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1.日常管理：排班、考勤、绩效考核 2.任职要求：会电脑、会开车、具有较强的沟通协调能力、问题解决能力、管理能力（有一年及以上管理工作经验） 3.工作福利待遇：公司节假日福利，晋升机制、包吃包住、周末双休

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