招聘简章 一、公司简介 本公司是一家专注供电服务，与国家电网长期合作。公司成立于2023年。我们的团队是一群充满创造力、有热情的年轻人组成，致力于为用户提供优质用电服务的企业。 二、工作内容 1、居民电能表更换--把用户家旧电能表更换成新的。 2、进户线、表箱内部线路改造------专业电工。 3、采集运维----供电系统抄表时现场故障处理。 4、商用光伏发电日常维护、调试。 三、工作要求 1、有较强的团队合作意识与沟通能力 2、能吃苦，肯学习， 3、对电工职业感兴趣，未来想在该行业发展。 4、高中及以上文化水平。年龄在18岁----42岁之间。 四、未来发展及福利待遇 1、学习期一个月，逐步学习电工知识、国家电网施工流程、规范要求等。待遇4000-8000元/月（免费提供住宿） 2、实习期满，按天计算工资，基本在5000--9000/月（免费提供住宿） 3、能够更换电表，处理简单的线路问题待遇在7000/以上（免费提供住宿）。 4、满二年后能够开车带班施工，和供电所沟通协调和用户沟通解决问题时公司免费培训办理高压电工证，待遇在9000/月以上（提供住宿）。 5、。 联系方式 苏州澔达建设工程有限公司

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江苏苏州常熟市招聘：智能化工程部技术员 一、招聘岗位及人数 智能化工程部技术员3名。 二、岗位职责 1.负责弱电系统设备的安装、调试及日常运行维护，确保系统稳定可靠运行。 2.提供弱电系统售后技术支持，快速响应并完成故障排查、定位与处理，积极与客户沟通维保进展，解答相关技术问题。 3.定期对弱电系统进行全面巡查，发现故障及时排除，做好详细巡查及故障处理记录，遇异常或紧急情况立即上报，保障各系统正常运转。 4.定期检查强弱电管线状况，发现问题及时整改，确保系统符合相关规范要求，对不符合项及时维修处理。 5.负责弱电维保项目相关资料的建立、整理和归档保管工作。 6.完成上级交办的其他相关工作。 三、任职资格 1.大专及以上学历，电气工程、自动化、电子信息、机电一体化、计算机等相关专业； 2.年龄要求在45周岁及以下（1981年1月1日以后出生）； 3.熟悉弱电智能化相关行业软硬件及相关行业规范要求，具备基础设备安装调试及简单故障排查能力，‌熟练使用办公软件和网络管理工具； 4.身体健康， ，能适应加班及应急抢修工作安排； 5.责任心强、服从管理、具备团队协作精神和应急处理能力，能吃苦耐劳；‌ 6.‌持有相关职业资格证书，如‌低压电工证或建筑电工证‌、高处作业操作证等优先，‌持有驾驶员B证以上优先。

苏州维纳阳光北区物业公司招聘工程一名（持有电工证）年龄在50至55周岁左右，薪资面议，应聘者需自理吃住。