销售工作自由

公司简介： 公司现已成立15年，主要为全国性中小型企业办理资质服务，工商服务，知识产权等业务。 岗位职责： 1、通过微信等线上方式与客户在线沟通； 2、新员工带薪培训，经理一对一培训； 3、主动维护新老客户关系，快速有效解决客户的咨询、疑问、及反馈，提高客户满意度。 福利待遇： 1、上班时间：9:00-18:30，单双轮休，不加班； 2、收入：基本底薪+全勤+绩效+提成+激励奖金，提成上不封顶，每个月准时发薪； 3、社保福利、法定节假日、带薪年假、年终奖、定时团建、生日会、不定时下午茶； 4、公司提供手机、手机号、微信号、工作生活两不误。 任职条件： 1、具备良好的沟通技巧，普通话流利； 2、我们不看学历，只看能力，只要你有能力尽管来！ 3、富有良好的团队合作意识，有很强的学习和沟通能力，良好的协调能力、应变能力和解决问题的能力。

公司提供超精准客户，都是客户主动添加企业微信，完全不需要自己找客户!!!一工作内容一: 微信跟精准客户聊天销售产品，只需要负责新单成交，新单单价2-5k，都是精准客户，非常好成交，复购有专人负责，但是咱们也一样拿复购提成(复购单价1-10w)，等于干一份工作拿2份工资!!!一薪资待遇一-: 永久无责底薪+新单业绩阶梯提点 额外再加复购提成(不需要做复购业务也可以拿复购提成)客户一直复购就一直有提成!!干一份工作拿2份工资!!! 工作简单，综合收入轻松过万，平均1.5w+

招聘业务员 郑州各个市场及商务大厦等开发客户，工资待遇4500+500（外出补助）到手5000，从第二个月开始，每个月加100工资，加满2年为止 航空港区重英街与雍州路交叉口向东200米路南(和昌物业服务中心隔壁) 电话：

自由招聘小区业务人员时间自由工资丰硕擅长沟通 每个小区找2-3名

招聘兼职全职日结400+轻松月入过万

跟进公司分配的客户订单，沟通合作并顺利完成项目 需具备销售经验，熟悉建筑资质证书相关知识者优先 销售方式灵活，可根据个人习惯自主开展工作 工作时间早九晚五，午休两小时，周末双休，无需加班

诚聘业务员｜深耕赛道，精准发力！ 专注洗化日化领域，精准对接目标客户，无需盲目拓客！公司提供优质客户资源、行业核心产品支持，薪资待遇：底薪+高比例提成+季度分红+年终奖金，成熟业务员月薪轻松过万。岗位职责：负责行业客户开发、产品讲解、合作洽谈及售后维护，无经验可培训，具备良好的沟通表达能力和谈判技巧，有销售经验者优先。加入我们，深耕细分赛道，成为行业内的销售精英！

岗位职责： 1、接听并处理加盟商通过电话或网络渠道提出的咨询，及时解决相关问题并给予反馈，同步做好问题记录与归档工作（包含销售类沟通）； 2、负责回应加盟商疑问，并持续跟进后续合作事宜； 3、通过定期电话回访或面对面交流，维系与加盟店之间的良好协作关系； 4、根据客户诉求及上级安排，协同公司内部相关部门协调处理问题，确保客户关系稳定高效。 福利待遇： 1、具有竞争力的薪酬结构：底薪6000元+提成＋绩效奖金； 2、丰富的休假制度：享受法定节假日及长达20天的年假； 3、多元化的员工福利：不定期组织国内及海外旅游、团队聚餐、团建活动； 4、系统化培训支持：入职即提供专业岗前培训，并持续开展职业技能提升课程； 5、清晰的晋升通道：从专员到组长、主管、经理直至总监的完整发展路径； 6、工作时间：9:00—18:30，午休1.5小时，每月休息6天，支持灵活调休，年假可达30天； 因业务规模持续扩展，诚邀有志之士加入我们，共同创造价值！只要你敢拼敢干，收获自然丰厚！ 集团重视人才、敢于授权！这里就是你施展才华的舞台！

河南郑州招聘，销售岗位15名，地址万洋众创城B05-1

招聘明天开始连坐到年前中原区小工5人， 工作要求:30-45岁，干活踏实 耍滑的不要 工作时间:8点到金桢路地铁口 每天八小时，吃饭一个小时 工作内容:打磨搬运 薪资待遇:135管饭 名字电话年龄20 备注：一周估计周末会休息一天，活结束工资结清 报名方式：名字➕年龄➕联系方式到（）  工资周结

涨工资涨工资！18-50岁 19号入职最新政策！ 【郑州京东中牟电商仓】 仓储部门：1⃣8⃣元/小时 分拣部门：1⃣8⃣元/小时 装卸部门：2⃣0⃣元/小时 生鲜部门：1⃣9⃣元/小时 黑户、案底，京东白条提前报备，避免白跑一趟 想来的私信我报名 联系电话☎（）

谁认识洒水车电联

汝河路秦岭路，开荒小时工熟手联系

上面位置洗衣机维修，现在过去联系电话，

培训制作工艺，学会后边做边售卖

1.能吃的了学习的苦，挣改变的钱 2.良好的沟通协调，对突发事件应对能力 3.综合薪资高于同行 4.公司资源共享

贝壳找房，销售

男女不限，招聘线下业务人员，涉及面广

任职要求： 1、有上进心、凡事积极主动； 2、有良好的亲和力和团队意识，听从公司工作安排； 3、想通过工作成长自己，提升个人综合能力。 4、学历与经验不做硬性要求，有人带有人教，可接受应届毕业生和实习生。 薪资福利： 1、月结：底薪4000+高提成3-30个点+吃住； 日结：高提（150-500）+日奖现金50-300+吃住； 2、公司提供优雅时尚的办公环境，及免费提供员工宿舍，宿舍提供齐全的家具家电，无需缴纳任何费用； 工作内容： 1、维护老客户，与团队共同协作开发新客户； 2、公司有独立的线上商城体系，做好线上线下相结合的新零售，维护老客户资源以促进线上复购。 注：公司人事部直招，不收取任何费用。因公司每日接收简历量过大，人力资源部审核时间可能延迟，急需应聘者，可来电或加微信咨询、预约面试！

寻找经验销售！公司目前扩大规模，急招储备主管！！！ 【晋升通道】不局限于销售专员岗位，您将向管理方向发展（销售专员-销售主管-销售经理-销售总监），掌握更多决策主动权。 【客户资源】对接高意向、高潜力优质客户，主攻五千元以上大额订单，享受40%高额提成。（您与负责人四六分成） 【支持体系】公司提供稳定客户线索来源（包括市场活动、品牌引流、合作渠道推荐），配备专业售前技术支持团队，助力高效签单。 【薪酬回报】“行业领先底薪（4-9k）+极具吸引力的40%提成+超额完成奖励”，我们重视并重奖有经验人才，收入无上限。 【成长环境】与强者同行：加入由销售精英组成的团队，在实战中交流经验、相互启发，与优秀者为伍，加速个人成长。 我们提供的综合回报（超越薪资本身）： ·薪酬结构：行业领先底薪（4-9k）+高吸引力40%提成（客单价不低于6800）+超额奖金+项目激励。 ·福利保障：入职即缴五险一金、补充商业保险、带薪年假婚假产假育儿假、交通通讯补贴、年度全面体检。 ·发展激励：定期组织国内外旅游奖励、高端培训参与资格、清晰晋升路径、年度评优（销售专员-销售主管-销售经理-销售总监）。 ·团队氛围：千余平办公空间，500+在职员工，以80/90后及00后为主力，工作氛围轻松积极，快乐工作是我们的追求！ 任职要求（我们期待这样的伙伴）： ·【基本条件】具备一定销售经验，有电话销售背景者优先。 ·商务能力突出：熟练掌握销售技巧，有成交千元以上订单的经历，具备优秀的谈判、提案与影响力，能提供贴合客户需求的解决方案。 ·自我驱动强：不甘于固定收入，追求高收入并愿意为之全力以赴。 ·具备协作意识：善于与内部支持部门（如运营团队）协同配合，共同推动客户成功。 {注：该岗位不适合寻求固定薪资的候选人，请确认匹配后再投递，感谢理解} 下一步行动： 若您自信能够胜任此岗位，并希望在更广阔的平台实现价值，请将简历发送至我们。 我们承诺： 针对符合条件的候选人，将安排高效专业的面试流程，并进行深入沟通。

公司专注白酒领域业务！！！ 【工作内容】 1：利用公司提供的客户资源，通过电话、微信等方式为客户提供服务，促进客户持续复购； 2：保持与客户的定期联系，维护长期稳定的客情关系； 3：积极参与公司安排的白酒专业知识及销售技能相关培训； 【任职资格】 1：性别不限，年龄22-38岁（能力突出者可适当放宽条件）； 2：普通话标准，具备良好的语言表达能力与服务意识，有销售从业经历者优先考虑； 【待遇】 1：工作时间：上午9:00-12:30，下午14:00-18:30，试用期单休，转正后每周双休； 2：薪资结构：底薪4500元+高额提成+社保，月综合收入普遍在7-20K之间； 3：无需自行开发客户，公司统一提供精准客户资源及工作手机，客源稳定有保障； 4：工作内容简单易操作，无经验要求，入职配备专人带教，快速掌握流程，上岗即开单（欢迎结伴投递！）； 5：纯室内办公，无需外出跑动，办公环境舒适宜人，团队氛围融洽轻松； 【工作地点】郑州市金水区金水万达中心1601室 公司正处于快速发展阶段，诚邀优秀人才加入！

郑州逸源科技有限公司 招聘电话销售30名 薪资待遇 底薪3000+全勤奖300+餐补200+销售提成+绩效综合工资3000K-7000K 岗位介绍 1公司提供精准的意向客户资源,业务好做可快速成交! 2一天7小时,不加班,不耽误接送孩子。月休4天,可调休。 3、不卡学历,不卡经验,年龄22-50岁,。只要您愿意干,我们有专业培训,有师傅带业务好上手没有经验没关系,只要您意长期干,就一定能挣到钱。 工作地址:郑州市二七区马寨镇东方路与同兴街交叉口向北100米工商银行后院三层B区301室

可能在校园的你仍感到迷茫，对未来缺乏明确规划。 也许身边同龄人已步入社会，你也渴望融入其中，却迟迟不敢迈出第一步。别担心，我们将为你提供支持与引导。 现在就加入我们，别再犹豫，因为机会稍纵即逝。 提示：企业直招不收取任何费用 可签订三方协议并提供实习证明 我们能提供的： 薪资待遇： 1.试用期约1-2个月底薪6000+免费住宿+奖金+晋升机制＝综合收入6600-10000同时为员工配备免费公寓 2、针对新入职人员，公司将安排资深员工作为导师进行一对一辅导。 3、公司定期组织各类活动：聚餐、K歌、生日会、国内外团建、节日福利等； 4、具备广阔的成长平台，拥有透明、公平、公正的薪酬体系与晋升路径。 5.新人入职1-3个月后，有机会晋升为团队主管，承担团队管理职责，并享有团队管理奖励。 晋升机制：实习生--主管--高级主管--副经理--总经理

销售岗，五险一金，法定假日，单双休，早9晚6，快乐氛围，无责底薪，丰厚佣金 一、岗位职责： 1、通过电话沟通、参加展会等方式开发潜在客户资源； 2、负责指定区域内经销商的远程对接，跟进订单达成； 3、定期向上级反馈工作进展，执行领导安排的其他相关任务。 二、任职要求： 1、年龄45周岁以下，具备快消品或休闲行业从业经历者优先。 2、具备较强的客户开拓与市场拓展能力，有扎实的电话销售实战经验。 3、拥有一定客户资源基础，能胜任经销商日常联络维护，推动所辖区域市场发展及管理提升。 4、能够认真、准时、准确完成上级布置的各项合理销售工作任务。 5、观察敏锐、反应迅速，逻辑清楚，性格积极乐观，具备良好的判断力和沟通技巧。 三、工资待遇： 1、试用期薪资3000元起加提成；转正后底薪3000-8000元，另享提成、月度奖金、季度奖金，月综合收入5000-15000元； 2、交通补贴、话费补贴、食宿补助按公司标准另行核算。

[岗位职责]: 1、从基层做起，协助产品部经理处理日常事务，作为公司中高层管理人才进行重点培养。 2、参与产品宣传方案的制定与活动策划，并提出可行性建议。 3、开展基础产品的用户调研，收集并分析用户反馈信息。 4、通过基层考核后晋升为产品主管，负责团队培训及运营管理工作。 [福利待遇]: 1、薪资：底薪5000+奖金+补助+提成 2、免费提供配备齐全家具的住宿，缴纳五险 3、定期组织团队建设活动 4、端午节、中秋节、生日等节日发放节日礼金 5、公司提供免费专业技能培训，享有绩效奖金与丰厚年终奖 6、为员工搭建良好的职业成长与发展通道

招工人要求有登高证

【企业介绍】 我们是一家专业正规的金融服务公司，合作的有四大国有银行(中、农、工、建)和八大商业银行在内共50多种银行产品，公司团队牛人均从业8年以上，在本行业领域中，我们的专业帮助上万名客户解决了资金问题，持续获得客户和合作机构的赞誉，也为员工实现个人目标加速助力，让每个员工在轻松快乐的氛围里快速成长.目前公司正在快速发展中，需要面向全社会招纳有能力、有野心的优秀人才。 【薪资待遇】 1、底薪4000元（包含1000的绩效）+10%-40%业绩通提+开单奖金+现金红包+月奖金+年终奖 2、一般同事综合工资在8K-2W之间，稍微优秀的同事综合工资在3W左右，销冠月综合收入5-6万左右。 3、免费【团建+国内游+下午茶+简餐+零食车]，5A写字楼，双地铁口，氛围超好 【工作时间】 1、早九晚六点半，中文休息2个小时，单双轮休，带薪节假日，各种过节福利 2、每月15号准时发薪资 [任职要求] 1、普通话流利，善于沟通， 2、有较强的赚钱欲望 3、接受小白、牛人团队培训、一带一陪跑学习

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公司介绍：我们是中粮在河南的运营商，主要产品涉及中粮高品质粮油产品，客户群体是政企单位，合作职工福利相关业务。 一、岗位职责： 本岗位负责公司产品销售和大客户开发、维护以及团队管理 1、开展新客户的拓展工作，同时承担重点客户的日常关系维护； 2、组织并推进销售小组的团队建设，主导人员招聘、培养、激励及日常运营管理工作； 3、制定小组年度及节气经营目标（含业绩与回款），完成目标拆解，并对执行过程进行监督与管控； 4、分析团队成员的销售数据与客户信息，协同制定切实可行的优化与提升策略； 5、指导并监督团队成员日常工作，提供有效反馈与改进方案； 6、完成上级交办的其他工作任务。 二、任职要求： 1、统招本科及以上学历，特别优秀者可适当放宽学历条件。形象职业、作风干练、心态积极向上 2、具备5年及以上销售工作经验，其中至少2年团队管理经验，有面对面销售及大客户开拓经历；熟悉B端或G端业务运作模式；有培训、食品、快消品行业背景者优先考虑（非纯渠道/经销商类型） 3、目标意识清晰，能够系统规划实现路径，具备自主推动力； 4、具备长期发展思维（能延迟满足、抗压性强、踏实肯干）； 5、应变能力强，学习敏捷，拥有良好的沟通技巧、商务谈判能力及团队管理能力。 三、福利介绍： 1、薪资：底薪+全勤+高额提成+各类奖金+补贴+年终奖 2、福利：周末双休、五险一金、年终奖、带薪年假、员工体检、每人1500元/年的节日福利、子女生日福利、家人福利、条线学习及团建 3、参与公司股权激励 4、上班时间：上午8:30—12:00，下午13:30—18:00，八小时工作制 5、入职即安排系统培训，配备导师带教，晋升通道清晰：主管-经理-总监