任职要求： 1. 具备良好的沟通与谈判能力，能独立开展商务洽谈； 2. 性格积极，责任心强，适应快节奏工作环境； 3. 有市场开发或销售类工作经验者优先考虑； 4. 熟悉本地市场情况，具备快速对接客户并建立稳定关系的能力； 工作内容： 报失处理、补宝/调宝操作、设备日常清洁维护等。 薪资待遇： 底薪5000元+奖励50-200元/家+5%提成，具体细节可面谈。 时间灵活，工作自主性强，享有长期持续收益。 普通表现月入8000以上，表现优异者可达1万元以上。 诚邀您的加入，携手共进，共创未来！

工作周期：1个月 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-11-30 1.需在高校中担任学生会、青协、爱心社等学生组织或社团的负责人。 2.参与公益合作项目，单场活动经费2000-5000元，可自主支配 工作地点：线上办公 工作时间：每天2-3小时 工作要求：勤于学习，善于沟通，有学生干部经历 工资结算：日结 岗位职责： 1.策划并参与公益行动，推动校园环保理念传播 2.担任校园代表，对接绿色未来企业，建立并维护校内合作关系 3.协助推进学生会相关项目的落地执行，保障活动有序开展 任职要求： 1.有学生会管理经验，能高效组织并落实公益类活动 2.具备良好的表达能力与协作意识 3.能准确领会企业目标，主动投入校园绿色倡议项目

岗位职责: 1. 策划并执行市场推广方案，提升教育机构品牌影响力与公众认知度。 2. 主动对接潜在客户，深入交流以掌握其实际需求，精准推荐匹配的教育服务。 3. 策划并参与多种形式的宣传活动，涵盖线上平台及线下场景，增强客户吸引力。 4. 搜集行业市场数据及竞品动态，灵活优化推广策略以适应不断变化的市场环境。 任职要求： 1. 具备优秀的语言表达与沟通技巧，能高效建立并维护客户关系。 2. 拥有良好的市场洞察力与策划能力，可独立完成推广项目的制定与落地。 3. 富有团队协作意识，善于与同事协同配合，推动整体目标达成。 4. 熟悉教育领域基本情况，能迅速理解行业趋势及用户核心诉求。

西藏高云食汇 招聘简章 西藏高云食汇是西藏唯一一家综合性全品类生鲜食品和冷冻食品批发配送平台，覆盖西藏全区域。高云食汇以解决客户痛点为核心，以客户满意为标准，高端的品质，低廉的价格，让您足不出户，享受厂家直达的服务！ 为适应公司高节奏发展，特招聘以下人员： 一.市场推广10名 工资结构：4500-6000绩效提成 岗位要求： 1.熟悉公司小程序功能及推广点。 2.主动推广，引导用户使用。 3.沟通力强，适应外勤 4.做过地推或销售者优先 二.销售专员10名 工资结构：基本工资提成绩效等 ①负责公司产品的销售以及渠道的建设 ②客户的开发与维护 ③根据不同客户推荐相对应的产品

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-12-31 1.寻找可在各大高校组织捐书活动的负责人 2.负责人可获得爱心补助（500-3000元） 3.社团或学生会负责人可申领省级荣誉证书（可用于评奖评优及奖学金评定） 4.为社团成员提供专属定制纪念礼品 5.可为相关负责人开具优质实习证明 6.有机会获得国家级媒体宣传报道

岗位职责： 1、策划并组织实施线下推广活动，提升品牌知名度与市场认知度； 2、在指定区域开展地面推广，有效获取潜在客户资源并进行信息整理； 3、对接旅游行业相关商家，推动合作营销项目，促进产品销售增长； 4、定期评估推广成效，调整优化执行方案，提高投入产出比； 5、持续跟进客户关系，促成稳定合作，保障推广工作的连贯与高效。 任职要求： 1、具备良好的沟通协调及谈判能力，能独立完成地推任务； 2、工作积极主动，拥有较强的市场洞察力与落地执行能力； 3、适应高强度工作节奏，具备良好的抗压素质； 4、熟练操作常用办公软件，包括Word、Excel、PPT，用于数据统计与汇报材料制作； 5、有地面推广、销售或市场营销相关工作经验者优先考虑。

工作周期：1个月 每周工期：2-3天 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-09-20 岗位职责： 在迎新期间，组织新生参与我司推出的线上“最美新生”活动项目，活动持续约7-10天 任职要求： 下学期有带领大学新生经验的老师或学生干部 岗位福利： 根据新生参与活动的效果，提供1w至4w的资金补贴支持，可自行分配

【工作内容】 负责与潜在客户进行沟通，挖掘合作机会，推动业务拓展； ﹣维护现有客户关系，提升客户满意度和合作深度；﹣协调内部资源，推动项目落地与执行； ﹣定期汇报招商进展，提供市场分析与建议。 【任职要求】 ﹣初中及以上学历，市场营销、工商管理等相关专业优先； ﹣具备1年以上招商、销售或客户管理相关工作经验；﹣具备良好的沟通能力与谈判技巧，能够独立开展客户拜访与洽谈； ﹣熟悉行业动态，有较强的学习能力和抗压能力。 所属行业： 制药／生物工程、医疗美容、医疗／护理／卫生

岗位职责: 1. 制定并执行市场推广方案，提升品牌影响力与市场认知度。 2. 主动对接潜在客户，深入交流以掌握其实际需求与偏好，提供定制化推广支持。 3. 策划并参与线上线下各类营销活动，增强用户参与度并拓展客户资源。 4. 汇总行业及竞品动态信息，根据市场变化及时优化调整推广策略。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通技巧与表达能力，能高效建立客户信任与联系。 2. 拥有扎实的市场分析与策划能力，可独立完成推广项目的规划与落地。 3. 富有团队协作意识，善于与同事协同配合，推动目标达成。 4. 熟悉目标市场的基本特征，能敏锐捕捉市场趋势与客户需求变化。

1.熟悉公司小程序功能及推广点。 2.主动推广，引导用户使用。 3.沟通力强，适应外勤 4.做过地推或销售者优先

拉萨过年3号开始需要一个顶班 有意者联系

客位老板们，需要厨师两个夫妻 可以干吧台，也可以干墩子 干长期的需要的话联系一下

招聘餐饮服务员 岗位职责：1、 热情接待顾客，提供优质的餐饮服务。2 确保餐厅环境整洁卫生。 岗位要求：1、会流利的普通话， 4、学历不限 福利待遇：餐饮服务员5800-8000 联系方式: 面试地址：拉萨市城关区挡热东路嘎拉宾阁·食宴局

拉萨要一个粤菜融合菜展板老大工资9千到9千五，年前年后都可以过来，

急招 某公司 年前招数名啤酒促销员 上班时间 12点到下午6点 底薪加提成 一天大概300元左右 有促销经验者优先 联系电话

瓜子二手车 拍卖商务专业招聘 【岗位职责】: 1、拜访、开拓当地二手车市场的车商，发展更多商户入驻车速拍平台； 2、维护合作商户，不断促成拍卖成交，达成新商首成、成熟商户转化和服务费的营收目标 3、通过长期维护，保证商户粘性，形成拍卖平台的规模化覆盖。 【任职要求】: 1、3年以上的工作经验，大专及以上学历，市场营销、汽车相关专业优先，有大型互联网平台及车商资源优先考虑。 2、具备足够的二手车专业知识，从事过二手车销售、地推、BD相关工作。 3、具有较强的服务意识，有要性能抗压，优秀的拓商能力，且良好的沟通技巧。 【岗位亮点】: 1、核心业部、快速扩张期，有大量的机会与上升空间； 2、完善的员工福利：社保公积金+意外保险、弹性工作、节日福利、定期团建、定期体检； 3、公司拥有完善的培训体系和转岗、晋升机制。 【工作地点】：哈尔滨 长春 大连 沈阳 北京 唐山 漳州泉州 上海 宁波 潮州 东莞 佛山 广州 惠州 深圳 防城港 惠州 南京 济南 长沙 青岛 兰州 阿克苏 德阳 昆明 宿州 【联系方式】：

【全国一卡通折扣卡-地推专员】高薪招募中！ 核心福利：高额提成制，上不封顶，业绩越高提成比例越高，单量无限制，即时结算不压薪； 工作内容：线下推广空中快递卡，完成扫码/办理转化，操作简单易落地； 任职要求：沟通顺畅，敢开口肯行动，有无地推经验均可，有销售/地推经验优先； 工作优势：时间灵活（全职/兼职皆可），无成本无囤货，专人带教全程指导，收入全凭自己本事！ 想靠努力赚高薪，一起携手！

日结3-5张

工作内容：简单容易，微信扫码注册商城推广，日结工资

负责推广app的拉新工作，一次绑定可享受长期管道收益，全国可做，线上线下都可以做，工资日结，高额佣金，底薪5000，另招募团队长。

三角洲原神崩铁鸣潮燕云十六声绝区零无限暖暖无畏契约守望先锋王者等热门游戏推广

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-12-31 岗位福利： 1.招募可在各大高校组织捐书活动的负责人 2.负责人可获得爱心补贴（约2000元） 3.社团或学生会负责人可申领省级荣誉证书（可用于评奖评优及奖学金评定） 4.为参与活动的社团成员提供专属定制纪念礼品 5.可为相关负责人开具优质实习证明 6.有机会获得国家级媒体宣传报道 7.成功推荐其他学校组织负责人开展活动，可获得200元推荐奖励

岗位职责： 1、负责共享充电宝产品的市场开发与宣传，扩大品牌影响力并提升市场份额； 2、策划并落地线上线下推广活动，覆盖商圈、餐饮、娱乐等多种消费场景； 3、拓展并维护商户合作网络，保障设备的合理投放与稳定运营； 4、收集一线市场信息，跟踪竞品动向，持续调整和优化推广方案； 5、定期提交工作进度报告，完成区域销售任务的制定与实施。 任职要求： 1、具备优秀的沟通表达与谈判能力，可独立推进商务合作； 2、工作积极主动，抗压性强，适应高强度的工作节奏； 3、有市场推广或销售类工作经验者优先考虑； 4、了解所在城市市场环境，拥有一定商户资源者优先； 5、熟练操作常用办公软件，具备基础的数据处理与分析能力； 6、接受兼职在校学生参与

招聘：西藏拉萨网优IMC 薪资：10k-15k 【岗位一】 岗位职责： 1、独立完成工程优化项目交付，熟悉GC/ISDP等线上交付平台； 2、配合NPO/TD完成SEC部门收入目标，熟悉工程/专项服务收入流程； 3、日常优化考核指标提升。 任职标准： 1、专科以上，具备5年以上工作经验，熟悉工程优化交付流程，具备较强的文档输出能力，抗压能力强 【岗位二】 岗位职责： 1、主持开展日常优化工作：工单目标，日常考核指标达成，疑难问题定位，VIP投诉分析等 2、日常优化效果呈现：客户关注事项，日常工作效果材料输出与汇报 3、项目拓展：配合华为进行专项策划，工作任务，效益评估等 4、新技术试点：从选点、实施到效果评估全程主持开展，协调客户资源，过程问题配合二线处理等 5、领导关注事项：如“工信部测试，十大场景优化”等，梳理工作任务，评估风险，制定计划，定期汇报 任职标准： 1、专科以上，具备5年以上工作经验，熟悉日常优化交付流程，具备较强的文档输出能力，抗压能力强

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