
行政文员
3000-4000元/月
文员经验不限高中及以上
工作内容:
1、负责日常文书事务,如文件处理、资料归集与档案管理;
2、协助团队成员,保障各项办公流程有序运转;
3、参与公司内部会议的筹备及会议记录等相关工作。
岗位要求:
1、具有较强的组织协调能力和沟通技巧;
2、能独立开展工作,工作态度认真,富有责任感;
3、熟练掌握常用办公软件,具备高效的文档处理能力。
公路工程、水利(高标准农田建设)竣工资料
5000-8000元/月
资料员长期1-2人月结3-5年大专及以上全职水利资料验收资料员建筑工程类专业
公路工程竣工资料、高标准农田质评资料、结算资料。
种植工日结
县城附近明早8点要10个包蓝莓呢工人,三个打杂的工人,要求熟手,会捡果,白天15块一个小时,七点后18块一个小时,00点后20块一个小时,穿着厚衣服来,工资日结.
能来呢联系Y
玉溪红塔区招聘交通疏导员人数:3名工资待遇:2500~3000元工作地点:洛河上场矿附近要
2500-3000元/月
交通疏导3-5人月结
招聘交通疏导员
人数:3名
工资待遇:2500~3000元
工作地点:红塔区洛河上场矿附近
要求:50岁 身高170cm以上,无不良嗜好同岗经验者优先!
联系电话:张总————————————
护工月结
【工作类型】玉溪市区住家照顾一阿尔兹海默症老人
【上户日期】越快越好
【工作地址】云南省玉溪市红塔区
【年龄要求】不限
【工资预算】5000元/月
【工作内容】主要老人陪护 ,自理和半自理之间,辅助做饭家务
点击下面蓝色字,了解工资详情
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直接发送简历给客户,可快速面试签单上户!!! 联系温老师:
文员高栏车A2物业内勤货运司机B2
东平招聘两名A证或B证司机
招聘两名C证高栏和厢货司机
都不用装卸
直招没任何
另外要2名内勤文员,学生点就行,不用电脑
☎()
文员
3000-4000元/月
文员经验不限学历不限弹性工作制
工作时间:早九晚六;缴纳五险一金;周末双休
岗位职责
1、严格按照标注规则和业务需求,对原始数据(图片、视频)进行分类处理,或对原始数据(图片、视频)中的物体进行标框处理,数据的拷贝工作。
2、对标注过程中出现的异常数据、模糊数据进行记录、反馈,并配合业务团队梳理标注标准的补充说明。
3、参与标注质量抽检工作,对比自查与复核结果,及时修正标注偏差,提升个人标注合格率。
4、定期整理标注工作数据,统计标注效率、准确率等指标,形成简单的工作日报/周报。
5、遵守数据安全与保密协议,严禁泄露、传播标注过程中接触到的敏感数据与业务信息。
任职资格
1、大专及以上学历,专业不限,计算机等相关专业优先,适当可放宽至高中。
2、有基础的电脑使用知识,有较强的理解能力,能够快速理解并执行标注规则。
3、工作认真细致、有耐心,能够承受重复性工作和一定的工作压力。
4、具备良好的学习能力,可快速掌握新的标注业务规则与流程,有团队协作意识,能够配合团队完成批量标注任务,服从工作安排。
苏州办公室厂区招聘文员长白班月8000包住
9000-10000元/月
文员经验不限学历不限弹性工作制
【工作职责】
负责接听应聘电话,并邀约投递简历的求职者到公司指定面试点进行入职,后期并解决求职者的求职疑虑。二、负责在各大招聘网,整理收集求职者简历,介绍岗位信息给求职者。
【薪资福利】
模式一:底薪4500+餐补500,综合底薪5000,提成10%,综合工资8000-900
模式二:合作模式,50%提成(招一个人到手1500左右--2000)
【工作内容】
1、在58、boss、智联等招聘网站发布招聘信息
2、筛选求职简历,每天通知面试人员来面试
3.面试人员面试情况的跟踪和维护
【招聘要求】
1、年龄16~30周岁,普通话标准,口齿流利
2、会简单的电脑操作,不会可学
3、不限学历,不限工作经验(公司愿意培养人才,晋升空间大)
【工作时间】
工作时间:9:00---18:00,午休12:00--13:00,上六休一
【衣食住行】
衣﹣﹣穿着自行搭配无要求
食﹣﹣公司不提供餐食
住﹣﹣公司提供免费住宿(公寓式住宿,三室一厅)
行﹣﹣办公室离公寓步行5-8分钟
【福利待遇】月末员工聚餐年度团队旅游
玉溪江川区招钢结构安装/打板、工地小工/杂工、工地学徒工
面议
工地学徒工小工打板钢结构长期包住包吃1-2人完工结算
玉溪市江川区招钢结构安装/打板、工地小工/杂工、工地学徒工
玉溪澄江市招工地学徒工、电焊建蓝莓大棚要做过蓝莓大棚的焊工小工要能爬高处
工地学徒工电焊小工
玉溪市澄江市招工地学徒工、电焊建蓝莓大棚要做过蓝莓大棚的焊工小工要能爬高处
行政经理/主管
3000-8000元/月
行政经理/主管1-3年大专及以上管理体系建设优化3年以上管理岗位经验活动/会议组织行政费用预算/控制
全面统筹公司日常运营工作,负责人事管理、行政事务统筹及企业文化培育等多领域工作,保障公司高效运转与持续发展。
栏目概述
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