大理白族自治州宾川县招抹灰，包工，有时间的师傅联系，建筑面积四百平左右，价格面议

大理白族自治州宾川县招贴砖4000平左右，瓷砖规格有750/1500,600/1200,800/800,墙地砖，20至28元一平/可包，可点做得了的联系我，非诚勿扰

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大理鹤庆急需光伏安装工人，招工待遇优厚，提供食宿，支持包工，欢迎来自云南省大理自治州的应聘者。

大理白族自治州鹤庆县招抹灰外包四五千方

大理白族自治州大理市招钢筋绑扎三四个人一起做包工，房建绑扎要求熟练手

云南大理有5.4万平方光伏796一体瓦安装打板，需要装中支架，边支架，有经验团队联系。可包清工/方！

云南大理急需招聘木工包工小组，专门负责独立柱和板墙的制作，有意者可迅速联系大理自治州相关岗位。

大理大理市湾桥镇向阳溪村需要2位做腻子/刮大白的师傅，干活利索认真，这边有脚手架，早上8点，下午6点，中午休息，一天300不包吃，工期不长，2-3天，适合临时空出时间的师傅，干一天都可以。干完就结不拖欠。具体详谈

大理白族自治州大理市招建筑木工学校房子做包工

今天人民路打扫俩间，不需要洗布草，25一间，打扫完就走能来联系，

招聘机修两个，有的联系我（），包吃住，薪资5千起，要求要有责任心，能把客户的车当做自己的车一样的来对待，工作地点 大理 鹤庆县 松桂镇小陈汽修，有想法的联系我！

岗位名称：店面设计；涂料品牌专卖店装修设计师；店面装修监督与管理。 岗位要求：1.大专以上学历。2.负责涂料品牌专卖店、经销商店面的装修设计方案，并能结合公司产品特性进行设计理念展示。3.熟练使用3D效果图、CAD图纸，根据客户需求调整设计方案，确保设计实用与美观兼顾，熟悉涂料施工工艺。 薪资待遇：薪资范围50007000元。

汽修设备安装工和汽修工具业务员岗位，要求具备C1驾照、学历不限、有责任心和动手能力，薪资待遇为底薪3000至4000元加提成，工作地点在云南大理。

岗位名称：中控持证人员；形象岗；园区巡逻人员；储备队长、主管； 岗位要求：1.中控持证人员：（1）持中级消防证；（2）年龄45岁以内；（3）身高要求160以上。 薪资待遇：中控持证人员工资4000至4500元，供吃住，月休四天。2.形象岗：（1）年龄要求45岁以内；（2）身高要求175；（3）能吃苦耐劳，抗压能力强。 薪资待遇：形象岗工资3200至3500元。3.园区巡逻人员：（1）年龄要求53岁以内；（2）身高要求170以上。 薪资待遇：园区巡逻人员工资3000元/月。4.储备队长、主管：（1）有良好的沟通能力；（2）有实干精神；（3）有管理经验。 薪资待遇：储备队长、主管工资待遇面谈，公司提供吃住，月休四天。重点招聘要求：无犯罪记录，无传染病，无不良嗜好。

一天8个小时。管饭，1000元一天，或者包活。包活儿面议，本人在小汤山。完活儿结账。电话。

急招，，光伏安装工人30人，日工，包工联系电话

博尔塔拉蒙古自治州招工地小工/杂工，给砖工打杂，长期，包工，价格面议。

呼市工地50天大干项目需要30名钢筋工，采用两班倒制度住工地现场进行工作，主要以小包方式进行安排，涉及定西市定西区域。

北京通州工地寻找有意从事钢筋工工作的干包工，可联系通州区相关渠道。

餐厅日常工作

大理变压工厂园区招聘全职兼职 需要岗位: 1检票员 4人 帅气优先，30岁以下 2收银员 3人 男女皆可，35岁以下 工资:底薪3000+绩效+奖金 3美食街服务员4名 4全职财务总监1名 底薪4000➕绩效➕奖金

招服务员

招聘 下关餐厅招聘以下岗位人员 长期稳定的 炒锅2名工资5000至7000 切配2名工资4000一4500 打荷2名工资3200—4000 凉菜小工1名3500至4500 服务员多名工资3000加 洗捡多名工资3000 以上所有岗位包吃包住月休息三天，全勤奖200， 联系电话

要求有责任心

干活干净利落能吃苦耐劳

大理白族自治州大理市招砌砖/石，可以包可以点，活简单可以看现场

今天开始 洱海宾馆餐厅招 ★切配1名（有刀工基础） ★服务员2名， ★洗捡2名， ★★过年兼职 长期 都可以 有餐饮工作经验者优先。 薪资电话详谈 联系方李女士 地址:大理市下关镇人民北路212号洱海宾馆内

钟点工 57岁以内，身体健康，服从按排，有学校食堂工作经验者优先录用 薪资福利:面议；一经录用，食宿全包，底薪+全勤+假补+部分节日红包+工龄工资 工作地址:下关

一、【招聘岗位】 服务员、门迎、传菜员、后厨、保洁、洗碗工、餐饮学徒、水产员等。 二、【职位要求】 1.学历不限； 2.身体状况符合国家餐饮行业要求； 3.无不良记录和嗜好。 三、【薪资标准】 实行基础薪资和计件工资并行制，多劳多得，入职后门店根据岗位评定初、中、高级员工，包食宿（企业宣讲期间除外）。 四、【正式工福利待遇】 1.正式员工入职经店经理审批同意后，；工作满半年公司予以报销； 2.正式员工可享受带薪年休假； 3.符合条件的员工（夫妻双职工、店经理等）可享有公司提供的住房补贴； 4.凡在公司工作满三年的员工其子女可享受 2000-5000 元/年不等的教育补贴； 5.大堂经理级别员工父母可享受 400 元/月的父母补贴；店经理级别父母可享受 1600 元/月的父母补贴； 6.员工本人和直系亲属在门店用餐享受5-8折优惠（高峰期、法定节假日等除外）； 7.上述福利待遇的享受条件和适用范围以公司福利制度为准。 五、【发展途径】（经竞聘考核后可入职） 途径一：服务员—服务/门迎担当--大堂/后堂/值班经理--店经理； 途径二：职能部门（人力资源部、信息科技部、会员运营部、公共事务部等）。 六、【注意事项】 面试需提供个人身份证原件或身份证明材料。