
找平抹灰砌砖泥瓦工开槽水电工
岗位职责:
1.负责施工现场水电管线预埋、安装与调试,确保符合施工图纸及安全规范
2.独立完成泥瓦工程,包括砌筑、抹灰、贴砖、地面找平等作业,保证工艺质量达标
3.精准进行墙体、地面开槽与切割作业,合理避让结构钢筋及原有管线,保障施工安全
4.配合工长完成工序交接、现场清理及材料损耗控制,参与隐蔽工程验收
5. 服从项目统一调度,遵守工地安全管理制度,正确佩戴劳保用品并规范操作机具
任职要求:
1.具备水电、泥瓦或开槽/切割相关实操经验,能独立承担分项施工任务
2. 熟悉常用建材性能及施工工艺标准,了解基础建筑识图能力者优先
3.持有有效特种作业操作证(如电工作业、高处作业等)者优先考虑
4.吃苦耐劳,责任心强,具备良好的团队协作意识和安全施工意识
5. 年龄20-55周岁,身体健康,无妨碍从事本岗位工作的疾病或生理缺陷
岗位职责:1.负责施工现场水电管线预埋、安装与调试,确保符合施工图纸及安全规范2.独立完成墙体、地面开槽/切割作业,精准控制深度与尺寸,保障后续工序顺利衔接3.承担泥瓦类基础施工,包括砌筑、抹灰、找平、贴砖等,保证工艺质量与验收达标
4.配合项目进度协调各工种交叉作业,及时处理现场技术问题并做好自检记录5.严格遵守安全生产规程,正确佩戴劳保用品,落实现场文明施工与工完场清要求
任职要求:
1.具备水电、泥瓦或开槽/切割相关实操经验,能独立承担分项施工任务2. 熟悉常用工具设备(如角磨机、电锤、水平仪等)操作与日常维护
3.工作认真负责,具备良好团队协作意识和现场应变能力4.持有有效身份证件,身体健康,适应工地现场作业环境
5.学历不限,具备基础识图能力及沟通表达能力
宜宾兴文县珙县招二至三个普通抹灰泥工做点工包吃住240一天。有意者联系:
200-300元/天
泥瓦工抹灰3-5人
宜宾市珙县招二至三个普通抹灰泥工做点工包吃住240一天。有意者联系:
宜宾南溪区找两个师傅,刮腻子,300一天,内墙,不管吃住,一天8个半小时,几天活路,干完一个星期内结账
200-300元/天
腻子工抹灰1-2人
找两个师傅,刮腻子,300一天,内墙,不管吃住,一天8个半小时,几天活路,干完一个星期内结账
找平抹灰贴砖砌砖泥瓦工水电工
岗位职责:
1. 负责施工现场水电安装、管线敷设、设备调试及日常维护工作
2. 独立完成泥瓦工程,包括砌筑、抹灰、贴砖、地面找平等工序,确保工艺规范、质量达标
3. 承担室内外油漆涂装作业,含基层处理、腻子刮涂、底漆面漆喷涂/滚涂,保证色泽均匀、无流挂起皮
4. 配合项目经理及施工团队,按进度计划完成各工种交叉作业,及时反馈现场问题并提出合理化建议
5. 严格遵守安全操作规程,做好工器具保养与现场文明施工管理
任职要求:
1. 具备水电工、泥瓦工或油漆工任一工种3年以上实操经验,能独立承担分项工程施工任务
2. 熟悉国家相关施工规范及验收标准,持有有效上岗证或职业资格证书者优先
3. 身体健康,吃苦耐劳,具备良好的团队协作意识和沟通能力
4. 无不良从业记录,服从项目统一安排,适应工地现场作业环境
5. 学历不限,具备基本识图能力和安全常识
人力资源外包项目经理
9000-12000元/月
人力资源经理/主管5-10年大专HRBP项目管理生产制造行业
一、团队管理与人才发展:
二、项目交付管理:
1. 主导部门内项目的实施交付,编制项目交付计划,并组织团队高效完成交付任务。
2. 建立并优化项目服务标准体系,监督各项标准的落地执行。
3. 项目质量管控与复盘:
(1)定期开展项目质量检查,发现问题及时制定改进措施并推动落实;
(2)协同客户中心开展项目质量复盘工作,制定服务质量优化方案。
4. 招聘交付支持:
(1)整合招聘资源,统筹项目部内部及跨部门协作完成招聘交付目标;
(2)审核招聘定价策略,指导下属制定发价方案,并监督执行过程。
5. 起草项目交付相关方案及各类法律文件(如赔偿协议、纠纷处理协议)、合同文本。
三、项目人力资源管理:
1. 统筹管理项目全周期人事事务;
2. 统一规划项目薪酬福利、绩效考核、保险缴纳及相关人事政策执行。
四、客户关系运营与业务增长:
1. 深度维护与甲方客户的合作关系,通过定期复盘和快速响应需求保障合作持续稳定;
2. 积极开拓新业务机会及现有业务增量:主动开发新客户,挖掘存量客户潜在需求,推动项目规模扩大。
五、成本控制与风险应对:
1. 劳动争议处理;
2. 负责项目盈亏管理,针对亏损项目须在当月提出整改方案;
3. 管控项目各项成本支出。
岗位要求:
1. 具备制造业领域(单个工厂普工规模400人以上)甲方企业人力资源经理岗位5年以上经验(需涵盖招聘、员工入转调离、考勤管理及劳动争议处理);
2. 若无上述背景,可接受100人以上规模劳务公司从业经历,担任部门负责人且直接下属不少于4人,同期服务外派人员达1000人以上,具备5年以上同岗经验,须有外包招聘管理实操经验(曾使用系统账号并产生实际成果)、项目运营管理经验;
3. 具备服务方案撰写能力,有实际撰写和应用经验;
4. 具备出色的执行力、沟通协调能力、资源整合能力、抗压能力及人际交往能力。
招聘主管
9000-15000元/月
人力资源经理/主管1-3年大专职能岗位招聘蓝领岗位招聘
职位概述:
领导招聘团队,在集团统一战略指引下,通过精细化运营、创新渠道开拓及高效的合伙人管理体系,确保本部门招聘目标的高质量达成。
一、核心职责:
1. 部门全面经营管理:
(1)独立承担本部门全部招聘指标(KPI),全面负责招聘成本、效率、质量及团队绩效管理。
(2)制定并推进实施周/月/季招聘计划,监督执行全过程,确保目标层层分解、任务精准落地。
2. 多元化招聘策略与实施:
(1)主导本部门线上线下招聘渠道矩阵(包括但不限于58、抖音、小红书)的运营维护、效果分析与优化升级。
(2)把握招聘市场动态,积极探索新型招聘模式,为部门及整体招聘体系输出可复制的创新实践。
3. 招聘合伙人体系的全周期管理:
(1)搭建并持续优化招聘合伙人的选拔、培训、激励与淘汰机制,建设高效稳定的核心合作团队。
(2)统筹合伙人的日常运营管理(出勤、纪律、任务分配),推动“以老带新”等机制实现团队自主增长。
4. 跨部门协同与数据驱动决策:
(1)积极参与六大招聘部门联动会议,促进经验交流与资源共享,协同攻克共性招聘难题。
(2)构建本部门精细化数据报表系统,通过数据分析识别关键瓶颈,支撑业务决策,并定期向管理层汇报业绩成果与洞察建议。
二、任职要求:
1. 大专及以上学历。
2. 具备1年以上批量招聘团队一线管理经验,熟悉制造业或服务业招聘场景,有58等平台实际操作经历。
3. 具备强烈的责任意识与经营思维,能承受独立运作部门的业绩挑战。
4. 拥有出色的团队领导力、沟通协调能力与数据分析能力,可在协作与竞争环境中有效推进工作。
5. 具备自媒体招聘或创新招聘项目实践经验者优先。
招聘主管
1-1.5万元/月
人力资源经理/主管1-3年大专蓝领岗位招聘社会招聘
工作内容
1. 带领团队达成招聘目标:监督招聘流程、统筹招聘工作(包括线下招聘及线上渠道,如58、抖音、小红书等平台)
2. 合伙人招聘管理:负责合伙人的招募、筛选、淘汰机制、进出流程办理,以及新成员带教、培训、出勤与纪律管理
3. 处理招聘过程中各类突发问题
4. 负责招聘渠道维护、数据统计、资源调配及报表管理
5. 参与招聘体系的搭建与优化
任职要求
1-3年以上一线工人招聘经验(涵盖制造、服务行业),具备58同城或相关平台操作经验,熟练运用EXCEL、WORD、PPT对下属进行指导
个人能力要求:
1. 具备良好的沟通能力,能快速建立人际关系
2. 有较强的责任意识
管理能力要求:
1. 事务统筹条理清晰
2. 团队管理有章法、有策略
具备自媒体渠道招聘经验者优先
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⑤:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
小时工:32/小时,320一天,人走账清,可预支,包食宿,,入职7天既可预支
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【福利待遇】
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、工作在苏州多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,工作在苏州设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,外地来我司工作的人员,公司每周提供班车到购物中心
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大连金州区瓦工、马蹄石108*108的方砖,12平方米,需要勾缝。另外有几个基础需要把面抹平抹棱角。
10-400元/天
泥瓦工填缝
瓦工、马蹄石108*108的方砖,12平方米,需要勾缝。另外有几个基础需要把面抹平抹棱角。
海南万宁招抹灰、砌砖/有7000多小红砖,。点工包工都可以。两个做砖师傅就可以了。
砌砖综合承包红砖抹灰1-2人月结
万宁市招抹灰、砌砖/有7000多小红砖,。点工包工都可以。两个做砖师傅就可以了。
小工泥瓦工
宜宾南岸区华侨城有做点工的瓦工没有,做砖休补,能上登高梯最好,年龄在55以下,工资面议,小工也要,附近来的电话联系
腻子工贴砖瓷砖乳胶漆水电工
岗位职责:
1. 负责施工现场水电安装、管线敷设、设备调试及验收工作,确保符合国家规范与安全标准
2. 独立完成墙面、地面瓷砖铺贴,保证平整度、空鼓率及美观度达标
3. 熟练进行墙面腻子批刮、打磨及乳胶漆涂刷,做到无流挂、无砂眼、色泽均匀
4. 配合项目经理协调工序衔接,及时处理施工中出现的技术问题与返工事项
5. 做好材料领用登记与现场文明施工管理,节约用料,保障作业安全
任职要求:
1. 具备水电、贴砖、腻子/墙漆任一方向实操经验,能独立完成全流程作业
2. 持有相关工种上岗证或职业资格证书者优先,无证者需具备3年以上现场经验
3. 身体健康,吃苦耐劳,具备良好的团队协作意识和安全施工意识
4. 服从项目安排,适应工地环境,能配合阶段性赶工需求
5. 最低学历不限,具备基本识图能力与沟通表达能力
栏目概述
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