熟练完成炒菜工作，有责任心和团队合作能力

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岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2.制定并执行月度经营计划，管控成本、损耗及营收目标达成 3. 组织员工培训与团队建设，提升服务标准与团队凝聚力 4.处理客户投诉及突发事件，保障运营安全与合规性 5. 协同采购、财务等部门完成物资管理、报表分析及流程优化 任职要求： 1.具备3-5年连锁餐饮门店管理经验，有独立带店经历者优先 2. 学历不限，持有餐饮服务食品安全管理员证者优先 3.熟悉餐饮SOP、成本控制及CRM系统操作 4.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及服务意识 5. 能适应轮班制工作安排，责任心强，执行力突出

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岗位职责： 1. 负责日常菜品制作，严格把控食材选用、加工及出品质量，确保口味稳定、卫生达标 2. 参与菜单研发与优化，结合新创立品牌定位提出创新菜式建议 3. 配合门店运营需求，高效完成备餐、出餐及收尾工作，保障高峰时段出品效率 4. 严格执行厨房安全与卫生管理制度，维护设备整洁，落实食品安全规范 5. 协同团队完成日常协作与带教工作，支持快速扩张下的人员培养与标准复制 任职要求： 1. 热爱餐饮行业，具备良好的职业素养与服务意识，认同品牌发展理念 2. 具备扎实的中式/融合菜烹饪功底，能独立完成常规热菜、冷菜（依实际侧重可选） 3. 吃苦耐劳，适应快节奏工作环境，具备基础沟通与团队协作能力 4. 无犯罪记录，持有效健康证，熟悉食品安全相关法规 5. 学历不限，有餐饮连锁品牌工作经验者优先

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