
服务员
6-7千/月
服务员包住有提成包吃3-5人月结全职
岗位职责:
1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作
2.保持用餐区域整洁有序,及时清理桌面与地面卫生
3.主动关注顾客需求,提供礼貌、热情、细致的服务体验
4. 协助处理顾客咨询与简单投诉,及时反馈异常情况
5.配合店长完成日常盘点、物料整理及交接班工作
任职要求:
1.年龄18-45岁,身体健康,无传染性疾病
2.具备良好的沟通能力与服务意识,亲和力强
3.吃苦耐劳,适应轮班制及节假日工作安排
4.有餐饮行业经验者优先,无经验者可带薪培训
5.学历不限,具备基本读写算能力
综合薪资每个月到手 15000 左右
KTV服务员包吃住
6-7千/月
服务员6-10人
岗位职责:
1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作
2. 保持用餐区域整洁有序,及时清理桌面与地面卫生
3.主动关注顾客需求,提供热情、细致、有温度的服务体验
4.协助处理顾客咨询与简单投诉,及时反馈异常情况
5. 配合店长完成日常盘点、物料整理及交接班工作
任职要求:
1. 年龄18-45岁,身体健康,形象端正,沟通表达清晰
2. 服务意识强,有责任心和团队协作精神
3.无不良从业记录,能适应轮班及节假日工作安排
4.有餐饮行业服务经验者优先,无经验者可提供带教培训
5.学历不限,具备基本读写与计算能力
餐饮服务员/传菜/迎宾!
3-5千/月
服务员包住有提成包吃6-10人月结全职
岗位职责:
1.负责顾客迎宾、点单、上菜、结账等全流程服务,确保服务热情、规范、高效
2.保持用餐区域整洁有序,及时清理台面、补充餐具及物料
3. 主动关注顾客需求与反馈,妥善处理简单投诉,提升顾客满意度
4.配合店长完成日常盘点、设备检查及基础卫生消杀工作
5. 参与岗前培训与团队协作,遵守门店服务标准与安全操作规范
任职要求:
1.年满18周岁,身体健康,无传染性疾病,持有有效健康证
2.具备良好的沟通能力与服务意识,性格开朗,责任心强
3. 能适应轮班制工作(含晚班、节假日),服从门店排班安排
4.有餐饮服务经验者优先,无经验者可提供带教培训
5. 学历不限,初中及以上文化程度,能清晰理解工作指令并执行
服务员
6-7千/月
服务员包住有提成包吃3-5人月结全职
岗位职责:
1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作
2.保持用餐区域整洁有序,及时清理桌面与地面卫生
3.主动关注顾客需求,提供礼貌、热情、细致的服务体验
4. 协助处理顾客咨询与简单投诉,及时反馈异常情况
5.配合店长完成日常盘点、物料整理及交接班工作
任职要求:
1.年龄18-45岁,身体健康,无传染性疾病
2.具备良好的沟通能力与服务意识,亲和力强
3.吃苦耐劳,适应轮班制及节假日工作安排
4.有餐饮行业经验者优先,无经验者可带薪培训
5.学历不限,具备基本读写算能力
服务员
3-4千/月
服务员3-5人
岗位职责:
1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作
2. 保持用餐区域整洁有序,及时清理桌面与地面卫生
3.主动关注顾客需求,提供热情、细致、有温度的服务体验
4.协助处理顾客咨询与简单投诉,及时向上级反馈异常情况
5. 配合完成日常物料准备、餐具消毒及营业前后的准备工作
任职要求:
1.学历不限,具备良好的沟通表达能力和服务意识
2.工作认真负责,吃苦耐劳,能适应餐饮行业工作节奏
3. 无不良从业记录,身体健康,持有有效健康证
4. 有餐饮服务经验者优先,应届毕业生亦可培养
5.形象端正,举止得体,具备团队协作精神
前厅服务员
3-4千/月
服务员包吃1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务
2.保持餐区整洁有序,及时清理台面、补充餐具与物料
3. 主动观察顾客需求,提供礼貌、热情、细致的服务体验
4. 配合厨房与吧台高效协作,确保出餐与服务节奏顺畅
5. 如实反馈顾客意见,协助提升服务质量与客户满意度
任职要求:
1. 对服务行业有热情,形象端正,具备良好沟通能力
2.吃苦耐劳,适应轮班及节假日工作安排
3.无经验者可培训上岗,有餐饮服务经验者优先
4.具备基本服务礼仪意识和团队协作精神
5.学历不限,身体健康,无传染性疾病
销售专员
350-440元/天
销售专员6-10人日结经验不限学历不限电话销售不接受居家办公
岗位职责:
1.负责客户开发与维护,完成公司下达的销售目标
2. 深入了解产品及行业信息,为客户提供专业解决方案
3. 参与市场调研与竞品分析,协助优化销售策略
4. 协同售前售后团队,保障客户全周期服务体验
5. 定期整理客户档案及销售数据,提交规范业务报表
任职要求:
1.表达清晰、亲和力强,具备良好的沟通谈判能力
2. 目标感强,抗压能力好,能适应阶段性出差或外勤
3. 具备销售相关工作经验者优先,经验不限亦可培养
4.学历不限,有行业资源或客户积累者更受青睐
5. 熟练使用办公软件,具备基础数据分析意识
仓库打包员急招20人名额有限!
7-8千/月
包装工加班补贴包住餐补11-20人
纯手工包装 简单易上手 岗位长期稳定
长短期皆可
男女不限 18-45
工资待遇:底薪+加班费+全勤 产出超产奖励
有餐补补助 包住宿
急招仓库打包质检|日薪230-260
6-7千/月
包装工保险6-10人月结新能源恒温车间坐班
仓库招人招仓库打包、产品质检。质检细心检查外观,打包货品封装摆放。18–45岁,手脚麻利,新手有人带。日薪230–260,提供吃住,可预支工资,福利实在,厂区稳定,想找稳定仓库岗的联系!
荆州招加油员多站点
3-4千/月
加油员社保包住1-2人月结全职
岗位要求:加油员,男女不限,18-45岁,能适应夜班,身体健康,无犯罪记录
工作内容:主要给过往车辆加油,收银以及其他站经理安排的工作事项
工作时间:站里排班
工作地址:湖北省荆州市沙市区开发区东方大道185号亿钧玻璃对面
另外湖北省荆州市公安县夹竹园镇207国道北 黄金口加油站也可以安排
急招公司开车司机保底8000包住
1-1.1万/月
网约车司机6-10人月结C1照
纯上班司机,一个月上26天班,休息4天
工作地点:主城九区
有网络预约出租汽车驾驶员证 全职兼职均可
工作时间自由 多劳多得
直营平台单量流水奖励有保障
出行服务驾驶工作,一人一车,车辆自己保管,工作
时间自由,月收入您说了算,且入过万很简单!不卖
车!不卖车!不卖车!
公司政策:
1、公司负责车辆的保养、保险;
2、公司提供纯电新车,全新车全新车!
3、免费培训,包教包会,服务人员实时跟踪,解决各种跑单问题;
4、直营平台,抽佣低至16%,日均单量30+,纯流水450+,奖励提成拿到手软;同时提供司机公寓,24小时热水,拎包入住
5、综合收入12k-15k,多劳多得!
任职资格:
1、年龄22-55岁,C1本以上,3年以上驾照驾龄,会用智能手机和看导航;
2、无不良驾驶记录,无重大事故及交通违章,具有较强的安全意识;
3、具有一定的服务意识。
服务员包住包吃月结
急招服务员:员工60岁以下身体健康灵活有相关经验者优先工资:2800-3500包吃住月休三天地址:温汤(李记柴火村土菜研究院)电话:李
服务员月结
招工快餐店招小时工工作时间:每日10:30-12:30工资:每月600元工作简单,手脚麻利即可联系电话:
服务员月结
招工快餐店招小时工工作时间:每日10:30-12:30工资:每月600元工作简单,手脚麻利即可联系电话:
新疆招聘服务员一名工资3800-4500月休四个半天地址植物园地铁A出口旁电话
3.8-4.5千/月
服务员1-2人月结
招聘服务员一名工资3800-4500月休四个半天地址植物园地铁A出口旁电话
服务员月结
天泉洗浴招聘替班鞋吧工作轻松要求:员工,两个月,一个月2200半天班(上午7:00-15:00,下午15:00-21:00)一个星期一倒班,周六日倒班制。联系电话:
外卖打包员
3-4千/月
服务员包吃1-2人月结全职
【岗位职责】
· 主要负责外卖打包
· 其次接待堂食顾客(包括点餐,上菜,收拾台面,堂食顾客不多,店里主做外卖)
· 保持就餐区域整洁有序
· 协助完成餐品摆放与收尾工作
【职位要求】
· 不限经验、不限学历、不限年龄
· 能适应夜班工作
· 善于沟通,对待顾客有耐心有礼貌
· 吃苦耐劳,身体健康
【工作时间】
夜班,工作时间:中午11点-晚上12点,下午1点-3点休息,月休两天
【薪资福利】
· 综合薪资3500-4000元/月,月结
· 包吃两餐
服务员保底5k
5-6千/月
服务员包住有提成包吃3-5人月结全职
岗位职责:
1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作
2. 保持用餐区域整洁有序,及时清理桌面与地面卫生
3.主动关注顾客需求,提供热情、细致、有温度的服务体验
4.协助处理顾客咨询与简单投诉,及时反馈异常情况
5. 配合店长完成日常运营支持及临时交办任务
任职要求:
1. 学历不限,形象端正,具备良好的沟通表达能力
2. 有餐饮服务经验者优先,无经验者可带薪培训
3. 吃苦耐劳,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排
4.具备基本服务意识和团队协作精神
5.遵守职业规范,服从管理,注重仪容仪表
KTV服务员包吃住
6-7千/月
服务员包住交通补助有提成包吃6-10人月结全职
岗位职责:
1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作
2. 保持用餐区域整洁有序,及时清理桌面与地面卫生
3.主动观察顾客需求,提供热情、细致、有温度的服务体验
4.协助处理顾客咨询与简单投诉,及时反馈至主管
5.配合团队完成餐前准备、餐后收尾及日常物资整理
任职要求:
1.学历不限,身体健康,形象端正,具备良好沟通能力
2.有餐饮服务经验者优先,无经验者可提供带教培训
3.吃苦耐劳,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排
4. 具备基本服务意识与团队协作精神
5.遵守职业规范,服从管理,注重仪容仪表与服务礼仪岗位职责:
1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作
2.保持用餐区域整洁有序,及时清理桌面与地面卫生
3.主动关注顾客需求,提供热情、细致、有温度的服务体验
4.协助处理顾客咨询与简单投诉,及时反馈异常情况
5. 配合店长完成日常运营支持及临时交办任务
任职要求:
1. 年龄18-45岁,身体健康,形象端正,无不良记录
2. 具备良好的沟通能力与服务意识,亲和力强
3. 吃苦耐劳,适应轮班制及节假日工作安排
4.有餐饮行业服务经验者优先,无经验者可带薪培训
5.学历不限,具备基本读写算能力即可
酒店前台
5-8千/月
酒店前台月结兼职全职
岗位职责:
1.负责客人接待、入住登记、退房结账等前台基础服务工作
2. 准确录入系统信息,妥善保管客史资料及预订记录
3.协调客房、餐饮、安保等部门,及时响应并处理客人需求与投诉
4.管理前台物资及备用金,确保账实相符、日清月结
5.维护前台区域整洁有序,展现酒店专业形象与服务温度
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与应变能力
2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先,经验不限
3. 学历不限,具备基本计算机操作能力及服务意识
4.责任心强,能适应轮班制及节假日工作安排
5.持有酒店从业资格证或接受过岗前培训者更佳
连锁酒店店助(储备店长)
4-5千/月
酒店经理6-10人月结全职接受异地工作
职位描述:
1、现场运营管理:当班期间全面负责酒店日常运营确保前厅、客房等部门顺畅运行,高效处理突发状况。
2、服务与品质督导:实时监督各部门服务流程与标准执行,抽查服务质量、卫生清洁及设施状态,确保品牌标准落地。
3、客户关系维护:处理宾客意见与投诉,提升满意度;代表酒店接待重要客人/VIP,确保其获得优质体验。
4、团队协调与指导:协调当班各部门员工工作,指导并协助一线员工解决服务问题,提升团队协作效率。
5、制度执行与报告:严格执行公司各项规章制度和操作流程(SOP),完成当班期间的运营报告和数据记录。
6、安全与应急:负责当班期间酒店的安全管理,熟悉并执行应急预案。
7、能接受公司调遣及外派(异地)安排。
8、有连锁酒店工作经验最佳。
晋升空间:
1、横向晋升(业务层面):职级上升,底薪随之上升:3-6个月
2、纵向晋升(管理层面):店助(储备店长)--店长:半年
店长--集团总部岗位:3年
酒店前台
4-5千/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人接待、入住登记、退房结账等前台基础服务工作
2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店设施信息
3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及留言服务
4.协调各部门解决客人投诉与突发需求,提升客户满意度
5. 日常单据整理、系统录入及交接班记录,确保运营信息准确完整
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与服务意识
2.具备基本电脑操作能力,熟悉酒店管理系统者优先
3. 有责任心、抗压能力强,能适应轮班及节假日工作安排
4.无不良从业记录,热爱服务行业,认同酒店企业文化
5.学历不限,有酒店前台实习或工作经验者优先
服务员
3-5千/月
服务员包住包吃3-5人月结兼职假期工全职
岗位职责:
1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作
2.保持用餐区域整洁卫生,及时清理桌面与地面
3.主动关注顾客需求,提供礼貌、热情、细致的服务
4. 协助处理顾客咨询与简单投诉,维护良好就餐体验
5.配合店长完成日常盘点、物料整理及交接班工作
任职要求:
1. 年满18周岁,身体健康,形象端正,无不良记录
2.具备良好的沟通能力与服务意识,有责任心和团队精神
3. 能适应轮班制及节假日工作安排
4. 有餐饮行业工作经验者优先,无经验者可带薪培训
5.学历不限,热爱服务行业,愿意长期稳定发展
栏目概述
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