成都小区坐岗保安，酱油岗，可以耍手机 可以预支，当天可以安排住宿 1、人员要求：18-40岁，无犯罪记录，身体健康！ 2、工作内容：白班8:00-20:00主要是巡逻、门岗登记。 3、薪资待遇：120-150/天可以周结，一个月以上优先 每周休息一天，月休四天，每个月10号发工资，可以周结，月结

成华区希尔顿酒店保安 预支+包吃4餐+包住宿当天安排+免费工作服清洗 1、人员要求：净身高170以上，服从安排！23-50岁，自带黑色皮鞋！ 2、工作内容：上班时间8-8两班倒，有站岗，站2小时门口换到停车场坐2小时坐岗，巡逻，进出门口登记，上四休二 3、薪资待遇：按班次计算170/天，次月15号发薪，包吃4餐早+中+晚+夜宵，有住宿（电费均摊）有节假日福利。

岗位职责： 1. 负责工作区域内的安全巡逻、门岗值守及人员/车辆出入登记管理 2. 维护现场秩序，及时发现并劝阻违规行为，妥善处理突发情况 3. 监控设备日常查看与异常情况上报，确保安防系统正常运行 4. 配合开展消防检查、应急演练及安全隐患排查工作 5. 完成临时交办的暑期专项秩序保障任务 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，无违法犯罪记录 2. 具备基本沟通能力与责任心，能适应轮班制工作安排 3. 学历不限

招聘保安，18岁一60岁以内，身高1.65米以上，月休4天，管吃管住，工资2800一3000元，试用期一个月。 临时工、暑假工也行，管吃住100元一天，。。。联系电话

工作内容：小区登记 坐岗 维护秩序 工资：4000 上班时间：早八晚八 福利待遇：包吃住，4天休息

学校门岗巡逻岗12小时工作月休4天，172以上工资4100元，50岁以下退伍军人和有保安证优先，包住不包吃免费发放工装，形象好的年龄放宽

双流别墅区：安保/当天可办理入住！！ 职责：负责别墅区、豪宅区的安全、秩序维护 20-40岁，净身高175以上（现场脱鞋量），无近视无纹身无案底； 薪资待遇： 1、底薪面试定4100-4750/月，法定节假日3倍薪资，有季度奖，年终奖，综合4500-6000/月，买社保； 2、包吃住，提供床上用品，4人间，衣柜空调WIFI洗衣机都有，免费水电； 3、晋升：每3个月一次普通晋升，通过薪资上涨100-300；每半年一次班长晋升，通过薪资上涨1000-2000； 工作时间：8:00-20:00/20:00-8:00，一周倒班一次，月休4天 工作地点：麓湖生态城别墅区

任职要求： 1. 身体健康，无不良记录，具备基本沟通与应变能力 2. 服从管理，责任心强，能适应轮班或夜班工作安排 3.有保安从业资格证者优先，退伍军人可适当放宽条件，45周岁以下 4. 无学历限制，初中及以上文化程度均可应聘 5.热爱安保工作，具备服务意识和团队协作精神

岗位职责： 1.负责指定区域的巡逻、值守及安全监控，及时发现并处置安全隐患 2. 对进出人员、车辆进行登记、查验与引导，维护出入口秩序 3. 熟练操作监控系统、消防器材及报警设备，配合应急事件处置 4.做好值班记录与交接班工作，确保信息准确、完整、可追溯 5. 配合物业或客户单位完成临时性安全服务任务 任职要求： 1.年龄18-46周岁，身体健康，无违法犯罪记录 2. 学历不限，具备基本沟通能力与责任心 3. 有保安从业经历者优先，持有效保安员证者优先 4.形象端正，服从管理，能适应轮班制工作安排 5.具备基础消防安全知识和突发事件应对意识

形象岗早8晚8 形象岗要求： 身高175以上，年龄32以下。 不包吃住， 工作内容：看房客户，接待，引导，指挥车辆。站岗，一个小时一换。 队员工资： 试用期5280，一个月后转正5480（现在面试，条件优秀，免试用期！！！） 身体健康，无犯罪记录。需提供体检报告

招聘送水工人。要求年龄30至50岁，，身体健康，持有身份证原件，无案底，会骑电动三轮车（有三轮车驾照者优先）。薪资待遇面谈。工作时间及吃住情况。福利包括购买社保。面试时间为上午9:00至下午17:30。报名电话已登记。工作地址在阿坝州茂县。

招聘酒店前台1名。要求能够处理前台各项业务，具备一定的沟通能力，形象较好。

招聘配菜墩子一名。工作内容包括切菜备菜、后厨整理。要求吃苦耐劳，有经验者优先。薪资面议，包吃住。工作地址在茂县车站。

阿坝藏族羌族自治州理县招工地小工/杂工

阿坝藏族羌族自治州理县招工地小工 主要给工地工人煮饭一天两顿 10-20人

商务楼保安1.身高1.70以上、年龄50岁以下，没有案底，保安证优先。2.待遇：170/天，包住不包吃，西装上班、工作轻松。普陀区江宁路附近汪队

轨道交通四号线招聘安检员要求:18-35周岁，身高162cm以上，无纹身无犯罪记录，无传染性疾病。工作时间：上一天休两天薪资待遇：工资3000/月，上10天班休息20天，加班费另算。地点：轻轨4号线北海路威海路安保员要求:18-38周岁，身高172以上，无纹身无犯罪记录，无传染性疾病。工作时间：早8:00-次日早8:00(上24休48)薪资待遇：工资3000/月，上10天班休息20天，加班费另算。地点：轻轨4号线威海路北海路：

物业服务中心紧急招聘啦[庆祝][庆祝]【秩序维护员】薪资待遇：3200元/月，月休3天，交社保要求：55岁左右，身体健康，适应两班倒，无犯罪记录节假日福利，月休3天工作时间，早8点到晚8点【消防中控员】薪资待遇：4000元/月，月休2天交社保要求：持有中级消防操作证，55岁左右，身体健康，无犯罪记录，性别不限，，适应两班倒秩序负责人苏兴电话:(同号)工作地址三沙源九区

三加，招保安一名，要求身体健康，有责任心，无犯罪历史，60岁以下，前三个月2500，三个月以后2850，包吃包住，带薪休假4天，联系电话

招聘消控室保安，工作地点为江西应用技术职业学院蓉江校区。诚聘消控室岗位4名，要求提供体检报告、无犯罪证明记录，需持有中级消防证，年龄55岁以下。薪资待遇为4000元至4500元每月。试用期一个月，。工作时间面谈。联系人蔡经理。

消防保安一名，有中级证，服务工作安排，服务意识强。

年龄18-28周岁 【岗位职责】 · 负责日常安全巡查与秩序维护 · 协助处理突发事件并做好记录 【职位要求】 · 无犯罪前科、无纹身 · 不限学历、不限经验

岗位职责：门店秩序维护、安全值守、日常巡查 要求：为人正直踏实，身体健康，能适应夜班，有无经验均可 待遇：薪资优厚，包吃住，准时发薪，福利稳定

岗位职责： 1.负责指定区域的日常巡逻、门岗值守及出入人员/车辆登记管理 2.监控安防设备运行状态，及时发现并上报异常情况 3.处理突发安全事件，协助维护现场秩序并配合相关部门处置 4.做好防火、防盗、防破坏等基础安全防范工作 5. 完成上级交办的其他安保相关任务 任职要求： 1.身体健康，无不良记录，具备基本安全防范意识 2. 服从管理，责任心强，具备良好的沟通与应变能力 3. 有保安从业经历者优先，退伍军人可适当放宽条件 4.能适应轮班制工作安排，包括夜班及节假日值班 5.接受岗前培训，持有效《保安员证》者优先

我将从日常巡查、问题核查督办、制度监督、记录汇报、纪律作风监督等核心维度，全面梳理督察的常规工作内容，内容通用且适配各类岗位督察场景。 督察工作内容 督察主要承担单位各项规章制度、工作部署、纪律作风、履职落实情况的监督检查工作，是保障各项工作规范、高效、落地执行的核心岗位，核心工作内容具体如下： 一、日常巡查监督工作 1. 在岗履职巡查：常态化开展日常巡检，核查各岗位工作人员到岗在岗、考勤作息、履职状态，杜绝迟到早退、无故脱岗、旷工、在岗玩手机、闲聊、消极怠工等违规行为，保障全员在岗尽责。 2. 工作规范检查：监督各部门、各岗位严格按照单位规章制度、作业流程、工作标准开展工作，检查业务操作、服务流程、工作推进的规范性，及时发现不规范操作、流程疏漏、敷衍应付等问题。 3. 环境与物资督查：巡查办公区域、作业场地、公共区域的环境卫生、物品摆放、安全设施、设备运维情况，检查物资领用、存放、使用的规范性，排查安全隐患、环境脏乱、物资浪费等问题。 二、重点工作督办落实 1. 专项任务督查：针对单位下发的重点工作、专项任务、会议决议、整改要求、年度月度工作目标，全程跟进督查推进进度，核查各部门执行力度、落实质量。 2. 滞后问题督办：对推进缓慢、落实不到位、未按时完成的工作任务，及时记录、提醒预警，下发督办通知，督促责任部门、责任人限期整改、补齐工作短板，确保各项工作按时保质落地。 3. 重点时段督查：针对节假日、交接班、高峰期、重大活动、专项检查等关键时段，开展专项督察，严查松懈麻痹、违规操作、履职缺位等问题，保障特殊时期工作秩序稳定。 三、问题核查与整改跟进 1. 问题收集核查：主动巡查发现工作问题，同时受理、登记群众、员工反馈的投诉、举报、意见建议，对各类问题进行实地核查、事实核实，厘清问题原因、责任主体、具体细节。 2. 整改跟踪落实：针对核查确认的违规问题、工作漏洞、安全隐患，明确整改标准、整改时限、责任人员，全程跟踪整改进度，逐项核查整改结果，杜绝虚假整改、整改不到位、问题反弹。 3. 问题汇总分析：定期梳理督查发现的各类问题，分类统计问题类型、高发岗位、高频问题，分析问题产生的根源，总结工作薄弱环节。 四、纪律作风与合规监督 1. 纪律规矩督查：监督全员遵守单位考勤制度、工作纪律、廉洁纪律、保密纪律，严查吃拿卡要、推诿扯皮、态度恶劣、违规违纪、徇私舞弊、不作为、乱作为等行为。 2. 服务作风监督：针对对外服务、对内协作工作，督查工作人员服务态度、沟通方式、工作效率，整治慵懒散漫、敷衍群众、协作不畅等作风问题，提升整体服务质量和工作风貌。 五、台账记录与汇报总结 1. 日常台账管理：每日、每次督查工作做好详细记录，如实填写督查日志、巡查记录、问题台账、整改台账，做到一事一记、有据可查，保证督查资料完整、准确、规范。 2. 定期汇总汇报：每日做好工作小结，每周、每月汇总督查工作情况，梳理问题数据、整改成效、现存隐患，撰写督查工作总结、工作简报，按时向领导汇报整体督查情况。 3. 结果反馈公示：定期公示督查结果、问题整改情况、违规通报，正向激励规范履职人员，对违规失职人员按制度提请通报批评、绩效考核扣分等处理。 六、制度优化与辅助工作 1. 制度落地监督：协助单位落实各项管理制度，监督新制度、新规定的落地执行，收集制度执行过程中存在的漏洞和不合理之处，向领导提出优化、完善建议。 2. 配合专项检查：配合上级单位、本单位开展各类专项稽查、自查自纠、考核评比工作，整理督查资料，提供真实有效的督查数据和台账材料。 3. 常态化宣导提醒：针对督查高频问题，常态化向各岗位人员开展纪律、规范、安全、作风提醒宣导，提前规避违规问题，降低工作差错率，助力单位规范化管理。 需要我帮你适配公安、物业、机关等具体行业，精简成岗位职责版短文吗？

职责：负责别墅区、豪宅区的安全、秩序维护 20-40 岁，净身高180以上（现场脱鞋量），体重80公斤，无纹身无案底； 薪资待遇： 1、底薪4100-4400元/月，法定节假日3倍薪资，有季度奖，年终奖，综合4500-6000； 2、包吃住，提供床上用品，4人间，衣柜空调WIFI洗衣机都有，免费水电； 3、晋升：每3个月一次普通晋升，通过薪资上涨100-300；每半年一次班长晋升，通过薪资上涨1000-2000； 工作时间：8:00-20:00/20:00-8:00，一周倒班一次，月休4天

岗位工作内容 1、负责辖区内日常秩序维护，保障区域内环境安全、井然有序； 2、对进出人员进行简单登记，工作轻松简单、无繁重体力活； 3、配合完成日常巡查工作，岗位稳定、氛围轻松。 薪资待遇 综合月薪4500-5000元 包吃包住，食宿全包，无需额外开销 每月15号准时发薪，不压工资、绝不拖欠 每月月休4天，合理调休 支持工资预支，缓解日常资金压力 上班时间 早8:00—晚20:00（含就餐、休息时间） 岗位优势 工作内容简单上手，门槛低，长期稳定，正规按时发薪，福利待遇齐全，适合长期做

岗位职责： 1.负责工作区域内的安全巡逻、门禁管理及出入登记，及时发现并排除安全隐患 2.监控设备值守与异常情况记录，配合处理突发事件并按规定上报 3. 维护现场秩序，协助疏导人流、车流，保障办公/生产/生活区域正常运行 4. 定期检查消防设施、应急通道等安全配置，确保完好可用 5.配合完成临时性安保任务及上级交办的其他工作 任职要求： 1.身体健康，无不良记录，具备良好的责任心与服务意识 2. 服从管理，能适应轮班制（含夜班），具备基本沟通与应急处置能力 3. 有保安从业资格证者优先，退伍军人或接受过专业安保培训者优先 4. 学历不限，初中及以上文化程度，能清晰填写值班记录及基础文书 5.工作地点稳定，无严重违纪违法记录，无传染性疾病

任职要求： 1。工作认真负责，能适应快节奏的工作环境2。具备良好的沟通能力和团队协作意识3。可接受短期工作安排，服从项目调配

岗位职责： 1、负责对进出车辆，人员的放行，核查，登记，开门锁门，消防抽查； 2、遵行上级指示，服勤安全警卫勤务，确保财产与顾客安全。 任职资格： 1、18-48岁身高170或以上，身体健康，容貌端正； 2、熟悉安全制度及安全器材使用、意外事件及紧急事故之预防与安排，