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岗位职责： 1. 负责指定区域的巡逻、值守及安全防范工作，及时发现并处置安全隐患 2. 对进出人员、车辆进行登记、查验与引导，维护出入口秩序 3. 监控设备日常巡查与异常情况上报，配合处理突发事件 4. 协助开展消防设施检查及应急疏散演练，保障场所安全运行 5. 完成上级交办的其他安保相关任务 任职要求： 1. 身体健康，无不良记录，具备良好的责任心与纪律意识 2. 服从管理，能适应轮班制及夜间执勤安排 3. 具备基本沟通能力与应急反应能力 4. 退伍军人、持保安员证者优先 5. 学历不限，有相关经验者优先

岗位职责： 1. 负责指定区域的日常巡逻、安全监控及出入人员/车辆登记管理 2. 及时发现并处置安全隐患，妥善应对突发事件并上报主管 3. 维护岗亭及责任区域秩序与环境卫生，保障设施设备正常运行 4. 配合开展消防检查、应急演练及安全宣传教育工作 5. 完成上级交办的其他安保相关任务 【职位要求】 1. 年龄18-55周岁，穿鞋身高170cm以上 2. 无犯罪记录，身体健康，责任心强，具备基本沟通能力 3. 有保安从业资格证者优先 4. 退伍军人或有相关工作经验者优先 5. 无学历及工作经验限制 【薪资福利】 *月综合工资6500至7000元 *每月25号准时发薪，绝不拖欠 *上岗15天可预支零花钱，离职当天结清工资 *包吃包住，免费发放服装被褥 【晋升空间】 *队员-班长-队长-主管-项目经理（每月考核一次）

岗位职责： 1. 负责指定区域的日常巡逻、门岗值守及安全监控工作 2. 对进出人员、车辆进行登记、查验与引导，维护出入口秩序 3. 及时发现并处置安全隐患、突发事件，按规定上报并协助处理 4. 配合开展消防检查、应急演练及安全宣传教育 5. 保持执勤区域整洁有序，规范使用安防设备及通讯工具 任职要求： 1. 身体健康，无不良记录，具备基本沟通与应变能力 2. 服从管理，责任心强，能适应轮班制工作安排 3. 有保安从业经历者优先，退伍军人适当放宽条件 4. 具备基础法律常识和安全防范意识 5. 无学历限制，初中及以上文化程度均可应聘

高铁跟车安全员1、年龄：18-28周岁（部分岗位可放宽至30周岁）；2、外貌体态：身体裸露处无明显疤痕、无大面积胎记、无纹身，形象端正；3、无违法犯罪记录、无不良个人征信记录、政审合格；4、服从铁路统一排班、统一调配、遵守铁路规章制度；5、学历：中专/高中及以上，乘务岗位优先大专及以上学历；6、身心健康，无家族遗传病史。无传染性疾病。身高规范•男性：170cm以上（部分岗位可放宽至168cm）•女性：160cm以上（部分岗位可放宽至156cm）退伍军人、有铁路服务经验者优先录用。【高铁跟车安全员】1.例行安全检查：管理旅客列车治安，维护公共秩序；车厢巡视。2.列车治安防范：监督和指导乘务员查堵危险物品和违禁品。3.列车反扒，协助各地公安、国家安全、司法机关人员在列车上进行的侦查、逮捕、押解犯罪嫌疑人工作。【高铁/普速列车乘务员】1、负责旅客上车检票核验、引导入座、行李整理摆放；2、负责旅途中旅客服务、答疑咨询、车厢环境维护；3、负责到站播报、旅客下车引导，配合列车长完成日常客运工作；4、遵守铁路安全规章制度，保障车厢运营秩序。【车站客运岗位】1、安检员：负责进站旅客及行李安全检查，排查违禁品，保障车站安全运营；2、检票员：负责进出站车票核验、客流疏导，维护检票口秩序；3、站务员：负责候车厅旅客引导、岗位值守、应急协助等基础车站服务工作。薪资福利:1、薪资结构：基本工资+绩效工资+出车补贴+岗位津贴+节日福利2、薪资标准•列车乘务岗位：4000–7000元/月•车站客运岗位：3200–5500元/月3、正规保障：缴纳五险一金，长期合同制。4、福利：单位提供食宿、统一工装,带薪假期，节日礼品福利和其他隐性福利等5、节假日加班：按国家劳动法标准发放加班工资6、晋升机制：根据工作年限、考核成绩，可晋升班组长、骨干、带队人员，独有内部晋升渠道上岗五险一金！（退伍军）工作地址:根据岗位或者个人意向地岗位空缺情况就近分配就近安排

岗位职责： 1. 负责小区出入口及重点区域的坐岗值守，做好人员、车辆登记与核查 2. 按计划开展定时巡逻，及时发现并上报安全隐患或异常情况 3. 协助处理业主咨询、纠纷调解及突发事件初步应对 4. 维护公共区域秩序，劝阻违规行为，保障小区环境安全整洁 5. 配合物业开展消防检查、应急演练及日常安全宣传工作 任职要求： 1. 年龄18-55周岁，身体健康，无违法犯罪记录 2. 具备基本沟通能力与责任心，能适应轮班制工作安排 3. 有保安从业经验者优先，持有保安员证者优先 4. 学历不限，服从管理，纪律意识强 5. 包吃包住，工作轻松稳定，适合长期发展

岗位职责： 1. 负责工作区域内的安全巡逻、门禁管理及出入人员/车辆登记核查 2. 及时发现并处置安全隐患，妥善应对突发治安事件并按流程上报 3. 维护责任区域秩序，协助处理纠纷、引导人流、保障重点部位安全 4. 熟练操作监控设备、消防器材及报警系统，做好日常检查与记录 5. 配合物业或客户单位完成临时性安全服务任务，展现良好职业形象 任职要求： 1. 身体健康，无违法犯罪记录，具备基本沟通能力与责任心 2. 服从管理，能适应轮班制（含夜班），具备较强应急反应能力 3. 有保安员证或退伍军人优先，无经验者可提供岗前培训 4. 学历不限，初中及以上文化程度，能清晰填写值班记录及交接台账 5. 遵纪守法，品行端正，无酗酒、赌博等不良嗜好，认同企业安全文化

城区玉沙路招聘保安一名，工作轻松，空调环境，白夜班俩班倒，早七点对晚七点，上完俩天班休一天，工作日包中午一餐，节假日午餐需自行解决。年龄60以上，工作认真负责！有意向，请联系电话

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岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上歌及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3. 主动了解顾客需求，提供友好、细致、有温度的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5. 配合店长完成日常运营支持及临时交办任务 任职要求： 1. 学历不限，形象端正，具备良好的沟通表达能力 2. 有无经验均可，热爱服务行业，责任心强 3.具备基本服务意识和团队协作精神 4.身体健康，能适应轮班及节假日工作安排 5.服从管理，学习意愿强，有餐饮服务经验者优先

招聘服务员4名，年龄20——50岁，男女不限。工资3000——4000底薪，另加提成和奖金

招聘：物业秩序领班（五险+节日福利+公司团建+定期体检）薪资：4000-6000元/月岗位职责：1.负责秩序团队的招聘选拔、培训考核、排班调度和现场管理，确保小区24小时治安与消防到位；2.要会规划巡逻路线、严格门岗管控、分析治安形势并联动公安；3.制定消防制度及应急预案，组织演练并定期检查消防设施，及时消除安全隐患，保障小区安全与秩序。任职要求：1.中专及以上学历，具备较强的责任心、专业能力、应变能力、沟通能力及抗压能力；2.有2年相关管理经验，具备良好团队协作与服务意识；3.退伍军人或有消防操作证优先（不定期需夜查）（夜班突发情况需现场处理）福利待遇：定期员工团建活动，年度健康体检，绩效奖金，提供晋升发展平台。五险+节日福利+公司团建+定期体检

工作内容：坐岗巡逻 工作时间：12小时，月休4天。 工作福利：6000底薪，全勤奖， 员工福利：包吃包住，不收费。免费发放行李被褥服装。 任职要求：54周岁内，身高165以上，身体健康

工作内容： 1、负责顾客点单，服务顾客等工作； 2、指导顾客自助收银台结账操作，解决自助收银中出现的问题； 3、协助顾客打包。补充货品。 4、认真及时完成店里安排的各种工作任务。 5、烤串店，工作不累，不像奶茶店一直忙。 任职要求： 1、18-40周岁，身体健康性格开朗外向善于和顾客沟通 2、热情积极阳光，工作认真、干净卫生。 工作时间上午10-晚上10点 长期工资底薪3500+营业额提成短期工资2500+营业额提成不包吃住

【招聘｜酒馆服务员】地点：DECK77酒馆（凤台坊店）工作内容：接待客人、点单、上酒水餐食，大厅卫生、收台，维护店内环境。班次：轮班，晚班为主，能接受夜班。，年满18岁，勤快开朗，有餐饮经验优先，有无经验均可培训。待遇：底薪+提成+全勤+夜班补贴，月休4-5天，节日福利。联系：刘先生，电话：

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单及用餐过程中的服务工作，确保服务流程顺畅 2.保持餐厅环境整洁，包括桌椅摆放、餐具清洁及区域卫生维护 3.及时响应顾客需求，提供热情周到的服务，提升顾客用餐体验 4.协助完成餐前准备、餐后收尾及相关辅助工作 5.配合团队完成日常运营任务，遵守服务标准与操作规范 任职要求： 1.有无经验均可，具备良好的服务意识和沟通能力 2.工作认真负责，能适应快节奏的工作环境 3.身体健康，持有有效健康证明 4.具备团队合作精神，服从工作安排 5.对餐饮行业有兴趣，愿意长期发展者优先

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2. 保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动关注顾客需求，提供热情、细致、有温度的服务体验 4.协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5. 配合店长完成日常盘点、物料整理及交接班工作 任职要求： 1. 年龄18-45岁，身体健康，形象端正，沟通表达清晰 2. 服务意识强，有责任心和团队协作精神 3.无不良从业记录，能适应轮班及节假日工作安排 4.有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可提供带教培训 5.学历不限，具备基本读写与计算能力

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岗位职责： 1.热情接待顾客，提供专业、细致的点单与上餐服务，确保用餐体验舒适愉悦 2.保持服务区域整洁有序，及时清理台面、补充餐具及物料，维护良好就餐环境 3. 主动关注顾客需求，灵活处理现场问题，及时反馈异常情况并协同解决 4.配合团队完成营业前准备、营业中协作及收尾工作，保障门店高效运转 5. 积极参与岗前培训与日常学习，持续提升服务意识与业务能力 任职要求： 1.年龄18-35周岁，形象端正，性格开朗，具备良好的沟通表达能力 2.有餐饮服务经验者优先，无经验者可带薪培训，热爱服务行业 3. 吃苦耐劳，责任心强，能适应早晚轮班及节假日工作安排 4.学历不限，具备基本读写能力及服务意识即可 5.认同“为年轻人打造梦想中的居所”品牌理念，愿与团队共同成长