免费招聘信息❗❗❗❗❗❗ 和田市与和田县和田学院招聘 招聘5名保安，男女不限，年龄限制60以下，要求有保安证，工资2800，不抱住不抱吃，上一天休一天，想干得跟我联系

要两个保安 年龄30岁以下 比心有保安证 。工作单位和田市内。

招聘：保安 薪资：面议 要有保安证，普通话流利 岗位职责： 1. 负责办公区域、厂区或指定责任区的日常安全巡逻与秩序维护。 2. 严格执行出入管理制度，对来访人员、车辆进行登记、查验与引导。 3. 监控安防设备运行状态，及时发现并上报异常情况。 4. 协助处理突发事件，如火灾、盗窃、纠纷等，并按预案配合应急响应。 5. 完成领导交办的其他行政后勤支持性工作，如物资看管、信件收发、环境巡查等。

和田市学校保安招聘 招聘岗位：保安（1名） 工作地点：和田市某学校 任职要求 50岁以下 持有有效保安证 身体健康，无不良记录，责任心强，服从管理 工作时间 上24小时，休24小时（上一天休一天） 薪资待遇 缴纳社保 有意者请联系应聘

食堂工作人员、保安、宿舍管理人员等岗位1.政治可靠，作风正派，素质过硬，技能过关，吃苦耐劳、责任心强，遵纪守法;2.体貌端正，身体健康;3.年龄:45周岁以下；4.学历:初中及以上学历，条件特别优异者学历可适当放宽；5.面试时间另行通知；6.优先条件：一牧场中学学生家长、连队职工及国通语水平良好者优先。薪资福利:薪资结构：基础工资+绩效奖金，具体金额面议（交五险）招工人数:6名报名时间:2026年4月10日20：00前；报名方式：打开链接填写报名表，发送至联系人（：）；报名表下载地址：第十四师一牧场中学后勤人员报名表.docx

招聘：保安薪资：3500.0岗位职责：1.负责指定区域的日常巡逻、值守与安全监控，及时发现并处置安全隐患。2.对进出人员、车辆进行登记、查验与引导，严格执行出入管理制度。3.监控安防设备运行状态，熟练操作监控系统、门禁系统及报警装置。4.协助处理突发事件，如火灾、盗窃、纠纷等，并按规定上报和配合应急响应。5.维护责任区域内的秩序与环境卫生，制止违规行为，保障业主/客户人身财产安全。任职要求：1.年满18周岁，身体健康，无违法犯罪记录，具备完全民事行为能力。2.持有有效保安员证（国家保安员资格证书），退伍军人或有相关从业经验者优先。3.具备基本沟通协调能力与服务意识，能适应轮班制及夜间执勤。4.熟悉消防安全常识，掌握基础防卫技能与应急处置流程。

和田市学校保安招聘 招聘岗位：保安（1名） 工作地点：和田市某学校 任职要求 50岁以下 持有有效保安证 身体健康，无不良记录，责任心强，服从管理 工作时间 上24小时，休24小时（上一天休一天） 薪资待遇 缴纳社保 有意者请联系应聘

食堂工作人员、保安、宿舍管理人员等岗位1.政治可靠，作风正派，素质过硬，技能过关，吃苦耐劳、责任心强，遵纪守法;2.体貌端正，身体健康;3.年龄:45周岁以下；4.学历:初中及以上学历，条件特别优异者学历可适当放宽；5.面试时间另行通知；6.优先条件：一牧场中学学生家长、连队职工及国通语水平良好者优先。薪资福利:薪资结构：基础工资+绩效奖金，具体金额面议（交五险）招工人数:6名报名时间:2026年4月10日20：00前；报名方式：打开链接填写报名表，发送至联系人（：）；报名表下载地址：第十四师一牧场中学后勤人员报名表.docx

保安员 1.中专及以上学历，专业不限。2.持有保安证，退役军。 薪资福利:工资3700元/月＋社保＋绩效奖金。 招工人数:5名 添加联系电话，注明‘应聘+岗位名称’。发送个人简历及相关材料扫描件/照片（包括身份证、学历证书、技能证书等）。 工作地址:昆玉市劳务市场

招聘保安1名 工作地点：策勒县光伏电站 要求：年龄30岁-50岁，有保安证。 月薪3000元，节日有福利，包吃住。 联系电话： 请工作时间联系（9:30-14:00，15:30-19:30）

有没有人干活，推种子，接滴灌带，铺滴灌带，固定滴灌带，要1人，一天120，10个小时，管饭，可日结可接送。

墨玉县花样年华火吧现诚聘以下人员： 一、传菜生（3-5名） 1. 薪资待遇：底薪2800元 + 全勤奖200元 + 提成，综合月薪3200-3400元； 2. 福利：包吃包住，每月2天休息； 3. 要求：年满18周岁，身体健康，无不良嗜好。 二、服务员（5名） 1. 薪资待遇：底薪2400元 + 全勤奖200元 + 提成，综合月薪约3500元； 2. 福利：包吃包住，每月2天休息； 3. 要求：年满18周岁，身体健康，无不良嗜好。 联系电话： 期待您的加入！

美莎商业街明天需要两名小工，联系方式：

链轨550挖机找驾驶员一名，海拔4300，住的地方有信号，有意者打电话<br/>岗位职责:<br/>1. 临时占道、占位设好警示，完事恢复<br/>2. 发现别人违章、隐患提醒或上报<br/>3. 工完挖机停指定位置、收好

和田有没有有证的外架工要3一4个人，电话

明天安排5小时80/天～广州塔早班，工资三天一结 工作时间：9-14 工作内容：主要是维护秩序，配合甲方安排， 工作地点：广州塔景区 工作要求，18-45岁，净身高170以上，需自备全黑色鞋子（无白边），无长发染发 ，每天上班就投保 发送：姓名+电话+年龄+身高到微信

招聘保安，坐岗，3500管吃住，59岁以下，电话徐经理

招聘安检员：40岁一下，身高160以上。 工资4000-4500，形像佳，初中以上文化。管吃住。 招聘保安员：45岁以下，身高170以上。 工资4300，形像佳，初中以上文化。管吃住，月休四天.上保险。 工作地在天津眼科医院。 联系电话：

妇幼保健院招聘保安一名工资面议，年龄50--60岁联系电话号码

位详情 1、男女不限，无需工作经验； 2、18-48周岁，不体检，无押金，0元入职，没有任何隐形消费（未成年其他岗位可选） 3、210~260/天，综合工资:5800-6500, 4、免费工作餐两顿面试当天可以安排宿舍；5、 品貌端正，身体健康，，服从领导安排！6、岗位职责:小区保安，消防站保安，物业保安，景区保安，厂区保安，商场保安，五星级酒店保安， 地铁保安，，, 7、巡逻打点，出入人员登记，维持秩序，岗亭坐岗，轻松简单，酱油活，工作轻松、简单自由。

招聘 现需招聘保安员6名，，任职要求如下: 18周岁_40周岁 身体状况良好，无不良嗜好，身份证干净，服从管理和工作安排，初中学历以上，有保安证优先，退伍军人优先。薪资待遇:有意者面谈工作轻松服务好 工作地点:墨玉县

营销中心线下负责人学历本科/技工院校预备技师（技师）及以上，经验3-5年薪资福利:5000-15000元/月招工人数:1人

免费招聘广告 招聘人数:20－35 1. 合同管理人员5名， 2.办公室人员5名 3.宣传，拍视频 人员3名 4.财务人员1名 工作要求：简单普通话，形象气质佳，性格开朗 薪资待遇：3000 月休：4天 上班时间：8小时 详细地址：和田市胜利家政服务中心 联系方式：

门卫 初中及以上学历，年龄40周岁以下，身体健康无高血压、心脏病等慢性病，能适应厂区值班作息，体力可满足基础厂区值守需求，有工厂/厂区门卫、安保工作经验者优先，无违法犯罪记录，无酗酒、博等不良嗜好，责任心强、原则性强，能严格遵守厂区各项规章制度；具备基础沟通表达能力，服从厂区管理安排，能坚守岗位，不擅离职守；政治思想素质好，具有良好的职业道德，有较强的事业心、责任心，爱岗敬业，乐于奉献；具有一定的组织、沟通、协调能力和实践工作经验，能结合实际开展工作；具有招聘岗位所需的专业知识、和业务能力；能够熟练使用各类办公软件具备较强的文字功底和语言表达能力；坚持原则，顾全大局，廉洁自律；身体健康，能正常履职；能够正常使用国家通用语言交流；无被开除中国党籍、因犯罪受过刑事处罚、曾被开除公职、吸毒、被依法列为失信联合惩戒对象等情况；无涉嫌违法违纪正在接受有关机关审查调查尚未作出结论的情况；能正常提供无犯罪记录证明 薪资福利:月薪为3000—5000元/月；公司依据国家规定统一为员工”；公司按规定执行年休假、婚假、探亲假、丧假、护理假等法定休假制度；公司提供各类补贴，包括艰苦边远地区津贴、高温补贴、交通补贴、出差补贴及定期体检等；根据集团相关规定，员工于法定节假日期间享有相应福利待遇；工作环境保持恒温恒湿，免费提供员工宿舍，为双职工提供夫妻房 招工人数:10名 请在工作时间（9:30 - 13:30,15:30 - 19:30）内打电话；投递简历邮箱： 工作地址:新疆和田地区墨玉县现代农业产业园团结路18 - 01 - 1号

鸵鸟屠宰剥皮技术工人，10 工作地址:洛浦县多鲁乡墩库孜莱克村 工资3000元-5000元 主要学习鸵鸟喂养技术 45岁以下

策勒县 某公司招聘 国语要流畅 有驾驶证 会开车 能吃苦，能长期干的，有需要工作的联系 使用期工资3500-4000 ，干的好工资越高 联系方式 ：

，我这边需要一个员工，20—38岁，动手能力强，会国语，最好。联系电话

需要的朋友看过来 招聘工作人员 18－30岁之间 会说国语 服从管理 能认真对待工作者优先 工资：底薪+住宿+提成 4000－5000以上 以上人员已经录用 待遇从优 联系电话:的请打电话 ｛号｝（能出差的打电话联系，不能出差的勿扰！勿扰！勿扰！）

招聘信息 现招聘农贸市场双语管理人员1名 要求：男女不限，，50岁以下，能双语沟通协调 主要负责农贸市场对内对外管理协调工作 工资面议。 有意者请联系：

招聘：管理 薪资：面议 岗位职责： 1. 负责企业号/店铺的日常运营管理，包括内容发布、粉丝互动、数据监控与优化。 2. 策划并执行短视频、直播及橱窗推广活动，提升账号曝光量、粉丝增长与转化率。 3. 结合平台规则与流量机制，制定店铺推广策略，优化商品展示、短视频引流路径及购物车转化链路。 4. 分析后台数据（如播放量、完播率、互动率、GMV、ROI等），定期输出运营报告并提出改进方案。 5. 协同拍摄、剪辑、客服等团队，保障内容质量与运营节奏，推动店铺销售目标达成。