搬材料小工
岗位职责：
1. 在师傅指导下学习并参与施工现场的基础作业，如材料搬运、工具整理、场地清理等
2. 协助完成测量放线、模板支设、钢筋绑扎、混凝土浇筑等基础施工环节
3. 学习并遵守工地安全规范，正确佩戴劳保用品，及时报告安全隐患
4. 记录学习日志，定期向带教师傅反馈学习进展与问题
5. 配合项目部完成临时性辅助工作，如资料整理、设备看护等
任职要求：
1. 年满18周岁，身体健康，能适应工地现场作业环境
2. 学历不限，有志于从事建筑行业，愿意从基层踏实学习成长
3. 无经验要求，具备基本沟通能力与团队协作意识
4. 吃苦耐劳，责任心强，服从现场管理安排
5. 无不良记录，无恐高、晕眩等影响高空或户外作业的健康问题
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服务员洗碗工
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焊接5-14天1-2人焊工证
安康市汉滨区现需招聘焊工2名，薪资为260元/天，工期3至5天。要求年龄55岁以内，身体健康，体力充沛，持有焊工证，并需自带工具。工作内容为焊接铁架，实行8小时工作制。工作地址位于兴科明珠附近。有意者可报名，岗位招满即止。
前厅接待月结
招聘：康养展厅规划师薪资：6000-9000元岗位职责：1展厅参观独立接待：负责展厅寿险客户、市场客户及其他渠道客户的案场接待工作，完成日常接待任务。2代理人关系维护：与代理人沟通参观流程、服务细节并做好关系维护，做好展厅宣传。3康养理念及养老健康知识传播：向客户传递平安康养理念及服务，与客户积极互动、了解客户需求及痛点，并提供专业养老及健康相关方案建议。4活动组织与执行：展厅日常高客活动的邀约、组织、反馈收集。5完成领导交办的其他工作。岗位目的：承担平安康养展厅的高客接待及讲解，向客户传递康养服务理念、提供专业养老及健康相关方案建议、参与展厅客户活动的组织与执行等工作，通过专业能力，丰富展厅高客体验，以保障展厅运营目标的顺利实现。能力要求：1有高端物业写字楼前台接待经验；2熟练使用电脑和办公软件；3坚忍不拔，敬业奉献，有持续学习能力，有较强的服务意识；4沟通表达能力强，能快速获得客户信任。其它要求：1身高160cm以上，高175cm以上；2普通话标准，形象气质佳，有良好的表现力与沟通能力；
切配配菜月结
一、招聘岗位帮厨二、工作地点陕西省安康市三、薪资待遇月薪4500元，工资按时发放，不拖欠，具体面议。四、岗位职责1、协助厨师完成日常备餐工作，负责食材清洗、切配、整理等基础工作；2、负责厨房环境卫生、台面清洁、厨具清洗、餐具消毒及摆放整理；3、配合后厨完成出餐辅助、食材收纳、库存整理等工作；4、保持后厨干净整洁，遵守厨房卫生规范，服从店内日常工作安排，完成领导交代的其他后厨辅助工作。五、任职要求1、身体健康，持有有效健康证，无传染病，个人卫生习惯良好；2、工作认真踏实、快肯干、责任心强，服从管理、团结同事；六、其他说明工作氛围轻松，环境干净整洁，岗位稳定，适合长期就业。七、联系方式联系人：刘联系电话：地址：陕西省安康市汉滨区
监护人餐补包住1-2人月结
开发区七大街南海路口工地项目招聘监护人2名。
年龄要求18-60岁，工作时间7:30-17:30，月休4天，白班。
薪资为3000元加饭补200元/月，综合工资3200元/月。
要求身体健康，踏实肯干，岗位无重活，主要监督施工人员作业并维护其安全，简单易学，不识字也可胜任。
学生工亦可，可提供住宿，环境良好，吃饭自理，劳保鞋自备，附近人员优先录用。
陕西咸阳招聘处理电上问题的小工数名。要求有相关工作经验，做过的人员可来电联系，未做过的人员
小工
招聘处理电上问题的小工数名。要求有相关工作经验，做过的人员可来电联系，未做过的人员请勿联系。
唐山路北区地区今日招聘车辆相关岗位，工作时间为6点至11点，薪资为100/200。
100-200元/天
小工
路北地区今日招聘车辆相关岗位，工作时间为6点至11点，薪资为100/200。
陕西安康招工地小工，有没有闲着的师傅，来给揍几天，手艺好点的，工资可以加一点电话
工地小工/杂工
陕西安康招工地小工，有没有闲着的师傅，来给揍几天，手艺好点的，工资可以加一点电话
洗碗工6-10人月结全职
招聘吾悦广场
炒锅3名
配菜2名
洗碗1名3200
服务员5名
以上岗位月休四天假，底薪+全勤+提成+工龄工资，满1年带薪年假，，福利待遇好，联系电话:
食品搬运工
8千-1.2万/月
工厂搬运工包住包吃五险20人以上月结
食品厂招搬运工，18-60岁，身体健康肯出力即可，不限学历技术！
【薪资待遇】：日均200-230 工资准时打卡，可日预支，不压不扣【工作内容】：30斤纸箱食品装车码垛，全程叉车辅助，简单易学，无需技术！
【工作时间】：8:00-17:00（午休1小时），月休8天（双休）＋带薪年假，天天有活、长期稳定！
【食宿情况】：一日三餐，4-6人间上下铺，独立卫生间。
【福利待遇】24小时热水洗澡、水电全免、月休8天 带薪年假、全额社保。
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