文员一名，有保温材料销售经验优先，地址堆龙交安驾校半坡，包吃包住。

资料整理，会简单的办公软件，

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岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护 2.接听电话、收发邮件，做好信息记录与传达工作 3.协助部门完成会议安排、纪要整理及办公用品申领管理 4.配合人事、财务等基础行政事务处理，确保流程规范有序 5.完成上级交办的其他行政支持类工作 6.会抖音拍摄 任职要求： 1. 学历大专以上，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4.具备文员相关工作3年以上经验者 5.形象端正，亲和力佳，适应团队协作环境

负责每天的人员进出场登记，编写施工日志、周施工计划，物料采买，物料进场清单整理等工作，年龄不超过40,会开车

1、可独立完成全部检验批资料的编制工作 2、具备分部分项工程划分的能力 3、掌握房建工程资料管理所涉及的标准与规范

岗位职责： 1.负责工程项目全过程资料的收集、整理、归档及移交，确保资料真实、完整、可追溯 2.协助编制施工日志、技术交底、隐蔽验收、检验批等各类工程报审资料，符合规范及甲方/监理要求 3.管理图纸收发、变更登记与台账更新，及时同步项目各方最新版本资料 4.配合竣工验收，完成竣工资料组卷、装订、电子化及档案移交工作 5.做好日常资料室管理，保障文件安全、有序、便于查阅 任职要求： 1. 学历不限，工程类相关专业优先，具备资料员岗位证书者优先 2. 有建筑、市政、装修等施工现场资料工作经验者优先，应届毕业生亦可培养 3.熟悉《建设工程文件归档规范》（GB/T 50328）及地方档案管理要求 4. 熟练使用Office办公软件及广联达、新点等资料管理软件 5.工作细致负责，具备良好沟通协调能力与团队协作意识

岗位职责： 1. 负责门店日常运营值守，接待客户咨询，配合完成商品推介与销售支持，推动成交达成。 2. 管理店铺财务流水，核对订单信息，登记收入支出明细，确保账务数据准确无误。 3. 根据客户订单安排配货流程，协调出库相关事务，保障发货时效。 任职要求： 1. 工作认真细致，具备基本的数据处理能力，能熟练使用常用办公软件（如Excel）。 2. 具有良好的语言表达能力与服务意识，能够耐心倾听并响应客户需求。 3. 有门店文员、销售助理等相关工作经验者优先考虑。 工作地点： 江南雪域宏鑫建材市场 薪资待遇： 面议

熟悉土建工程专业竣工资料，结算资料等。

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招一名安保人员 要求，身高170到175 长期 18.~35 工资3700 包吃不包住 上一天休一天 五官端正 要求会说流利的普通话 会识字 要有保安证退伍证优先 地址：柳梧新区拉萨印 联系号码：

招聘！！！招聘！！！ 【岗位名称】：同城跑腿 【招聘人数】：30 【岗位优势】：工资日结 时间自由 地点自由 【薪资待遇】：日结薪资，每单几块到几十不等，看距离，新手每天能跑三四十单，老手能跑七八十单，挣多少看个人能力，上不封顶 【工作内容】：系统派单，可抢单，及时取单，送到客户位置; 配送物品：日用品，蛋糕，牛奶，服装，鲜花，食品等（可自选） 【工作地点】：就近安排 【工作时间】：24小时有单，任意时间均可

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岗位职责： 1. 负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护 2. 接听电话、收发邮件，做好信息记录与转达 3. 协助部门完成会议安排、纪要撰写及事务跟进 4. 办理办公用品申领、费用报销等行政支持工作 5. 配合完成数据录入、报表统计及基础文书起草

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【工作职责】 一、负责接听应聘电话，并邀约投递简历的求职者到公司指定面试点进行入职，后期并解决求职者的求职疑虑。 二、负责在各大招聘网，整理收集求职者简历，介绍岗位信息给求职者。 【薪资福利】 模式一:底薪4500+餐补500，综合底薪5000，提成10%，综合工资8000-9000 模式二:合作模式 ，50%提成(招一个人到手1500左右--2000) 2、每个月15号发工资(可预支工资)， 月综合工资8000--15000以上（上不封顶） 【工作内容】 1、在58、 boss 、智联等招聘网站发布招聘信息 2、筛选求职简历，每天通知面试人员来面试 3．面试人员面试情况的跟踪和维护 【招聘要求】 1、年龄16~30周岁，普通话标准，口齿流利 2、会简单的电脑操作，不会可学 3、不限学历，不限工作经验（公司愿意培养人才，晋升空间大） 【工作时间】 工作时间：9:00---18:00，午休12:00--13:00，上六休一 【衣食住行】 衣﹣﹣穿着自行搭配无要求 食﹣﹣公司不提供餐食 住﹣﹣公司提供免费住宿（公寓式住宿，三室一厅） 行﹣﹣办公室离公寓步行5-8分钟 福利待遇】 月末员工聚餐年度团队旅游

【工作职责】 一、负责接听应聘电话，并邀约投递简历的求职者到公司指定面试点进行入职，后期并解决求职者的求职疑虑。 二、负责在各大招聘网，整理收集求职者简历，介绍岗位信息给求职者。 【薪资福利】 模式一:底薪4500+餐补500，综合底薪5000，提成10%，综合工资8000-9000 模式二:合作模式 ，50%提成(招一个人到手1500左右--2000) 2、每个月15号发工资(可预支工资)， 月综合工资8000--15000以上（上不封顶） 【工作内容】 1、在58、 boss 、智联等招聘网站发布招聘信息 2、筛选求职简历，每天通知面试人员来面试 3．面试人员面试情况的跟踪和维护 【招聘要求】 1、年龄16~30周岁，普通话标准，口齿流利 2、会简单的电脑操作，不会可学 3、不限学历，不限工作经验（公司愿意培养人才，晋升空间大） 【工作时间】 工作时间：9:00---18:00，午休12:00--13:00，上六休一 【衣食住行】 衣﹣﹣穿着自行搭配无要求 食﹣﹣公司不提供餐食 住﹣﹣公司提供免费住宿（公寓式住宿，三室一厅） 行﹣﹣办公室离公寓步行5-8分钟 福利待遇】 月末员工聚餐年度团队旅游

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竣工验收资料

岗位内容： 1. 主要负责西藏分公司各类招投标事务的组织与实施； 2. 根据政府采购项目的具体要求，拟定委托代理协议并完成项目登记与立项工作； 3. 结合项目实际需求，独立编制符合规范的招投标文件； 4. 负责标书的排版、打印、复印、装订等全流程制作，确保按时高质量完成标书交付； 5. 建立覆盖不同地区、类型及层级的信息台账，便于后续查询及为管理决策提供支持； 6. 按时高效完成上级领导安排的其他相关工作任务。 任职资格： 1. 大专及以上学历，年龄*****，工程造价、工程管理、法学、汉语言文学等相关专业优先考虑； 2. 具备1年以上政府采购或招标代理相关工作经验者优先； 3. 熟悉《招投标法》及相关法规，掌握政府采购项目的操作流程，具备良好职业操守； 4. 熟练使用各类办公软件，具备较强的沟通协调与语言表达能力； 5. 具备优秀的统筹规划、逻辑分析、执行组织及团队协作能力； 6. 工作态度认真细致，诚信敬业，具有较强的责任意识和抗压能力； 7. 拥有积极的职业心态、明确的职业发展目标及成长意愿。 薪酬福利： 1. 薪资福利面议，试用期1-3个月； 2. 每年不少于2次晋升机会，同步匹配薪资调整； 工作时间：8:30—18:00，午休2小时，周末双休，法定节假日正常休息 此岗位工作地点位于西藏，不接受工作地安排者请慎投！

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储备岗位 工作职责: 1、负责站点、城市设备及ORT信息的登记与录入； 2、操作QIP系统、PMS系统，处理开站流程、审计系统及资管信息调整； 3、完成甲供材料在ERP系统中的转资操作； 4、按时落实项目经理安排的各项任务，协助甲方向提供项目竣工资料； 5、配合项目经理推进流程催办及资料整理录入工作； 6、对接公司项目与甲方之间的沟通协调事宜。 任职要求: 1、20****，性别不限，具备大专及以上学历； 2、具有一年或以上相关领域工作经验； 职位福利： 1、外派至西藏地区，享超长高原假期+汉历假期+藏历假期，往返机票报销、提供员工宿舍与食堂； 2、领导亲和力强、团队氛围年轻融洽、拥有多次晋升空间、补充医疗保险、年度体检，丰富福利等你来体验~~~~