会做包子，能刷卡，责任心强，工资4000—5000千，月休2天，包食宿

有工作经验者优先。吃苦耐劳，工作性稳定

猇亭东都国际●丑包子店招聘售包子1名：工作时间早4.30-11：00工资2800-3000+下面条3名：早班4.30-14：00晚班下午16：00-2：00工资3000-3500+要求：做事勤快，手脚麻利，能吃苦耐劳，团队意识强，能长期稳定做。微电：

负责早餐不少于10个品种。具体工作厨师长安排

本店招聘面匠一名店在湖北宜昌老板年轻好说话

招聘老面包子师傅一名，招聘面条师傅一名

西坝早餐店，招聘会包包子的熟工及营业员数名，工资面议！

中式面点（如包子、馒头、油饼、花卷、饺子、面条等），目前有老师傅带，详细前来面谈。

招聘 因发展需要，现同时招聘以下两个岗位，欢迎手艺扎实，勤恳负责的您加入我们。 老面包子师傅（学徒） 要求：熟悉老面发酵，打碱，手工揪剂，包制全套流程，能独立操作，注重口感与品相，保持产品稳定，维护操作区域整洁，协助其他岗位相关事务，配合店内出品节奏，保证包子品质与供应及时，有经验者优先，手艺好可长期合作。 职责：负责每日老面发面，打碱，揪剂，包制，维护操作区整洁，配合出品节奏，协助他人工作。 煮面条师傅（阿姨） 要求：有煮面经验或者煮面经验者优先，（生手可教），但需要勤快细心，接受能力强，有一定的沟通变通能力，性格开朗。 职责：备料，煮面，整理相关餐具，维护操作区域卫生。 工作地点猇亭区 薪资请电话或微信咨询：邓师傅（微信同号）

早点阿姨。中午配菜 工作性稳定，能吃苦耐劳 有工作经验

招四线打边，纯T恤打一整件，厂在石溪

宜昌市五峰土家族自治县招砌砖/石、砼工/打灰/浇筑、电焊

宜昌市远安县招吊车司机，要求司机师傅双证，工作认真，踏实，能长期干

宜昌市宜都市招压力焊

套装门量尺寸

裕明福酒店招聘洗碗工面案杂工切墩联系电话

现招聘面匠两口子，一拉一炒，要求手艺熟练，身体健康。薪资待遇：工资面议工作地址：果洛州玛沁县有意者请电话联系！

面案师傅干活利索，会包子，饺子，烧饼，油条的熟练工薪资福利:工资面议

潮汕海鲜大排档招潮汕煮粥师傅一名包杀，工资6500休息一天，无休息另补。粥少工作简单轻松，架子大莫扰联系电话：任职地址：广东惠州市惠城区

4号卧龙街四平路招专业水饺工替班一名，

K T V开业 服务员5000-6000 收银员5000-5500 销售员8000-1200 招聘员5000-7000 包吃包住月休四天，带薪培训

有责任心 有晋升空间 包吃包住

负责麻辣香锅打称和补菜

包吃不包住，工资3500/3800。年龄20/50岁，手脚麻利，头脑灵活的。非诚勿扰

岗位职责： 1.负责顾客点餐、结账及收银操作，确保账款准确、系统录入及时 2.接待到店顾客，提供礼貌周到的前台服务，包括咨询解答、预约登记与引导分流 3.管理并维护收银设备、票据、备用金及营业款，每日完成账目核对与报表提交 4.协助处理顾客反馈与简单投诉，及时上报异常情况，保障服务体验 5.保持前台区域整洁有序，配合门店完成日常运营支持工作 任职要求： 1.学历不限，具备基本读写算能力及良好沟通表达能力 2. 有餐饮/零售行业收银或前台经验者优先，无经验者可带薪培训 3.工作认真细致，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.熟悉常用办公软件及收银系统操作，具备基础电脑使用能力 5.形象端正，亲和力佳，具备服务意识与团队协作精神

、早餐收银

厨房杂工工作地址:宜昌市三峡邮轮早班7:00-16:00中班15:00-23:303600元/月-4300元/月负责食材初步加工及协助厨师出餐等基础辅助工作60周岁以下

招聘全职餐厅服务员/客房服务员 薪资3000-5000元/月+13薪，多劳多得 包吃住、缴社保，享节日福利，带薪年假，工龄工资，有服务经验优先，欢迎投递

岗位职责： 1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务工作 2.保持餐区整洁有序，及时补充餐具、纸巾等服务用品 3. 主动关注顾客需求，妥善处理用餐过程中的咨询与合理诉求 4.配合完成营业前准备、收档清洁及日常设备基础检查 5. 遵守食品安全与卫生规范，落实门店服务标准与操作流程 任职要求： 1.16-55岁，身体健康，无传染疾病。 2.形象端正，普通话流利，具备良好的沟通能力与服务意识 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可提供带教培训 5.学历不限，热爱服务行业，愿意在岗位中持续成长

一、【招聘岗位】 门迎、传菜员、后厨、保洁、洗碗工、水台等。 二、【职位要求】 1.学历不限； 2.身体状况符合国家餐饮行业要求； 3.无不良记录和嗜好。 三、【薪资标准】 实行基础薪资和计件工资并行制，多劳多得，入职后门店根据岗位评定初、中、高级员工，包食宿（企业宣讲期间除外）。 四、【正式工福利待遇】 1.正式员工入职经店经理审批同意后，； 2.正式员工可享受带薪年休假； 3.符合条件的员工（夫妻双职工、店经理等）可享有公司提供的住房补贴； 4.凡在公司工作满三年的员工其子女可享受2000-5000元/年不等的教育补贴； 5.大堂经理级别员工父母可享受400元/月的父母补贴；店经理级别父母可享受1600元/月的父母补贴； 6.员工本人和直系亲属在门店用餐享受5-8折优惠（高峰期、法定节假日等除外）； 7.上述福利待遇的享受条件和适用范围以公司福利制度为准。 五、【发展途径】（经竞聘考核后可入职） 途径一：门迎担当--大堂/后堂/值班经理--店经理； 途径二：职能部门（人力资源部、信息科技部、会员运营部、公共事务部等）。 六、【注意事项】 面试需提供个人身份证原件或身份证明材料。