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文员经验不限中专/中技男女不限
岗位职责: 1. 保障办公环境日常运转有序; 2. 负责公司内外部事务的协调与联络; 3. 保持办公区域的清洁卫生与安全规范; 4. 为团队成员在项目执行过程中提供必要的后勤协助。 任职要求: 1. 具备优秀的沟通技巧及良好的协作意识; 2. 能够胜任高强度、快节奏的工作任务; 3. 工作认真负责,注重细节,有较强的责任感。 底薪1710+190餐费+提成+福利+社保+月休8天 综合4000--8000+社保+月休8天 公司提供广阔的发展平台,可晋升为主管、经理、项目负责人
文员
3000-6000元/月
文员经验不限学历不限
工作内容:创建客户档案,归集客户信息,邀约客户到店 工作节奏轻松 底薪3000+提成 提供带教,一对一指导
文员经验不限中专/中技办公室工作
在众多信息中,很高兴你能看到这个岗位,或许这就是我们合作的开始 上班时间8小时,月休8天,购买社保(五险) 工作内容:负责资料的整理与接收,按时完成 assigned 任务 公司提供晋升通道,是金子总会发光 岗位福利:底薪+提成+激励奖金+社保 公司福利:1.每月休息8天,缴纳社保,享5天带薪年假,提供下午茶      2.享有生日福利、节日福利、婚假产假待遇,定期组织旅游团建      3.公司设有食堂,配备停车位及电瓶车停放区,每月发放300元餐补
文员经验不限学历不限有责任心
职位描述: 1、负责质押车辆钥匙、合格证的接收、保管及释放等相关工作 2、按日完成车库内车辆的盘点任务,确保账实相符 3、准确执行与岗位相关的系统录入及操作流程 4、按时整理并提交日常所需的业务报表 5、及时上报监管过程中发现的各类异常情况 6、接收并落实公司下达的各项工作任务指令 7、积极配合公司及银行开展的各类巡查与检查工作 任职资格: 1、品行端正,具备良好的责任意识与职业操守 2、熟练使用电脑,掌握办公软件操作,能独立完成EXCEL表格制作与数据处理 备注: 1. 岗位为纯文职类,不涉及任何销售性质工作 2. 工作时间9:00至18:00,周末双休,法定节假日正常休息 3. 需自行配备笔记本电脑用于办公
文员
4000-5000元/月
文员经验不限中专/中技弹性工作制
办公室文员
中支管培生
5000-6000元/月
文员经验不限本科
一、岗位职责: 1、负责业务监督,整理统计业务数据并撰写相关报告。 2、管理外勤团队的入职离职手续及考核考勤事务。 3、完成上级交办的其他工作任务。 二、岗位要求: 1、2025届应届毕业生,本科及以上学历,经济类、管理类专业优先考虑; 2、具备良好的学习能力、抗压能力与沟通协调能力,态度积极乐观。
文员经验不限中专/中技男女不限
这里的工作最大的优势就是不加班,转正后每月休息8天可自由安排。 迟到没关系,赶不上就晚点下班,不扣全勤奖。 感谢你愿意了解我们,我用最实在的话介绍这份工作。 岗位职责: 1. 保障办公室日常事务有序运行; 2. 负责资料登记、工单处理及系统录入工作。 任职要求: 年满18岁,中专及以上学历,无传染性疾病。 薪资综合4000—8000元,缴纳社保,月休8天,提供午休床位和停车位。 入职满3个月有机会晋升管理岗,如主管、经理、项目负责人等职位。
文员经验不限中专/中技男女不限
公司文员(10人) 18--40岁,男女不限,中专及以上学历 工作时长:8小时制,月休8天 无需加班,提供食堂,工作内容简单,无销售任务无业绩压力 欢迎零经验人员,安排一对一免费带薪培训 项目平均薪资5000+,综合收入4000--10000不设上限 公司配备员工食堂、机动车停车位、电瓶车停放区,每月发放300元餐补 缴纳社保五险,享受带薪年假、全勤奖励、节日福利及生日关怀 晋升通道畅通: 组长、班长、主管、经理、数据专员、行政专员 公平透明的晋升机制,每位员工都有机会成为团队核心
资料填写员
文员
协助银行在大型场景中做客户登记,工资日结,有保底,有绩效工资。
文员经验不限学历不限有责任心
职位描述: 1、负责质押车辆钥匙、合格证的接收、保管及释放等相关工作 2、按日完成车库内车辆的盘点任务,确保账实相符 3、按时准确完成相关系统的数据录入与操作流程 4、日常业务报表的整理与提交 5、及时上报监管过程中发现的各类异常情况 6、接收并落实公司下达的各项工作任务指令 7、配合公司及银行开展的各类巡查与检查工作 任职资格: 1、品行端正,具备良好的职业操守和责任心 2、熟练使用电脑,掌握常用办公软件,具备基本的EXCEL操作能力 备注: 1. 岗位为纯文职类,不涉及任何销售性质工作内容。 2. 工作时间为9:00至18:00,周末双休,法定节假日正常休息。 3. 需自行准备并携带办公用笔记本电脑。
乐山沙湾区招钢筋绑扎
300-320元/天
钢筋绑扎1-2个月1-2人吃苦耐劳技术好
乐山市沙湾区招钢筋绑扎
乐山 沙湾区
5月12日 05:44拨打电话
乐山市中区市招水电
3000-4000元/月
水电工1-2人月结电工证技术好
乐山市市中区招水电
挖机司机1-2人
乐山市五通桥区招挖机/钩机司机 岗位职责: 1.负责挖掘机/钩机的日常操作与施工作业,确保工程进度与质量 2. 按照施工图纸及现场指挥要求进行土方开挖、回填、平整等作业 3. 做好设备日常检查、保养与简单故障处理,保障作业安全与设备良好状态 4.配合项目管理人员完成现场协调、物料转运及其他临时性施工任务 5. 严格遵守安全操作规程,落实施工现场安全防护与文明施工要求 任职要求: 1. 持有有效的挖掘机操作证(特种作业操作证),证件在有效期内 2. 具备挖机/钩机实际操作经验,能独立完成各类工况作业 3.身体健康,责任心强,具备良好的安全意识和团队协作精神 4.吃苦耐劳,适应户外作业环境,服从乐山市五通桥区项目现场安排 5.无不良驾驶及操作记录,无重大安全事故责任史
乐山 五通桥区 竹根
5月12日 05:27拨打电话
乐山五通桥区招水电、给排水
水电工给排水工
乐山市五通桥区招水电、给排水
乐山 五通桥区
5月12日 05:25拨打电话
乐山峨边彝族自治县招挖机/钩机司机来一个挖机选手三四天活路
8000-9000元/月
挖机司机1-4天1-2人
乐山市峨边彝族自治县招挖机/钩机司机来一个挖机选手三四天活路
乐山 峨边彝族自治县
5月12日 05:24拨打电话
文员
1000-3000元/月
文员1-3年大专东晓南、金碧附近居家办公
物业公司项目文员工作:做考勤、对接项目入职离职人事工作,保险变更,对接财务开票等。工作量小,可以兼职,居家办公。工作时间灵活,轻松,节假日休息。要求:大专以上文凭,电脑熟悉,责任心强,有相关办公文职工作经验,年龄18~60岁之间。待遇面议。
文员
沈阳市骜龙电子科技服务有限公司招聘 一、文员两名。 负责:与地方网点沟通,回访维修完成工单,初检故障机器等。工资4000元。 二、洗地机维修学徒五名, 主要工作:维修家庭洗地机(在店维修,无需上门,简单易学上手快零基础大概一个星期就可以自己操作) 以上工作时间:8:30~6:00。月休2天。 地址:沈北浦南路33号中南高科技沈阳智造园29-4 电话:
沈阳
5月12日 03:59拨打电话
文员家电维修
海信售后部 【信息文员】 :3名 4000元/月+ 男女不限 熟悉电脑操作,负责接电话或打电话联系客户反馈信息等电脑上的一些工作内容 注:(试用期2个月,具体面议) 【家电维修学徒工】: 数名 学徒期 3000元/月 40岁以内 三个月可以出师;!(出师后工资预计都在10000左右),淡季也有7000-8000) 白班 单休 社保 节假日福利 要求:必须有责任心。认真负责。 联系人:冯经理 地 址:金华市雅畈缸窑村
金华
5月12日 00:48拨打电话
物业内勤开荒保洁保洁凉菜
安全设备部维内勤岗位1人,熟悉电脑操作,要求有电工证,工资4000-4800元。 保洁1人,主要负责酒店公共区域、卫生间等的清洁,工资3000元。 某酒店招聘 后厨凉菜工1名,60 岁以下,50 岁以下,可接受学徒,工资3500元/月,月休4天。包食宿,福利待遇优厚 联系人:周老师
青岛
5月12日 00:45拨打电话
文员1-3年大专弹性工作制
岗位职责: 1.负责日常文件整理、归档及办公文档的撰写与校对 2.接听电话、收发邮件,做好信息记录与传达工作 3. 协助部门完成基础数据录入、报表制作及办公系统操作 任职要求: 1. 大专及以上学历,专业不限 2.熟练使用Office办公软件,打字速度快、准确率高 3.普通话标准,具备良好的语言表达与沟通协调能力 4. 工作细致耐心,责任心强,具备基本的保密意识 5.遵守作息时间,能适应上午8:30-12:00、下午13:30-18:00的工作节奏 底薪+提成+绩效
外勤专员
2000-3000元/月
行政专员/助理经验不限大专
1.协助市场部门办理相关事宜。 2.协助办案部门补充相关材料。 3.会使用基本电脑软件。 4.做事认真细心,听从安排 5.不打电话,不搞销售,需要外出,注意需要外出办理事情。 6.朝九晚五点半,节假日全休,周末双休。
文员+五险行政班
5000-10000元/月
文员经验不限中专/中技男女不限
上班时间8小时,月休8天,购买社保(五险) 工作内容:负责资料的整理与接收,按时完成 assigned 工作任务 公司提供晋升通道,是金子总会发光 岗位福利:底薪+提成+激励+社保 临近春节,我们将发放丰厚节日福利
正极电池工业厂房项目资料员
6000-8000元/月
资料员3-6个月1-2人月结土建资料
正极电池工业厂房项目资料员要求熟悉整体资料流程有相关工程经验熟悉资料编辑到交档的全套流程
资料员3-6个月1-2人月结5-10年大专全职认真及时完成项目从开工到竣工的全套资料市政资料施工资料员施工前准备建筑工程类专业资料员证
负责施工过程中检验批、隐蔽工程、试验报告、报验报审等资料编制与整理。负责工程变更、签证、计量、监理往来文件等资料的收集、登记与跟踪。按市政/公路规范完成资料整理、组卷,配合竣工验收及竣工资料移交。熟练使用资料软件、办公软件,做好资料台账,保证资料真实、完整、规范。完成项目领导安排的其他相关工作。道路桥梁、市政工程、土木工程等相关专业优先。有道路、桥梁、市政工程资料员工作经验,熟悉相关规范及流程。认真及时完成项目从开工到竣工的全套资料工作认真细致、责任心强、吃苦耐劳,能适应项目现场工作。熟练使用办公软件、资料软件、CAD看图。
行政经理/主管5-10年大专管理体系建设优化流程制度制定/优化3年以上管理岗位经验
岗位职责: 1. 负责公司日常行政事务管理,保障办公环境的有序运转与舒适高效; 2. 协调各部门之间的工作衔接,持续优化内部运作流程,提升团队协同效率; 3. 统筹内外部沟通事宜,维护企业对外关系,塑造良好品牌形象; 4. 参与公司战略规划的拟定与执行,助力企业长期发展目标的推进。 任职要求: 1. 具备较强的组织协调能力及团队管理实践经验; 2. 能够有效识别并化解团队内部矛盾与问题; 3. 拥有良好的沟通表达能力和人际互动技巧; 4. 善于应对复杂的人际交往情境; 5. 适应阶段性加班工作安排; 6. 可陪同管理层参与商务接待,具备应酬能力; 7. 熟练掌握驾驶技能,持有有效驾驶证; 8. 形象端正,气质良好,具备职业仪态。
工程资料员
4000-6000元/月
资料员月结3-5年大专施工资料员资料员证建筑工程类专业
岗位职责 1、熟练掌握施工图纸,了解建筑行业施工规范、标准及验收要求,负责工程资料的收集、整理与归档工作; 2、深入施工现场,全面掌握工程进展情况,做好隐蔽工程记录和质量检查记录,完成分部分项工程技术资料的签认、整理、组卷及归档; 3、熟悉各类材料检测方法,及时收集材料合格证及检验报告等相关证明文件; 4、同步完成施工资料的报审与签批; 5、负责技术文件的申报、审批及下发执行; 6、做好往来文件的登记、整理、存档及相关资料的汇总收集; 7、按规范要求组织材料送检,落实主要材料的理化性能检测工作; 8、确保资料填写完整、准确、真实,实现施工实际数据与设计图纸一致,配合相关人员办理现场签证手续; 9、完成项目经理、技术负责人安排的其他工作任务。 技能要求: 资料管理,台账,CAD,结算,excel,office
现场资料员
6000-7000元/月
资料员长期1-2人月结经验不限学历不限全职其他资料施工资料员
岗位职责: 1.负责工程项目资料的收集、整理、归档及移交,确保资料完整、准确、可追溯 2.编制、审核施工过程中的技术资料、报验文件、验收记录等,符合规范及甲方/监理要求 3. 协助办理开工、竣工、备案等相关手续 4.管理图纸、变更、签证等重要文件,建立动态台账并及时更新 5.配合项目部完成内业检查、迎检资料准备及信息化系统数据录入
后勤经验不限中专/中技月休8天男女不限
马上就到春节了,我们为大家准备了丰富的节日福利哦 工作认真负责,使用电脑进行信息登记与资料录入 公司提供晋升机会,管理岗位均通过内部选拔培养 每月休息8天,时间可灵活安排 薪资结构:底薪+提成+社保,平均收入5000以上,综合月收入4000-8000 享受节日福利、团队建设活动、下午茶、生日庆祝,各类节日均有相应福利 公司福利: 1. 月休8天,缴纳社保,享有5天带薪年假,提供下午茶和点心 2. 生日礼品、节日关怀、婚假产假待遇、定期组织旅游与团建活动 公司配备微波炉,设有停车位及电动车充电车位,每月发放300元餐补
办公室主任
4000-12000元/月
行政经理1-3年中专/中技
四川文元祥护栏有限公司招聘 现2026年因业务发展需招聘英才,精诚合作,共同努力发展 招聘办公室主任 任职要求 1.本科及以上学历,男女不限 2.熟练掌握Office办公软件(Word/Excel/PPT等),能高效完成办公文书、数据整理等工作,会建筑绘图、能看图纸优先,具备企业管理经验者优先录用。 3.责任心强、沟通顺畅,做事严谨细致,能妥善处理日常行政事务及突发事宜 4、工作时间 7:50-17:10 5、福利待遇 入职缴纳五险,薪资面议。 6、欢迎加入我们这个优秀的团队,期待您的加入! 公司地址:四川文元祥护栏有限公司(乐山市五通桥)联系电话:黄总(微信同号)
人力行政专员
4000-6000元/月
行政专员/助理1-3年大专招聘培训人事培训
一、资历条件: 1. 学历要求:大专及以上学历,人力资源管理专业优先,行政管理、工商管理相关专业亦可; 2. 年龄要求:40周岁以下; 3. 经验要求:具备2年以上人力行政领域实际工作经验; 二、工作职责: 1. 承担有机肥业务单元的人员招聘及人事日常管理工作; 2. 组织实施有机肥板块员工的培训与发展事务; 3. 策划并执行该板块日常运营会议及销售类会议; 4. 跟进并统计各项日常工作任务目标完成情况; 5. 协同总经理推进绩效考核体系的设计与落地实施; 三、任职要求: 1. 熟悉国家劳动法律法规,对数据信息及合同文本具有高度敏感性; 2. 可独立完成大型销售会议的统筹策划,擅长通过服务优化内部协作关系,运用制度防范用工风险,精通Excel等办公工具; 3. 具备良好的团队协作意识,拥有较强的内外部沟通协调能力,能够在组织中发挥桥梁纽带作用; 4. 作风正派,自我约束力强,能承受工作压力,关注细节,行事严谨细致。
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