议安排、纪要整理及办公用品申领管理
4.配合人事、财务等基础行政事务处理,确保流程规范有序
5.完成上级交办的其他行政支持类工作
任职要求:
1. 学历不限,具备良好的文字表达与沟通能力
2. 熟练使用Office办公软件,打字速度快、准确率高
3. 工作细致耐心,责任心强,具备基本保密意识
4.具备文员相关工作经验者优先,应届毕业生亦可考虑
5.形象端正,亲和力佳,适应团队协作环境
九江都昌县岗位职责:1.负责工地强电系统的基础施工配合,包括线管敷设、配电箱定位及基础固2.承担施工现场
9000-10000元/月
强电工小工长期包住包吃1-2人月结点工
岗位职责:1.负责工地强电系统的基础施工配合,包括线管敷设、配电箱定位及基础固
2.承担施工现场日常杂务,如材料搬运、工器具整理、作业区域清洁及安全防护布设
3.配合项目管理人员完成临时用电设施的巡检、简单故障报修及安全警示标识维护4. 严格遵守工地安全规范,正确佩戴劳保用品,及时反馈现场安全隐患
任职要求:1.年满18周岁,身体健康,能适应户外及高空(含脚手架)作业环境2.无学历硬性要求,具备基本识图能力及用电安全常识者优先
3.吃苦耐劳,责任心强,服从现场管理安排,具备团队协作意识
4.有工地杂工、普工或强电相关辅助工作经验者优先,无经验者可带薪培训
5.持有有效身份证件,无违法犯罪记录,能提供健康证明
九江濂溪区招工地小工/杂工、污水/污泥处理,招熟练工,多来点贵州云南的工人
9000-10000元/月
污水处理小工长期包住20人以上完工结算劳务自备工具技术好二把刀勿扰专业师傅
九江市濂溪区招工地小工/杂工、污水/污泥处理,招熟练工,多来点贵州云南的工人
江西九江科技工地招小工5位,工资待遇,170至220一天,长期有活干!电话陈工
170-220元/天
小工长期3-5人
科技工地招小工 5 位,工资待遇,170至220一天,长期有活干!电话陈工
行政岗位
4000-8000元/月
行政专员/助理经验不限大专接待事务企业文化
职位名称:行政助理
岗位职责:
1. 负责整理董事长及总经理日常会议的纪要,确保会议内容准确记录并第一时间传达落实。
2. 汇总各部门工作进展情况,定期形成报告并向管理层汇报。
3. 协助总经办处理各类行政事务,如文件归档、会议组织与协调等。
4. 促进部门间的有效沟通,保障信息传递高效畅通。
5. 高效完成上级交办的其他行政支持类工作。
岗位要求:
1. 大专及以上学历,行政管理、文秘等相关专业优先。
2. 具备扎实的文字表达能力和良好的沟通协调素养。
3. 工作态度严谨细致,责任心强,能够适应一定强度的工作节奏。
4. 熟悉常用办公软件操作,包括Word、Excel、PowerPoint等。
5. 有行政相关工作经验者优先录用。
行政人事主管
6000-8000元/月
行政经理/主管3-5年本科管理10人以上团队3年以上管理岗位经验大中型企业从业
职责描述:
1、协同分支经理推进分支机构团队建设,落实人员招聘、培训实施、绩效评估及员工关系维护,规范办理员工入离职、转正、调动、社保公积金等人事事务,严格执行公司标准,保障分支机构人力资源基础工作有序开展。
2、全面负责分支机构资产安全管理,统筹财务、仓储及固定资产相关工作。依照集团财务要求管理现金与支票,编制现金及银行日报,控制各项费用支出,协助分支会计完成纳税申报;监督仓管人员执行物资收发流程,组织定期盘点与库存核对,确保资产安全完整。
3、负责分支机构销售合同及相关业务资料的归档与管理,确保操作合规、手续齐全,持续跟踪应收款进展,推动业务人员按时回款。
4、系统整理与分类客户资源,提供客户分析与激活所需的数据支持,完成信息汇总与分析报告。
5、监督销售人员日常行程的规范执行,推动团队纪律建设,营造积极协作的团队氛围。
6、贯彻执行公司制度与流程,做好宣导与落地监督,及时反馈执行情况并提出优化建议。
任职要求:
1、28-37岁,全日制本科及以上学历,行政管理、企业管理、人力资源等相关专业,具备3年以上人事行政岗位经验,熟悉行政与人力资源各模块运作,有运营支持经验者优先。
2、具备良好的组织协调能力、沟通能力、数据分析能力及执行力
职位福利:五险一金、带薪年假、周末单休、可视频面试
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供德安工地资料员今日招聘在线招聘信息,主要招聘九江资料员相关人才。作为资料员工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解资料员的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。