前厅招待顾客，发传单，收银等

学校食堂招聘： 1、食堂经理：8000-10000元 2、厨师：5000-7000元 3、切配：3500-4000元 4、洗碗工：3000-3500元 5、面点师（要求会中西点）：4500-5500元 6、服务员（要求20-45岁，形象佳）:3500-4000元 入职购社保，有月休，包吃包住，要求55岁以下，干活麻利，可以马上上岗. 工作地点：徐州鼓楼区西阁蓝天桥学校食堂

服务员18岁以上50以下，有工作经验者优先

吃苦耐劳，有责任心

兼职，工资日结，在时集桃花节，售卖小吃，饮品。

每天2顿饭及清洁

火锅店，服务员。

招聘保洁员各一名，年龄50-60之间能吃苦耐劳，服从领导安排，人勤快，早上6:30-4点，'中午管饭有意联系

招长期全职、兼职,时间：9：00—21：00 男女不限、能吃苦耐劳，善于沟通 月休两天，工资面议

招聘服务人员数名，前台点餐，后厨帮工

货车司机-商品车长途运输（丰县） 薪资：面议 地址：省徐州市丰县常郭路 工作性质：长期 主副驾：主驾 运输货品：商品车

徐州市丰县招工地小工/杂工

招一名土建施工员年龄要求48岁以下， 施工经验丰富放线定位，精通图纸必须会使用全站仪和GPS，必须单打独斗过整个项目的，会排期施工进度计划（有证优先） 招一名安装施工员年龄要求48岁以下，精通室内外图纸，懂施工图纸、水电点位图及消防系统负责室内外消防、给排水、强弱电系统的安装、调试、布线；室内外消防水电施工规范，必须单打独斗过整个项目的，（有证优先） 工资待遇优、项目在徐州睢宁 陈总: 如不符合要求请勿扰，谢谢

诚聘：氩焊气保焊，能图纸的最好、焊道成型美观漂亮有意者可打电话沟通，平台不经常登录，不接受临时工

丰县户用光伏招人，管一顿午饭，长期有活工资300+

联通大厦物业公司招聘写字楼 1、保洁员:要求：53周岁以内，身体健康，工作认真 工资待遇：2270元 交五险，双休，法休，工作满一年有年假，节假日有福利 工作时间：早7：30-15：30 公交车：地铁1号线、2号线、73路、89路、115路、2路、8路、105路、6路、7路、63路、18路、109路、10路、11路等到博物馆、秋林公司的公交车均可 咨询电话：

现在出发，北三环，长乐东苑D区，3小时保洁不擦玻璃，到手90元。。

现在过去，永威南樾禧苑床垫单面清洗，到手100。

招聘：次世代场景组长 薪资：8000-15000元 1.根据场景原画创建角色，动物，3D场景，建筑模型，高效按时完成任务，直至通过审核；2.掌握次世代游戏制作流程，能独立完成工作任务；3.熟悉使用3dsMax、PhotoShop、zbursh、SubstancePainter等软件；4.对游戏内角色/建筑造型比例和贴图有较深的了解；5.需要一定雕刻能力，比如山头木头全流程。1.熟悉使用3dsMax、PhotoShop、zbursh、Substanc

招聘：家政服务员 工作内容：辽源市内安排家庭清洁、收纳、整理、单位保洁等相关工作，月休息4天 要求：30岁至47岁，男女不限，身体健康，无心脏病，高血压，传染病 薪资：试用期一个月2000左右，月休息四天，每天工作小时，一金，实发工资2300-2500元。 联系电话：

想找个，16—25岁，收收钱，上上菜，拾到拾到碗

1.岗位职责：接待、点餐、收拾卫生  2.薪资待遇：每月1号发工资 2500-3000/月 3.工作熟练什么都会，干活麻利，可以独当一面会看行情涨工资

能接受夜班，十二小时制，半个月转一次班，月休三天，15号发工资

工作简单易学

麦当劳招聘: 服务员/品牌大使：时薪22元，接受无经验，弹性排班，法定节假日三倍薪资。 全职:缴纳五险一金，晋升空间明朗，需求2名 学生兼职：时薪22元，支持灵活课表排班。 工作职责： .掌握麦当劳基础技巧：食品安全＆清洁与卫生消毒、安全／保全、殷勤款待、团队合作，严格执行正确的程序且符合食品安全、清洁的餐厅以及殷勤款待我们的顾客，通过行为改变传递最佳顾客体验和麦当劳的品牌承诺。 岗位要求： ．年满22周岁以上，男女均可； .有志于餐饮服务业，具备良好的顾客服务意识；●能适应早晚轮班工作及快节奏的工作方式；●善于沟通，充满热情，学习能力强，适应变革​

主要负责，厨房简单卫生和送餐

勤快就好

一、岗位职责 日常工作：拓展新用户工作 跟随公司市场团队同步开展市场工作，具体工作包含： ●线下拓客拉新：参与社区地推、门店互动、异业合作等线下推广活动，直面目标客户讲解服务、引导下单，精准获取流量线索。 ●线上宣传助力：配合公司拍摄短视频、参与简易直播，实景展示保洁服务、宣传优惠活动，引流获客、直接转化销售；公司免费组织直播学习，零基础也能上手。 ●门店辅助接待：协助门店做好进店客户接待工作，用真实服务经历介绍产品套餐，促成现场销售转化。 ●体验营销服务：1/2小时体验服务的服务者，通过上门做好服务体验带来转化和交叉裂变（保洁用户转化家电清洗）拉新。 旺季工作：上门服务为主 ●标准服务交付：按照公司统一服务规范，上门为客户提供专业保洁服务，把控服务质量，打造良好客户口碑，做好服务细节把控。 ●客户基础维护：服务过程中耐心对接客户需求，妥善处理简单订单问题、售后咨询，维系客情关系，助力客户复购与转介绍。 ●服务经验赋能：凭借一线服务经验，向客户真实讲解保洁服务优势、流程标准，提升客户信任度与下单意愿。 二、薪资福利与提成激励（重点！多劳多得不封顶） 基础薪资+高额提成，收入无上限 ●保洁服务提成：旺季正常承接公司保洁订单，按单结算，多劳多得，薪资准时发放。 ●拓新专属高提成：市场拓新期间，首次下单客户100%提成。 ●交叉销售提成：服务老客户过程中促成加单、升级套餐，额外拿提成。 ●复购/转介绍提成：维护老客户带动复购、推荐新客户下单，持续享提成奖励。 ●线上引流提成：短视频/直播引流成交、招工推荐成功，均有对应提成，额外增收渠道多。 其他福利保障 ●工作时间灵活，旺季专注服务、淡季弹性拓客，兼顾工作与生活 ●公司统一提供岗前培训、服务规范培训、直播/地推技巧培训，零基础也能快速上手 ●正规订单派单，客源稳定有保障，无需自己找活、担心无单可接 ●团队氛围融洽，专人带队指导，工作轻松无压力 三、服务体验师要求 保洁服务体验师年龄要求：22-35周岁 2、工程师服务体验师年龄工作：20-35周岁 3、保洁师和工程师入职前需具备：有健康证/体检报告、乙肝两对半阴性检查报告 4、保洁师和工程师。 四、保底政策 保底金额：2个月综合保底金额8000元； 保底条件： 1：单月休息+请假时间不超过4天； 2：单月累积投诉不超过2个； 3：单月推广场次不低于26场次，拉新不低于200个； 入职学习工程师技能、学习保洁技能，城市爆单的时候优先上单为主； 5：保底时间：从培训结束次日起计算； 五、提成及过程激励 提成及招工内推标准： 按照服务人员提成标准执行； 过程激励： 注册拉新：月度200个以上，超出部分每个0.5元； 社区推广：拉新时长2小时/场、每场需拉新10个人，符合标准的30元/场； 社区爆破： ；

1、厨师：负责各类菜品的切配、烹饪与制作，保证出餐速度、质量和标准。要求55岁以下，三年以上厨师经验，技艺扎实。 2、面点师：负责各类面点、点心、小吃的制作与创新。要求技术娴熟，有创新意识，55岁以下，三年以上相关经验。 3、服务员：负责顾客接待、引导、咨询及就餐服务。要求50岁以下，形象端正，沟通能力强，有服务意识。 4、打餐员：负责快速、准确、卫生地为顾客打餐。要求动作麻利，注重卫生。 5、切配工：负责食材的清洗、切配、准备工作。要求刀工熟练。 6、小吃/早点工：负责特色小吃或早餐品类的专项制作。 7、洗碗工、保洁：负责区域卫生清洁工作。要求吃苦耐劳，认真负责。 以上岗位薪资面议。 8、小时工：工作时间灵活，按小时计薪。 联系电话：15-99-699-44-70

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