技工学徒 ，高中以上学历，18 - 35周岁，服从安排，能吃苦耐劳 薪资福利:第一个月保底工资4000元，第二个月保底4500元，转正保底5000元，转正后综合月工资5000 - 10000元；公司食堂免费供应工作餐（午餐与晚餐），提供员工宿舍(内有独立卫生间、空调、热水器)，如不住宿则每月给予200元住房补贴或交住房公积金；有社保；享受各种国家节假日及相关福利，可享有带薪年休假，按公司规定（临时工不享受），年终奖金按公司制度；表现优秀有机会享受旅游及公司组织的各类培训。

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招聘工人 1 名 招聘检验2名 招聘学徒充毛2名

招聘：机修学徒 薪资：4500元以上/月 可接受两班制（白班和夜班）

钻床工 身体健康，吃苦耐劳，品行端正，具有较强的适应能力 薪资福利:6000—9000，学徒也可（工资面议） 招工人数:1名

招工要求: 年龄18-50周岁，男女不限，身体健康 无传染疾病。 主要生产/手机/笔记本电脑/蓝牙耳机等电子产品，工作岗位以坐班为主，恒温车间工作轻松自动化。 综合月工资6500-7500元。 每月10号发工资，员工需持有本人实名银行卡 如没有可在企业统一办理。 员工作息时间！ 工作时间：8:30-12:00 吃饭时间：12:00-13:00 工作时间：13:00-17:00 吃饭时间：17:00-18:00 工作时间：18:00-20:30 每天平均上班10小时左右，不强制加班，上六休一月休四天。 住宿免费4-6人间，公寓式宿舍，干湿分离，空调/热水/Wifi/24小时供应，水电费均摊！ 免费工作餐， 员工入职后领取饭卡免费吃饭，用餐时间到食堂刷卡吃饭即可，三菜一汤，荤素搭配，营养健康！ [红包]上班满7天可预支工资，辞工需要提前15天提出、工资该不拖欠，人走账清。 ️注意：以上为本厂区薪资待遇员工入职须知！

招聘：打磨工（招学徒） 薪资：5-8k 岗位职责： 1、不锈钢制品表面处理和打磨； 2、打磨后的产品质量自检； 3、安全作业； 岗位要求： 1、熟练操作角磨机等工具； 2、能识图； 3、年龄要求30岁以下； 4、服从安排、吃苦耐劳；

普车工：4名（1米6立车工2名，C61125型卧车工2名），熟练工优先7000-9000元左右，可招学徒工。 锻造锻工：电液锤3吨、10吨锻造辅助工2名，有相关经验者优先工资7000元左右，身体健康，年龄45岁以下；可招学徒工资4500元左右，身体健康，年龄35岁以下。 公司福利：包吃包住，缴纳社保，一般福利等。 地址：杭州萧山进化镇涂川村 联系：徐总

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船厂直招船舶甲板机械维修学徒工、普工多名 一、年龄要求：维修师傅45岁以内，学徒和普工年龄42周岁以内 二、岗位要求：要有责任心和上进心，有吃苦精神，服从安排，身心健康，无犯罪记录 三、福利1：进厂即买五险(养老保险按深圳最低要求购买，目前是4492基数购买。四，福利2，根据不同岗位和技能，每工作一天，另外补助养老保险费用20-50元，如果在老家开具自己购买养老保险证明，公司会在前述补贴的基础上额外给予补贴每月600元) 四、福利2：住房补贴：没有一金，一天约20元补助 五、福利3：公司包住不包吃，岛上有员工食堂，优惠40%，自选菜，优惠后每份6-15元左右。住在岛上、交通船上下岛免费，宿舍6人间，有空调，热水器，电视。 六、福利4：交通费一天约10元补助 七、福利5：公司内部会提供技能培训和发展机会 八、福利6：公司每年会进行一次职业健康体检 九、福利7：高温费（每年5-10月份，共6个月，每天按10元） 十、福利8：劳保用品按标准免费发放， 十一、福利9：每个季度会根据技能及综合能力提高进行工资上浮调整 十二、工资收入：学徒工最低综合工资收入8000元左右(含基本工资2360元、加班费及以上8条福利的各种补贴等)，学徒工或者普工折合综合工资最低29-30元1小时，第一个月学徒工可以保综合工资8000元(含基本工资2360元、加班费及以上8条福利的各种补贴等)，因公司原因造成的开工不足，损失由公司负责。如工时超出265小时以上，超出部分每小时综合收入最低30元(含基本工资加班费及以上8条福利的补贴)。 第二个月由组长按劳动态度及工作技能进行考核重新评定工资，综合工资折合小时工资一般在29-31元/小时， 十三、、工作时间：公司以维修为主，是服务行业，有活就干、没有活就休息，上班以长白班为主，07:30-11:3013:30-17:30;加班一般至21:30 十四、工资发放：每个月25日发上个月的工资，发招商银行卡 十五、工作环境：船上现场环境差（如密闭舱、施工位置窄小，舱内油泥多、油味重，甲板/钢板上太阳暴晒，非常热等），不能吃苦及无法适应现场工作环境的勿扰!不打算长期做的勿扰

普工 工作地址:杭州花织俏纺织有限公司 长白班，单休 6-8K 职位名称：装卸工（数码印花厂） 岗位职责： 1. 负责厂内原材料、半成品及成品的搬运、装卸与整理工作； 2. 协助完成日常零散杂务，如物料归位、场地清洁等； 3. 配合车间其他岗位完成临时性任务，确保生产流程顺畅； 4. 保持作业区域整洁有序，遵守厂区安全规范。 任职要求： 1. 18-45，身体健康，能胜任体力劳动； 2. 工作认真负责，服从安排，有团队协作意识； 3. 无不良嗜好，具备基本沟通能力； 4. 有工厂工作经验者优先，无经验可培训上岗。无经验 学历不限

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内衣类目TOP商家，运营多个国内一线知名品牌旗舰店。 岗位职责： 1.负责内裤、内衣、文胸、袜子、家居服市场的调研，搜集并分析各线上渠道趋势、竞品动态及用户需求，制定产品开发规划与策略； 2.主导内衣产品的设计研发及买手款优化工作，涵盖自主设计、选款改良、面料甄选、色彩组合等内容； 3.跟进设计执行过程中的打样环节，确保面辅料材质达标并通过相关测试； 4.配合纸样师完成版型开发，组织试穿评估，并监控样衣进度与版型标准的一致性； 5.与生产、采购、销售等部门高效协作，保障设计落地满足市场需求和生产工艺； 6.结合销售表现与客户反馈，优化产品设计方向与采购方案； 7.搭建并持续优化产品开发流程，提升开发效率与执行质量； 8.协同推进供应链资源的开发与拓展工作； 岗位要求： 1.大专及以上学历，服装设计、纺织工程等相关专业优先；精通服装设计软件及常用办公工具； 2.5年以上内衣设计工作经验； 3.具备爆款打造的底层思维与洞察力，能深度剖析市场热销款成功背后的本质原因； 4.内衣设计功底扎实，熟悉面料特性、配色逻辑与款式结构，具备良好审美能力； 5.具备敏锐的市场趋势判断力与产品创新意识； 6.沟通协调能力强，富有团队协作精神； 7.工作积极主动，责任心强，能适应高强度工作节奏； 8.热爱内衣行业，具备持续学习与自我突破的驱动力。

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