帮助学生辅导作业，

会开叉车优先，两班倒，协助师傅拌料

岗位职责： 1. 负责学生课后托管期间的学习辅导、作业检查与答疑，确保学习任务按时高质量完成 2. 组织开展益智类、安全教育类及习惯养成类主题活动，促进学生全面发展 3. 做好学生接送交接、考勤记录与日常行为观察，及时与家长沟通反馈学生情况 4. 维护托管场所安全与卫生，预防突发状况，具备基础应急处理能力 5. 配合机构完成教学资料整理、家校联络及临时性教务支持工作 任职要求： 1. 热爱教育事业，有耐心、责任心强，具备良好的亲和力与沟通表达能力 2. 具备基本学科知识储备（语数英等），能胜任小学阶段作业辅导 3. 身体健康，无传染性疾病，持有健康证，部分城市需提供无犯罪记录证明 4. 有教师资格证、育婴师证、心理咨询师证或相关教育实习经验者优先 5. 学历要求：不限；经验要求：不限；工作地点：待补充；薪资范围：待补充

托管运营负责人（顺德大良） 核心职责 1. 全面负责托管平台整体运营，制定运营战略与落地计划，对营收、用户增长、服务质量核心指标负责； 2. 统筹经验型代课师资全链路管理，搭建师资池并实现高效匹配，保障师资充足供给； 3. 搭建并优化平台运营体系，涵盖合作拓新、课务统筹、客诉处理等，提升运营效率与多方满意度； 4. 分析运营数据，迭代运营策略驱动业务增长，搭建并管理运营团队，推动目标落地。 任职要求 1. 3年+中小学托管/教培运营管理经验或2年+同岗负责人经验，熟悉佛山/顺德本地托管市场优先； 2. 有托管平台从0到1/1到N运营经验，精通师资管理、合作拓新等核心模块，有本地师资/合作资源者优先； 3. 具备成熟的运营战略思维、极强的数据分析与统筹协调能力，能快速解决运营突发问题； 4. 优秀的团队管理与领导力，结果导向，抗压能力强，适配托管行业工作节奏。 基础信息 工作地点：顺德大良 薪资待遇：面谈

1.准时负责学生的上下学接送任务 2.细致开展学生课后作业的辅导工作 3.积极落实与家长之间的沟通协调事宜

岗位职责： 1.负责学生课后托管期间的学习辅导与作业检查，确保学习任务按时完成 2.关注学生行为习惯与心理状态，及时沟通引导，培养良好的自律与社交能力 3.组织安排课余活动，促进学生德智体美劳全面发展，营造安全温馨的托管环境 4.与家长保持定期沟通，反馈学生表现，建立家校共育的良好互动机制 5.做好学生出勤、安全及日常记录管理，保障托管工作有序规范进行 任职要求： 1.具备耐心、责任心和良好的沟通能力，热爱教育事业，关爱学生成长 2.有较强的教学辅导能力和课堂组织能力，能胜任多学科基础辅导工作 3.持有教师资格证或相关教育类证书者优先考虑 4.有托管老师或班主任工作经验者优先录用 5.学历不限，教育类专业背景或大专以上学历者更佳

工作职责及内容： 1、严格执行标准化工作流程，精心准备教学内容，持续精进教育专业知识。 2、准时接送学生上下学，保障途中安全；维持接送过程中的秩序与纪律。 3、指导学生完成课业，协助预习与复习，解决学习中的疑难问题，帮助建立良好学习习惯； 4、保持托管场所安静有序，杜绝喧哗吵闹行为，营造良好的学习环境； 5、主动与家长、学校教师保持联系，协同推进学生的全面成长与发展； 6、配合上级完成托管中心的宣传推广任务； 7、负责班级区域及设施设备的清洁卫生管理，确保环境整洁； 8、协助学生完成洗漱、内务整理，严格落实作息安排，促进良好生活习惯养成； 9、参与本班招生、续费、收费及相关财务事务的执行工作。 10、定期开展家长满意度回访，提升服务粘性，推介校区其他课程资源。 11、完成上级临时安排的各项工作任务。 岗位任职要求： 1、大专及以上学历，本科优先，教育学、小学教育、汉语言文学、数学、英语等相关专业优先，年龄20-30周岁；有教育行业或公办学校工作经验者优先考虑。 2、可接受无经验者，性别不限。 3、认同朋阳企业文化理念，具备职业发展意愿。 4、态度真诚踏实，学习积极，执行力高，为人正直诚信，做事勇于承担责任； 5、具备较强的执行能力、学习能力，良好的沟通表达与组织协调能力，高度认同公司文化价值观。

负责一至六年级一对八作业辅导，督促完成学校布置作业及家长安排的练习册，维持课堂纪律，学生离校后打扫教室卫生即可。 工作时间： 周一至周五 17:30-21:30，双休，周末如需加班工资另算 任职要求： 有耐心、责任心强，喜爱孩子，能辅导小学作业，有托管经验优先，能稳定长期做 薪资：1500-2500元/月 工作地点：广州增城荔城 联系电话：

岗位职责: 1. 负责晚托班日常教学任务，保障学生按时高效完成作业 2. 定期与家长交流，及时汇报学生的学习进展与课堂表现 3. 策划并参与团队协作活动，培养学生集体意识与合作能力 任职要求: 1. 具备较强的沟通技巧和责任意识，能有序维护课堂教学秩序 2. 擅于调动学生学习积极性，可提供针对性的学习辅导 3. 富有团队协作精神，能与同事协力营造良好的工作氛围

挖机司机有吗有的话联系一下。 有十几天的活。

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工作待遇 1.薪资福利试用期三个月：月收入5000元（工资）+200元（饭贴周六周日，周一至周五不提供工作餐，办公室有微波炉可以自带晚餐加热。） 2.周一至周五单休(根据情况单休,根据情况选择)，法定节假日根据情况调整休息 3.每周工作时间大致为40小时。 一、一周工作要求 （一）托班周一至周五 1.下午4点上班，整理教学场地，检查教具、课件等设备，确保无故障，营造整洁、有序的教学环境。 2.精准梳理学生当日学校内容，结合学生学情调整教学节奏，重点标注易错点、重难点，准备适配的练习题、拓展资料，做到“因材施教”。 （二）小课周六周日 1.周六周日上班时间上午8点45 2.周六周日每天会安排≤6个课时上课。 3.严格遵守授课时间，可以适当延长课时，但不能缩短。 2.注重教学细节，耐心讲解知识点，对待学生态度积极，不可以有言语上的过激行为。及时关注每一位学生的听课状态，对注意力不集中、跟不上进度的学生，课后总结团队商量方案。 3.课堂纪律把控恰当，引导学生积极完成作业，营造专注、积极的课堂氛围；同时注重师生礼仪，用词温和、态度亲切。 4.每节课结束前5分钟，总结当日知识点，布置适量、贴合课堂的课后作业，明确作业要求和提交时间。 5.提前10分钟接待学生，了解学生当日状态，解答课前疑问，引导学生快速进入学习状态，杜绝迟到、早退现象。 （三）课后服务（每日） 1.课后服务群内消息要随时关注，学生家长提出学习上的问题要及时解答，如果不方便，要及时告知家长后，让其他同事跟进。倾听家长诉求，协同家长做好学生辅导工作。 （四）周度复盘与提升（每周日） 1.梳理每周教学情况，总结教学中的优点与不足，针对存在的问题（如学生掌握不扎实、课堂互动不足等），制定下周改进计划。 2.错题整理一周一做，教师自己规划好时间，通知好家长把相关学习资料拿过来做错题整理。 （五）通用要求 1.着装整洁、得体，言行文明，以身作则，树立良好的教师形象，不做与工作无关的事（如玩手机、闲聊等）。 2.严格遵守不迟到、不早退、不旷工，请假需提前报备，做好工作交接。 3.注重自身专业提升，利用业余时间学习相关教学知识、教学技巧，不断优化教学方法，提升教学质量。

招聘：早教教师、托育老师、保育教育老师 薪资：2500元以上/月 保障孩子安全健康，同时引导其发展基础生活能力与社交意识。

薪资待遇：2500-4500 岗位职责： 1. 负责学生课后托管期间的学习辅导与作业监督，确保学习效率与质量 2. 组织开展益智类、兴趣类及安全教育等课外活动，促进学生全面发展 3. 做好学生接送登记、健康观察与突发事件初步处理，保障学生人身安全 4. 定期与家长沟通学生表现，及时反馈学习进展与行为习惯情况 5. 协助维护托管场所环境卫生与教学秩序，营造温馨有序的托管环境 任职要求： 1. 热爱教育事业，有耐心、责任心和亲和力，具备良好的师德素养 2. 具备基础学科知识储备，能胜任小学阶段各科作业辅导 3. 有托管、教培或班主任工作经验者优先 4. 普通话标准，具备基本沟通协调与应急处理能力 5. 无违法犯罪记录，身心健康，符合教育行业从业基本要求

每天中午按规范来接送孩子负责孩子吃饭休息以及备案每天中午有半个小时教育孩子的课程，晚上负责辅导孩子作业要求用心认真其他待遇面套

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岗位职责： 1、负责学生的日常托管与学习辅导，确保学习环境安全有序； 2、扎实掌握小学语文、数学、英语三科全部知识点 3、与家长保持良好沟通，及时反馈学生学习与生活情况。 4、工作时间：15:00-21:00（提前辅导完可提前下班） 任职要求： 1、具备良好的沟通能力与责任心，关注学生成长； 2、有耐心，能妥善处理学生日常事务与突发情况； 3、具备团队协作精神，能与其他工作人员高效配合； 4、热爱教育事业，有相关经验或教育背景者优先。 你的收获： 薪资：100/天 福利：免费提供晚餐 意义：陪伴孩子成长，积累教学经验