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水电工35岁及以下，经验丰富者可放宽年龄。②可以接受驻场，接受封闭式管理环境。③有较强的责任心、抗压能力。④有电工证。负责水电维修工作薪资福利:8000+元/月招工人数:5名工作地址:湖南省常德市安乡县黄山头镇

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(国有企业，企业直招，缴纳五险）河南郑州郑煤集团大平煤矿招聘启示联系电话：（微信同步）一、招聘条件1、热爱煤炭事业。2、年龄在18-45周岁，初中以上文化程度，身体健康的公民(经体检合格且无职业病或慢性病病史的)。3、原从事过煤炭行业工作，有一定工作经验，且参加有城镇职工社会保险的，视情况可适当放宽年龄条件。4、。5、新员工报名需携带身份证、毕业证、无违法违纪相关证明、近期一寸免冠相片4张。二、招聘岗位及薪资掘进工(月薪8000元-10000元)井下钻机工(月薪6000元-9000元)巷道维修工(5000元-8000元)井下机电工、放炮员(工资5000元-6000元)三、待遇及福利1、签订劳动合同，工资直接汇入个人银行卡。实行按劳分配、多劳多得，按劳取酬，在完成安全生产任务的情况下，矿将稳步提高员工收入。2、矿为新招员工办理城镇职工社会保险，包括养老、医疗、工伤、失业、生育五个险种。3、免费提供宿舍，宿舍内空调、暖气等生活设施齐全。4、新入职员工经矿录用后，矿提供300元就餐卡补助(分三次进行充值，每次充值100元)。5、矿按照规定，每月、季提供劳动保护用品，免费提供班中餐。6、每年组织职工进行岗中体检，确保职工身体健康。7、矿定期安排安全和技能培训，为职工提供晋升空间。8、在集团公司级及以上单位组织的技术比武或各项大赛活动中获奖的农民合同制职工;获得单位“劳动模范”或集团公司级及以上“先进工作者”、“劳动模范”等荣誉称号的农民合同制职工;井下一线工作满5年且担任班组长及以上职务满3年的优秀农民合同制职工;年龄在35周岁以下工作满一年的农民合同制工人。根据单位实际情况，符合上述情形之一的农民合同制工人可转为企业全民合同制职工，为职工缴纳住房公积金。四、激励办法1、新招员工奖励:新招员工前三个月每月出勤15班(含15班)以上，从第四个月开始根据岗位出勤情况逐月兑现新工人奖励(第1个月奖励1000元;第2个月奖励600元;第3个月奖励400元)。兑现奖励当月新招员工需正常出勤15班(含15班)以上,否则不予奖励。2、新员工工作满六个月的,月平均出勤达到15班以上,且第七个月正常出勤(15班)的，奖励新员工1000元/人。 

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湖南常德招聘水电工1名.薪酬待遇：薪资4000元/月，买社保、节日福利等。岗位职责：1、日常水电检查、维修；2、部分后勤工作；3、领导安排的其他工作，具体工作任务及范围会有调整；4、必须有电工证。任职要求：1、年龄50周岁以下；2、身体健康，作风正派，无违法犯罪记录，服从工作安排。工作地点：澧县南收费站

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深华物业招聘1、招聘岗位：工程主管1名任职要求：同岗位工作经验5年以上，在大型物业工作过优先考虑工作内容：全面负责小区工程维修工作薪酬待遇：4000—60002、招聘岗位：工程暖通1名任职要求：需持有锅炉安全压力证工作内容：负责小区锅炉房工作薪酬待遇：3500——50003、招聘岗位：水电工2名任职要求：需持有电工证工作内容：负责小区所有工程维修，有物业工作经验的优先薪酬待遇：35004、招聘岗位：高配室1名任职要求：需持有高压操作证工作内容：负责高配室工作薪酬待遇：35005、招聘岗位：泥瓦工1名任职要求：负责小区修补工作工作内容：修补路面、墙面瓷砖薪酬待遇：35005、招聘岗位：客服10名任职要求：大专以上学历，45岁以下工作内容：1、做好业主提出各项问题的解释和服务工作；2、催收各项目。薪酬待遇：30006、招聘岗位：收费员任职要求：大专以上学历，45岁以下工作内容：1、有一定会计基础，会制作简单的报表；2、现场收取各项。薪酬待遇：32007、招聘岗位：保安10名任职要求：年龄60岁以下，身高1.70以上，身体健康；工作内容：负责小区的秩序维护及巡查、地下停车场巡逻等工作薪酬待遇：3050——35008、招聘岗位：保洁10名任职要求：身体健康，65岁以下工作内容：负责所分配区域的保洁工作薪酬待遇：2100——2500福利待遇：月休4天，8小时（保安，12小时制），购五险报名地址：蓉国新赋A区蓉和园报名电话：刘女士