岗位：保洁主管，保洁组长，还有保洁人员若干；

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昌都市某项目保洁岗位招聘启事 因项目运营需求，现面向社会公开招聘保洁人员，具体要求如下： 一、岗位职责 1. 负责指定区域内的环境卫生清洁工作，包括地面清扫、垃圾清运、门窗擦拭等； 2. 定期对卫生间、茶水间等公共区域进行消毒杀菌，保持环境整洁卫生； 3. 妥善保管清洁工具和用品，做好领用登记，节约使用物料； 4. 发现公共设施损坏或环境异常情况，及时上报负责人； 5. 配合完成上级交办的其他临时性清洁任务。 二、任职要求 1. 年龄25-55周岁，身体健康，无不良嗜好，能适应日常体力劳动； 2. 保洁相关工作经验者优先，具备基本的清洁知识和技能； 3. 工作认真负责，细心踏实，有较强的服务意识和责任心； 4. 服从管理，遵守公司及项目的各项规章制度。 三、薪资待遇 1. 月薪（3500） 2. 提供免费岗前培训，入职后提供食宿服装。 4. 工作环境舒适，团队氛围融洽。 四、应聘方式 1. 有意者请携带本人身份证原件及复印件，西藏昌都市野堆五路面试； 2. 联系电话：

1.负责日常清洁工作，包括清扫、擦拭、拖地、清洗卫生间等，保持工作区域整洁干净 2. 负责垃圾分类、清洁和处理，保持环境整洁，并确保垃圾桶及时清空 3. 遵守公司的相关规章制度，严格执行工作流程和安全操作规范

【急招｜拉萨城关区家政保洁员】 公司直招，稳定靠谱！ 欢迎细心、勤快、爱干净的您加入我们，一起为拉萨的家庭提供专业保洁服务！ 工作地点： 拉萨市城关区（就近安排） 联系电话：

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岗位职责： 1.负责指定区域的日常清洁工作，包括地面清扫、拖洗、垃圾清运及垃圾分类处理 2.对卫生间、楼梯间、公共走廊等重点区域进行定时消杀与深度保洁 3.规范使用清洁工具、设备及药剂，确保作业安全与环境卫生达标 4.配合物业或客户单位要求，完成临时性清洁任务及节前大扫除工作 5.发现设施损坏或安全隐患及时上报，协助维护现场秩序与整洁形象 任职要求： 1.工作认真负责，吃苦耐劳，具备良好的服务意识和职业素养 2. 身体健康，能适应早晚班轮值及重复性劳动强度 3.有基础清洁经验者优先，无经验者可提供岗前培训 4.遵守规章制度，服从管理安排，具备基本沟通能力 5. 学历不限，年龄一般在20-60周岁之间，符合岗位实际用工需求

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招聘职位:烧烤招聘人数:1工资待遇:工作地点:那曲索县任职要求:备注:该信息有效期3天,用工方属私营个体餐饮服务业,企业规模1-49人

招聘:位于那曲索县（扎西亚卓茶馆）因业务需求特招聘服务员，包吃包住，工资:4500-6000系电话:

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重庆巨托物业有限公司 招聘岗位： 一、保洁员：60周岁以下 二、保安员（仅夜班）：60周岁以下 三、维修工：55周岁以下，需持电工证 以上岗位工资面谈，要求：有商场相关工作经验优先。 工作地点：泽胜广场 联系电话：彭老师

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基本要求: 1、系统派单，无需坐班，在家接单即可 2、年龄:22-50岁，以身份证为准; 3、会普通话，识字，会用智能手机、会用手机导航 4、身体健康，有服务意识，吃苦耐劳，背景调查无信用不良、违法犯罪等不良记录 岗位职责和薪资待遇: 1、工资待遇:月综合收入7000-10000元，上不封顶; 2、工作内容:主要负责家庭卫生日常清洁，简单收纳整理，轻松简单，无需做饭，无需照顾老人，无需带孩子，无需洗衣服; 3、工作时间:8小时工作制，上午8:00-12:00下午14:00-18:00; 二、家电清洗工程师职位要求： 1、22-38周岁，身体健康，有服务意识,吃苦耐劳，手不能有纹身 2、免费培训家电清洗及家政相关技能 岗位职责和薪资待遇： 1、工资待遇：收入8000-12000元上不封顶，有保底 2、工作内容：主要负责空调、冰箱、洗衣机、油烟机等家电清洗及床垫沙发除螨、木地板打蜡等 3、工作按住址就近派单。APP派单，不需要到公司打卡上下班 4、无经验有师傅带，有岗前免费培训上岗 三、企业福利 1、免费专业培训，涵盖专业实操技能、服务礼仪等多项科目，掌握一门长期手艺: 2、全直营非中介大公司，缴纳保险有保障; 3、所在城市全城派单，月月爆单: 4、保洁师/工程师--队长--区域主管，完善的晋升机制;

专职人民调解员（1）拥护中国领导，拥护社会主义制度，维护祖国统一和民族团结，坚决反对分裂。（2）遵纪守法，遵守社会公德，未因故意犯罪受过刑事处罚，具有正常履行职责的身体条件和心理素质，具有完全民事行为能力。（3）热爱公益事业，公道正派，廉洁自律，热心调解工作，善于做群众工作；具有一定文化水平、法律知识、政策水平、专业技能和调解能力。（4）优先考虑那曲户籍2025年应届毕业生，懂藏汉双语，年龄为20周岁以上，40周岁以下，取得全日制大专及以上学历，具有一定文字表达、专业水平和组织协调能力。（具有本科以上学历、法律执业资格证、法律专业背景人员优先录用）。有下列情形人员不予招聘：1.因犯罪受过刑事处罚的；2.被国家机关、企事业单位开除、辞退或者解聘的，曾被开除公职、党（团）籍和学籍的，近三年内受记大过、降级、撤职、留用（留党、留校）察看等处分的；3.在各级各类考试中被认定有舞弊等严重违纪行为的；4.违反法律、法规规定的其他情形；5.其他原因不宜从事人民调解工作的。（一）积极参与矛盾纠纷排查，对排查发现的矛盾纠纷线索，采取有针对性的措施，预防和减少矛盾纠纷的发生。（二）认真开展矛盾纠纷调解，在充分听取当事人陈述和调查了解有关情况的基础上，通过说服、教育、规劝、疏导等方法，促使当事人平等协商、自愿达成调解协议。（三）做好法治宣传教育工作，注重通过调解工作宣传法律、法规、规章和政策，教育公民遵纪守法，弘扬社会公德，职业道德和家庭美德。（四）认真做好纠纷受理登记、调解工作统计、文书档案管理和报送案例等工作。（五）自觉接受司法行政部门、人民调解委员会的指导管理，严格遵守人民调解委员会制度规定，积极参加各项政治学习和业务培训。（六）认真完成司法行政部门和人民调解委员会交办的其他工作任务。薪资福利:（一）试用期待遇：试用期一个月，标准为每人每月3000元。（二）正式聘用后待遇=劳动合同工资+“以案定补”补助组成。工资5500元/月（含养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险）。（三）按照西藏自治区财政厅、西藏自治区司法厅关于印发《西藏自治区人民调解经费管理办法》的通知（藏财政发〔2019〕3号）文件精神，落实“以案定补”案件补贴，“一案一补”发放金额从每年人民调解工作经费中支出。（四）专职人民调解员依法享有劳动法规定的婚丧假、产假、带薪休假等权利，并执行国家法定节假日及双休

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岗位职责： 1.负责指定区域的日常清洁工作，包括地面清扫、拖洗、垃圾清运及垃圾分类处理 2.对卫生间、楼梯间、公共走廊等重点区域进行定时消杀与深度保洁 3.规范使用清洁工具、设备及药剂，确保作业安全与环境卫生达标 4.配合物业或客户单位要求，完成临时性清洁任务及节前大扫除工作 5.发现设施损坏或安全隐患及时上报，协助维护现场秩序与整洁形象 任职要求： 1.工作认真负责，吃苦耐劳，具备良好的服务意识和职业素养 2. 身体健康，能适应早晚班轮值及重复性劳动强度 3.有基础清洁经验者优先，无经验者可提供岗前培训 4.遵守规章制度，服从管理安排，具备基本沟通能力 5. 学历不限，年龄一般在18-60周岁之间

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