
不锈钢厂里上班学徒,设备操作,开槽,剪板,折弯,氩弧焊,电焊
3-4千/月
学徒工保险1-2人月结建材坐班
不锈钢厂里上班学徒,设备操作,开槽,剪板,折弯,氩弧焊,电焊
杭州临平区学徒工,吃苦耐劳,服从安排,上班时间13:00-1:00,单休
5-6千/月
学徒工3-5人
产品组装学徒工,吃苦耐劳,服从安排,上班时间13:00-1:00,单休
开机师傅
6千-1万/月
学徒工1-2人
岗位职责:
1. 在师傅指导下学习并掌握工厂基础操作流程及设备使用方法
2. 协助完成生产装配、物料搬运、简单质检等辅助性工作
3. 参与日常5S整理、设备清洁与基础保养
4. 记录学习日志,定期接受技能考核与阶段性评估
5. 严格遵守安全生产规范,佩戴劳保用品,服从现场管理安排
任职要求:
1. 年满16周岁,身体健康,无传染性疾病及职业禁忌症
2. 学历不限,有学习意愿和吃苦耐劳精神
3. 能适应工厂环境及倒班安排,服从统一管理
4. 无不良记录,具备基本沟通理解能力
5. 有相关实习或劳动经历者优先
开机学徒(可学技术)/入职即缴纳五险一金
6-8千/月
学徒工五险社保包住3-5人月结穿无尘服
18-35周岁
开机学徒/四岗
1.大专即以上学历;能适应早晚倒班
2.学徒期1个月左右,工资6900-7100
考核合格转四岗开机工;6900-7800,计时计件奖励
3.负责机台换接料、点检,机台故障排除、机台卫生清扫等工作。
企业福利:
1、入职即缴纳五险一金;
2、三节福利(端午节、中秋节、春节);
3、6-9月享受高温费;
4、春节期间返程员工核销 ;
5、返程员工第一天上班享受开门红包;
6公司提供食宿安排,餐费150-180元/月,一日4餐(夜班员工提供夜宵),住宿80-100元/月,同时公司为员工缴纳住房公积金289元/月;
7车间员工每季度享受“6S”奖励、团建等活动。
裱纸机学徒,工资4000-5000/月,能吃苦耐劳工作8小时
学徒工1-2人月结其他无前科
能吃苦耐劳,工资4000-5000/月,能吃苦耐劳工作8小时
工厂直招铆工学徒
5-6千/月
学徒工全勤奖包吃五险夜班补贴保险餐补高温补贴社保3-5人月结其他
公司式样件铆工直接带教
拼铆焊全面发展,熟练后公司统一安排考取相关证件
要求中专以上学历 焊接及机械相关专业优先
接受无经验 吃苦耐劳优先 公司包工作餐包住宿
学徒工,临时工
10-20元/时
学徒工1-2人完工结算雕刻印刷坐班
岗位职责:
1. 在师傅指导下学习并掌握工厂基础操作流程及设备使用方法
2.协助完成生产装配、物料搬运、简单质检等辅助性工作
3. 参与日常5S整理、设备清洁与基础保养,维护良好作业环境
4.记录学习日志,定期汇报学习进展与实操收获
5.严格遵守安全生产规范,服从班组管理与工作安排
任职要求:
1. 年满16周岁,身体健康,无职业禁忌症
2.学历不限,有学习意愿和吃苦耐劳精神
3. 能适应工厂环境及倒班安排(如适用)
4.无不良记录,具备基本沟通理解能力
5.应届初高中毕业生、职校实习生优先
维修液压长期1-2人月结
装修垃圾筛分设备,前端使用的是液压撕碎机,后端滚筒筛分,必须懂得电路的。日常机器维护和保养,工作简单!试用期一个月技术好工资可谈! 年龄35-50之间。二流技术的勿扰!
电气自动化学徒
6-7千/月
学徒工包吃五险包住3-5人月结
招聘18-30岁高中中专学历,免费学习装配PLC电气自动化,态度好,能吃苦。有社保,包吃住,小白也可,前三月6000左右,三月后会加到8000左右。后会加到10000左右。态度好,服从安排。
工厂直招技术学徒工6k+享入职奖五险一金
6-7千/月
学徒工夜班补贴餐补社保加班补贴包住11-20人月结当天安排住宿、包住、社保、入职奖、环境好机械仪器电子电器恒温车间无前科无纹身熟悉26个字母无伤疤
岗位职责:
1. 在师傅指导下学习并掌握工厂基础操作流程与设备使用方法
2. 协助完成生产装配、调试、维修、保养等工作
3. 参与日常5S整理、设备清洁及基础维护
4. 记录学习日志,定期接受技能考核与阶段性评估
5. 遵守安全生产规范,服从班组管理安排
任职要求:
1. 年满18周岁,身体健康,无传染性疾病
2. 学习意愿强,踏实肯干,能适应工厂环境与轮班制
3. 最低学历不限,中专/技校应届生优先
4. 无经验要求,接受零基础培养
5. 具备基本沟通能力与团队协作意识
自动化装配电工学徒(包吃住可转调试岗)
6-8千/月
学徒工全勤奖包吃五险保险餐补高温补贴社保加班补贴包住3-5人月结电子电器新能源无前科熟悉26个字母
岗位职责
1. 跟随资深老师傅带教,熟悉车间生产流程、各类设备基础操作
2. 配合班组完成产品组装、物料转运、成品初步检验等基础生产工作
3. 做好车间5S管理,定时清洁设备、工位,做好设备日常简易养护
4. 做好每日学习记录,按时向组长反馈实操学习情况
5. 严守车间安全操作制度,听从班组长调度,完成分配工作
任职要求
1. 年龄18-30,身体状况良好,无不宜工厂作业的疾病
2. 不限学历,踏实肯干,愿意长期学习技术
3. 可配合车间生产需求加班,适应车间作业环境
4. 品行端正,无违法违纪记录,沟通理解正常
5. 欢迎初高中应届生应聘
6000-10000长白班~包吃住~活轻松~各种补贴
6千-1万/月
长白班普工电子厂免费培训包吃夜班补贴保险加班补贴包住20人以上月结
临安市地电子厂~长白班
招聘车间工人20名
年龄18‑48岁,要求吃苦耐劳
上班时间:8:30‑20:30,,月休4天左右
薪资:18‑23元/小时,计时结算
食宿:包工作餐,食堂现炒,包吃住
岗位亮点
无需体检
上班可携带手机
工资可预支,每月15号准时发薪
有意应聘,欢迎联系安排面试
新能源厂24/小时包进
6-8千/月
普工新能源厂夜班补贴保险餐补20人以上月结
1.基本要求:男女不限,年龄18-45周岁。
2.工作时间:早8:30晚8:30两班倒12小时制夜班补贴20元
【工作内容】组测普工、SMT、仓管、IPQC
3.薪资待遇:250-300左右一天
综合6300-8000元。
4.工资发放:每个月20日发放上月工资如遇非工作日则提前发放。
5.住宿条件:提供住宿,酒店式公寓住宿,环境好,独立卫生间,空调,热水器。2-3人间住宿,水电费自理,住宿费用150元/月。
6.初中及以上学历,有3个月内的体检报告可以不体检。
日结/320/天丨新人奖2K丨普工
8千-1万/月
普工包吃包住20人以上月结
【职位要求】
· 年龄16--45岁,男女不限,持二代身份证。
· 认识26个英文字母,学历不限。
· 身体健康。
【薪资福利】
· 综合工资7000--8000元/月
· 小时工320元/天,离职随走随结。
· 包吃住
· 缴纳五险,宿舍有空调、卫浴、无线网,提供夫妻房。
· 公司设有超市、网吧、洗衣房等生活设施。
杭州临平区快递拉件扫描岗位
6-7千/月
普工夜班补贴餐补加班补贴包住20人以上月结
不是中介,申通正式工
工作内容
1、快递包裹从主流水线拉过来扫描。
工资结构
夜班:
集包岗位:底薪2550+计件+补贴200,综合6000-7500;
福利:
饭补490,包住(宿舍带WI-FI、空调、热水器),宿舍离场地地10米;
节日福利、高温补贴、生日福利等;旺季收入更高、工龄工资、旺季补贴等
任职要求:
1、年龄要求:18-50岁,吃苦耐劳,适应晚班,无案底,无不良征信;
2、需要试岗,试岗成功方可入职;
3、身体健康,体检合格;
4、有工作经验优先。
面试材料:身份证原件、银行卡
熔炼工、烧结、辅助工作
5-9千/月
熔炼工包吃夜班补贴餐补社保1-2人月结
熔炼、烧结、辅助工作;,25-35岁,初中(技校)以上文化程度;计件工资制,学徒期1个月,学徒工资4000元起,正常情况5000-9000元/月;要求适应加班,服从公司正常生产节奏及生产安排
中高端女装设计专员
1-1.5万/月
服装/纺织设计3-5年大专现场办公周末单休服装女装五险
1、具备3年以上中高端女装品牌设计工作经验。
2、对服装设计充满热情,重视细节处理,能独立完成版型调整,熟悉工艺对接流程,具备出色的审美与搭配能力,擅长极简风格并富有创新意识。
3、期望长期稳定合作,携手共同成长与发展。
4、品牌主打极简、大牌调性,
(具备年轻化新中式设计能力者优先考虑)
幸福感满满 红人女装设计岗(代大喜!!)
1.3-1.8万/月
服装/纺织设计1-3年大专五险一金现场办公服装女装设计初稿女装设计红人女装女装设计师全职
岗位职责:
1、搜集服装市场主流品牌及竞品当季流行趋势相关信息,及时向组长汇报,配合组长对当前产品开发进展进行复盘与优化,协助调整后续开发策略;
2、独立完成款式设计,依据代大喜品牌调性进行新品开发;
3、结合历史销售数据与当前销售表现,提升爆款预测准确性;
4、主导版型、面料及款式的细节把控,贴合当下潮流趋势与用户偏好,助力销售增长。
任职资格:
1、大专及以上学历,服装类相关专业毕业,具备红人女装项目经验者优先考虑;
2、具备2-3年及以上独立款式设计工作经验;
3、能够独立审版,对面辅料市场有深入了解;
4、具备良好审美素养,日常关注时尚博主及流行趋势动态;
5、逻辑清晰,沟通顺畅,具备较强的抗压能力。
账号:大喜很nice(抖音平台)
有上进心.良好的沟通能力.吃苦耐劳
3-4千/月
学徒工全勤奖包吃五险夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴包住1-2人月结其他无前科
激光切割机.焊机的操作.折弯机.开槽机.的操作
服装/纺织设计3-5年大专
【岗位职责】
1. 负责系列女装设计工作,结合流行趋势和市场需求,独立开发设计款式。
2. 分析以往销售数据与现阶段销售数据,提高款式开发精准度,协助主理人调研开发方向。
3. 能抓住市场流行趋势,擅于开发市场爆款。
【岗位要求】
1. 审美能力强,具有良好的设计素养,对流行趋势市场卖点有良好的洞察力。
2. 具有丰富的女装开发经验,熟知各类服装工艺和面辅料特性。
3. 有意法工作经验优先。
服装设计师(双休)
9千-1.2万/月
服装/纺织设计1-3年本科五险一金现场办公童装设计户外周末双休服装设计师
岗位职责:
1. 依据品牌风格、当季主题独立进行儿童服饰的设计和开发;
2. 理解品牌风格定位及消费目标,做好每季度流行趋势及市场动态资讯的收集和整理,提供设计企划建议,并能进行服装搭配;
3. 沟通及表现能力强,能准确捕捉适合公司品牌风格的、具有市场时尚亮点的样衣作为开发参考资料;
4. 熟悉服装产品结构、成本结构、工艺制作、面料特性及成分,跟进样衣的打板及制作过程中工艺实施的工作,把握服装版型,配合版师修改版型;
5. 协助设计总监完成每季产品搭配的企划和研发;
6. 责任心强、团队意识强、工作效率高,能不断自我挑战,积极上进。
视觉风格参考:****/mipo旗舰店
【岗位要求】
1. 细心、逻辑思维能力佳,要求画图速度快;
2. 本科以上学历,服装设计相关专业;
3. 有童装经验者优先。
工作时间:9:00-17:30,双休,法定节假日休息。
【福利待遇】
公司提供五险一金、节日生日福利、团建、福利体检、补充商业险、年终奖、带薪年假、提薪机会等。
栏目概述
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