
钢筋工小工泥瓦工
【招聘】工地小工、瓦工、钢筋工。人数:各10人要求:60岁以内,身体无疾病。性别:男女不限。工资待遇:小工165元/天,瓦工260元/天。工资发放方式:按月发放。工期:5年。用工地址:汉中市城固县工业园区联系电话:
陕西汉中工地急招架子工,要求55岁以下且有证人员。活多钱稳,可立即开工。工作地址在。
架子工
汉中工地急招架子工,要求55岁以下且有证人员。活多钱稳,可立即开工。工作地址在汉中。
长白班坐岗300一天,包吃包住,上班可带手机,上班自由
9000-10000元/月
长白班操作工车间免费培训包吃有提成保险高温补贴加班补贴包住11-20人月结
工厂搬运工
库管员
质量管理/测试
质检员/品检工
生产计划/物料管理PMC
组装工
包装工
【高薪资】280一300元一天,月结可预支、人走
账
清
【高福利]吃包住、提供夫妻房,外地过来报
280-300一天,每月10号准时发放厂区主要生
产手机电脑屏幕、新能源汽车零配件、小型智
能家用电器生产与加工的.
招聘岗位:操作工、仓管、普工、操作、组
装、测试、检验、装卸搬运工-统一培训、简单
易操作、可坐着作业、无任何辐射、危险性、
不穿无尘服。
厂区在江苏无锡惠山区
工厂招工要求:
1、不限经验,16岁一54岁
2、坐着上班:生熟手均可.无需经验.无需考
试,无需学历.生手带薪培训
包吃包住:
1、住:公司提供免费住宿,标准六人套间
(独立卫生间、空调、洗衣机、
2、吃:入职当天工厂提供饭卡,不用自己充
钱吃饭!
3、保险:公司缴纳保险
4、休假:员工享受法定节假日、上六休一。婚
假、丧假、产假、带新年假15大,外地过来全
额
薪资模式具体详情介绍:
小时工、实习生待遇
三:工作内容
1、岗位涉及上市电子产品的组装、组立、检
测、包装、插件、品质、测试、物料、等岗位
2、无需经验;生手熟手均可;生手进厂后有老员
工带。
3、因目前订单增加,特向社会高薪招聘:普
工、操作工、包装员、质检员、正式工、长期
工、普工、长短工、操作工、包装工、组装工
四:车间环境
1、车间配有:饮水机,休息间。
2、车间配有中央空调(冬暖夏凉)
3、都是坐着上班,不需要穿防尘服,穿的是
普通工衣。
4、上班气氛好,管理宽松,车间
在上班时间,会播放轻音乐。
五:招工要求
1、男女不限
2、必须持本人真实有效身份证。
3、无需工作经验。
4、当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件,
当天安排厂内住宿。
六:免费食宿(包吃包住)
1、进厂当天,统一发饭卡,刷卡吃饭,不用
自己掏钱充值。
2、饭堂:有米饭、苏菜、湘菜、川菜、窗口,
小食有水饺。
馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止,持厂牌即可刷
卡就餐。
3、免费提供住宿、4-6人一间,房间大。
4、宿舍配备宽带、独立卫生间、洗澡间、空
调、学习桌、热水器等用品。
八、报到须知:男女不限,只要你年龄符合:,
请你直接带上(身份证)和(行李)和过来报到工作
我们会当天安排宿舍,第2天开始上班
本厂长期招聘,想来的直接联系我
前台,服务员,有意向请直接打电话
3000-4000元/月
餐饮收银包吃1-2人月结全职一月两天假不休假补100
岗位职责:
1.负责顾客结账及收银操作,确保账款准确无误
2.接待到店顾客,提供礼貌周到的前台服务与咨询解答
3.管理并维护收银系统、票据及营业款,每日完成账目核对与交接
4.协助处理顾客投诉与售后需求,提升客户满意度
5.保持前台区域整洁有序,配合门店日常运营支持工作
任职要求:
1.形象端正,具备良好的沟通能力与服务意识
2.工作认真细致,责任心强,能适应轮班制工作安排
3.具备基础计算机操作能力,会使用收银系统者优先
4. 有餐饮行业收银或前台经验者优先,无经验可带薪培训
5.学历不限,热爱服务行业,愿意长期稳定发展
陕西汉中本店诚招蒸面皮工,切面皮工,服务员各一名,工资3000+店地址前进西路汉庭酒店楼下
服务员面点
本店诚招蒸面皮工,切面皮工,服务员各一名,工资3000+店地址前进西路汉庭酒店楼下,联系电话
陕西汉中夜市招服务员5名,工资3500到3800一个月两天假联系电话
3500-3800元/月
服务员3-5人月结
夜市招服务员5名,工资3500到3800一个月两天假联系电话
服务员
3000-4000元/月
服务员包住包吃3-5人月结全职
岗位职责:
1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作
2.保持用餐区域整洁有序,及时清理桌面与地面卫生
3.主动关注顾客需求,提供礼貌、热情、细致的服务体验
4. 协助处理顾客咨询与简单投诉,及时反馈异常情况
5.配合店长完成日常盘点、物料整理及交接班工作
任职要求:
1. 无学历限制,身体健康,形象端正,具备良好沟通能力
2.有餐饮服务经验者优先,无经验者可带薪培训
3.吃苦耐劳,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排
4.具备基本服务意识和团队协作精神
5.遵守门店规章制度,服从工作调配
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