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郑州金融岛附近茶餐厅会所招洗碗保洁阿姨一名，工资3500，年龄40-50左右，管吃住

项目主管工作地址:郑州市金水东路与心怡路交叉口5号线地铁口B口原盛国际上午7:30－11:30下午13:30－17:30面议负责写字楼现场保洁日常管理、人员排班、卫生品质巡检、现场问题整改；熟练制作各类工作报表、考勤报表、工作汇总，按时上报；负责仓库物资管理，做好清洁用品出入库台账登记、库存盘点、物资领用管理；落实甲方各项标准，把控楼层公区、卫生间、外围整体卫生质量，处理日常对接工作。，负责写字楼现场保洁日常管理、人员排班、卫生品质巡检、现场问题整改；熟练制作各类工作报表、考勤报表、工作汇总，按时上报；熟悉保洁设备（洗地机、吸尘器等），可独立完成日常维护、简单故障排查与维修；负责仓库物资管理，做好清洁用品出入库台账登记、库存盘点、物资领用管理；落实甲方各项标准，把控楼层公区、卫生间、外围整体卫生质量，处理日常对接工作。，有物业/写字楼保洁管理经验优先，会电脑基础操作、能独立做报表、做账册台账；懂保洁设备保养维修，动手能力强，洗地机、吸尘器等

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物业招聘：保洁：2名，60岁左右，2600-2800元，具体面谈上班时间：7：00-16：30绿化工：1名，薪资120-130元一天，月工作不少于26天，有绿化经验的优先且工资可面谈；地址：城东路与东升路交叉口佳源都市物业联系方式：张女士

岗位职责： 1.负责商场公共区域（含地面、扶梯、卫生间、玻璃幕墙等）的日常清洁与消毒工作 2.按标准流程完成垃圾清运、污渍处理及保洁用具规范管理 3. 配合节假日及大型活动期间的专项清洁保障任务 4.及时发现并上报设施损坏、安全隐患等异常情况 5.保持作业区域整洁有序，维护良好服务形象 任职要求： 1. 50岁左右，男女不限，身体健康，能适应商场环境下的重复性劳动 2.工作认真负责，具备基本沟通能力与团队协作意识 3.有商场、写字楼或大型公共场所保洁经验者优先 4.能接受排班制工作安排，确保每日8小时在岗 5. 遵守商场管理规定，服从现场主管工作调度

招聘保洁10名，绿化两名，男女不限！男60岁，女55岁以下每月带薪休假4天，有经验者优先！地址：中牟县电视塔泰安街附近小区电话:（同）

位置：国基路索凌路，77中招聘保洁6人，要求：年龄不超65岁，男女不限，身体健康，服从管理，踏实能干，每月25号准时发薪 【薪资】2000/月，月休6天 【工作时间】上午7:00-11：30/下午14：00-17：30 【联系电话】

南三环紫荆山路附近 职工餐厅需要长期保洁20人，洗菜择菜打饭 杂工15人，帮厨薪资3100+100全勤，保洁2900+100全勤 管吃住，55岁以内，，月休4天。 岗位职责： 1. 负责职工餐厅区域日常清洁、消毒及卫生维护工作 2. 按规范完成洗菜、择菜、餐具清洗等食品处理辅助任务 3. 协助食堂打饭、餐盘回收及后厨杂务，保障就餐秩序与环境整洁 4. 定期整理物料、清运垃圾，保持操作区域干净有序 5. 遵守食品安全与劳动安全相关规定，服从现场管理安排 任职要求： 1. 年龄55周岁及以下，身体健康，无传染性疾病 2. 吃苦耐劳，责任心强，具备基本卫生意识和团队协作精神 3. 有餐饮服务或保洁相关经验者优先，无经验者可带教上岗 4. 学历不限，能适应倒班及基础体力劳动 5. 接受统一食宿安排，遵守餐厅管理制度

月子中心招聘全职保洁，要求年龄 60 岁以内，薪资3000月休两天，有意向者联系张女士

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清理门窗

完成客房清扫、布草更换、卫生间清洁、物品补给，同时协助简单公区卫生维护，严格按照酒店卫生标准作业。

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工作时间 7：00—11：00 1：30—5：00 月薪：2600元 要求55岁以下，工作踏实有经验，服从管理有眼色

三个卫生间，一个厨房，聚脲的材料打上去不干，看以上图片，需要全部清理掉，不忙的师傅联系，

餐厅，大厅保洁，要求年龄55周岁以下，身体健康吃苦耐劳

岗位职责： 1. 负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息 2. 解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4. 管理前台现金及票据，完成每日营收报表与交接班记录 5. 维护前台区域整洁有序，确保对客服务专业、热情、有礼 任职要求： 1. 形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先，经验不限 3. 学历不限，中专/技校及以上学历者更受青睐 4. 具备基本电脑操作能力，能熟练使用办公软件及PMS系统 5. 工作细致耐心，责任心强，能适应轮班制工作安排

招聘，经开十五大街酒店招聘客房服务员（18-50岁），前台收银18-30岁），底薪提成，综合薪资4-6千有意者可电话咨询

1．提供老年人日常生活照料及基础护理服务2．协助老年人进行饮食、起居、清洁等日常活动3．观察并记录老年人健康状况，及时反馈异常情况 4．配合完成养老服务计划的实施与日常管理 任职要求： 1．善于沟通、按时完成上级交给的工作 2．拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队3．具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法

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