工作内容：小两口是文艺工作者经常外地演出，想找一位保姆、帮助打扫卫生，洗洗演出服装和熨烫一下，给接收和邮寄快递，每月1600元饭补自己买菜做饭吃，小两口不用管。 职位要求：55岁以下户籍不限，人品好干活好，身体健康，无不良记录。 要求：55岁以内

成华区区住家保姆辅助育儿 没有宠物 【订单类型】住家保姆育儿 【上户时间】随时 【客户位置】成都成华区 【服务范围】白天帮忙辅助带10个月的女宝 ＋有人看着宝宝的话帮忙做2-3人晚饭 【工资待遇】5000/月休4天+法假 【特殊要求】9项体检报告+50岁以内 【联系方式】昕昕老师(电话没接在面试或在忙，）

招住家保姆。 雇主说明：90后夫妻，男宝宝1岁半，有宠物猫，房屋面积70平左右。 工作内容： 1.日常全屋保洁、拖地打扫、衣物清洗晾晒收纳，宝宝衣物清洗、玩具消毒、日常护理。 2. 宝宝三餐，大人的午餐和晚餐。 3. 宝宝穿衣洗漱、喂养辅食、哄睡陪玩、户外活动、简单早教启蒙、看护安全。 任职要求： 1.年龄不超过50岁。 2. 真心喜欢小孩、有耐心、细心负责，不打骂孩子。 3. 身体健康，有身份证 + 正规健康证，无传染病。 4. 爱干净、眼里有活、勤快不偷懒、生活习惯好。 5. 人品端正、本分老实、无不良嗜好，想长期稳定做，短期过渡勿扰。 6.不晕车，有驾驶技能优先考虑

急急急，马上上户，成都住家陪伴师只负责孩子，10000-14000月休4天+法定 【常驻人口】2 大 1 小 (1 岁 10 个月男宝) 【服务内容】全职带宝宝 【工作要求】45岁以内，会早教，辅食花样，本科学历 【联系人】唐老师

犀浦白班老人单，90 岁自理老人！ 必须有体检报告9项在联系！ 【类型】白班 【人口】2 【位置】万科玖西堂(犀浦地铁，天河路地铁，百草路地铁，金周路地铁，) 【年龄】55岁以内 【面积】120 【待遇】4500+单休+法假 【联系】李老师 没接电话就

（电话没接在面试或在忙，） 武侯区住家儿陪 客户好相处 【服务工种】住家儿陪师 【上户时间】随时 【用人时长】长期 【服务小区】武侯区（无宠物） 【具体需求】照顾 2 岁半男宝（带睡➕辅食） 【对阿姨要求】体检合格➕35岁以下➕英语4级及以上➕普通话标准➕不戴眼镜儿➕身材匀称 【工资区间/休息】 7500-8000 月休4天➕法假 【联系方式】莎莎

【客户需求】住家阿姨，能接受客户的所有生活习惯和饮食习惯。 【客户平方 】300 【服务人数】1 【预算金额】6500-7500 【服务地址】浣花溪附近 【服务内容】负责60岁老人一日三餐，打扫卫生，做饭清淡 【上户时间】随时 【年龄要求】50岁以下 【阿姨要求】有亲和力，善于沟通表达，有较强的沟通能力和一定的边界感

住家育儿嫂 纯育儿 马上上户 【人口】4大2小 【工作内容】带11个月宝宝，负责宝宝的一切 【位 置】春熙路 【客户要求】有经验、懂早教，喜欢小孩，会辅食，有责任心、长期稳定 【年龄要求】52岁以内 【薪资】7000～7500月休4天+法假 住家育儿嫂 马上面试 【人口】4 【面积】160 【工作内容】带20个月的宝宝，和另外一个育儿阿姨共同分担家务 【位 置】武侯区 【客户要求】有经验、懂早教，喜欢小孩，辅食，有责任心、长期稳定 【年龄要求】55岁以内 【薪资】7000-9000月休+法假 住家保姆 9000-12000马上上户 两个阿姨一起做 性格好能有合作意识 【类型】住家保姆 【人口】3口之家 【位置】麓山国际 【年龄】45以内 【面积】600 【待遇】9000-12000+4天+法定 【工作内容】 做饭做家务、收纳整理、熨烫衣物等日常家务 【要求】喜欢小孩脾气温和，有耐心，做饭好吃，做事麻利，有别墅经验，长期稳定 双休双休 白班育儿 辅助简单家务 【类型】白班育儿 【人口】3 【位置】金牛区 长兴街 九里提 【年龄】55以下 【待遇】早8晚6休8天+法定 【工作内容】带10个月宝宝 【要求】有带6个月宝宝育儿经验，会做辅食 脾气温和，有耐心 【订单类型】彭州 住家育儿 【薪酬待遇】6000-6500+月休4天+法假 【工作内容】带2个月宝宝，一个人大人饭菜 【阿姨要求】有耐心，有体检报告 —————— 【订单类型】绵阳 住家育儿 【薪酬待遇】6500-7000+月休4天+法假 【工作内容】带1岁半宝宝，1-2人饭菜 【阿姨要求】有耐心，50以下

住家保姆辅助育儿 【类 型】住家保姆 【位 置】新都 【年 龄】45岁以下 【时 间】马上 【待 遇】7000单休+法定 【要 求】4人饭菜，120平米，做饭好吃，爱干净，爱卫生。 【上户时间】尽快 【联系方式】韩老师，同号

附近的优先，价格电话联系

成都市金牛区双玻百叶隔断师傅一个，师傅来，水货拿不到钱

成都市双流区招装修木工

只送一家超市！！！ 只送一家超市！！！ 只送一家超市！！！ 1h：50 1天 ：500 月薪8000~12000 公司提供员工食堂和宿舍 薪资待遇好！！！！ 新人额外福利1500 躺平者不合适、吃苦想快速上岸的来~~~ 事多、墨迹、只是嘴上想赚钱的绕道。

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无公司名称，不住家保姆 1 名，53 岁以下，会照顾小月龄宝宝，会做辅食，有耐心有爱心有带娃经验，主要负责带 1 岁 2 个月宝宝的起居饮食生活，薪资面议，工作地址市府附近，

白班保姆，专职看女宝宝，负责宝宝一切，辅食，洗漱等，家里简单卫生，一天两顿饭，月薪3500元，工资可再议。 [工作地点]鹤城壹号院小区 [客户情况]家里俩宝，女宝2岁，男宝一个月，家里已有一人看护，阿姨上户主要看女宝 上班时间:7:30，5点左右，一个月休四天，周六周日选一天。 [客户要求]经验丰富，性格好有素质，身体好，干净利落有耐心心细经验足 【上岗时间]随时上户 联系电话:

无公司名称，熟手固定每周兼职住家带小孩阿姨，40-52 岁以下，身体健康，五官端正，身体无异味，需提供身体健康报告，会煮三餐家常便饭，熟手带小孩，每周固定住家 1-2 天，住家待遇 200 元 / 天，非诚勿扰，

白班家务，16号线，1号线，木樨地，复兴门，公主坟，10-7或者11-8，一个人吃饭，两大两小吃饭，100平米卫生，56岁以下，预算6000双休。

随时面试，五月14号上户一周岁宝宝，独立房间不带睡，一家三口两居室，每周有五天奶奶爷爷过来做晚饭，少休息，预算9000-10000。

烧烤师傅。

【工作地址】成都 【工作内容】飞机客舱清洁上班模式:6人一小组，每组一台车，一个月上15天班(上一休一，可能会加班)，工资210元/每天，每组一个组长和司机(组长司机需上飞机一起做清洁，组长有1000元岗位津贴，司机1800元岗位津贴)上班时间24小时待在机场内，有休息室，可以睡觉，跟着航班动态走，航班延误就需要熬夜，每天上飞机做卫生的时间大约7-8小时左右，其余时间都是等待和休息，公司在机场周边有基地，可以提供全年包吃包住，(不包吃每月发200生活补贴). 【年龄要求】年龄60岁以下，初中以上文化，可以书写日常用语，能吃苦耐劳即可。

50岁以下，宝妈，有家政保洁工作经验优先考虑，能骑电瓶车，能使用导航，身体健康，能吃苦耐劳

【岗位职责】 #负责5-7岁孩子的接送上下学 #照顾孩子日常生活 #打扫家务卫生 #家人无需做饭 【职位要求】 #55岁以下，户籍不限 #身体健康，人品好，做事认真 #无不良记录 【工作时间】 #六休一，做五休二，包吃包住 【薪资福利】 #薪资：6500-7500元/月 #福利：包吃|包住|周末双休|年底双薪

急急急，马上上户，成都住家陪伴师只负责孩子，10000-14000月休4天+法定 【常驻人口】2 大 1 小 (1 岁 10 个月男宝) 【服务内容】全职带宝宝 【工作要求】45岁以内，会早教，辅食花样，本科学历 【联系人】美美老师

招聘烧烤师傅，要求有经验，熟悉流程，会炭烤，电烤，勤快，踏实，包吃不包住，工作地成都市武侯区，工作时间下午16点

招聘启事 本店因发展需要，成华区、武侯区、锦江区、新都区、都江堰市门店同步招聘，欢迎有意者咨询！ 一、招聘岗位及薪资 厨师 薪资：6500元/月以上 服务员 薪资：3000元/月以上 二、工作时间 上午：8:00—14:00 下午：16:30—21:00 中间休息时段实行轮流值班，值班人员在店，不值班人员可回家休息 三、福利待遇 每月休息2天 每月10号准时发工资，不拖欠 包吃包住，环境干净整洁 工作氛围好，事少稳定 四、任职要求 身体健康，有责任心，能吃苦耐劳 有相关工作经验者优先 服从安排，能配合门店工作 五、工作地址 成华区、武侯区、锦江区、新都区、都江堰市（各门店均在招人，可就近安排） 六、联系方式 联系电话： 联系人：范先生 有意者可直接电话联系，或到店面试。

招聘 保洁2名 早班7:30一17:00 中班9:30一19:00 月工资3200元（单休） 工作日管中餐 节假日正常休息 年龄：55岁以下 联系电话: 工作地点：双流区华阳街道祥鹤四街418号（中海财富中心）

本店夜宵店招聘江湖菜师傅2名 学徒1名 工资待遇面议 要求：手法熟练 有责任心 服从安排 地址：郫县龙湖时代天街电话同 下午三点以后联系 联系电话135****4110

工作内容：负责15人左右工作人员的一日三餐，伙食制定安排，与工作区域卫生清洁；食品物资的制定与仓库的整理盘点。 职位要求：要求年龄56周岁以内，身体健康，熟悉各种家常菜的做法，会简单面点的师傅优先；干净卫生，懂得食品存储管理；本岗位轻松单一，能够长期做的师傅。 工作时间：不超8小时，提供单间宿舍免费发放被褥和生活用品；24小时公共热水、洗衣房。工龄工资每年递增1000元/月。

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理 4.协助组织员工培训、考勤统计及基础薪酬数据整理 5.配合上级完成人力资源制度执行与优化支持工作 任职要求： 1.人力资源、工商管理或相关专业优先，学历不限 2.具备人力资源基础实操经验者优先，应届毕业生亦可培养 3.熟练使用Office办公软件，具备良好沟通与服务意识 4.工作细致负责，具备较强执行力与团队协作精神 5.持有人力资源管理师、劳动关系协调员等证书者优先