【岗位职责】: 1. 负责日常工作任务，确保工作质量和效率 2. 积极参与团队合作，共同完成项目目标 3. 不断优化工作流程，提升个人及团队绩效 【福利待遇】： 1、综合薪资7100（底薪5100+2000绩效）+奖金+补助+提成 2、免费提供住宿（空调、洗衣机、热水等基础设施完善，距离公司步行5分钟，有厨房），办理五险 3、端午、中秋、生日等特殊节日提供礼金发放 4、公司提供免费专业培训，绩效奖金，丰厚年终奖为员工提供良好的职业发展平台 【我们能提供的】： 1、公司氛围端(激情、积极向上、快乐工作，幸福生活的工作氛围) 2、个人成长端(我们采取“传、帮、带”的方式帮助你成长，传授知识技能) 3、晋升端(公平、公正、公开、数字化的晋升体制，符合年轻人的平台) 郑重承诺：培训不收任何费用，无需经验，带薪培训。一经录用提供员工住宿，为员工提供很好的发展平台与晋升

华裔设计师品牌CHICHY高薪诚聘 岗位：高级时尚顾问2名 薪资待遇： 底薪＋提成+工龄工资+节假日三薪 综合薪资:6000-15000＋ 上不封顶 福利：完善的晋升通道/入职缴纳五险/节假日三薪/月休四天//满一年带薪年假 任职要求： 1年龄25-38岁 2 有女装品牌销售经验 3团队配合度高 能够积极主动配合完成公司的各项工作安排 4正能量 有责任心 联系电话: （打电话或者到店面试） 工作地点：郑州二七杉杉奥莱 欢迎自荐或推荐

富美康公司专注美业大健康，产品四维一体：健康瘦，健康养，健康美，健康用，聚焦减脂、减肥，瘦身，面向全国美容院／养生馆/护肤等市场，做帮扶给予健康管理方案，是2026-2030年美业大健康风口项目。 一、工作时间： 上午9:00-12:00，下午2:00-6:00 不加班到点就走，双休，节假日正常休息 二、薪资模式： 根据销售业绩，当日发放业绩奖励。 模式1：底薪4000＋开单奖励120——2.4万 模式2：按单拿提成，10%-40%（阶梯递增式） 客单价：399，3999，9999，59999，一般新人一月工资10000-15000。 只要你有能力不限制你的发展，舞台就是你的！ 按单结薪资直接按现金形式现场发放！!！也可以转账。 你不是在应聘而是在选择机会！ 我们敢给90％的底气！ 四、任职要求： 1．对销售工作充满热情有积极进取的工作态度 2．具备团队合作精神，能与团队成员协助作战，共同完成目标！

招聘：急招销售员【薪资4000以上+节日福利】 薪资：4000-10000元/月 岗位职责： 1.负责跟单，销售公司产品并完成订单，有自己的客户源，前期有团队带，无压力 2，跟踪整理客户未完成的订单，及时上报 3.月底协助简单处理客户账单整理 任职要求： 1.建议年龄20-35岁投递简历，身体健康。 2.学历要求：中专及大专以上学历（确保会使用电脑，手机办公） 3，技能要求：会使用Excel表格（或手机表格）打字快，脑子灵光，做事有条理。 4.职责要求：愿意学习新事物，具备较强的学习能力及优秀的沟通能力，遇事乐观，不计较，不抱怨 4.不限工作经验，只需有上进心，学习力，有人带一学就会。 5.薪资待遇： 试用期：3500-4000/月 (1个月） 转正后：4000-8000+（绩效提成+全勤奖+节日福利） 上班时间：8：30-12：00 14：00-19:30 午休时间2小时，月休4天， 工作地点：中牟县郑庵镇泰祥汽贸园

公司直招 不收取任何费用 不需打电话 无工作压力 福利待遇: 1包住包住包住!!!设备齐全应有尽有(走路5分钟左右，免费提供住宿 水电费平摊) 2.试用期1-3个月左右 表现优异可提前转正 底薪5000（4500+全勤500）+五险一金+提供免费公寓式住宿+奖金+晋升机制=综合工资9000+ 职位要求: 1.希望您能和我们一样积极，热情，愿意挑战自己，从基础做起 2.性格活泼开朗，态度好，主动积极，对待工作认证负责!!! 3.没有经验我们都会安排主管级经理以上级别一对一带教的(边培训边上班哦，不会收取任何费用)

职位详情 ： 爱旅游者欢迎你的到来，费用实报实销 接受小白 带薪培训 五险一金 免费住宿 团队氛围好 你的工作： 1.配合公司经理完成出差事宜（自愿报名，不强制，可留在郑州本地）根据公司需求安排省内短期出差 2.负责河南省地区公司产品的运营及推广（团队一起 主管带领） 3.出差结束后 根据个人工作表现及贡献 有较大的晋升机会 公司薪资福利： 1.公司提供底薪5000(4500底薪+500全勤)+五险一金+提成+奖金（600-1000）住宿+晋升机制=综合工资8000-10000元， 实习期综合薪资5000-7000+ 稳定收入 2.公司免费提供住宿 入职即可入住 周末主题团建麻将桌 台球桌 游戏打野

有销售经验优先，兼职，全职都可以，

高薪诚聘： 销售穿版主将2名 位置：锦荣1楼西区15街 电话 ： 同步 非诚勿扰！

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招聘：国药弘孩子北方分公司—业务专员（2名） 一、岗位要求 1. 40岁以下，能适应长期出差，吃苦耐劳，执行力强； 2. 热爱中医文化，对舌诊、耳诊、面诊、体质辨证感兴趣者优先； 3. 性格外向，勇于挑战，有事业心，渴望实现自我价值与人生目标； 4. 熟悉豫北、周口、漯河、许昌、洛阳、三门峡、南阳市场者优先； 5. 有无经验均可，公司统一培养。 二、我们提供 完整培训体系：舌诊、耳诊、面诊、体质辨证、门店运营、沟通技巧全体系培训 正规证书考取：中医体质调理师、中医食疗师、确有专长等证书渠道 清晰晋升通道：从业务到管理，平台稳定，长期发展 出差全程支持：出差费用实报实销 三、薪资待遇 【有经验者】 无责底薪5000元 + 高额提成 + 出差补助 + 社保 收入上不封顶，多劳多得 【无经验者】 无责底薪3500元 + 高额提成 + 出差补助 + 社保 • 免费全套培训 + 证书考核 + 手把手带教 四、工作内容 1. 负责指定区域门店开发、维护、落地执行公司方案 2. 配合公司培训、考核、活动落地与市场跟进 3. 协助门店达成销售目标，实现个人与公司共赢 五、联系方式： 联系人：闫静静 电话： 工作地点：郑州管城区光之谷商业街

郑州明天要一个熟练工两三天的活，

【**】郑州的兰州烤肉店招聘： · 炒面兼炒菜1名（面多菜少） · 配菜凉菜1名 ·服务员1名（有烤肉店经验） 要求长期干、实在、能吃苦、不惹是非，踏实稳定优先。 路途远挣钱不易，嘴炮勿扰。 电话/：

用安装阳台工2个，张

明天招大工两名工资日结 180 元电话

招一个拖灰带做小工的人，拖两到两三个的灰一天六七电瓶车做包工跟师傅对半开，再招一个孝感抹灰的师傅一起干抹灰要有责任心要有团队精神，非诚勿扰。

现在上班！ 新意法141 AK SKYLAN 高薪招聘 销售1名(最好能穿版能做生意的) 我们是一个年轻有活力的团队 希望能有貌美肤白的漂亮小姐姐加入我们(如果你具有优秀的销售能力也请加入我们 !) 要人品好，有责任心，有能力 ❗❗高薪诚聘 联系方式： （最好档口面试） 档口福利超级好，淡季会有带薪休假

五谷磨房招聘营养顾问 薪资待遇：底薪＋话补＋提成＋各种福利齐全，9小时制，月休4天，就近安排。 要求：20~43岁以内，能吃苦耐劳，性格开朗，具有团队精神，有销售经验。 工作地址：亚运村华堂物美、华茂城物美 有意者联系：

零跑汽车招聘 零跑体验工程师 薪资待遇：底薪5000元+绩效提成，要求高中及以上学历，有C1以上驾照并熟练驾驶，具有出色的沟通表达能力及良好的客户服务意识，有较强的抗压能力及团队合作能力。 工作职责：积极完成门店销售目标，维护试驾车及展车的整洁，负责零跑品牌及产品知识的讲解，提供试乘试驾体验，积极跟进试驾后的客户，推进客户做出购买决策，持续跟进下定客户，并保证卓越的交车体验。 联系电话：李女士 工作地址：彭州牡丹大道33号(三和汽车园区)

工作地点：浙江省杭州市 杭州湖滨IN77C2区2楼 品牌：PH Karin门店 岗位职责： 1、掌握品牌产品知识和销售技能，为顾客介绍产品和提供良好的服务，保障销售指标达成； 2、负责店铺货品日常陈列、卫生、安全等工作； 3、学习了解产品知识，提高销售技巧和服务质量 岗位福利： 底薪4500-5500，提成3个点起 1、做一休一，基本工资+高提成+年终奖+节假日补贴+社保等福利 2、一年4套 3、完善的培训体系，广阔的职业发展空间，明确的职业发展路径 4、晋升通道：形象顾问－带班－店长－区长—销售经理 要求： 1、喜欢门店销售工作，抗压性强； 2、女生身高160以上，形象好，男生身高175以上，年龄22-38岁（优秀者可放宽） 3、语言沟通能力佳，善于搭配，提供情绪价值； 详情咨询电话:

品类主管 工作地址:长沙市天心区芙蓉南路二段鑫远鑫悦汇二楼 5000-8000元/月+月度带单营销奖励+年终奖 负责带领品类团队通过各种渠道进行客户开发并达成销售任务，负责带领品类团队通过各种渠道进行客户开发并达成销售任务，有零售卖场、门店销售管理经验优先

公司介绍 我们是中粮集团悠采品牌在河南省的一级代理商，主营中粮悠采系列高品质米面粮油、山珍五谷杂粮等产品 客户群体：、事业单位，主要承接春节中秋等节日职工福利及礼品团购订单 销售模式：电话沟通+实地拜访，以线下面访为主 一、我们提供： 1、具有市场竞争力的薪酬结构：底薪6k+提成+奖金激励； 2、全面的福利保障：入职即缴纳五险一金、免费年度健康体检、多种休假制度（周末双休、法定年假、福利带薪假、及其他国家规定假期）、定期组织员工活动； 3、多元化的荣誉奖项：节气新人奖、销售冠军奖、团队卓越奖、潜力黑马奖等，仪式感十足； 4、系统化的培训支持：新员工集训营、业务专项培训、综合能力提升课、小组内部辅导、管理人才训练营、日常带教培训等； 5、清晰的晋升路径：设置专业与管理双通道发展路线。专业方向可成长为大客户销售（达成千万级业绩），管理方向可晋升为销售经理-总监-大区负责人。公司处于快速发展阶段，成长空间广阔、机会众多； 6、优质的人脉资源积累：服务对象为政企单位，对接客户多为工会及相关管理层人员； 二、关乎你切身利益的 1. 周末双休＋入职即办理社保（非常重要） 2. 食品属民生刚需行业，朝阳赛道，依托中粮强大品牌背书，可持续长期稳定发展；（非常重要） 3. 工资按月准时发放，绝不拖欠薪资（非常重要） 4. 收入可观（在职销售人员平均月收入约1万元，能力突出者收入上不封顶） 5. 团队氛围年轻化，积极进取，同事关系融洽，工作环境轻松 三、工作职责： 1. 负责河南省范围内、事业单位客户的开发、维护及销售工作；（销售方式：电话联络+实地拜访） 2. 推进所辖区域团购福利产品的宣传与市场推广； 3. 根据端午、中秋、春节等节日节点制定个人销售规划； 4. 跟踪团购订单进展及回款情况，并及时完成客户售后回访。 四、岗位要求： 1. 全日制大专及以上学历，具备2年以上销售工作经验，也欢迎综合素质优秀的应届毕业生应聘。 2. 性格开朗外向，心态阳光，心理承受力强。 3. 具备良好的抗压能力和快速学习能力。 4. 有强烈的赚钱意愿，不甘平凡，富有进取心和目标感。 五、晋升机制 销售专员-销售主管-销售经理-区域总监 入职后将安排系统的岗前培训，培训结束后由资深销售一对一带领，全程指导协助，助你顺利通过试用期。无需担心是否接触过该行业或缺乏经验，只要你有能力、有梦想、踏实肯干，诚挚欢迎加入我们！

本岗位工作: 1，从事证券公司投教相关业务，行业处于上升期，发展空间较大 2，初期无需主动营销客户，主要协助客户每日准时参与老师课程 3，老师通过直播形式为客户授课，客户在学习过程中逐步建立信任与认可 4，负责客户日常维护，客户产生需求时可进行产品推荐。客户持续听课，转化率较高 5，工作内容较为轻松，但需每日与客户电话沟通，增强互动粘性，有助于提升成交机会，实现更高收入 任职要求: 1、年龄*******，高中及以上学历，具备销售经验者优先 2、对金融领域有兴趣，有明确的职业成长目标 3、具备良好的沟通技巧及客户维系能力 4、具备一定的市场敏感度与客户需求判断能力 5、积极进取，敢于挑战，有较强的收入追求 工作时间: 9:00-6:00 午休一个半小时，周末双休。节假日正常休息 薪资待遇:无责底薪4.5k(含多项开单现金奖励)+高提成(7-14点)+晋升激励，试用期全额发放

岗位职责： 1.通过电话、微信、在线客服等渠道主动联系潜在客户，介绍公司产品及服务 2.熟练运用销售话术，挖掘客户需求，促成线上签约与订单转化 3.维护老客户关系，定期回访，提升复购率与客户满意度 4.及时录入并更新客户信息至CRM系统，确保数据准确完整 5.配合团队完成月度/季度销售目标，参与销售策略优化讨论 任职要求： 1.表达清晰，具备良好的沟通能力与服务意识 2. 学习能力强，能快速掌握产品知识与销售流程 3.工作积极主动，抗压能力强，有较强目标感 4. 熟练使用办公软件及主流社交工具 5. 无经验者可接受带薪培训，学历不限

岗位职责： 1、接听并响应加盟商通过电话、线上渠道提出的咨询，及时解决相关问题并给予反馈，同步完成问题的记录与归档； 2、负责为加盟商提供专业答疑，并持续跟进后续需求； 3、通过电话、微信、面对面交流等形式定期回访，维系与加盟店之间的良好互动关系； 4、根据客户诉求及上级安排，协同内部相关部门协作处理客户需求与事项，确保客户关系稳定高效。 福利待遇： 1、薪资：底薪6000（含部分绩效）+高额提成+激励奖金； 2、不定期组织国内旅游+员工聚餐+团队活动； 3、岗前培训：公司为所有员工提供专业且系统的入职培训及后续技能提升课程； 4、良好的晋升空间； 6、工作时间：9:20—18:30，午休1小时，月休6天，灵活调休，享有超长年假；

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一、岗位职责 依托律所提供的精准客户资源，通过电话及线上渠道开展法律咨询服务推广，全面了解客户需求与案件情况，推进委托协议签订及业务落地。本岗位重视销售技能提升，配备带薪专业培训，帮助新人高效上手、稳步成长。 二、薪酬体系 1. 基础薪资：4,000-6,000元/月 2. 提成激励：按前期服务费与后期回款总额的4%-10%提成，表现优异者月提成可达10,000-30,000元 3. 荣誉奖金：设置日、周、月度销售冠军奖励，奖金范围500-8,000元 4. 综合收入：年薪保底12万元起，顶尖销售人员年收入可实现40-50万元 三、工作时间 每日弹性安排： 8:30-11:30 1:30-6:00 四、任职要求 1. 学历与经验：大专及以上学历，具有一年以上销售工作经验，有电销或团队管理背景者优先考虑； 2. 职业素养：认同销售工作，具备良好服务意识与客户共情能力； 3. 能力要求：抗压能力强，思维条理清晰，执行高效，擅长沟通与持续学习。 五、福利待遇 - 保障体系：社保缴纳、法定节假日相关福利； - 关怀福利：节日慰问礼品、定期组织团建活动、工作日提供下午茶； - 发展支持：晋升路径公开透明，达成业绩目标即可获得职级晋升及管理岗位发展机会。 六、岗位核心优势 1. 资源支持：由律所直接提供2小时内响应的高意向客户线索，无需自行拓客； 2. 行业领先：实行双重提成模式，提成比例处于行业较高水平； 3. 工作保障：配置专用工作手机，有效区分工作与个人生活； 4. 平台优势：拥有标准化晋升机制与合规执业环境。 [河南向恒律师事务所]（持合法执业资质）诚邀您的加入！

1. 品行端正、能力突出、诚实守信、责任心强、心态阳光； 2. 年龄30周岁以内，身体健康，可长期外派工作； 3. 报名条件： ① 优秀在校生：如担任学生干部、获评三好学生、连续获得奖学金、中共党员等； ② 退役军人：服役满5年及以上或曾获部队嘉奖者； ③ 社会人士：具备大专及以上学历且拥有实际工作经验，或完全满足上述1、2项基本要求者。 一、基本要求： 1. 大专及以上学历，热爱农业事业； 2. 品德优良、能力扎实、积极进取、待人真诚； 3. 有销售从业经历者优先录用。 （具备丰富实践经验或退役军人身份者，学历可放宽至高中或中专） 二、薪酬福利：（含食宿） 1. 无责任底薪：6000-9000元/月； 2. 提供食宿保障，出差期间食宿补贴按地区差异为4800-7400元/月； 3. 入职满两年员工收入结构：底薪+提成+奖金；综合年收入约20万元； 注：具备专业基础及实战经验者，首年有望冲刺30万元以上年收入。 三、工作职责：（需长期驻外出差） 岗位介绍： 1、核心产品：国内规模领先的农药单品（芸保凯系列） 2、市场覆盖范围：全国区域 3、区域划分：每人负责一个县域（支持省内或跨省自主选择），单个县级经销商年销售额超300万元 4、合作体系：县级代理商—乡镇零售点—终端种植大户 5、主要职责：农药产品的推广与销售，具体包括： ① 销售支持：会议营销+门店销售+实地扎根（试验示范、测产观摩、势能会等形式） ② 客户关系维护 ③ 市场秩序管理 ④ 其他相关事务 工作地点：全国各省份均可安排分配 ------守护绿色农业 创造品质生活------ 职位福利：五险一金、食宿补贴、通讯津贴、带薪年休假、高温补助、节日慰问 职位亮点：食宿补贴、带薪年假、社会保险、外派驻地工作

新交付小区园区带业主参观样板间。7-15天，工资固定绩效。

岗位职责： 1. 借助公司提供的客户资源，通过电话或微信等线上沟通工具与客户建立联系并推进合作； 2. 客户意向跟进及签约环节有专人协作支持，成功签单后享受全额提成（接受无经验者，公司提供系统化培训） 任职资格 1、对销售岗位有热情，追求高收入者优先录用 2、普通话流利，具备良好的语言表达能力 3、擅长交流互动，具备较强的学习适应能力 公司亮点- 1. 薪资结构：底薪3K-3.5K+项目提成10%-30%+全勤奖励+年终奖金+话费补贴+餐费补助，综合月收入范围为3.5K元-15K元不等。 2. 其他福利：双休制度、超长带薪春节假期、餐补、特殊假期安排、生日聚会、员工团建旅游、年终奖、定期健康体检、节日礼品、不定期部门聚餐、每年两次带薪出游机会、内外部专业培训，团队氛围轻松和谐积极向上，管理方式人性化，配备微波炉、冰箱等设施支持员工自带餐食，领导亲和力强，行业资深人士带队，致力于实现全员物质与精神双丰收！ 3. 公司位于核心商业区域，周边餐饮、娱乐、休闲配套齐全，交通便捷（地铁5号线冯庄站A口出站直达）；社区配套成熟，生活便利性高；

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动签约与回款 4. 及时反馈市场信息与客户意见，协助优化销售策略与产品服务 5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及跨部门协作任务 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，学习能力强，适应快节奏工作 3.诚实守信，责任心强，有团队协作意识 4.有销售经验者优先，行业背景不限 5. 学历不限，欢迎应届毕业生及转行人士加入