自由招聘小区业务人员时间自由工资丰硕擅长沟通 每个小区找2-3名

公司提供超精准客户，都是客户主动添加企业微信，完全不需要自己找客户!!!一工作内容一: 微信跟精准客户聊天销售产品，只需要负责新单成交，新单单价2-5k，都是精准客户，非常好成交，复购有专人负责，但是咱们也一样拿复购提成(复购单价1-10w)，等于干一份工作拿2份工资!!!一薪资待遇一-: 永久无责底薪+新单业绩阶梯提点 额外再加复购提成(不需要做复购业务也可以拿复购提成)客户一直复购就一直有提成!!干一份工作拿2份工资!!! 工作简单，综合收入轻松过万，平均1.5w+

【企业介绍】 我们是一家专业正规的金融服务公司，合作的有四大国有银行(中、农、工、建)和八大商业银行在内共50多种银行产品，公司团队牛人均从业8年以上，在本行业领域中，我们的专业帮助上万名客户解决了资金问题，持续获得客户和合作机构的赞誉，也为员工实现个人目标加速助力，让每个员工在轻松快乐的氛围里快速成长.目前公司正在快速发展中，需要面向全社会招纳有能力、有野心的优秀人才。 【薪资待遇】 1、底薪4000元（包含1000的绩效）+10%-40%业绩通提+开单奖金+现金红包+月奖金+年终奖 2、一般同事综合工资在8K-2W之间，稍微优秀的同事综合工资在3W左右，销冠月综合收入5-6万左右。 3、免费【团建+国内游+下午茶+简餐+零食车]，5A写字楼，双地铁口，氛围超好 【工作时间】 1、早九晚六点半，中文休息2个小时，单双轮休，带薪节假日，各种过节福利 2、每月15号准时发薪资 [任职要求] 1、普通话流利，善于沟通， 2、有较强的赚钱欲望 3、接受小白、牛人团队培训、一带一陪跑学习

销售工作自由

初创品牌，可以在郑州市宠物店铺货，以及网络销售。需要专职人员

公司直招不搞KPI适合就来聊聊 老板随和团队清一色00后工作氛围轻松融洽 免费住公寓无需经验带薪培训一对一指导享受带薪假期 重点强调三遍：无考核！！无考核！！！无考核！！！！ 薪资福利 1.实习期1-2个月 公司提供底薪4000+1500奖金+住宿（含被褥）+晋升通道＝综合月薪6000-12000元 2.奖金明细：日奖、周奖、月奖、年终奖＋季度团建旅游 3.公司安排免费公寓住宿（设施齐全，步行5分钟即到） 本公司郑重承诺：所有岗位入职不收取任何费用

说不加班就不加班00后主打的就是任性有啥说啥哦主打的就是真诚 免费住宿无需经验带薪培训一带一辅导带薪休假 重要事情讲三遍:不考核!!不考核!不考核!!!! [薪盗福利 1,实习期1-2个月， 公司提供底薪4000+1500奖金)+住宿提供被褥+晋升机制=(综合月薪在6000-12000) 2.奖金明细;日奖，周奖，月奖，年终奖，+季度旅游 3.公司提供免费公寓佳宿(设施非常齐全，五分钟路程) 本公司郑重承诺:所有岗位入职不收取任何费用

在小区送礼品加微信进群

茶叶销售

职位标题：陪诊服务平台城市合伙人（创业型合作模式） 职位亮点​ 稀缺资质授权：陪诊师行业协会战略合作伙伴、国家卫健委中医药研究中心陪诊师证书独家合作单位，为合伙人提供权威背书 轻资产启动：总部提供完整技术平台（SaaS系统）、运营培训体系及品牌资源，合伙人无需重投入研发 多维盈利模型：收入覆盖陪诊师培训（单人次毛利780元）、平台订单抽成（50%）、代理加盟差价（200元/人），快速实现现金流闭环 管道收益设计：发展下级代理可享持续培训分润与加盟费分成，实现“一次开拓，长期收益” 岗位职责​ 本地市场开拓：制定区域推广策略，通过社区合作、医院资源对接、异业联盟等方式拓展用户及陪诊师资源 团队搭建与管理：招募培训本地陪诊师团队，落实服务标准（SOP），确保服务质量与客户满意度 运营优化与赋能：运用总部提供的CRM系统及数据分析工具，提升订单转化率与复购率 代理网络建设：挖掘潜在城市合伙人，推动区域代理加盟，扩大平台覆盖范围 合伙人收益​ 收益板块 计算方式与案例（基于单城市模型） 培训收入​ 每招募1名陪诊师收益780元（例：月招募30人，收益23,400元） 平台抽成​ 订单金额50%抽成（例：日均7单×250元客单价，月收益26,250元） 代理加盟收益​ 每发展1名代理收益200元/人（例：月发展2代理各招50人，收益20,000元） 长期分红​ 代理网络成熟后参与区域利润分成 总部支持​ 技术赋能：即开即用陪诊SaaS系统，含用户端、陪诊师端及管理后台 运营辅导：总部提供市场策划方案、陪诊师培训课程、服务质控手册 资源对接：协助对接医院、社区、保险机构等生态合作伙伴 合规保障：提供职业责任险模板、服务协议范本及法律咨询支持 理想候选人画像​ 具备医疗、养老或本地生活服务行业资源者优先（如社区工作者、健康机构从业者） 拥有创业心态，能接受“低底薪+高分成”模式，抗压能力强 擅长团队管理与资源整合，认可“服务标准化+数据驱动”运营理念 加入我们，共同定义未来健康服务​ “我们不只想招员工，更寻找并肩开拓的伙伴。如果你不甘于平庸，渴望在银发经济浪潮中抢占先机，直接私聊我（附上你对本地陪诊市场的洞察）。用一份创业计划，换一个年收益百万的可能性。”

墙皮维修，专业师傅联系

郑州有学校里的框架楼，有能来干的联系我。

清河口书院来个家装老手拉墙平九小时三百一现金

现在龙湖加油站来个小工。

急用临时打磨2人，批灰1人，40/小时。熊主管

1.能吃的了学习的苦，挣改变的钱 2.良好的沟通协调，对突发事件应对能力 3.综合薪资高于同行 4.公司资源共享

岗位职责： 1.为客户提供专业家政服务咨询，了解客户需求，推荐合适的服务方案； 2.协调家政服务人员与客户之间的关系，确保服务质量满足客户期望； 3.跟踪服务效果，收集客户反馈，持续优化服务流程与家政服务内容； 4.维护客户关系，建立长期合作，提升客户满意度和忠诚度； 5.定期进行市场调研，分析行业趋势，为家政服务创新提供建议。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识，能够准确理解并响应客户需求； 2.拥有较强的组织协调能力和问题解决能力，能够高效处理家政服务相关问题； 3.有相关工作经验者优先，了解家政服务行业动态及标准； 4.注重细节，有责任心，能够承担工作压力，保证服务质量； 5.具有良好的职业道德，能够保守客户隐私，建立信任关系。

招聘：派单老师（底薪+高提成） 薪资：3000-8000元/月 职位描述：根据客户需求匹配合适家政，以家政大姐个人想法规划合适工资岗位，客情维护，提供优势服务 任职要求：20~45岁之间，有良好的沟通能力，有责任心和服务意识，有销售经验优先 工作时间：8:30~12:0014:30~18:00八小时工作制，上六休一 薪资福利：综合薪资3000~8000+底薪+高提成+绩效+月休4天+节日福利+晋升空间 有意者请投递简历。

学历大专以上包吃住有五险有意者联系

1.能吃的了学习的苦，挣改变的钱 2.良好的沟通协调，对突发事件应对能力 3.综合薪资高于同行 4.公司资源共享

一、福利: 1、综合薪资10-25K；薪酬结构：底薪+绩效+阶梯提成+季度奖金+高销奖励+资深/星级津贴+话费补贴+交通补贴 2、底薪保障4600元，入职即缴纳五险一金，试用期与转正后薪资待遇一致 3、阶梯提成机制，每单提成350-600元，上不封顶；老员工享季度奖金3000元 4、高额销售激励500元/台，多重奖励政策，收入可观，轻松实现高薪目标 5、工作时间早9点至晚18:30，国家法定节假日正常休假 6、享受节日福利、生日礼物、团队建设活动及年度聚餐 二、岗位职责: 1、顺丰旗下新零售项目——丰e足食，通过地推、上门拜访、楼宇开拓等方式拓展企业客户 2、达成公司设定的市场拓展指标，按指定场景寻找合作企业，完成销售任务，并负责后续客户关系维护 三、任职资格： 1、大专及以上学历，****** 2、重视长期职业成长，学习能力突出，能吃苦耐劳，执行力强 3、有企业端客户推广经验者优先，具备本地生活类TO-B推广背景更佳 4、具备基础市场分析与判断力，善于挖掘潜在客户需求 四、公司优势平台： 丰e足食创立于2017年，由顺丰孵化，获明德控股、软银亚洲、中金文化、深创投等机构投资 产品：智能货柜、自动售货机免费投放，与企业合作全程零费用 规模：现有员工超3000人，覆盖场景包括CBD写字楼、工厂物流园、酒店、健身房、棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影工作室等 发展路径：业务遍及全国71个城市，晋升通道畅通，最快3个月可晋升调薪 管理模式：互联网化运营，组织扁平，团队氛围融洽，协作高效

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品诺福利平台专注于为企业端提供员工福利解决方案，服务对象涵盖各类企业工会、事业单位、银行、学校等机构。团队清一色90后，颜值与实力并存；全员销售精英，战斗力爆表，势不可挡；更有系统化专业培训，助你掌握高薪必备的销售核心技能……只要你敢挑战，收入上限由你定义！广阔天地，大有可为，我们寻找的正是你！ 岗位职责： 1、通过电话、线上沟通或面对面拜访等形式，对接郑州地区国央企及政府机关单位的工会等相关福利负责人，推广公司福利产品； 2、挖掘客户实际需求，围绕员工日常福利与节庆福利场景，制定个性化福利服务方案； 3、传递公司产品价值、服务体系与品牌理念，维护客户关系，定期回访，代表企业表达关怀与回馈； 4、及时收集并整理客户反馈，协调内部资源响应需求，持续提升客户满意度； 5、完成上级交办的其他相关工作任务； 福利待遇： 1、8:30-18:00（含1.5小时午休），周末双休，法定节假日照常休息（享有年假、婚假、产假、育儿假等带薪假期）； 2、入职即办理五险一金，享受高额提成+多重奖金（业绩奖励、激励奖金等）； 3、系统化带薪岗前培训：涵盖销售技巧、沟通策略、心理建设、职业素养及产品知识； 4、建立透明公正的晋升机制，依据个人表现与成长速度，提供调薪与晋升机会； 5、办公地点位于5A级写字楼，环境优越，氛围融洽，员工福利丰富多样； 任职要求： 1、大专及以上学历，具备1年以上ToB领域大客户销售工作经验； 2、拥有超市、卡券、消费卡、礼品、健康体检等对公业务背景者优先考虑； 3、具备出色的谈判能力与语言表达能力，职业操守良好，责任心强；

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双休不加班底薪5000每周下午茶！ 薪资福利： 1.底薪5K+提成+奖金，综合收入1w以上，上不封顶！ 2.月休6天，单双轮休无加班，坚决不加班！！！准时下班，周五周六提前一小时离岗，法定节假日享受带薪休假！ 3.每周安排下午茶+团队建设+生日聚会+节日礼品。 工作环境： 1.公司楼下即是地铁五号线及公交站，步行距离不足150米，周边商业配套齐全，用餐便利。 2.工作时段为9:00-18:00，中午休息两小时，可提前十分钟前往就餐，管理方式灵活贴心。 3.室内办公，氛围轻松，团队成员以90后、00后为主，定期组织团建活动（自愿参与）。 岗位职责： 1.通过电话邀请客户来访公司即可。 2.无需外勤，无业绩考核压力，客户资源由公司精准提供，非公海资源，不需盲打、陌拜或自主拓客。 3.欢迎零经验者加入，提供带薪培训，前期安排专人指导，助你快速上手。 晋升渠道： 1.晋升周期短：每三个月评估一次晋升机会，路径公开透明。 2.扁平化管理：隔级直接向CEO汇报工作

【我们的优势】： 1、无试岗期！入职即开始计算薪资！！ 2、纯无责任底薪5000元！+打车费用报销+高比例提成（3-11%）+多重奖金，月薪8k-15k！ 3、公司统一提供已付费的高意向客户资源 4、全程在办公室内办公，无需外勤，工作环境轻松融洽！ 5、缴纳五险 岗位职责: 【工作内容】： 1、接收公司分配的用户，建立社群，并制定个性化服务方案； 2、负责社群的日常运营与维护，提升学员参与度与粘性； 3、完成转化目标：引导学员报名课程，提升成交率。 【任职要求】： 1、年龄18-32岁，普通话流利，具备大专或以上学历； 2、具备较强的沟通表达能力、学习能力，思维条理清晰； 3、能适应一定的工作节奏，有强烈的收入提升意愿； 有什么福利？ 1、超长带薪年假：春节享受12-14天带薪休假 2、丰富福利：内部课程免费学习；节日礼品、下午茶点、不定期团队建设活动； 3、多种奖金激励：新人首单奖、周度奖励、月度奖励等多项奖金； 关于我们 青松蔚来的核心团队由北京大学毕业生及上市公司高管组成，公司专注于推广更科学、更系统的家庭教育理念，通过线上授课模式，助力家长成长为智慧父母，构建幸福家庭。 总部位于北京，分支机构设在郑州 线上产品包括：智慧父母课程、护航计划、未来计划、从业计划 服务内容：协助家长解决孩子厌学、叛逆、手机依赖、早恋等成长问题 企业愿景：让青少年成才之路更加轻松

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我们是谁？ 我们是一家致力于长期为中小企业创新发展提供支持与助力的企业！ 我们是一家以客户成功为核心，助力有梦想的员工实现事业与生活双丰收的企业！ 我们是一家倡导自强不息、助人达己，坚持追求卓越的企业！ 一、薪资待遇： 1.无责任底薪3500-8500（依据业绩核定底薪；另享1000元绩效奖金）+提成12%-28%+额外奖金，综合月薪6-20k+，年收入可达20-100万 2.单双休制度，享受国家法定节假日正常休假； 重点：放假前一天17:00准时下班！！！17:00即可启程去旅行！！！ 二、福利待遇： 1.单双休+法定节假日+婚假 2.每季度组织团建活动，全国范围自由选择目的地！ 3.每日零食供应，贴心投喂不间断！ 三、岗位职责： 1.公司提供优质客户资源，通过电话、线上渠道等方式拓展新客户，挖掘需求并促成合作； 2.维护客户关系，持续跟进服务，为客户解答知识产权相关问题并提供专业建议； 3.定期参与专业知识培训，系统掌握行业动态，提升职业能力与服务水平； 四、任职要求： 1.大专及以上学历，具备良好的语言表达能力 2.具备较强的沟通技巧、职业操守及责任心 3.不限行业经验，工作内容清晰易上手 五、地址 郑州金水区国基路60号国家知识产业示范园区B座 加入我们，您将收获： 01.深入了解各行业商业运作模式：拓宽视野，提升职业竞争力，精准把握市场动向与发展机遇。 02.年轻就能对接企业决策者：每日与不同领域企业负责人交流，向成功人士学习实战经验，获取前沿行业信息，加速个人成长。 03.认真生活，开心工作：享受零食福利、生日关怀；五险一金+法定带薪假期：婚假、病假、产假（含陪产假、生育补贴、哺乳假）、工会组织免费体检；丰富多样的团队活动，全面提升每位成员幸福感。 04.提供全方位带薪培训：入职培训、业务能力进阶培训（由资深经理实战带教、客户现场指导）、个人技能发展课程，以及广阔的职业上升通道； 05.发展路径清晰——专员—主管—经理—总监—分公司负责人—城市合伙人—事业合伙人（每年至少两次晋升机会，根据综合表现定岗定薪）；无论未来选择深耕本行、跨界转型或自主创业，都将积累宝贵的客户资源与人脉网络，获得长远回报。