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四川双洁医疗器械有限公司】｜卫生员｜50-55岁，身体健康，吃苦耐劳，有责任心，有工厂卫生员或相关清洁岗位工作经验优先｜5人｜2500-3000元/月｜眉山天府新区视高街道兴园路｜

保洁员 爱干净、卫生意识强，55岁以下，有良好的职业道德、团队协作能力和良好的较量沟通能力，有长期从业意愿，执行力强，学习能力强。打扫全院卫生。 薪资福利:2350元/月，八小时工作制，每周单休，设立工龄奖、技能奖、年终奖、免费培训、提供免费食宿、工会福利等。 招工人数:2名 工作地址:青神县青竹街道黑龙社区5组8号(原黑龙镇黑龙中学内)

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岗位职责： 1.招聘专业灯具安装师傅，要求熟练各类灯具安装，有经验者优先。 任职要求： 1.学历要求：不限（持有效电工证、焊工证或Plumbing相关操作证书者优先）2.经验要求：不限（有工地实操经验、熟悉CAD看图者更佳） 3.熟悉常用水电材料性能及施工工艺，具备基本安全防护意识和应急处置能力 4.责任心强，能适应建筑工地环境，服从项目统一调度与管理 5.无不良从业记录，身体健康，能接受短期驻场或项目制工作安排

眉山市彭山区招消防水

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工作内容 1.负责原料分拣、破碎、筛分、清洗、烘干、装袋等生产流程操作 2.严格遵守车间安全规范和操作流程，确保生产安全与产品质量 3.协助做好生产设备的日常清洁、简单维护与保养 4.及时反馈生产过程中出现的问题，确保生产线稳定运行 5.完成车间主管安排的其他工作任务 任职要求 1.年龄45岁以上，身体健康 2.能吃苦耐劳，服从管理，责任心强，有团队协作意识 3.无经验可学，入职后提供岗前培训 4.能适应12小时两班倒，部分岗位需操作简单机械设备，头脑灵活

岗位职责：冰箱、挂机空调、油烟机、滚筒洗衣机全拆、免拆等 保洁服务: 日常保洁、深度保洁、开荒保洁 订单结算方式:周结或日结，多劳多得 有无经验均可，有师傅教学 工具耗材公司统一发放 每天3-5单，就近派单 接单时间早八晚七(做单时间不固定根据单的时间) 自由调休 结算到手价: 家电清洗:冰箱80元/台，挂机空调50元/台，油烟机100 150元/台，滚筒洗衣机180-300元/台等 保洁服务:日常保洁、深度保洁、开荒保洁订单周结、日结，多劳多得，上不封顶。

宜福小区招聘内保洁，时间自由，要求干净利索，身体健康有责任心

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招一位35岁左右的工人，日结，室内卫生，换洗床单

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厂区清洁工 薪资福利:2K - 2.4K/月；；公司根据上班时间提供免费工作餐，外地职工可提供住宿；视公司经营情况给予年终福利、传统节假日福利、生日福利。 招工人数:1名 工作地址:青神县机械大道西一路3号（天翔机械）

保洁员 能吃苦耐劳、身体健康，60岁以下 薪资福利:2000 - 3000元/月，每周休息一天 招工人数:多名 工作地址:青神县人民医院

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管理人员和工作人员 1.符合岗位要求的社会在职、非在职人员，应聘人员应当在面试资格审查前取得相应学历、职称或专业技术资格等证书。2.拥护中国的领导，遵守国家宪法、法律、法规。3.具有良好的政治素质和道德品行。4.具有正常履行职责的身体条件和心理素质，遵守纪律，品行端正，有良好的职业道德。5.具有本科及以上学历，年龄在35周岁（含）以下；对具有硕士及以上学位，或中级及以上专业技术职称，或列入我县紧缺急需目录的人才，年龄可放宽至45周岁。6.符合法律法规和招聘岗位要求的其他资格条件。7.无因犯罪受过刑事处罚、曾被开除公职或因个人责任被单位解聘、被开除中国党籍、被依法列为失信联合惩戒对象等法律法规规定不得聘用的情形。眉山岷江产业投资集团有限公司业务范围主要包括资产运营管理、建筑施工、数字城市、商品贸易、文化旅游、水务运营等六大板块。 薪资福利:年薪达22W，试用期为6个月，试用期薪酬按岗位工资标准的80%执行。 招工人数:22名 1.报名时间为2026年2月14日 - 2026年3月6日，采用网络报名方式，将报名资料发送至 ，邮箱主题和附件请注明“应聘岗位+姓名+联系电话”。2.资格审查工作贯穿招聘全过程。3.开考比例根据资格审查情况和岗位紧急程度等综合确定，对达不到开考比例的岗位，根据报名情况相应缩减或取消该岗位招聘计划。4.笔试科目为《综合能力测试》或《专业能力测试》，笔试范围包括专业知识以及职业素养、党纪法规等，笔试题型为客观题与主观题相结合，笔试时间和地点将在岷江产投集团发布公告或以邮件方式发送到通过资格审查的应聘者邮箱。5.根据笔试成绩确定面试人员名单，笔试成绩低于60分不予进入面试环节，面试成绩低于80分不予进入下一招聘环节，面试时间和安排将在岷江产投集团发布公告或以邮件方式发送到通过笔试的应聘者邮箱。6.考试总成绩按满分100分折算，笔试占50%、面试占50%。7.各岗位按考试总成绩由高分到低分等额确定进入体检和背景调查的人选，考试总成绩相同的，以面试成绩得分高低确定名次；面试成绩相同的，以笔试成绩得分高低确定名次。8.体检和背景调查通过者确定为拟聘用人员，拟聘用人员名单在公司上进行公示，公示期为5个工作日。9.因背景调查、体检或本人放弃等出现的缺额，可在报考同一岗位进入面试人员中按考试总成绩由高到低依次递补。10.为保障选人质量，对报考者的笔试和面试等综合