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招坐岗看大门保安，门不丢就行!!! 不体检、水电平摊，有保安证直接上岗、没有保安证配合办理， 薪资待遇: 1、18岁-40岁、 2、薪资待遇4800200全勤综合工资5000-6000 3、有案底，大面积纹身不要 4、包吃住、上六休一 5、岗位职责、巡逻岗、坐岗、有白班 和纯夜班 岗位可以自己选择 6、工资每月15号准时打卡、不押不扣。宿舍2-4人间、独立卫生间 项目直招、事多的勿扰、能接受薪资待遇的带上身份证过来面谈、

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岗位职责： 1.负责指定区域的巡逻、值守及安全监控，及时发现并处置安全隐患 2. 对进出人员、车辆进行登记、查验与引导，维护出入口秩序 3. 熟练操作监控系统、消防器材及报警设备，遇突发事件迅速响应并上报 4.协助处理客户咨询、纠纷及临时性安保支援任务 5. 做好值班记录与交接班工作，确保信息准确、完整、可追溯 任职要求： 1.年龄18-50周岁，身体健康，无违法犯罪记录，具备良好服务意识 2. 学历不限，退伍军人、持保安员证者优先 3. 有责任心和纪律性，能适应轮班制及夜班工作 4.具备基础沟通能力与应急处置能力 5.遵守职业规范，服从管理，无不良从业记录

工作地址：慈溪杭州湾新区博湾路167号 招聘岗位：保安队长 薪资待遇：底薪5800元+房补500元，综合6300元/月 休息制度：做六休一 工作时间：08:00-20:00 岗位优势：写字楼体量小，工作轻松 任职要求 年龄40周岁以内，身高175cm及以上 高中及以上学历 持有有效保安证 掌握基础电脑操作 2年以上保安带班管理经验 退役军人优先 联系方式 联系人：刘先生 联系电话：

工作时间12小时，工资4500一个月

岗位职责： 1.负责指定区域的日常巡逻、门岗值守及安全监控工作 2. 对进出人员、车辆进行登记、查验与引导，维护出入口秩序 3. 及时发现并处置安全隐患、突发事件，按规定上报并协助处理 4.配合开展消防检查、应急演练及安全宣传教育工作 5.保持执勤区域整洁有序，规范使用安防设备及通讯工具 任职要求： 1.身体健康，无不良记录，具备基本法律常识和安全防范意识 2. 服从管理，责任心强，具备良好的沟通能力与应变能力 3. 有保安从业经历者优先，退伍军人或持保安员证者优先考虑 4. 能适应轮班制工作安排，吃苦耐劳，纪律性强 5.学历不限，初中及以上文化程度

自带车，类似依维柯车型大小，负责电视机送装一体+冰箱洗衣机拉送 原标题：《自带车，类似依维柯车型大小，负责电视机送装一体+冰箱洗衣机拉送》

明天需要一名天工别墅开荒保洁人员，工作内容不包括擦玻璃。薪资为现金220元。

招聘长期涂装打磨工，工作地点在宁波。提供住宿，不提供工作餐。薪资为每天400元，路费补贴300元。有意者可报名。

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招聘:消控员3名，要求：国考证中级年龄18-55岁以下员工，身体健康，体型较好，无不良嗜好，无犯罪记录，长期、稳定、工作者优先；工作时间：上24休48，3200/月,每月25号左右开工资打卡。秩序员4名，要求：持有保安证年龄18-55岁以下员工，身体健康，体型较好，无不良嗜好，无犯罪记录，长期、稳定、工作者优先；工作时间：上12休24或上12休36，2700/月或2500元/月,每月25号左右开工资打卡。工作地点:天津市南开区芥园西道附近，工作环境好，轻松联系电话：

公司直招不收费厂区保安员工2名要求：身高175cm以上年龄：20—45岁工资:190白班：2名（包1餐）住宿：包住水电费全免上班：7点-7点工作内容：登记，坐岗，巡查工作地址：上海松江区佘山佘北公路3000号要求有保安证，体检报告需要服从现场管理联系方式：张经理

河西区天津市环湖医院（天塔院区）保安招聘 【招聘岗位】医院安保人员 【招聘人数】白班4名、夜班1名 【任职要求】 1、年龄18—58周岁，员工，身体健康，无纹身、无犯罪前科； 2、品行端正，服从管理，责任心强，工作认真负责，有无经验均可，新手可培训。 【工作待遇】 1、月薪：3500～3800元，工资每月25号准时发放； 2、福利齐全：免费提供一日两餐（午餐、晚餐），免费宿舍住宿； 3、工作环境干净轻松，医院室内岗位，工作稳定，长期能干。 【工作内容】 负责医院院内巡逻、出入口值守、秩序维护、车辆疏导、日常安保防护，工作简单不累。 【上班时间】 7:00-19:00或19:00-7:00白班、夜班分开排班，岗位固定，不用来回倒班 名额有限，招满即止

急招临港园区夜班保安1名年龄50岁以内身高170以上要有保安证。工资180-200一个班（根据实际岗位定），包吃住上班地址，浦东临港飞渡路。

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浙江宁波海曙区集士港镇的探店达人职位正在招募年龄达26岁以上的候选人，需按要求到店完成任务，工作时长约一小时，日薪80元，沟通方式仅限面聊，不接受电话沟通。

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下午1:30要一个钟点工。。

主要就是大门口值守、进出管理 1. 查验进出人员、车辆，核实身份、登记信息 2. 引导车辆有序进出、规范停车 3. 收发、登记快递、信件、物品 4. 看管大门，不让无关人员、闲杂人员随意进入 5. 接听值班电话，做好记录、及时上报 6. 维护门口秩序，劝阻吵架、闹事、乱停车等行为 7. 按规定开关大门、升降道闸 8. 发现异常、可疑人员、安全隐患，立即上报领导