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绥化北林区输煤系统运行值班员
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1月28号河源增加1.装配小工5名,工价23,半年以上装配工作经验,会熟练使用手电钻,手摩机,会打孔攻牙,包吃住,2.装配学徒工5名,工价20,包吃住,会使用螺丝刀,手电钻打螺丝,主要工作打螺丝,贴海绵胶,贴胶条。男女不限。3.装配中工2名,会看3D图装配设备,工价33,包吃住。以上包吃住,今年做到农历12月26号,明年接着做,工期一年,员可转为正式员工,可买社保,今年工资年前全部结清。联系134****8687周工
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人事部直招不收费!!! 长短期均可,辞职提前7天即可 - 《长白班包吃住保底综合工资8000》 入职奖励打卡40天发打卡截图联系我发3000入职奖励(每个岗位都有) 综合月薪7800-8000元 纯包吃住有饭卡,吃饭不掏钱 入职7天可预支生活费 管理轻松,工作自由,上班时间不长 公司理念:高薪工作,品质生活 ------------------------------------------------ 一、【薪资构架】 1、综合工资:7800-8000元/月(保底7800,每月10号打卡发放,工资不押不扣)(入职满7天可以预支工资) 2、工作时间:每个星期六天,每天八小时,除外都算加班时间(上六休一,加班自愿) --------------------------------------------------- 【正式工】基本底薪3500元/月转正4900元 1、现在正处于公司生产是旺季,每天加班2-4小时; 2、加班费按国家法定标准:平时1.5倍,周六日2倍,节假日3倍; 3、薪资详情=底薪3500元+绩效奖金+生产奖金+季度奖金+年度奖金+全勤奖; 4、月收入约:7800-9000元/月 【临时工】纯工价30元/小时 1、平均10-12小时/天,工资300元/天 2、每月上班26左右,月休4天左右,月均工资8000/月 ---------------------------------------------------------- 二、【待遇福利】 1、有超市,网咖,图书馆,篮球场,银行,健身房等基础设施齐全。 2、食宿:包吃包住,宿舍4人间,独立卫生间,空调热水器,洗衣机,wifi等。有米饭、面食,面条、馒头、饺子、吃饱为止 3、全勤奖500元/月;绩效奖500元/月;岗位津贴800/月 4、保险:缴纳五险一金,离职时可转出和。 5、公司一年有四次晋升机会,可通过内部考试晋升。 6、长白班,坐岗,岗位比较多,有经验者可以自由选择岗位。 --------------------------------------------------------- 三、【招聘要求】 1、年龄:18周岁---45周岁 2、经验不限、学历不限,能长期稳定的优先。 ---------------------------------------------------------- 四,【工作内容】 1、普通工衣,坐班,长白班(可自主选择及申请安排)。 2、工作内容简单轻松,无需任何工作经验。 3、学徒工,普工,组装工,包装工,岗位任选 ---------------------------------------------------------- 有意者请(交换微信)直接咨询详谈报名!我会给你发上班视频宿舍环境视频
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中山金源高精密科技有限公司公司介绍 中山金源科技园现辖中山金港源金属制造有限公司﹑中山金汇金属制造有限公司、中山金沣源金属制造有限公司、金晖(中山)金属制造有限公司四间公司﹐隶属于香港金源(集团)国际有限公司。2002年起从深圳迁入中山市火炬开发区逸仙工业区,厂房面积60000平方米﹐投资总额为1710万美元﹐现有员工4000多人﹐其中中管理及技朮人才400余人。公司专注于精密金属表壳、表带、金属首饰﹑高精密五金配件等生产,表壳年生产能力达1000万只,占有香港国际钟表市场1/6份额﹐已成为国际手表客户认同的合作伙伴﹐卓越营运企业。中山金源科技园位于中山市火炬高新技朮开发区,地处珠江三角洲的中心地带﹐公路交通十分方便,京珠高速公路、广珠东线公路贯穿园区﹐周边配套设施齐全。世界500强企业﹐落户中山就有十多家。金源集团重视企业文化建设和企业精神的培养﹐坚持“以人为本,客户,科技领先,优质高效”的理念,倡导“诚信敬业,团结拼搏,开拓创新,追求卓越”的企业精神,树立金源“六大价值观”﹐全面推进IPI改善活动,深化资源增值,不断提高企业管理水平,增强企业市场竞争力和企业发展活力。欢迎您的加盟﹐共铸﹗ 一﹑工作时间﹕ 1.公司采用五天8小时工作制,加班另计; 2.加班计算方法按规定执行。 二﹑福利﹕ 1.视不同的级别享受不同的待遇,公司提供食宿安排; 2.管理级人员依据级别享有160元以上的住房补贴(从试用期开始享有); 3.管理级人员可入住个人单房套间﹔ 4.; 5.做满一年有5天的带薪年假,年限越长,年假越多; 6.享有规定的相关有薪假期等; 7.与雇员签订长期劳动合同,直至退休年龄; 8.公司为所有雇员提供培训机会与发展空间。
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