招聘：实习生 Trainee(实习) 薪资：2.2千-3千 前台/礼宾/安保/客房/餐饮实习生<br/>【岗位描述】<br/>1、熟悉部门工作细则和流程；<br/>2、执行公司安排的其他相关工作。<br/>【岗位要求】<br/>1、有志在酒店行业发展的应届毕业生/实习生；<br/>2、对担任酒店管理人员具有高度期望；<br/>3、热爱服务行业，具有良好的顾客服务意识、亲和力、沟通技巧和团队合作精神；<br/>4、6个月及以上实习时间优先。

治安辅助队员 年龄18 - 30周岁；≥165cm，≥155cm；初中及以上文化（含初中）；无明显纹身、无违法犯罪记录；无传染性疾病，身体及心理健康；无心脏病、高血压、癫痫等病史；品行良好，五官端正，；优先录取应届毕业生、退伍军人。培训合格后，统一安排到北京上海等地实习，实习期为4个月，实习结束后推荐安置到云南省范围内机场相关岗位就业。 薪资福利:月工资3000 - 6000元，具体根据单位实际情况安排；单位购买相关保险（五险或五险一金）；统一集中培训、。 必须先通过电话预约报名，完成登记后方可参加面试，未预约者不予安排；面试需携带本人有效身份证或户口簿；应届毕业生必须由家长陪同到指定地点参加面试，家长未陪同者不予面试；招录流程：1.电话报名→2.面试→3.签订岗前实训就业合同→4.岗前军训→5.实训→6.签订劳动合同→7.正式上岗；面试合格后，当天统一安排车辆到单位报到并签订合同，参加岗前培训。

1.定期巡逻，排查安全隐患（如设施损坏、可疑人员）2.登记人员/车辆信息，核查证件或物品 3.应对火灾、盗窃等突发事件，协助报警及疏散 4.管理人群、调解纠纷，确保环境有序 5.通过设备实时观察异常，及时上报 6.提供指引、协助等便民支持 7.工资3500-5500/月 可日结 工资190/天，有加班费，月休4天，可调休 8.包吃包住 当天可以安排住宿 独立卫生间 洗衣机 衣柜 空调

巡逻.座岗

保安 （日结180元，免费吃住） 薪资：日结180元/天，， 月结4400底薪500全勤 工作时间：十二小时 福利：免费提供吃住，工作环境安全，管理规范 工作内容： 1. 负责厂区门岗值守、巡逻检查； 2. 维护厂区秩序，保障人员及财产安全； 3. 做好出入登记，协助处理突发事件。 要求： 1. 年龄18-40岁，身体健康，无不良记录； 2. 责任心强，能适应倒班

招聘：中国联通普洱机房，招聘1名全职机房值守人员 要求：男女不限，35岁以下大专学历以上，身体健康，会操作计算机，能适应夜班，普洱。 薪酬福利待遇：上2休2，轮班。

岗位职责： 1.负责工作区域内的安全巡逻、门禁管理及出入人员/车辆登记核查 2. 及时发现并处置安全隐患，妥善应对突发事件并按规定上报 3.维护责任区域秩序，协助处理纠纷、引导人流及配合应急演练 4.保持执勤点位整洁规范，正确使用监控、对讲、消防等安防设备 5. 如实填写值班记录，做好交接班信息传递与物品清点 任职要求： 1.身体健康，无不良记录，具备基本沟通与应变能力 2.遵纪守法，责任心强，能适应轮班及夜班工作安排 3.有保安从业经历者优先，持有保安员证者优先 4.学历不限，初中及以上文化程度即可 5.服从管理，具备团队协作意识和职业操守

岗位职责: 1. 负责岗位区域的安全巡查与秩序维护 2. 做好来访人员的登记与接待工作 3. 协助处理突发事件，保障区域安全稳定 任职要求： 1、善于沟通、按时完成上级交给的工作 2、拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3、具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法

岗位职责： 1.负责工作区域内的安全巡逻、门禁管理及来访人员登记，确保人、财、物安全 2.监控设备值守与异常情况实时上报，及时发现并处置安全隐患 3.协助处理突发事件，配合公安、消防等相关部门开展应急工作 4.维护责任区域内秩序，劝阻违规行为，保障正常办公或经营环境 5.按要求完成交接班记录、巡查日志等基础台账工作 任职要求： 1.身体健康，无不良记录，具备基本沟通能力与责任心 2.服从管理，能适应轮班制（含夜班），具备一定抗压能力 3. 有保安从业资格证者优先，退伍军人或有相关经验者优先 4. 学历不限，初中及以上文化程度，能熟练使用对讲机等基础安防设备 5. 遵纪守法，品行端正，无违法犯罪记录

招聘秩序维护多名年龄：18-55薪资3200-4000（具体面议）服装免费，住宿免费1-2人间宿舍上班地址：昆明官渡东三环保利城

昭阳区烧烤店招厨师1名，要求接受夜班，工资6000左右，技术要求不高。联系电话.

招一名酒店保洁，地址：昭通大道汇智中心，年龄25-50岁，工资2200~2500，需要之前做过相关工作的，联系电话：

临时奢石下板一名马上上班地址塔峰加油站附近

做天工，供吃300，不供吃320，人走帐清

昭通有没有闲着的砌墙师傅？。2-3人，技术好的来

小区招保安，联系电话

不压工资，氛围好 需要保安看仓库230/天包吃住， 工作地址，安徽芜湖

招聘保安员多名，，身体健康，无违法犯罪记录，无纹身，品行端正，退役军人和有工作经验者优先，市区内就近安排工作岗位，待遇优厚，具体薪酬按岗位分工确定面议，优秀者可提高待遇，联系电话，马经理

不压工资，氛围好 需要保安看仓库230/天包吃住， 工作地址，安徽芜湖

招队长1名 地址：开发区，健康基地，英得尔公司， 要求： ①有队长工作经验， ②年龄45岁以内 ③初中以上文化 待遇： ①工资4000元/月，12小时/月休2天。 ②队长补助500元/月， ③队长绩效1500元/月 ④包吃包住（水电费不超标不） ⑤社保 联系电话（）

监控队员 年龄18 - 30周岁；≥165cm，≥155cm；初中及以上文化（含初中）；无明显纹身、无违法犯罪记录；无传染性疾病，身体及心理健康；无心脏病、高血压、癫痫等病史；品行良好，五官端正，；优先录取应届毕业生、退伍军人。培训合格后，统一安排到北京上海等地实习，实习期为4个月，实习结束后推荐安置到云南省范围内机场相关岗位就业。 薪资福利:月工资3000 - 6000元，具体根据单位实际情况安排；单位购买相关保险（五险或五险一金）；统一集中培训、。 必须先通过电话预约报名，完成登记后方可参加面试，未预约者不予安排；面试需携带本人有效身份证或户口簿；应届毕业生必须由家长陪同到指定地点参加面试，家长未陪同者不予面试；招录流程：1.电话报名→2.面试→3.签订岗前实训就业合同→4.岗前军训→5.实训→6.签订劳动合同→7.正式上岗；面试合格后，当天统一安排车辆到单位报到并签订合同，参加岗前培训。

有没有巧家的招聘人员，我这边医院需要一个高低压电工证的电工，另外需要2个有中级消控证的人，52岁以内，

招聘，中控员一名，必须有证，长白班，12小时工作，月休2天，月薪6300-6500，不包吃住，55岁以下，正式上岗，上班地址沙溪龙瑞市场旁，有意者联系庞，

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因业务需要现面向社会招聘保安20名，要求年龄18~45岁以内、身体健康、无犯罪记录、无不良嗜好，工作认真负责，服从管理，退伍军人及综合能力强者可提供发展空间，优先安排管理岗位待遇面谈，工资待遇2500-4000工作岗位不同待遇不同，

招聘保安高薪保安高薪保安 只要全职长期的!!! 薪资：试用期3500/月（试用期1个月） 转正后4500/月 日结150一天 上班时间:8:00～20:00 午休1个小时 招聘要求： 1:16-30周岁。 2:身体健康，学历不限。 工作地址:各大小区，学校，工厂，写字楼，随机分配 包俩餐，包住宿，空调宿舍热水器WIFI设备设施齐全当天带行李当天安排住宿！

岗位职责： 1.负责工作区域内的安全巡逻、门岗值守及出入人员/车辆登记管理 2.及时发现安全隐患，妥善应对突发事件并按流程上报 3. 保持执勤仪表整洁、言行规范，展现良好职业形象与服务意识 4. 配合完成上级交办的其他安保相关事务 任职要求： 1.身体健康，无不良犯罪记录，具备基本安全防范意识和责任心 2.具备良好的沟通能力与应变能力，能适应轮班制工作安排 3.服从管理，纪律性强，退伍军人或持有保安员证者优先 4.学历不限，年龄一般在18-58周岁之间，符合岗位实际用工要求 5. 无犯罪记录，能提供有效身份证明及健康状况说明

①安保人员10名要求，年龄20——52岁身体健康，政审合格待遇2800元退伍军人及有保安证者优先 ②消防监控员2人年龄要求为20–——52岁身体健康，政审合格，持消防中级证书，待遇4500元 ③保洁人员20名年龄要求20—55岁，工资待遇2500—300月休3天 ④保洁主管2名，有相关保洁管理工作经验，年龄要求20—45岁，待遇面谈 工作地址为《丽江市区内》 以上岗位都购买相关保险，有休息天 联系电话:

急招:北京市短期特勤保安 月薪7500/月，管吃住，最少干两个月也可以长期干 一、招聘要求 年龄18-50周岁，身高168以上 无前科，身体健康即可报名，最少干满两个月，也可以长期干。 二、工作内容 1.负责国家大小型活动/会议安保，明星护卫，街道巡逻，小区，大厦，写字楼，景区巡逻等场景的安保工作，听从公司领导分配。 2.免费吃住，吃住条件好，能洗澡，6－8人间宿舍，听从公司安排，有勤务出勤，没有勤务就宿舍休息，休息也有工资。 三、工资待遇 固定薪资7000+500全勤，每个月7500工资，两个月之后可以转正，转正工资8000，每个月25号打银行卡，每天工作10-12小时 入职签订合同，工资靠谱，不需要任何费用，入职满15天可预支工资。

站内巡检安全员主要负责站内安全巡查与秩序维护，定时对候车厅、站台、通道、消防设施等区域进行检查，排查安全隐患，制止违规吸烟、翻越护栏等危险行为。协助维护客流秩序，引导旅客有序候车、上下车，防范拥挤踩踏。发现设备故障、可疑人员或突发情况及时上报并配合处置，熟练使用消防器材，落实防火、防盗、防暴等安全措施。服从车站管理，做好巡查记录，保障站内旅客出行安全与运营秩序。