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在云县招聘刮灰师傅，薪资为一天240元。寻找有空闲的师傅。

耿马地区招聘清光师傅，负责搅路工作。

工作职责: 1.负责所运输物品的检查，监督及指挥装卸车，签收回执单， 2.完成每日的运输统计报表， 3.货物数量及产品出现问题时*时间反馈给相关领导做好应急措施。年龄:16-55周岁,能适应长短途的出差，能听从公司领导的管理。 职位薪资： 实习第一个月的薪资:7000元 转正后选择以下长短运输 1.短途：底薪6500+出车补贴100/天（主要负责，周边城市当天往返的）综合月薪:10000-12000元 2.长途：保底8500，出差补贴200/天 出差时间：出差一次4-5个工作日（出差结束可以休息2到3天，月休10天。月薪：12000-15000 元 3.专线火车西部运输：保底9500，出差补贴300/天 出差时间：出差一次7-8个工作日（出差结束连休4天左右）全勤+1000，综合月薪:15000-20000元 （公司缴纳五险一金，包吃包住） 每月十号发工资，带薪年假15天 长途或者短途可以根据自己情况选择！

寻找空闲的伐木队伍，负责砍伐桉树。树木数量大且树形较大，面积达数千亩。有意者请私聊或来电详谈。

每天跟车出去收乳鸽 回来屠宰 打包 吃苦耐劳 适应屠宰场脏 血腥 40～50岁

【南昌电器】 生产空调压缩机，自动化车间车间内可带手机 招聘要求 - 年龄：18–48周岁，男女不限 - 学历不限，身体健康，能接受两班倒、站班 - 入职带有磁身份证原件 上班时间 两班倒，一个月倒一次班 早班：7:00–19:00｜晚班：19:00–7:00 吃饭休息30分钟，车间可以带手机，普通工衣，不用穿无尘服 薪资待遇 综合月薪：新员工4500–6000元 晋升空间大 要求稳定的社会工人员（老员工可达7000-8500） 薪资构成：团体计件工资 + 夜班补贴20元/晚 + 餐补12元/天 + 岗位津贴 + 绩效 发薪日：每月15号准时发工资 福利亮点：入职满3天可预支生活费；工龄奖、节日福利、带薪夏休

生产新能源雨刷器，后视镜等小型内外饰零部件，无体力活。 注塑、修毛边、检验。 月综合7000+

综合工资：5000-6500之间 工作内容：主要生产家用空调电器，简单的组装，贴标签，打包，打螺丝，配送，分拣，装箱，缠膜，放纸皮，等等工作，做事简单，站班。 上班时间：7：30-19：30 要求： 1.男性：17-55岁   女性：17-50岁 2持有本人二代身份证证件 3没有重大疾病，大面积纹身。 4无案底犯罪记录 每月扣保险60元/月 每月28日发上月工资，干满一周后借支300元，第二周借支500元 体检：男90元/人，女92元/人发工资在职报销，与工资一齐发放。

正在招聘中，下方沟通可详细咨询，当天安排吃住!。 一.薪资待遇 1、计时24-26/h，可做短期，也可长期，工资当天全部结清，不压工资; 2、月休4-6天;、 4、月收入6000-8000元，可预支 二、食宿安排 1、伙食:包一日三餐(荤素搭配，口味俱全，营养可口); 2、住宿:包住4人间宿舍78平大空间，有空调，独立卫生间、独立阳台、24小时热水; 3、厂内恒温空调，保证员工的工作舒适度。 三、招聘要求 1、年龄18-49岁,身体健康，可新手;。 2、服从领导安排，有纪律，不任性。 四、工作内容 1、负责新产品质量把控，检验，质检，包装，贴标签，扫码等岗位。 2、新手工作不会有人教，当天就能学会。。 五、福利 1、节日正常放假，发放节日礼品，举办节日活动; 2、员工生日有生日礼品礼金;法定假日礼品 3、年假15天,工龄越高越多，。 薪资福利 1、综合薪资6000-7000元（含基本工资、倒班津贴35元/晚、绩效、加班等，包吃住） 2、加班：平日1.5倍、法定假日3倍工资。 3、包吃（餐补32元/天，餐卡余额月发工资）；包住（4-6人间，配空调、卫浴、家电等） 4、五险一金（公积金最高12%）、班车、带薪年假、年度体检、生日/节日礼金、婚丧补助 加班自愿！ 厂区岗位分别：仓管、操作、组装、测试、检验、包装，品检，物料，仓库，技术员等工种。 加班自愿！！！...

为满足公司日常生产运营工作需要，保障厂区物料转运、货物装卸等工作有序开展，凤庆县滇红工业投资开发有限责任公司现面向社会公开招聘叉车工，欢迎符合条件的有志人士踊跃报名。一、招聘岗位及人数叉车工：2名二、岗位任职要求1.性别要求：员工；2.年龄要求：50周岁以下，身体健康、体能良好，能够适应岗位作业需求；3.资质要求：持有有效期内正规叉车操作资格证书，熟悉叉车安全操作规范，具备熟练的实操经验；4.综合素质：工作认真负责、吃苦耐劳，严格遵守公司规章制度，服从岗位工作安排，具备良好的安全作业意识和职业素养。三、薪酬待遇薪资待遇优厚，根据个人工作经验及技能面议。四、报名联系方式联系人：王波联系电话：（欢迎有意者来电咨询）

核心职责： 1、监控制茶各环节的技术参数，及时调整工艺条件； 2、制定标准化生产流程，提升茶叶品质和生产效率； 3、按规范操作设备及执行工艺步骤，解决现场技术问题； 4、详细做好各项生产记录，发现异常问题及时向上级报告并推进解决； 5、做好安全文明生产，现场整理工作，按相关规范执行生产； 6、指导本岗位辅助工工作，杜绝安全事故发生； 7、完成上级主管交办的其他任务。 任职要求： 学历：本科及以上 专业：自动化，机械，电气、茶学等相关专业 经验：具有制茶厂或相关领域工作经验者优先 其他要求：吃苦耐劳、责任心强，具备团队协作和问题解决能力，能适应倒班工作优先 工作地点：云南临沧（详细工作地待定）

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