
万达广场写字楼急聘行政班获客专员
3000-7000元/月
其他销售职位包住包吃生日福利五险一金年终奖餐补经验不限学历不限节假日正常休息
专注一件事:通过短视频或社交平台挖掘潜在客户
早九晚六,做六休一,享受法定节假日
奶茶畅饮、K歌狂欢、团队聚餐、年度旅游,福利拉满
入职有培训,工作有指导,全程带教不怕上手慢
无责任底薪+全勤奖励+开单提成,收入有保障
我这边少个饭友,你那边缺份好工作,刚好匹配
行政专员(含销售职责)
3000-8000元/月
其他销售职位经验不限学历不限
担心没客户?别怕!公司提供全方位资源支持
不会谈单?没问题!老板手把手带你沟通客户,你只管拿提成
害怕打电话?放心!全程线上文字沟通,无论内向还是外向都能轻松胜任
担心加班熬夜?完全不用!绝不强制加班,没有夜班,准时下班,老板主动提醒你回家
舒适写字楼办公,环境整洁明亮
定期安排下午茶、团建、聚餐、K歌等丰富活动
心情愉悦,工作更高效
宝妈、应届毕业生均可参与
全职、兼职自由选择,灵活上岗
弱电工1-2人月结
漯河市临颍县招弱电项目工程按装师傅<1一2人>,要求能独挡一面,独立带领小团队施工能力。有电工证,高空作业证的优先考虑。待遇面议,非诚勿扰,有意私聊
平顶山叶县招电焊、光伏安装每天管两顿饭,工资260~320看手头
5000-8000元/月
光伏安装电焊长期6-10人月结包工技术好二把刀勿扰
平顶山市叶县招电焊、光伏安装每天管两顿饭,工资260~320看手头
开封通许县招光伏安装一户一结熟手班组来。管住不管吃。
1-1.1万元/月
光伏安装11-20人完工结算陆地光伏
开封通许招光伏安装
庭院光伏
每户135一块板,一户一结,并网结算方式。料到现场,熟手班组来 。管住不管吃。
联系这个电话:(微信同步)
库管叉车工
中联重科 叉车库管 招聘
岗位职责
1. 负责仓库物资收发、装卸、搬运、堆码、盘点等库管工作
2. 熟练操作叉车完成货物转运,规范作业、保障安全
3. 做好叉车日常点检、清洁与基础保养
4. 配合现场管理,完成物料台账、数据核对,确保账物相符
任职要求
1. 持有有效叉车证,能熟练操作叉车
2. 有仓库管理经验优先,能吃苦耐劳、服从安排
3. 身体健康,责任心强,适应厂区工作节奏
4. 能配合加班与倒班(以厂区安排为准)
薪资福利
- 计时工资:19元/小时,
- 提供工作餐/餐补、
- 入职购买保险,享受节假日福利、高温补贴等
- 大型企业平台,工作稳定,管理规范
-
- 应聘方式
有意者请携带身份证、叉车证,直接前往厂区面试
联系电话:
楠楠
河南开封西郊二保焊18-48岁,有证23,无证22,可以预支工资,包吃包住工作地址:
22-23元/时
二保焊焊工证
开封西郊二保焊18-48岁,有证23,无证22,可以预支工资,包吃包住 工作地址:开封
襄阳襄城区招其他销售,三菱重工
6000-7000元/月
其他销售销售包住包吃生日福利年终奖
襄阳市襄城区招其他销售,三菱重工海尔中央空调招聘同事继续中:多联机安装师傅(电焊(压力管道)多联机,小工,学徒工也可以,渠道销售经理,司机,会计襄阳及周边县市区有意者联系
轻松兼职日结线下居家都可
130-180元/天
销售餐补11-20人日结经验不限学历不限电话销售网络销售面销/陌拜地推销售渠道销售基本坐班按单提成
岗位职责:
1. 开展客户开发与维护,完成销售目标及业绩指标
2.深入了解客户需求,提供针对性的产品或服务解决方案
3.参与商务谈判、合同签订及后续履约协调工作
4. 定期整理客户信息与市场反馈,协助优化销售策略
5. 配合团队完成跨部门协作及市场推广支持任务
任职要求:
1. 销售经验不限,有行业相关经验者优先
2.具备良好的沟通表达能力与客户服务意识
3. 目标感强,具备较强的抗压能力与自我驱动力
4.学历不限,有学习意愿和成长潜力即可
5.熟练使用办公软件,能适应灵活的工作节奏
销售羽毛球组长主管饲料销售员
招聘:羽毛球顾问老师
薪资:4000-7000元
工作内容
1、负责课程的推广工作,并向顾客提供专业的课程体系讲解;
2、认真完成工作计划,维护潜在客户以及学员数据库;
3、及时了解学生学习情况,与家长保持经常沟通,建立良好关系;
4、负责为的学员安排课程,并配合完成入学工作。
岗位要求:
1、喜欢小朋友,喜欢羽毛球优先;
2、年龄18~30,热爱销售工作优先;
薪资待遇:
底蘄+提成(10%)+奖金+社保 综合薪资范围:4k-1w
每两个月评定一次薪级底薪增加500-1000元
完美的晋升机制 :专员 — 组长 —储备主管- 主管-区域经理
销售项目经理物流运营饲料销售员
招聘:闪购-物流规划
薪资:15000-25000元
学历要求:大学本科
经验要求:3年
岗位职责:
1. 前置仓布局设计:根据平台数据规划布局前置仓布局,优化开仓成本与平衡订单分布;
2. 库存管理规划:制定库存策略,平衡库存水平与服务水平,运用数据分析预测需求,确定极限库容与安全库存,例如通过销售数据和库容规划预测季节性商品库存;
3. 物流流程优化:梳理物流各环节流程,消除浪费与瓶颈,提升运作流畅度,像简化仓库出入库流程、提高出入库效率;
4. 物流项目管理:负责物流相关项目,从立项到结项全程把控,协调资源、把控进度与质量,如主导新仓库建设项目,保障按时交付使用;
5. 数据分析与报告:收集、分析物流数据,为决策提供数据支撑,定期撰写物流运营报告,如呈现成本变动趋势、服务水平指标。
岗位要求:
1. 教育背景:物流、供应链管理、工业工程等相关专业本科及以上学历;
2. 工作经验:具有2年以上物流规划工作经验,有大型物流项目经验者优先;
3. 专业技能:熟练掌握物流规划工具与方法,如绘图、物流仿真软件;熟悉物流成本分析与控制;具备数据分析能力,熟练使用 数据统计工具;了解物流行业相关法规政策;
4. 能力素质:具备良好的沟通协调能力、项目管理能力、问题解决能力与团队合作精神;有较强的系统思维与逻辑分析能力,能应对复杂物流问题;学习能力强,能在快节奏环境下工作并达成目标。
岗位亮点:
1.有机会参与物流运营的全流程管理,锻炼综合管理能力;
2.在互联网大厂公司工作,接触到多样化的物流业务和项目;
3.能够与供应商、客户以及团队成员进行密切合作,提升人际交往能力。
具备以下优先:
-
网络销售20人以上日结经验不限学历不限直播带货,淘宝拼多多网销业务员电话销售区域销售渠道销售基本坐班按单提成互联网/科技电子商务零售/快消先进制造电话销售经验网络营销经验短视频/直播营销其他线上社区营销小红书营销微信营销微博营销社群运营/用户运营
岗位职责:
1.通过电话、微信、企业微信,快手抖音直播带货,视频号等线上渠道开发并维护客户资源,完成销售目标,获取利润,厂家负责打包发货。
2. 熟悉公司产品及服务,精准匹配客户需求,提供专业咨询与解决方案
3.跟进意向客户,推动商机转化,完成线索→商机→成交全流程管理
4.定期整理客户信息及沟通记录,优化销售话术与转化策略
5.配合市场活动开展线上推广,提升品牌曝光与获客效率
任职要求:
1. 表达清晰,具备良好的沟通能力与服务意识
2. 学习能力强,能快速掌握产品知识与销售工具
3.有网络销售、电销、客服或相关经验者优先
4. 具备基本办公软件操作能力,熟悉CRM系统者更佳
5.积极主动,抗压能力强,目标感强
接受实习生-会打字就可(职校家园)
4000-5000元/月
网络销售生日福利年终奖3-5人经验不限学历不限无经验师傅教两天上手实习生音乐办公基本坐班阶梯式提成销售额提成零售/快消
接受小白!接受小白!接受小白!带薪培训!带薪培训
【工作亮点】
无经验免费培训,带薪放假,能开实习证明,公司杜绝勾心斗角,音乐办公
【工作内容】
通过抖音,快手,小红书和客户沟通聊解问题,搭配产品,促.成.交,不需要直播,会电脑打字就可;
任职要求
1.要求无违法犯罪记录,会电脑打字(不要求打字速度.要求必须会打)
2.年龄18-27岁,男女不限,学历不限,小白有师傅手把手带。
【公司福利】
1.公司免费带薪培训,边学边上手做,上手快,得到结果快。
2.定期生日会,部门生日会,入职周年活动仪式
3.定期团建,部门聚会 公司聚会,露营,旅游,唱歌,烧烤等
4.日奖金,周奖金,月奖金,突破奖,年终奖
【福利待遇】
刚刚入职:3500---4500
入职三个月:5000---6500
入职半年:稳定8千+ 薪资无上限
【晋升空间】
1:公平公正的晋升空间,只看能力不看资历主打公平!!!
2:员工---组长---主管---老板;公平公正,能力越强晋升越快。
太阳能板
河南开封
开封找去北京干太阳能板,需要有架工证的师傅四五个人,每天九小时四百一天,管住不管吃,工资月结
电话销售-公司提供客户资料
6000-10000元/月
电话销售3-5人经验不限学历不限网络销售
【岗位职责】
-通过电话进行客户沟通与产品推广
-完成销售目标,维护客户关系
【职位要求】
-具备电话销售经验者优先
-普通话标准,表达清晰
【工作时间】
-上班时间:13:00
-下班时间:21:00
【薪资福利】
-薪资区间:6000-10000元
看见就别走的办公室的工作
4000-8000元/月
网络销售生日福利五险一金年终奖餐补经验不限学历不限
公司主营电商业务,办公环境舒适,岗位为办公室坐班型,操作以电脑打字为主,流程简单易上手,入职后配备专人指导,全程一对一教学
岗位职责:
使用电脑通过文字方式与客户进行线上沟通交流
任职要求:
1.具备良好的工作态度,积极主动,愿意学习并投入工作
2.掌握基础电脑打字技能即可;
3.年龄18---28;
岗位福利:
薪资构成:
底薪+提成+奖金,新人初期综合收入约4200元,三个月后收入可达5000--8000元,根据个人表现浮动
晋升机制公开透明,发展路径清晰,不仅限于基础岗位,可由普通员工逐步晋升为组长、主管,提供系列带薪培训,安排资深员工作为导师全程指导,多种培训形式结合,全面支持员工成长
日常设有日奖、周奖、月度奖励,另有带薪国内旅游机会,享受法定节假日带薪休息、生日会等丰富员工福利
上班时间:
8:50--18:30,中午及下午共休息一个半小时
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