
山西忻州保洁薪资福利:食宿免费、节日福利、意外保障等招工人数:2名工作地址:开发区生活区7
保洁开荒保洁1-2人
保洁薪资福利:食宿免费、节日福利、意外保障等招工人数:2名工作地址:开发区生活区7区
保洁开荒保洁面点
招聘:招聘保洁人员薪资:3500元-4000元招聘:做面食粗粮薪资:4000元-5000元工作地点:天瑞家园底商
服务员保洁配菜打荷
忻州市内招聘:服务员5名3200-3500底工资(提成+全勤奖励)保洁员3名2800-3200,后厨打荷2名3500-4000,配菜学徒或者二把刀一名。
山西忻州招聘保洁员,工作地点位于唐家会四海进通一品农夫斜对面,具体联系方式为地区电话。
保洁
招聘保洁员,工作地点位于唐家会四海进通一品农夫斜对面,具体联系方式为山西忻州地区电话。
山西忻州招工:劳工10名,负责打磨墙面;劳工10名,负责保护保洁。要求吃苦耐劳,听从调配。
工地小工/杂工工地打磨工保洁
招工:劳工10名,负责打磨墙面;劳工10名,负责保护保洁。要求吃苦耐劳,听从调配。
保洁开荒保洁月结
忻州荣盛秀容府招聘保洁基本要求:性别不限,身体健康,50周-60周岁保洁薪资待遇:2200元/月带薪休息:每月4天联系电话:
山西忻州原平市会桥架制作安装、放线接线。二把刀勿扰,工地在十天左右的活,人走账清
200-300元/天
桥架5-14天1-2人
会桥架制作安装、放线接线。二把刀勿扰,工地在山西原平
十天左右的活,人走账清
要三个焊工包吃住380-450二把刀也要
工厂焊工年终奖餐补高温补贴五险五险一金3-5人月结
扬州厂招焊工450一天,包吃住不要证会焊就行,
年龄48岁以内都可以
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保洁开荒保洁月结
军区医院:招多名保洁,<男女>均可,六十岁左右,身体健康者可放宽,对工作负责。月休四天,节假日另作安排,工资面议。联系电话
保洁3-5人月结
诚聘现招聘保洁员3名,男女不限,60岁以下,65岁以下,身体健康,有责任心,录用后享受节假日各项福利,薪资2500元,月休4天。工作地址:上海路国龙医院附近联系电话:
广西梧州招聘:保洁(梧州市星宇珠宝有限公司)薪资:2500-2800元/月工作认真负责,能
2.5-2.8千/月
保洁开荒保洁月结
招聘:保洁(梧州市星宇珠宝有限公司)薪资:2500-2800元/月工作认真负责,能吃苦耐劳
酒店前台月结
前台收银员有工作经验者优先。前台收银薪资福利:2200元招工人数:1人工作地址:保德县二道街盛兴源商务酒店
客房服务员
【汉庭酒店火热招聘】新店即将开业,现招聘客房服务员,,年龄55岁以内,手脚麻利,做事细心,有团队意识,如有意向,电话联系山西忻州
山西忻州维也纳酒店新建路店招聘客房大姐若干,年龄50岁左右,有工作经验的年龄可适当放宽联系
客房服务员
忻州维也纳酒店新建路店招聘客房大姐若干,年龄50岁左右,有工作经验的年龄可适当放宽联系电话:
山西忻州杨老二中介招聘住家保姆,照顾女老人,要求保姆年龄六十岁以下,身体健康,工资面谈,联
保姆
杨老二中介招聘住家保姆,照顾女老人,要求保姆年龄六十岁以下,身体健康,工资面谈,联系电话
保姆
急聘做饭阿姨(跑家)只需做一顿饭+收拾家(两个人)工作简单轻松,会做家常菜即可,干净,卫生具体薪资面谈地址:忻府区怡居苑小区
服务员配菜厨房帮工
彤福乐乌拉火锅日月宏店招聘厨房配菜1名,薪资3500到5000,厨房打杂1名,2800到3500,前厅服务员2名,3200到4000,撤桌卫生2名3500,有意者可以到店里找店长,电话
酒店经理1-2人月结全职
招聘岗位:酒店店长 1名
工作地点:山西省忻州市河曲县黄河东大街
薪资结构:底薪6000‑7000 +绩效1500‑2000 +营收利润提成,综合8000‑12000元,包吃住
岗位职责
1、全面负责酒店整体运营管理,统筹前厅、客房、后勤、工程、安全,完成酒店营收、入住率、GOP利润指标,酒店门市均价约238元/间天 。
2、OTA平台全盘运营:携程、美团、同程后台维护,自动调价设置,活动报名,差评处理,提升线上评分、复购率,做好线上收益管理。
3、团队管理:员工招聘、排班、培训、绩效考核,稳定人员队伍,控制人力成本。
4、成本管控:能耗、布草、物资采购、易耗品管控,减少浪费,提升酒店净利润。
5、品质管理:落实客房卫生、服务标准,处理客诉,维护客户口碑;拓展本地协议单位客源。
6、安全管理:落实消防、特种行业、治安、卫生防疫检查,迎接公安、消防开业前检查,排查安全隐患,做好台账资料。
7、新店可参与开业筹备:物资盘点、制度建立、人员组建,对接业主沟通汇报经营情况。
任职要求
1、大专及以上,25‑45岁;有中端/经济型酒店店长经验优先,做过全季、如家、尚客优类优先;新店开业经验加分。
2、熟练操作PMS酒店管理系统,精通OTA后台运营、收益调价,会做数据分析。
3、具备完整门店管理经验,懂客房、前厅全流程,熟悉酒店消防、特行证相关合规要求。
4、抗压能力强,善于带团队,会控制成本,有较强沟通协调能力;能驻店,接受酒店轮班。
5、有山西本地酒店从业经历优先。
福利待遇
1、包吃包住,月休4天;享有绩效奖金、营业提成,节日福利。
2、业绩达标享有年终奖励;新店发展空间大。
3、缴纳基础社保。
联系:
栏目概述
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