黑龙江鸡西招聘快递分拣员，负责装卸、分拣、码放、扫描和建包工作，月薪3500元以上。

顺丰快递招人，过完年就出来上班吧，我招短期合作的好兄弟，我只找一个好兄弟能和我并肩作战，工资必须给力哦，工伤意外保险，要是想，请联系我电话

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招聘：单件分拣员工资 2500 快递员两名，工资6000-10000/月 司机一名送六个驿站 工资 5000 元 装卸工 工资 3500 元 地 址： 鸡西市鸡冠区柳盛馨园后身物流园内 非诚勿扰 电话

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3⃣招库房配货员， 工作内容是配货验货。 工资是2000~2300元， 早7.30分一下午4.30分 周日休息，有工作餐， 工作地点，鸡西仁和村儿 ☎☎

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招聘快递分拣员一名，工资1500每天上午2小时左右的活下午一小时左右主要负责快递扫枪分拣工作简单时间短，联系电话

招改刀，家庭妇女就能干。活简单，手脚麻利.干净利落。电话

鸡西虎林858农场招强电电工手法好的2人

岗位名称：保姆； 岗位要求：1. 年龄60岁以下；2. 要求做饭干净卫生；3. 会做面食，每天做一顿饭，负责收拾厨房和卫生间卫生； 薪资待遇：具体薪资待面试后议。

招聘：专业电脑技术维修人员 要求：技术专业，善于沟通 年龄：20-45岁之前 联系电话：

鸿星尔克在黑龙江鸡西招聘优秀导购，提供底薪、、提成、连带奖、特提奖、满勤奖及带薪公休等优厚待遇，寻求有经验者优先的热爱销售行业且能长期合作的勤劳、有上进心的人才加入。

招聘日结工~临时工~男女不限.兼职工 综合工资：170～190元／天 不用面试直接上班 年龄：18~55周岁 岗位职责：负责中小件货物的分拣、装卸工作； 工作地点：电白创业路（水东科三考场对面） 夜班 上班时间：19：00~06：00 中途有休息时间 可上班人员提前找我报名

分拣员 工作时间，早7点30上班货分完下班（基本十一点左右），下午发车半小时后上班，一般晚5点左右下班。工作时间短，可以照顾到家庭，目前货场工作的基本都是**，不耽误给孩子做饭！ 薪资福利:2500 招工人数:1名 有效期限：2026年2月1日-5月6日； 工作地址:嘉峪关邮政货场

岗位职责： 1.按照生产计划和工艺要求，完成产品包装、装箱、封箱及贴标等工作 2.检查包装材料质量与数量，确保包装规格符合标准 3.协同流水线作业，及时反馈异常情况并配合问题处理 4.保持工作区域整洁有序，落实5S现场管理要求 5.遵守安全生产规范，正确使用包装设备及工具 任职要求： 1. 年龄18-55岁，身体健康，能适应站立作业及适当体力劳动 2.工作认真负责，具备良好的执行力和团队协作意识 3.无不良记录，服从工作安排，稳定性强 4. 有包装相关经验者优先，无经验者可带薪培训 5.最低学历不限，识字能理解简单操作指令

打包员、打单员、拣货员、卸货员 识字，50岁以内，男女不限，干活麻利，有相关工作经验优先。工作简单，长白班 薪资福利:月薪4000 - 7000元，加班工资另算 招工人数:数名 工作地址:霸州王伍房东路1号

电商仓库招聘 长白班，长白班，长白班 工人，40岁以下，22+2（饭补）=24一小时，月休四天（轮休制）,加班少 活简单，干净，主要打包，扫描，装卸鞋子，（做过打包，分拣优先） 每月十五号发上个月工资，上班时间：9：00—18：00 注： 地址：嘉行公路。

要求服务态度好，管一顿饭，工作时间凌晨一点至上午11点 电话 ☎

招聘：园林路，新大商附近 招聘钟点工一名，活好干，老板事儿少 时间：早 6点到9点 联系电话：

单秀艳，，早9点到晚9点半.吃一顿饭，12个小时。

大家好，干的4500以上的五险一金一贷

招聘：钟点工一名，福兴天地二期北门附近，

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岗位职责及目标 1. 负责营业部团队的日常管理，组织开展员工培训与能力提升，推进人才梯队搭建，优化员工工作体验，增强团队协作氛围； 2. 统筹站点人员安全管理及资金安全管理，确保运营环节风险可控； 3. 负责客户关系维护与区域市场拓展，推动营业部业务增长，达成既定经营指标； 4. 管理营业部运营流程与服务质量，及时处理运营问题，保障各项运营数据达标； 5. 具备较强的市场敏感度，熟悉行业动态，主动识别潜在业务机会； 6. 协调维护所在区域的外部关系，提升企业社会形象与品牌美誉度。 任职资格： 1. 拥有3年以上物流行业从业经历，具备1年以上团队管理实践经验； 2. 具备良好的沟通表达能力与组织协调能力； 3. 遵守职业操守，富有团队协作精神； 4. 有市场销售或客户服务相关经验者优先考虑。 符合京东价值观：客户为先、创新、拼搏、担当、感恩、诚信。

京东集团2007年开始自建物流，并于2017年4月25日宣布成立京东物流集团，2021年5⽉，京东物流于香港联交所主板上市。京东物流是中国领先的技术驱动的供应链解决⽅案及物流服务商，以“技术驱动，领全球⾼效流通和可持续发展”为使命，致⼒于成为全球最值得信赖的供应链基础设施服务商。京东物流正坚持“体验为本、技术驱动、效率制胜”核心发展战略，携手社会各界共建全球智能供应链基础网络(GSSC)，为客户提供一体化供应链解决方案，为消费者提供“有速度更有温度”的高品质物流服务。 项目简介：新锐之星旨在打造一支具备京东精神、扎根基层业务、敢于担当重任的新锐力量，培养“从基层来、向高处生长”的未来将星。最终成长为一线专业骨干和扎根业务前线的综合实战型管理人才。 招聘对象：2025年10月1日-2026年9月30日期间毕业的2026届应届生 岗位方向： ①综合经营管理-营业部站长/集配站站长：营业部站点经营的操盘手、客户的合作伙伴、履约服务的运营官、团队的指挥官；经营方向涉及营业部/集配站业务场景，朝向相应场景下的基层管理者发展方向培养 : 1.通过轮岗历练，积累一线业务经验，深入理解公司供应链业务发展逻辑，发现潜在问题并形成解决方案；通过流程优化和标准化实施，确保各业务模块运营平稳，持续提升服务质量，保证良好的运营质量和客户体验； 2.负责所辖片区内终端营业部业务的整体运营管理，提升区域运营指标，降低运营成本； 3.根据集团的战略目标，完成业务拓展及经营计划； 4.负责所属营业站的日常总结及报表、员工日常培训、团队建设等。 ②综合运营管理-仓经理/场地经理：履约服务的运营官、物流规划的践行者、系统流程的优化官、团队的指挥官；运营方回涉及仓储、分拣、转运、运力、大件、逆向、冷链等业务场景，均朝向相应场景下的基层管理者发展方向培养： 1.通过轮岗历练，从基层一线起步，逐步深入参与或负责物流业务模块的具体项目工作，通过实际项目管理和推动来锻炼、提升专业能力和个人经验，从而持续推动业务改善提升； 2.系统参与物流各运营业务模块的管理工作。如：仓储、分拣，转运、运力、大件，逆向，冷链等板块的履约服务管理，物流规划管理及相关工作流程的优化 3.深入参与地区运营质量管理，推广营运新业务和运作模式，持续优化创新物流相关业务流程，促进质量目标达成； 4.以提升物流供应链体验、降低成本、提高效率为目标，持续创新优化物流相关业务流程。 ③销售方向-商务销售：商务拓展的急先锋、客户开发和维护的主力军、全供应链和全流程服务的提供者，商业运营的分析师和优化官；培养目标为电商物流领域的专业销售人才： 1.负责相应业务的商务拓展，对项目结果负责，对内跨部门协调，保证与合作伙伴的合作顺利落地； 2.负责公司战略级客户的维稳和运营指标达成，提高客户满意度； 3.对客户提供全供应链、全流程服务，针对客户上下游环节进行客户开发和维护，促进销售达成； 4.监控、分析日常商业营运达成情况，推动各部门优化作业； 5.对管理层和业务部门进行数据需求支持，挖掘分析主题，开展数据分析工作，基于数据分析结果，为管理层和业务部门提供运营策略分析和业务优化建议，持续改进商业运营效果。 招聘流程 网申/内推-在线测评-2-3轮面试-Offer发放 原标题：《京东物流-2026新锐之星校招项目（鸡西）》