
巴音郭楞若羌县蒙古自治州招水电、桥架/支架安装、工地小工/杂工
面议
抗震支架安装小工桥架水电工15-30天1-2人
巴音郭楞蒙古自治州若羌县招水电、桥架/支架安装、工地小工/杂工
水暖工
新疆巴音郭楞库尔楚园区招物业水电暖维修工,缴纳社保,到手5000,员工福利好,管吃住,年龄不大于50岁,有意联系
巴音郭楞若羌县招聘:电工薪资:5.0K-6.0K职位详情:此岗位本地及阿勒泰吉木乃本地用工
5000-6000元/月
电工月结电工证
招聘:电工
薪资:5.0K-6.0K
职位详情:
此岗位若羌本地及阿勒泰吉木乃本地用工br1.有工作经验者优先br2.有电力.机械维修经验br3.有电工证(需持证上岗)br4.不恐高
发型师
库尔勒有想对美发感兴趣的家人们可以联系我 包住不包吃但每个月会给一千提成没干过不会干的我们自己会教你们有想干的联系我联系电话:
服务员配菜凉菜打荷洗碗工
招聘
炒锅师傅:8000_10000
凉菜师傅:6000-8000
凉菜助手:4500-5500
配菜:4000-6000
打荷:3800-5000
前厅主管:4000-6000
服务员:3600-4000
洗碗大姐:3600-4000
所有岗位加200全勤
能吃苦耐劳,长期包吃包住过年有红包
洗衣工3-5人月结
万丽万怡酒店洗衣房招聘,
2男1女,55岁以内 ,吃苦耐劳,听从安排的
底薪3500,月休四天。
地点:鸿雁塔库尔勒万丽酒店
联系电话
巴音郭楞库尔勒市轮台县诚聘:拉面师两名薪资待遇:8000干满三个月500内。过年不休息的☎
面点1-2人
库尔勒轮台县
诚聘:拉面师两名
薪资待遇:8000干满三个月500内。过年不休息的
☎:
电工
物业直招!温岭东部新区的小区招40岁以下客服,工作轻松,上班时间八小时,月休4天,每月工资3800一4500元,招60岁以下电工,上班8小时,月休4天,每月工资5000一5500元,非诚勿扰,联系梁总
电工维修设备
急招:
旅业部-
前台2名:(工资面议)
楼面:
楼面钟点工:多名15元/钟
工程部:
电工2名(必须有电工证)有多年酒店设备维修经验,55岁以下,工资:5000一7000元。
☆&联系人:
徐小姐
☆工作地址:江门市蓬江区棠下镇兴棠大厦(棠下镇人民政府斜对面)!
四川达州招聘:综合电工薪资:3.5-5K招聘岗位:综合电工招聘基础标准:1.热爱零售行业;
3500-5000元/月
水电工月结电工证
招聘:综合电工
薪资:3.5-5K
招聘岗位:综合电工
招聘基础标准:
1.热爱零售行业;
2.具备真诚、善良、乐观、阳光的个人品质;
3.性格开朗、亲和力强、沟通能力强;
4.热爱生活,有良好的生活习惯和行为习惯。
任职条件:
1、负责卖场水、电、暖通、消防、给排水相关工作的完成;
2、协助卖场各营运需求的工程改造;
3、持有电工操作证或电梯安全管理员证;
4、具有商业、物业、酒店综合水电维修、维护工作经验;
5、身体健康、工作踏实、认真负责,服务意识强;
6、适应早晚班倒班制度。 福利待遇:入职五险一金+带薪年假+节日福利+年底福利
保安电工门卫
招聘保安员3名(门岗)
•工作时间:上24休24
•工作内容:主要负责外来人员登记核实工作。可以休息,具体情况电话咨询。
• 薪资:4000-4200
招聘工程电工1名
•工作时间:月休4天
• 薪资:面议
• 工作地点:沈阳市沈北新区蒲河路158号沈阳先进制造产业园
保安应聘电话:韩部长
抗震支架安装1-2人月结
新疆邢美矿业急招支架工两名,待遇优厚交五险一金被褥工作服单位提供按季度发放,饭补每天十五,四人房间有空调单独卫生间,月工资一万三至一万四,有意者联系刘
巴音郭楞库尔勒市技术服务防范员18-55岁,持有低压电工证和高处维护作业证,须有工作经验,
5000-7000元/月
监控工程1-2个月1-2人月结电工证
技术服务防范员
18 - 55岁,持有低压电工证和高处维护作业证,须有工作经验,如果有工作经验无证件的再谈。监控维修分为:硬件和软件,其中一方面能力强也可以,长白班,上两个月休息一个月
薪资福利:5000 - 7000元+包食宿
招工人数:2名
工作地址:阿克苏库车牙哈镇或库尔勒轮台县轮南小区
水管漏水排水管水电工长期1-2人月结
水电工的岗位职责主要集中在水电系统的安装、维护、检修及安全管理等方面,具体如下:
-安装与调试:按照设计图纸和施工标准,安装给排水管道、供水设备、卫生洁具,以及强弱电线路、开关插座、照明灯具、配电箱等;完成后进行调试,确保正常运行。
-日常检查与维修:定期巡检水电设施,及时发现并修复故障,比如水管漏水、堵塞,电路短路、跳闸,灯具或电器损坏等。
-系统保养:对水泵、热水器、配电箱等设备进行定期保养,包括清洁、紧固、润滑等,延长设备使用寿命。
-安全保障:严格遵守安全操作规范,检查电路负荷、接地是否正常,排查水电安全隐患,防止触电、漏水等事故。
-应急处理:快速响应突发水电故障(如爆管、大面积断电),及时抢修,减少损失。
-记录与汇报:记录维修、保养情况,统计材料使用,对设施老化或频繁故障问题及时向上级反馈,提出改进建议。
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