吃苦耐劳有经验者优先

招聘：服务员3000-4000元，包吃不包住：3000-4000元/月 岗位职责 1. 负责餐厅顾客接待、引导与餐位安排 2. 准确记录顾客点单，及时上菜与清理桌面 3. 解答顾客疑问，处理简单投诉与问题 任职要求 1. 初中以上学历，有餐饮服务经验优先 2. 具备良好沟通能力，服务意识强 3. 能适应快节奏工作，抗压能力较好 电话联系：

招聘 晋武堂龙狮团现招聘舞狮队员5名 要求： 年龄16岁以上 体重60kg以下 有武术功底优先 薪资： 全职：2000-6000 兼职200/场 地址：运城市盐湖区盐湖路银湖雅居东侧约130米盐海驾校 有意联系电话：

边师大酒店招聘：炒锅2名6000-7000配菜2名3500-4500洗碗工1名2100-2400服务员3名2400-2800

南城《京味坊》烤鸭招人了 服务员，长期，短期都行，年龄46岁以下，有工作经验优先，工资面议，有意者请联系 工资面议 ，

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜等全流程服务，确保服务热情、规范、高效 2.保持餐台、服务区及公共区域整洁有序，及时清理桌面、补充餐具与物料 3.主动关注顾客需求，妥善处理用餐过程中的咨询与合理诉求，提升顾客满意度 4. 协助完成开餐准备、整理及日常设备基础检查工作 5.配合团队完成临时性任务，如活动支持、库存清点等，保障门店运营顺畅 任职要求： 1.年龄18-45岁，身体健康，无传染性疾病 2.普通话流利，具备良好的沟通能力与服务意识，有亲和力和责任心 3.吃苦耐劳，适应快节奏工作环境，能接受轮班及节假日上岗安排 4.有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可提供带教培训 5.学历不限，热爱服务行业，愿意在岗位中持续学习与成长

阳光服饰北边，围炉煮局招聘服务员，工资2300—2500面谈，年龄四十五以下，电话

服务好顾客，配合店长完成相应工作

边师大酒店招聘： 服务员3名2400-2800 联系电话：

1-日结工早九晚五，早九晚五，有工作餐，一天200元，小时工25元/小时，当天结算。 2-年龄19一55周岁，男女均可，无经验要求。诚信可靠，服从现场安排。

运城市夏县招指挥/司索工三名5300一月，，很少加班，两个信号工指挥一台，需要体检表

我们招聘山西运城夏县炉前工职位，共招募5人，学历和经验不限制，待遇优良，包括社会保险和免费班车服务，月薪范围在每月3000至5000元。

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夏县需要5个干砖混支模工有意干的联系电话，

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三道街铁南对夹招聘：下午4点到10点的小时工，电话☎同步

森马 兼职招聘 - 时间：12:00-20:00 薪资：20元/小时 联系方式：

佳木斯潍柴雷沃招聘 岗位：电脑微机员 招聘人数：1名 任职要求：年龄28-38岁，男女均可，性格外向 薪资待遇：面议 工作地址：东风区胜利东路363号  联系电话：韩庆

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有风小院 招聘 （二把手也可以） 烧烤师傅/服务员 环境好｜氛围好｜待遇好 有意直接联系 （） 夏县烈士陵园往东200米

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堡基地汉堡店招聘前台后厨各一名，兼职人员一名，要求有生活经验，能独立完成分配的工作，思路清晰，手脚麻利！按时计费，两班倒，有意者电话️联系

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蜀票子串串集合铺（禹都花园店） ~~~~~~~~~~~~ 岗位一：串串工5名 时间：早9:00—15:00 16:30—22:00 要求：60岁以内，干活利索 薪资：面议 ~~~~~~~~~~~~ 岗位二：服务员6名 早班：09.00-22.00（中间休息两个小时） 晚班：15:00-03:00（吃饭时休息） 要求：18-40岁，眼里有活，干活麻利 薪资：面议 ~~~~~~~~~~~~ 岗位三：店长1名 时间：早9点上班到闭店，休息倒班时间具体面议 要求：18-40岁，有相关工作经验，负责任，干活利索 待遇：面议 ~~~~~~~~~~~~ 地址：禹都花园东门

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜等全流程服务，确保服务热情、规范、高效 2.保持餐台、服务区及公共区域整洁有序，及时清理桌面、补充餐具与物料 3.主动关注顾客需求，妥善处理用餐过程中的咨询与合理诉求，提升顾客满意度 4. 协助完成开餐准备、整理及日常设备基础检查工作 5.配合团队完成临时性任务，如活动支持、库存清点等，保障门店运营顺畅 任职要求： 1.年龄18-45岁，身体健康，无传染性疾病 2.普通话流利，具备良好的沟通能力与服务意识，有亲和力和责任心 3.吃苦耐劳，适应快节奏工作环境，能接受轮班及节假日上岗安排 4.有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可提供带教培训 5.学历不限，热爱服务行业，愿意在岗位中持续学习与成长

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一、【招聘岗位】 服务员、门迎、传菜员、后厨、保洁、洗碗工、餐饮学徒、水产员等。 二、【职位要求】 1.学历不限； 2.身体状况符合国家餐饮行业要求； 3.无不良记录和嗜好。 三、【薪资标准】 实行基础薪资和计件工资并行制，多劳多得，入职后门店根据岗位评定初、中、高级员工，包食宿（企业宣讲期间除外）。 四、【正式工福利待遇】 1.正式员工入职经店经理审批同意后，；工作满半年公司予以； 2.正式员工可享受带薪年休假； 3.符合条件的员工（夫妻双职工、店经理等）可享有公司提供的住房补贴； 凡在公司工作满三年的员工其子女可享受 2000-5000 元/年不等的教育补贴； 5.大堂经理级别员工父母可享受 400 元/月的父母补贴；店经理级别父母可享受 1600 元/月的父母补贴； 6.员工本人和直系亲属在门店用餐享受5-8折优惠（高峰期、法定节假日等除外）； 7.上述福利待遇的享受条件和适用范围以公司福利制度为准。 五、【发展途径】（经竞聘考核后可入职） 途径一：服务员—服务/门迎担当--大堂/后堂/值班经理--店经理； 途径二：职能部门（人力资源部、信息科技部、会员运营部、公共事务部等）。 六、【注意事项】 面试需提供个人身份证原件或身份证明材料。

岗位职责： 1.负责客户接待、点单、上菜及餐中服务，确保服务流程规范、响应及时、态度亲切 2.协助维护营业场所整洁有序，配合完成餐具清点、 任职要求： 1.学历不限，形象端正，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有餐饮或政务类单位服务经验者优先，无经验者可带薪培训 3.能适应轮班制工作安排，责任心强，具备基本抗压能力